店长年龄在25岁以上——40岁以下，有工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历大专以上，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

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助理店长 招工人数:2名 工作地址:香江城后面铺子

1-负责驿站日常运营管理 2-出入库，问题件，发退货处理 3-协助管理店员确保驿站正常经营

店长年龄在25岁以上——40岁以下，有工作经验者优先

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专卖店店长学历要求:大专，工作经验:1-3年。日常店面经营管理，执行公司政策要求，员工激励能力培养，销售任务达成分配，促销活动策划执行，成本控制库存管控等薪资福利:5000-8000元，[节日福利][加班补助]招工人数:1人

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