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要求岗位职责: 1.为客户提供优质的购物体验； 2.熟练掌握产品知识，向客户准确传达产品信息； 3.保持店铺环境整洁，确保商品陈列美观； 4.及时补充库存，确保商品充足。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够高效完成任务，有责任心； 3.具备团队合作精神，能与同事协作无间； 4.能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日。

茶室店长 1.学历中专及以上，形象气质佳，善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰；2.具有处理客户的投诉和意见，并能解决任何出现的问题，以保持良好的客户关系和口碑；3.能管理茶室的财务状况，包括预算制定和监控、财务报表分析、成本和利润管理；4.具有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、能吃苦耐劳；5.能服从上级领导交办的各项事宜。1.组织和管理茶室的日常运营，确保茶室的正常经营和流畅的服务；2.制定茶室的经营计划和营销策略，并负责执行和监督茶室的销售和市场推广工作；3.确保茶室的库存管理，包括订购、接收和储存茶叶、食品、饮料和其他必需品，并监控库存水平，以满足客户的需求；4.安排并培训员工，并管理员工在茶楼的工作表现，确保员工具备必要的技能和知识，以提供高质量的服务；5.确保茶室的卫生和安全标准，包括食品安全和清洁卫生，并根据相关法规和法律要求进行操作和管理。 薪资福利:7000~8000元 招工人数:1人 工作地址:上海市奉贤区平庄西路3358号一号楼

香港手机壳品牌直营店店长 【地点】：上海K11 【工作时间】：做五休二，8小时工作制，面试通过后-6月底 【薪资福利】： 底薪8-15K+餐补1000+团提+五险一金，综合15-20k 【要求】： 1、33岁以内，3年店铺管理经验； 2、熟悉英文报表 英文系统； 3、店铺体量要大一点 联系方式：

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岗位职责： 1.运营管理: 门店日常运营管理，包括库存管理、成本控制、营销推广、客户服务等； 2.领导能力：有效地领导和管理团队，包括协调员工工作、培训新员工、调度和绩效管理等； 3.质量控制: 确保食品质量和卫生符合相关标准和规定，监督员工遵守操作流程和卫生要求； 4.销售和业绩：制定销售目标和策略，监控销售业绩并采取措施以实现或超越业绩目标； 5.客户关系: 建立良好的顾客关系，提供出色顾客服务，处理客户投诉并解决问题； 6.团队协作: 协调员工工作，促进团队合作和员工发展，营造积极的工作氛围； 7.管理报告: 准备和提交相关的管理报告，包括销售报告、财务报表、员工绩效评估等 8.沟通技巧:具备良好的沟通和人际交往能力，能够与员工、上级和供应商进行良好沟通； 9.完成领导交办其他工作 任职资格 1. 大专及以上学历 2. 具备2-3年以上大型连锁餐饮/茶饮/烘焙甜品行业门店管理经验； 3. 拥有优秀的人际交往技能及团队合作能力； 4. 具有快速的学习能力及培训他人工作的能力； 5. 可熟练使用系统（office等）； 薪资待遇：6-15K （总额9200元 底薪：6000元，绩效3200元） 工作地点：上海地区就近分配

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店长 干过体培教培的；艺术舞蹈文化课等教培行业店长或者管理人员优先；建材类装饰类行业店长或管理人员优先。体育教培店长，有管理经验，主抓业绩 薪资福利:底薪4000+总提+个提+年终奖，薪资8000以上 工作地址:石家庄市晋州市周家庄乡朝阳路

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【岗位职责】 - 打扫卫生，接待客户。 【职位要求】 - 35-55岁 - 性格温和，耐心热情，勤快肯干。 【工作时间】 - 每天：10：00-19：00，中间可休息2小时。 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-4000元/月 - 薪资月结，准时发放 - 全职/兼职/短期工均可报名

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负责便利店的日常运营工作（收银结算，货架理货，食品保质期检查，熟食加热，外卖打包等）。 无需夜班，住在紫竹高新区地铁站附近者可择时做兼职。

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