主要负责库房管理工作及配合项目经理，做好食堂日常运营，会基本的电脑表格打印及财务报表。要求性格开朗、阳光具有亲和力！

1.协助酒店经理管理餐厅/客房2.协调前厅和后厨工作3.安排日常接待宴席工作4.完成领导交代的其它工作5.要求形象气质好

五星级酒店，要求懂管理会沟通，协助经理做好员工工作安排，对包间服务精通

会所餐饮经济管理人。

诚聘区域经理数名1，年龄25岁到45岁，男女不限2，品行端正，热爱陶瓷销售行业3，底薪+出差补助+高额提成

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成都禧果酒店招聘一、客房清洁员工1-2名，底薪3000，保底10间、退房10元、续房9元，上班时间为8-17点，月休4天二、招高级前台、值班经理 有酒店经验、熟悉OTA对账、优先，3800底薪 可以电话咨询也可以沟通，，谢谢！上班地址：金牛区冯家湾路200号（几里超市旁）

招聘--餐饮/食堂项目经理1名工作时间：8:30-18:00，可双休要求：50岁以内，会驾驶，有相关餐饮或食堂管理工作经验者待遇：6000—10000及以上，具体面谈了解工作地点：绵竹联系电话：就说郭老师推荐的

因不提供住宿，看工作前看下定位，谢谢本店环境舒适，工作轻松，主要是负责吧台收银，协助完成前厅的工作，酒水饮料的清点等等薪资结构：底薪+全勤+提成有经验者优先，欢迎联系/:share

资阳需要一个西点主管7千一个月，可以买社保，新开酒店，联系人旁厨电话

找一个二字头挖机干一两个月

熟悉rtm工艺，编制优化复材rtm工艺，有工作经验，

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自贡初茶奶茶店岗位： 调茶师待遇：3500～5000要求：年龄18-35岁，热爱茶饮行业，积极向上，富有团队合作精神工作地点：自贡华商国际城1期6栋商1-29号联系电话：“”

自贡市沿滩区招消防电

负责湖北省范围的石材养护项目的管理、品质提升、人员招聘及培训、制定作业方案、对接甲方，完成公司的指标，年龄50岁以下，男女不限，有石材翻新养护3年以上经验，有大型商场石材养护管理经验，不接受小白。待遇：6000+（13薪），买社保。

负责江苏苏南区域多个石材养护项目的管理，向华东大区总监汇报工作，拥有5年以上石材翻新养护经验，3年以上市场养护管理经验，具有20000平米石材养护管理经验者优先考虑，年龄50岁以内，男女不限。

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招聘岗位：①招聘销售业务②招聘区域店长/团队长招聘单位：晟锦商务有限公司一、招销售业务年龄性别：16~40/男女不限工作时间：每天执行工作3小时／（上午9点~中午12点～下午自由开展)工资待遇：底薪3千+餐补+提成（综合6000以上）不需熟不熟行，小白也可以，没有什么技术含量，简单培训，可以马上安排上班，工作轻松自由。工作内容：中央厨房团餐客户开发，负责全市B/C端商家客户开发、干饭团队及客户跟综维护，邀请团餐干饭人试吃我们公司的午餐等等（简单来说，工作就是请别人吃饭）二、招聘区域店长（团队长）：5名负责区域办事处管理及市场业务拓展，团队搭建等。优势：获底薪5000＋区域30%~40％区域销售分红＋团队业绩总提成＋个人业绩提成。工作要求:有一定责任性、有耐心有冲劲有想法、有做过销售业务和市场营销的优先。工作地点：南宁青秀区晟锦商务青山办事处

温岭各个乡镇诚聘高薪业务精英，负责推广光伏业务安装，开发客户，纯租赁房顶，无套路，无贷款，无融资。岗位职责：1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品月度销售计划2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求3、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务任职资格：1、22-40岁，品行端正，男女不限。2、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）3、对业务感兴趣，热爱销售者。（向往当老板者的优先）2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合）4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）薪资待遇：底薪＋提成＋年终奖金正常干：5000元﹣7000元月努力干：8000元﹣9000元月拼命干：10000元以上，业绩提成上不封顶前期公司实行的辅导、后期不同阶段的免费培训有意向请直接电话联系！收

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岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上（卤菜店）管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。5、年龄不超过45岁。

销售主管（五险福利）待遇：10000-15000（男女不限）底薪3500团队绩效个人绩效。五险加业务提成工作时间：9.00-5.30月休42要求：之前1年以上销售管理经验，熟悉市场经验策略以及管理团队经验，具有一定的抗压能力，有较强的数据分析能力，对市场的考察能力，工作会涉及到打电话，外出推广，需要有销售经验的来工作内容：注重团队合作，每月制定工作计划，完成公司发布的指令，做好培训工作，帮助自己手下的成交业绩，带领团队做市场推广，开拓市场，服从公司福利：有年假，法定假，年终奖，生日，节日礼物，旅游公司名称：太空家园馆27楼18号公司地址：自贡市自流井东段泰丰大厦1区27楼1718号联系电话:

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1. 具备良好的沟通能力，负责制定并执行光伏业务的销售策略，完成销售目标。2. 开拓新客户，建立良好的客户关系，提高客户满意度。3. 了解市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，保持公司在市场中的竞争优势。4. 协调公司内部资源，为客户提供全方位的服务支持，包括技术咨询、方案设计、项目实施等。5. 负责销售团队的管理和培训，提高团队的业务能力和销售业绩。

餐饮店长1.全面负责门店运营管理工作，确保日常运营顺利开展；2.管理门店食品安全、环境卫生、物品摆放、生产设备设施维护保养等工作，营造良好的用餐环境；3.负责处理一些重大、特殊事件，确保餐厅经营顺利。4.严格执行产品SOP流程，QSC流程，维护品牌形象，妥善处理顾客投诉；5.负责促销活动的策划与实施；6.员工培训及团队管理，负责门店员工考勤考核、劳动风险防范、宿舍安全、工作评价等管理；8.监督各项管理制度的制定及推行，完成公司下达的各项任务。【任职要求】1.年龄30岁以上，有大型连锁餐饮管理工作经验优先。2.中专以上学历，熟悉餐厅营销和内部管理；3.有餐饮服务、成本控制、食品安全知识；4.了解餐饮运营管理流程、体系、模式；5.熟悉办公软件的使用，能够独立制作和分析餐厅报表；6.能为餐厅甄选和培养餐饮业优秀的人才，打造餐厅营运管理团队；7.熟悉自贡餐饮市场，并结合本餐厅经营情况开拓创新；8.具备高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的应变能力和抗压能力；

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富顺东双医养招聘营销经理1名，薪资：保底+提成，性别不限，年龄：35—50岁，包吃住，买社保，带薪休假