干过就行

店长/陕西省·商洛市/工资面议/日结/厂车接送/按时保质完成分配任务；全勤奖，年龄18-50岁；有一两年经验，节日福利；能长期做优先

陕西省镇安县，招聘店长一名，有酒店工作从事经验，有过店长工作经历，大众餐饮，夜班，负责店面规划，管理

招店长,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系杨经理

影楼店长招聘 岗位职责 1. 统筹门店运营，带领团队达成业绩、服务双目标，落地公司制度与营销方案 2. 负责团队管理、人员调配、业务培训，打造高效协作的摄影服务团队 3. 把控婚纱摄影全流程服务质量，优化客户体验，杜绝服务差错 4. 维护客户关系，处理客诉，提升客户复购与转介绍率 5. 负责门店日常财务管理、数据报表上报，保障门店运营规范 任职要求 1. 具备婚纱影楼/摄影行业管理经验，熟悉影楼全流程运营 2. 有出色团队领导力、沟通协调力，目标感强 3. 懂客户服务与营销推广，能灵活应对市场变化 4. 责任心强，做事干练，有良好的行业服务意识 薪资待遇 薪资面议，底薪+高额提成+团队奖金+节日福利+带薪休假，晋升空间大，行业优质平台等你来！ 工作地点:山阳县城关镇丰阳西市19号楼 联系电话:

店长：5000-10000元，三年以上店长管理经验，有包子店工作经验者优先；包子师傅2名：4500-6000元，有包子工作经验者优先；包子工：4500-6000元，有包子工作经验者优先。最好年龄55岁以内。

影楼店长招聘 岗位职责 1. 统筹门店运营，带领团队达成业绩、服务双目标，落地公司制度与营销方案 2. 负责团队管理、人员调配、业务培训，打造高效协作的摄影服务团队 3. 把控婚纱摄影全流程服务质量，优化客户体验，杜绝服务差错 4. 维护客户关系，处理客诉，提升客户复购与转介绍率 5. 负责门店日常财务管理、数据报表上报，保障门店运营规范 任职要求 1. 具备婚纱影楼/摄影行业管理经验，熟悉影楼全流程运营 2. 有出色团队领导力、沟通协调力，目标感强 3. 懂客户服务与营销推广，能灵活应对市场变化 4. 责任心强，做事干练，有良好的行业服务意识 薪资待遇 薪资面议，底薪+高额提成+团队奖金+节日福利+带薪休假，晋升空间大，行业优质平台等你来！ 工作地点:山阳县城关镇丰阳西市19号楼 联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 3.参与商品陈列、补货理货及库存盘点，保持货架整洁与货品齐全 4.主动了解产品知识与促销政策，及时向顾客传递有效信息 5. 协助维护店内环境与基础设备，反馈运营问题并配合改进 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

新店开业，现招聘以下职位 1.店员数名年龄20-40以内，爱岗敬业，吃苦耐劳，男女不限（工资4000起） 2.店长1名有相关经验者优先，服从管理，爱岗敬业，热情真诚，吃苦耐劳，有相关经验者优先（工资5000起） 月休三天，不管吃住，统一培训学习，具体情况面议

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4. 协助开展促销活动执行与客户信息登记，提升顾客复购率 5. 及时反馈商品销售情况及顾客需求，配合店长优化运营策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

商洛皇冠招聘砧三名，有经验的，工资面议，，谢谢

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

寻找当前空闲的人员。

谁今天没有活9个人差一个人，注要做楼梯工资200元，要7点40能到。

店长有大店店长/零售督导经验优先；目标感强，适应快时尚节奏。负责门店全盘经营，管团队、货品、场地。招工人数:2名工作地址:农安县佳加乐购物广场五楼BT服饰集合店

【招聘岗位】店长/面部护理师（年终奖）【招聘人数】16【薪资待遇】综合薪资3000-6000元，具体面议；2天公休、年终奖、产品福利，带薪培训学习，晋升通道清晰【工作地址】任泽区樊文花面部护理连锁(星城国际店)【联系方式】【公司名称】樊文花联系人：老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

天祝福鑫易货公司（货换货超市）因原来店长晋升为助理，，现招聘店长一名！要求，员工，年龄40岁以下！有责任心，会操作简单的收银系统！能吃苦，人勤快，人品好！正常上下班！有轮休！联系电话

建材装饰门店（店长+业务员） 本公司主营：艺术漆、雅晶石、幻云、墙面涂装、旧房翻新、家装工装整体装饰、地坪漆、岩板配套等建材装饰全品类业务，门店稳定、客源充足，现业务扩张，公开高薪诚聘以下岗位，欢迎想稳定赚钱、踏实肯干的伙伴加入！ 一、招聘岗位一：门店店长 岗位职责 1、全面负责门店日常运营管理、人员管理、排班考勤、店内卫生与样品陈列维护； 2、负责到店客户接待、需求沟通、方案讲解、报价谈单、促成成交； 3、负责老客户维护、客户回访、口碑转介绍开发，建立稳定客户资源； 4、统筹门店销售目标，制定月度、季度销售计划，带领团队完成业绩； 5、对接工地、师傅、材料对接，跟进订单落地、售后对接，保障客户满意度； 6、整理门店台账、客户资料、报价单、合同资料，做好门店日常经营记录。 任职要求 1、年龄25–45岁，有建材、涂料、装饰、家装行业经验者优先，无经验愿意学也可培养； 2、沟通能力强，情商高，会谈单、懂客户维护，有团队管理意识； 3、踏实稳定、责任心强，能承受销售压力，有长期稳定发展想法； 4、熟悉基础电脑操作、简单报价制表优先； 5、人品正直，无不良嗜好，能长期在岗稳定做事。 薪资待遇 1、底薪 + 高额提成 + 业绩奖金 + 月度奖励 +年终分红，上不封顶； 2、门店稳定客源，不用盲目瞎跑，谈单环境好、成交率高； 3、带薪培训、行业技术+谈单技巧全程教，新人快速上手； 4、能力优秀者可入股合伙，长期共同经营、共享盈利。 二、招聘岗位二：销售业务员（建材/装饰业务） 岗位职责 1、负责周边小区、工地、装修公司、业主资源开发，拓展家装、工装、旧房翻新、墙面艺术漆等业务； 2、外出跑市场、对接客户、上门量房、现场沟通方案、报价跟进； 3、维护新老客户，跟进订单进度，做好售前、售中、售后对接； 4、配合门店完成销售目标，积极开发转介绍客户； 5、收集市场行情、竞品信息，反馈客户需求，助力门店业务优化。 任职要求 1、年龄22–50岁，学历不限，经验不限，只要肯吃苦、想赚钱； 2、性格开朗、善于沟通、敢于开口，能接受外出跑业务； 3、踏实肯干、执行力强，不偷懒、不混日子； 4、有建材、装修、房产、销售经验优先录用； 5、有无经验均可，公司一对一教学，包教包会。 薪资待遇 1、无责底薪 + 高提成 + 开单奖 + 月度冠军奖 + 年终福利，多劳多得，收入上不封顶； 2、新人全程带教，教谈单、教报价、教工艺、教开发客户； 3、客源稳定、品类刚需（墙面翻新、艺术漆、家装工装），市场需求量大，好开单； 4、氛围轻松、老板实在、不画饼，当天努力当天见收益。 三、公司优势（吸引求职者） 1、实体门店经营多年，业务稳定、项目真实，不是空壳公司； 2、主营刚需建材装饰项目，复购和转介绍多，不愁没单做； 3、技术品类齐全（艺术漆、多类涂装、家装工装），客户接受度高，成交简单； 4、透明薪资、不压工资、不套路，努力就有高收入； 5、可长期发展，表现优秀可晋升管理、合伙分红。 四、应聘方式 联系人：老板 工作地点：广州番禺 适合想稳定、高收入、学技术、长期发展的求职者！ 欢迎踏实做事、想赚钱的你加入，混日子勿扰！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及常见POS系统 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

收银，日常卫生清理

招聘：营业员薪资：3000元以上/月具体待遇面议

蔬菜理货员储备干部35岁以内，水果理货员45岁以内，蔬菜理货员50岁以内，保洁员55岁以内薪资福利:薪资面议招工人数:水果理货员1名蔬菜理货员1名保洁员1名储备干部1名工作地址:都客润一店（中医院隔壁）

蔬菜理货员50岁以内薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:都客润一店（中医院隔壁）

收银员一名 年龄：18到35岁，不会的可以免费教 工作轻松、每天上班10小时 底薪3300全勤200有提成综合工资4500到5000，月休3天 2.客户接待员：2名 年龄：18到35岁，做过销售工作 成熟，稳重，有情商， 底薪3000全勤200加销售提成综合工资6000到8000，月休3天，上班时常10小时 3.美容美体师：5名 年龄：20岁至35岁有美容经验或者SPA经验均可，成熟稳重，有情商，可以长期发展 工资发放每10天发放一次，月休3天 工资：10000到20000不等 以上工作均包吃住 有意向的请私信我

岗位职责：负责收银操作、商品整理及顾客服务，工作内容简单易上手。 职位要求：无经验要求，身体健康，持有普通健康证即可上岗，学历不限。 工作时间：早班08:00-17:00，，晚班14:00-23:00安排明确。 薪资福利：薪资3000元/月，加班有补助，收入稳定。

要求20-35岁之间

陕西商洛招聘白班理货员（全职或兼职），要求应聘者年龄在18至40周岁，身体健康灵活，工作态度仔细认真并努力上进。薪资综合在5800至7000元，采用12小时排班工作制。

儿童乐园因工作需要，现招25-40岁店员一名。要求性格活泼开朗，吃苦耐劳，服从管理，待遇面议。联系方式

赵一鸣零食商鞅广场店招聘零食店员8名。岗位要求：年龄18-40周岁，吃苦耐劳、踏实肯干，有亲和力和团队精神。有零售经验者优先，招聘长期工（暑假工请勿联系）。薪资待遇：店员2800-3500元/月。联系电话：、。欢迎有意者来电咨询面试。