服务员免费培训1-2人月结兼职全职
服务员
年龄要求，男性朋友18-25岁，女性朋友18岁-30岁，条件符合的可放宽年龄。学历不限，有工作经验优先，无工作经验可到店现学。需要员工有上进心，对学生礼貌相待，对工作认真负责。要求学会饮品的制作，了解后场小料的配比并制作，能完成前台点单，出杯等步骤。
薪资福利:工资面议。休息时间每月固定两天，具体看生意的好坏，具体时间不固定。法定国家节假日都有假期，店内有免费培训。
工作地址:四川信息职业技术学院（雪峰校区）
服务员
5000-10000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人月结全职
保底5000+，外加提成500，每周自由调休，包吃包住，小白会有专业的老师带，，公司统一体检不用掏钱，没有任何隐形费用
服务人员
4000-7000元/月
寒假工包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
需要一个有卖面馆经验，面馆服务人员1-2名卖包子经验，头脑灵光，嘴巴会说。工资4000-4200提成）季度分红，年底分红，包吃住（熟手优手，寒假工可以）
青羊区蜀沐集餐饮...招聘服务员
8000-10000元/月
服务员6-10人
岗位职责：
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况，
2、了解服务等知识，能够为顾客提供规范化，标准化服务。
3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能，
任职资格：
1、18～30岁，身体健康，形象气质佳；
2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心
4、具有服务员工作经验优先，
5、能适应轮班制度
原标题：《包间服务员》
眉山仁寿年前急需3个老司机，月综合8K以上
8000-12000元/月
商务车司机包住餐补包吃3-5人月结全职兼职假期工C1照
1、基本收入7000+奖励300-1200+提成2000-5000，多劳多得月休4天自由安排。
2、每天的任务由公司安排，司机只负责开车。
3、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车。
4、外地师傅公司可以提供住宿。
岗位要求:
1、C1或者以上驾照驾照在3年以上
2、21-59周岁，身体健康
3、无任何犯罪记录;无一次性或累计扣除12分
5000+食品生产包吃住
5000-6000元/月
普工包吃包住20人以上月结
岗位要求18-54岁；无高血压，无传染性疾病
工作内容：辅助生产水饺，汤圆，质检，包装，操作机器
，月休4天
工资待遇：第一月保底4000+计件；第二个月平均到手4500-6500/月，工人平均工资170-260/天，工人平均工资160-230/天；每月20号发放上月工资，遇节假日顺延
吃住情况：免费住宿，6～8人间，有空调；吃包两顿工作餐
工作时间:面议
轻质板装配式安装1-2个月20人以上月结
眉山市仁寿县招做装配式安装竖装烧结隔墙板（跟以前做轻质隔墙一样做法）规格0.6*0.1*1.20.6*0.2*1.2一张板子
按平方计算看清楚打电话
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手，统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营，协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本，高效处理客户需求及突发事件，保障酒店运营顺畅，助力达成客户满意度与经营目标。
主要工作内容
1. 协助店长制定并执行酒店运营计划，分解经营指标，监督各部门工作落地，确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。
2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作，跟进工作衔接进度，及时解决流程堵点，提升运营效率。
3. 负责服务质量管控，定期巡查客房、公共区域及服务环节，核对清洁标准、设施状态，收集客户反馈并推动服务优化。
4. 直面客户需求，接待VIP客户及处理特殊预订，快速响应并妥善解决客诉与突发问题（如设备故障、行程变更等），维护酒店口碑。
5. 协助开展团队管理，包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合，组织内部沟通会议，传达店长指令并跟踪执行结果。
6. 参与运营成本控制，管理客房耗材、办公用品等物资库存，监控采购与损耗情况，协助店长完成预算编制与成本分析。
7. 负责经营数据整理，统计每日入住率、营收、客户满意度等数据，生成报表并提供分析建议，为经营决策提供支持。
8. 落实安全与合规管理，检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况，协助处理紧急事件（如火灾、医疗协助），降低运营风险。
9. 配合酒店营销推广，维护OTA平台信息与客户评价，协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动，提升酒店曝光与入住率。
10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。
任职要求
1. 学历要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验：2年以上酒店行业工作经验，有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。
3. 专业能力：熟悉酒店各部门运作流程与服务标准，熟练使用办公软件（Word、Excel）及酒店管理系统（如Opera），具备基础数据分析能力。
4. 综合能力：具备优秀的沟通协调与问题解决能力，能快速响应突发情况；服务意识强、耐心细致，有良好的团队协作与执行力；能适应弹性工作时间及节假日值守，抗压能力突出。
5. 其他要求：了解酒店行业相关法律法规与安全规范，形象气质良好。
前厅经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保服务质量；
2.监督和管理前厅员工的工作表现，进行团队建设；
3.处理客人的投诉和建议，确保客人满意度；
4.检查和管理账务问题，确保财务准确性；
5.协助酒店总经理处理各项事务，确保工作流程顺畅。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧；
2.能够有效处理客人投诉和建议；
3.具有较强的责任心和工作热情；
4.能够熟练掌握酒店前厅运作流程;
5.具备良好的财务管理能力，能够准确处理账务问题。
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月
大堂经理
7000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
全面负责餐厅前厅运营、服务团队管理与客户体验，确保高效运营与卓越服务。
核心职责
1.运营管理：统筹前厅日常运营、排班、物品管理与成本控制。
2.服务督导：监督服务质量，处理投诉与突发事件，组织员工培训。
3.客户关系：维护重要客户，收集反馈，协助推广与营收达成。
4.团队管理：负责班组建设、员工指导、激励与绩效管理。
5.行政工作：完成营业报表、数据分析及运营汇报。
餐饮服务员
3000-4000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责：
1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生
3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客临时需求
4.解答顾客关于菜品口味、成分及推荐特色菜等相关咨询
5.早上开班及打扫卫生
任职要求：
1.年龄18-35岁，身体健康
2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致
3.能适应轮班制工作节奏，服从安排，有团队合作精神
4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训
5.学历不限，对服务业有积极发展意愿者欢迎加入
前厅服务员
3000-4000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
招聘】[店铺名称]前厅接待/服务员
我们寻找热情的你，加入我们的大家庭！
【岗位职责】
1.负责顾客的接待、引导、安排技师和包厢，提供热情周到的服务。
2.做好前厅卫生清洁工作，保持环境整洁舒适。
3.端送茶水饮料小吃，提供热情的服务
4.完成上级交办的其他工作。
【任职要求】
1.男女不限，形象气质佳，亲和力强。
2.沟通能力强，普通话标准，服务意识强。
3.有相关服务行业工作经验者优先考虑。
4.吃苦耐劳，服从管理，具有团队合作精神。
【薪资待遇】
1.综合月薪3千~4千
2.福利：包吃包住+月休3天+员工生日福利+节日福利
3.晋升：完善的晋升通道，前厅主管/经理虚位以待。
店长服务员
彭山希望城尹饱饱招工啦：
1⃣服务员：要求吃苦耐劳。年龄18至45岁。具备与客人正常的交流沟通能力。包吃。底薪+全勤+提成。
2⃣店长：三年以上工作经历，具备店面营运及线上运营管理能力，人事招聘具备与公司对接财务活动策划等能力。工资面议。
3⃣厨师长：具备后厨管理能力，具备通岗能力，后厨招聘，产品品控，研发建议，毛利测算和管控能力。薪资待遇面议。
招工电话：
栏目概述
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