文员兼仓库管理，会电脑，年龄30岁至55岁！工资4000元至5000元！包吃！

工作内容 1，获取业主房屋出租信息，做好业主关系维护 2，为有租房需求的客户在系统中筛选匹配房源，安排带看并推动成交 福利待遇 1，月休6天，工作时间灵活，除上下班打卡外可自主安排，无KPI考核压力 2，年假超过半个月，法定节假日按规定正常休息 3，享受节日福利，每月组织不少于两次团队建设活动 4，薪资采用单量提成制，提成比例达65%，团队人均绩效提成4500元，综合收入不低于8K+

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责实地采集并录入房源信息，保证数据真实准确 2.可灵活安排工作进度，根据自身时间完成分配任务 任职要求: 1.熟练掌握信息录入操作，确保内容完整无差错 2.具备自主工作能力，能合理规划个人任务进度 3.拥有协作意识，可与团队成员配合推进项目执行

【工作内容】： 1.负责各类表格的编制与维护 2.统计并整理部门相关业务数据 3.审核日常订单，确保流程规范执行 【岗位要求】： 1.具备良好的服务意识 2.工作认真细致，有责任心，能适应一定工作压力 3.是否具备相关经验均可，公司提供必要培训 4.大专及以上学历 5.熟悉xls电子表格及doc文档的基本操作 【上班时间】： 8:30-12:00，13:30-18:30 【薪资待遇】 试用期2个月，试用期月薪4K，转正后4K+500绩效 免费提供中餐、晚餐

岗位职责 1、负责部门各类会议的记录与资料归档整理 2、按时完成文件的接收、登记、分发及传递至相关部门阅办，并跟进办理进度 3、按周、月、季、年度编制并提交相关汇报报表 4、承担招商类文件的打印、收集与系统化整理工作 5、配合部门同事完成各项协作任务 任职要求 1．本科及以上学历，专业不限； 2．熟练掌握办公软件及CAD操作，具备良好的数据分析能力； 3．具备较强的沟通协调能力； 4．认同万达企业文化，责任心强，工作积极主动； 5．抗压能力强，自我驱动力强，追求工作成就 【丰厚福利】 1、提供清晰晋升路径与完善培养体系，晋升机会多； 2、每月休息8天，六险一金全额缴纳； 3、享受年终奖金及多项带薪假期； 4、享有国家规定各类假期：包括年假、产假、育儿假等； 5、提供免费三餐、免费年度体检、免费电影票、免费职业工装等福利

岗位职责： 1．负责公司文件与资料的归类整理及日常维护； 2．配合团队开展日常事务管理，包含会议协调与文档存档等工作； 3．与内部团队及相关部门保持良好对接，保障信息传递及时准确； 任职要求： 1．具备良好的沟通技巧和协作意识； 2．熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3．工作态度严谨细致，有较强的责任感和落实能力； 4．具备合理规划时间的能力，确保任务高效完成；

现需行政助理1名，负责工作中的沟通协调。员工培训，考勤和后勤保障。会议组织，公司资产的管理统计。文书与档案管。以及其它一些行政事物。 上班时间:08-12/14-18:30 周日休息，包食宿， 上班地点:武汉东西湖区新沟镇

岗位职责： 1.负责食堂销售数据的整理与统计； 2.根据需要轮岗参与食堂收银工作； 任职要求： 1.熟练掌握Excel、Word等办公软件操作； 福利待遇： 1.提供食宿，享受节假日福利等； 工作时间： 8:00--18:00（含1-2小时休息时间）、单休

公司内部招聘！！！ 可接受实习生/应届生 岗位职责： 1、负责公司日常数据的整理与维护工作， 2、负责客户信息的日常管理，确保信息准确并及时更新核对， 3、协助维护良好的办公环境，营造温馨有序的工作氛围。 岗位要求： 1、******，熟练掌握常用办公软件，具备良好的执行力与时间规划能力； 2、坚持公司利益优先，拥有较强的团队协作精神； 3、态度积极主动，具备出色的组织与协调能力； 4、工作严谨细致、责任感强，善于沟通交流。 薪资待遇 新人入职福利 上班时间9:00-6:00 午休2小时 法定节假日，带薪年假 不定期团队聚会，节日福利，每周下午茶 轻松活跃的工作氛围，扁平化管理

招聘接单员及兼职会计，接单员要求懂电脑，会WPS性格开朗愿与客户交流，有过销售经验最好

佳海自产自销招烫工一名，电话同步

武汉市东西湖区招园林绿化养护工人、年龄65岁以下、有1-2年绿化养护工作经验，月薪2800—3500元，会干农活身体健康、能吃苦耐劳家住东西湖区者优先

需要一个会用电锤剔凿修补的小工9个小时260长期干工资月结。

国企中车长江车辆开招了 招聘岗位:焊工 气保焊：300-400元/天 (要求操作证） 焊工：焊工要有三年以上钢结构件焊接经验，会操作气体保护焊，能吃苦耐劳，需持有效证件。 上班时间:8:00-18:00 18 ：00-3：00 住宿安排：免费包住宿，水电平摊（空调，热水器，洗衣机，独立洗手间) 吃饭安排:园区有食堂吃饭，吃饭补贴15元/天，餐补跟工资一起发 年龄要求：18岁—53岁 面试地址：武汉市江夏区山湖大道10号中车长江集团 面试时间：明天8点10分到厂门口面试 有人的报备给我。

招电子锯下料小工一名；工资4500至5000一个月；加班另算；包吃包住；联系电话

岗位职责 保密管理体系建设与执行 根据甲方需求，制定并实施本项目保密管理制度，明确信息分级规则（公开、内部、秘密、机密）及对应访问控制机制； 依据甲方要求，组织保密协议签订，开展保密培训及相关宣导工作； 监督敏感信息流转过程，识别潜在泄密风险，协同开展应急处置与事件溯源调查。 项目全周期文档治理 构建覆盖需求、设计、开发、测试、上线、运维各环节的文档管理体系； 统一文档命名规范、版本管理、审批流程与归档方案，保障内容可审计、可追踪； 负责业务蓝图、配置文档、数据迁移映射表、测试用例、用户手册等核心交付物的统筹管理。 跨组织协作中的信息边界管控 协调项目各方间的信息交互，落实最小权限访问原则； 对外提供文档前实施数据脱敏处理，防范关键业务信息（如成本结构、设备清单、人力编制）外泄。 合规与审计支持 确保文档管理实践符合《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》《核安全法》及等级保护相关要求。 任职要求 本科及以上学历，信息安全、档案管理、信息管理、计算机或相关专业背景； 3年以上IT项目文档管理或信息安全管理工作经验，具备大型ERP项目经历者优先； 熟悉IT项目各阶段流程，掌握敏捷与瀑布模式下文档产出节点与要求； 熟练使用主流文档管理工具（如SVN、GitLab）； 具备良好的跨团队沟通与协作能力； 政治立场坚定，无违法违纪记录

职位描述： 1、负责客户电话的接听与回访工作； 2、管理客户档案及相关数据信息； 3、每日查收并及时处理工作邮件内容； 4、协助完成办公室日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验，文秘、行政管理、市场管理等相关专业优先； 2、掌握办公室行政管理基本知识及流程，具备基础商务信函撰写能力，具有良好的书面与口头表达能力； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、工作细致认真，积极主动，责任心强。 薪资待遇： 1.工资结构：底薪+奖金。 2.工作时间：早8:30～17:30，月休4天，法定节假日休息。 3.公司福利：正式员工均可享受公司提供的各项福利，包含员工生日福利、结婚贺礼、生子贺礼、直系亲属丧礼慰问金、工龄补助、法定节假日休假、年终表彰会、团队旅游等； 4.晋升平台：公司发展过程中重视人才成长，为员工提供晋升通道与发展机会，配套完善培训机制及岗位培养体系。 职位福利：五险、餐补、免费培训

职位描述： 1、负责接听客户来电，解答咨询并处理设备预订事宜。 2、管理客户档案及相关资料的数据录入与维护。 3、协助完成办公室日常行政事务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。 2、了解办公室行政管理流程及相关知识。 3、熟练使用OFFICE等办公自动化软件。 4、工作细致严谨、积极主动，具有较强的责任感。 薪资待遇： 1.工资结构：底薪+奖金+五险。 2.工作时间：早八晚五，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日福利、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年终评优、团队旅游等。 4.晋升平台：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升通道与职业发展机会，并配套系统化培训机制及岗位培养体系。 职位福利：五险、餐补、免费培训

1. 岗位职责 ① 负责订单信息的整理汇总，依据订单情况制定生产与采购安排； ② 负责线上系统日常维护及订单相关操作处理； ③ 每日及每月对客户订单进行核对确认； ④ 完成上级交办的其他工作任务。 2. 任职要求 ① 大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； ② 具备良好的沟通能力，工作细致、认真负责； ③ 具备相关工作经验者优先考虑。

1、编写会议纪要 2、领导发言稿编写 3、党群建设编写文案 4、公司合同签订及管理 5、要求会开车

岗位职责 1、负责部门各类会议的纪要撰写与资料归档工作 2、按时完成各类往来文件的接收、登记、分发及传递至相关部门，并跟进办理进度 3、按周、月、季、年度要求编制并提交相关统计报表和汇报材料 4、承担招商相关文档的打印、收集与系统化整理工作 5、配合团队成员完成各项协作任务，保障部门工作顺利推进 任职要求 1．本科及以上学历，专业不限； 2．熟练操作办公自动化软件及CAD制图工具，具备良好的数据分析处理能力； 3．具备较强的沟通能力和组织协调意识； 4．认同万达企业文化，责任心强，工作积极主动； 5．能适应高强度工作节奏，自我驱动力强，追求工作成果与个人成长 【丰厚福利】 1、提供清晰的职业发展路径与专项培养机制，晋升机会多且快； 2、每月休息8天，六险一金全额缴纳； 3、享受年终奖金及多种带薪休假待遇； 4、依法享有年假、产假、育儿假等国家规定假期； 5、提供免费三餐、年度健康体检、免费观影券、职业工装等福利项目

早9晚6不加班，无业绩压力，工作轻松自在！ 每月组织团建活动，团队年轻有活力，办公氛围轻松融洽~ 每月休息6至8天，调休灵活，时间安排自由，无KPI考核束缚。 岗位职责： 1.负责客户接待工作，提供细致周到的服务体验 2.完成日常前台事务，维护前台环境整洁及专业形象 3.协助客户办理租房手续，解答相关疑问并提供支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，善于与客户互动交流 2.工作积极主动，能高效处理日常任务，保持区域有序运转 3.有责任感，乐于协作，能在团队中贡献自身力量，共同达成目标

岗位职责: 1. 负责舞蹈学校前台对家长及学员的接待工作 2. 保持前台区域环境整洁，维护专业服务形象 3. 配合完成日常前台相关的行政事务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 能妥善应对前台接待过程中的各类情况 3. 有责任感，能展现荟育人传媒集团的专业风貌

技能要求： office，普通话，商务知识 岗位职责：1.行政接待 2.报表统计 3.打印复印资料 4.办公室日常事务 5.售后处理

1. 负责原始凭证的收集与审核，办理报销业务，确保票据合法、内容准确 2. 统计并认证增值税进项发票，开具增值税发票及普通发票 3. 登记企业内部账目信息 4. 汇总公司月度运营成本数据，编制财务情况汇总报告 5. 执行办公用品及日常物资采购，维护办公区域环境整洁 6. 核对员工出勤记录，做好文件资料归档管理 7. 办理员工社会保险及住房公积金相关事务 8. 协助完成员工入职与离职的相关手续流程 9. 处理工商注册、税务申报等临时性事务 10. 承担办公室日常行政支持类工作 职位要求 1. 具有全日制本科学历 2. 拥有3年出纳岗位经验，熟练操作办公软件及ERP系统 3. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的学习能力

岗位职责—总账会计 1. 负责企业日常财务核算及整体账务管理，编制月度财务报告、季度合并报表 2. 完成会计原始单据、账簿、报表及税务相关文件的整理与归档工作 3. 主动对接税务机关，保持有效沟通，严格落实国家税收法规，防范税务风险，按月准确计提并核算各类税费，按时完成纳税申报与缴纳，配合年度汇算清缴 4. 统计、汇总并传递公司各项财务数据与指标，响应内外部财务信息需求，保障数据精准、报送高效 5. 协助开展年度审计、项目申报及验收等相关事务，依规准备并提交资料，配合审计方进行沟通与调整 6. 执行上级交办的其他工作任务 岗位要求 1. 财务、会计、金融等相关专业毕业 2. 熟悉国家财经法律规范，熟练操作Windows、Excel、Word等办公软件及金蝶、用友等财务系统 3. 具备较强的数据敏感性，工作严谨，责任心强，善于发现并解决实际问题，拥有良好的沟通协调能力及抗压能力 4. 有制造业背景、高新技术企业工作经验或加计扣除实操经验者优先

岗位职责: 1. 为客户提供专业的财税咨询及定制化解决方案； 2. 全面了解客户的财务情况，挖掘实际需求； 3. 定期与客户保持联系，保障服务的持续与专业； 4. 协助客户完成税务申报、审计等各类财税事务； 5. 精准匹配客户资源，无需担心客户来源问题； 6. 拓展新客户群体，推动合作达成，实现互利共赢； 7. 定期进行客户回访，及时解答疑问，维护长期稳定关系。 任职要求： 1. 具备扎实的财税理论基础，能独立开展相关业务处理； 2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，可高效解决客户财税难题； 3. 遵守职业道德规范，严格保护客户信息与数据安全； 4. 能适应高效工作节奏，具备较强的组织协调与时间管理能力； 5. 具备优秀的分析判断力与问题解决能力，可输出专业财税建议； 6. 有相关行业经验者学历要求可适当放宽，有销售或财税服务背景者优先； 7. 大专及以上学历，财会类相关专业优先考虑。 ***上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 试用期三个月，表现优异者可申请提前转正 缴纳五险，薪资范围4-7K 不定期提供下午茶、节日礼品红包，组织聚餐及团队建设活动

一、岗位职责 1. 协助开展公司各类集体活动、办公环境布置、年度大会的筹备执行，以及公务出行的相关协调与保障工作； 2. 负责办公耗材的采购管理、登记发放，统筹物料归集、书籍资料整理等日常事务； 3. 对接外部单位的联络与接待事宜，处理内部来访接待、电话接听、快递收发及文件复印扫描等工作； 4. 统计办公室考勤数据，配合完成笔试面试安排和培训支持工作； 5. 推进跨区域办公点之间的沟通协作； 6. 完成科室日常行政事务及上级交办的其他行政辅助工作。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，通过大学英语六级，专业不限； 2. 熟练掌握Office办公软件操作； 3. 性格沉稳，做事细致严谨，具备较强的责任心、服务意识和团队协作精神； 4. 具备良好的人际沟通能力； 5. 有公众号运营管理经验或相关岗位实践经历者优先考虑。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：5K-6K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

职位介绍： 负责汽车项目从概念阶段至生命周期终结的整车级成本管控工作，主导成本规划与管理体系搭建，确保零部件目标成本的设定及执行过程规范化；制定整车技术成本与投资/工装预算控制目标，支持整车商业可行性方案落地；作为采购端在目标成本与投资管理方面的核心对接人，依托企业标准化流程推进成本与投资变更管理，协同跨部门团队及各级管理层高效运作。 工作内容： 依据整车总体预算进行自上而下的分解，明确各零部件层级的成本指标； 将对标车型数据及低成本区域降本策略应用于EBOM零部件分析中； 掌握汽车各大系统（如车身、底盘等）及其子系统（如悬架、冷却系统等）的结构原理； 熟悉汽车零部件的拆解与装配工艺流程； 按功能维度识别并整理技术类物料清单； 提出可行的设计替代方案以实现既定成本目标； 组织跨职能团队开展成本现状评审、零部件 sourcing 策略制定及成本管控报告编制。 任职要求： 5年以上汽车行业工作经验（主机厂或大型一级供应商背景优先），具备工程项目管理、汽车项目开发或工程设计相关经验之一，并具有带领跨职能团队的实际经历； 熟练操作MS Office工具，具备汽车工程领域成本分析实操经验； 理解常用财务术语，拥有财务管理系统使用经验。

【工作内容】 1、大专及以上学历，财务、会计或经济管理类相关专业； 2、年龄30周岁以内，具备初级会计职称或以上资格； 3、具有2年以上财务岗位从业经验，熟悉财务全流程操作及报表编制，有税务实操经验者优先； 4、精通企业全盘账务核算与税务申报处理工作； 5、熟练操作金蝶、用友等财务系统，以及Excel、Word等常用办公软件； 6、具备较强的沟通表达能力与逻辑分析能力，性格开朗，学习主动，工作认真负责，具备良好的职业操守与团队协作意识； 7、全面负责公司日常账务核算，科学设置会计科目与账簿体系，规范开展各项会计核算业务； 8、按时完成各类税费申报与缴纳工作，保持与税务专管人员的日常对接，及时掌握最新税收政策法规； 9、准确进行会计核算，审核原始凭证，编制记账凭证，登记明细账与总账； 10、统筹公司内部及外部往来款项的核对与清理工作； 11、监督出纳银行账户运作，按月核对银行日记账，排查未达账项，编制银行余额调节表； 12、定期编制财务报告及内部管理报表，包含销售数据的收集、整理、汇总、结算及月度销售报表输出； 13、承担公司销售发票的开具及相关账务核算工作； 14、归集、整理并妥善装订保管各类财务档案，落实会计资料的存档、使用与借阅管理制度； 15、完成上级安排的其他临时性工作任务； 【薪资待遇】 无责底薪（5-8k）+全勤奖200元 【工作时间】 13:00-21:00，每周日固定休息，法定节假日按规定休假