山西永祥建材有限公司 每月9日，19日，招工， 1店长2名，要求有最少2年以上工作经验，有转好的管理能力，文职2名，销售人员15名，库管2名，上料工人20名，有驾照优先。半挂车司机5名。以上人员工资待遇均在4000元以上。 联系电话 地址，上党区南郭村，南广场，附近应聘者，3公里小区最佳。

招加盟店长,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系经理

【赵一鸣省钱超市·长子店】招聘员工5名，店长1名，副店1名年龄18-45岁[福]2100提成500-800全勤200稽核200起工龄奖（2400封顶）[福]月休2天节日福利（200起）联系电话:同微

中集广场附近需要一位前厅店长，薪资7500-9000做的好有年终奖年终分红，月休三天，

【赵一鸣省钱超市·长子店】招聘 ✅员工5名，店长1名，副店1名 ✅年龄18-45岁 2100➕提成500-800➕全勤200➕稽核200起➕工龄奖（2400封顶） 月休2天➕节日福利（200起） ☎联系电话:同微

长治市潞州区招门店店长

【赵一鸣省钱超市·长子店】招聘员工5名，店长1名，副店1名年龄18-45岁[福]2100提成500-800全勤200稽核200起工龄奖（2400封顶）[福]月休2天节日福利（200起）联系电话:同微

招聘店长，薪资为3000元以上每月，有经验者优先。联系崔玲玲。

招聘店长或店员。薪资范围为2000至10000元。工作内容包括门店卫生的清洁管理，为进店客户介绍产品、登记客户信息并进行后期跟进，配合公司总部每月的促销活动方案落地，以及完成领导安排的其他工作。要求年龄在20至40岁之间，口齿伶俐，五官端正，有销售经验者优先，对门窗行业感兴趣。每月休息两天。具体事宜需面试详谈。

鸿星尔克儿童服装店店长招聘 如果你热爱童装零售行业，擅长门店管理与团队带领，渴望在优质品牌平台施展才华，鸿星尔克儿童服装店诚邀你加入，携手打造区域优质童装门店，共创事业新篇！ 一、岗位信息 1. 招聘岗位：门店店长 2. 工作地点：八一百货大楼3楼 3. 招聘人数：1名 二、岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，制定门店销售目标与经营计划，带领团队完成业绩指标，提升门店营收与利润。 2. 统筹门店人员管理，负责员工招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设，打造高效、团结的销售团队，提升员工专业素养与服务能力。 3. 把控门店货品管理，做好货品陈列、库存盘点、补货调货等工作，优化货品结构，保障货品充足且摆放规范，提升货品周转效率。 4. 负责门店客户服务管理，处理客户咨询、投诉与建议，维护老客户关系，拓展新客户资源，提升门店口碑与客户满意度。 5. 严格执行品牌总部各项运营标准、营销活动及管理制度，落实门店卫生、安全、财务等管理工作，保障门店规范有序运营。 6. 分析门店经营数据，及时发现运营问题并制定解决方案，根据市场变化调整经营策略，增强门店市场竞争力。 三、任职要求 1. 年龄25-40岁，高中及以上学历，有2年以上童装/鞋服零售门店管理经验，要求会电脑操作 2. 具备出色的销售管理能力、团队领导能力与沟通协调能力，能有效带领团队达成销售目标，处理门店各类事务。 3. 热爱童装零售行业，对儿童鞋服产品有一定了解，具备敏锐的市场洞察力与客户服务意识。 4. 工作认真负责、积极主动，有较强的责任心、抗压能力与执行力，能适应零售行业工作节奏。 5. 认同鸿星尔克品牌理念，品行端正，无不良从业记录，具备良好的职业素养。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：底薪+绩效奖金+销售提成+全勤奖+年终奖金，综合薪资3000+ 2. 基础福利：带薪年假、加班补贴、节日福利、生日福利。 3. 发展福利：品牌总部专业培训机会、清晰的晋升通道、广阔的职业发展平台。 4. 员工福利：内部员工购衣优惠、免费工装等。 五、职业规划 参与考核，有机会转八一大楼正式合同工，，转岗收银 鸿星尔克儿童服装店期待你的加入，与我们一同用心守护孩子的舒适穿搭，共筑门店美好未来！ 需要我帮你补充具体店铺地址和薪资范围，同时优化招聘文案语气让它更吸睛吗？

山西长治理货员薪资福利为每月3300元以上，工资范围在3000至5000元之间。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

襄垣上丰需货车往平顺虹梯关乡运送预制板，寻合适车辆，有意司机致电

开荒保洁

小工个人

店长底薪+提成+奖励，综合工资4000—6000，福利：+节日福利+生日福利两班倒薪资福利:底薪+提成+奖励，综合工资4000—6000，福利：社保补贴+节日福利+生日福利招工人数:数名两班倒，工作地址:黎川县城

萍乡市安源区仙海岛贸易商行招聘门店管理人员1名。要求年龄在23至35岁左右，具备两年以上零售行业工作经验。薪资范围为每月3000至10000元。工作时间为每日8小时长白班，每月休息4天。提供五险。工作地址为楚萍路店、北桥店或绿茵广场店，可就近安排。联系电话为

招聘店长1名。要求具备两年以上店务管理经验、月度季度促销经验及培训经验。要求有团队意识、沟通能力，亲和力强，为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。薪资为3000-5000元每月。工作地址位于会东县。

招聘店长2名，年龄要求22-42岁，需懂电脑操作。负责前厅日常运营、人员管理培训、客诉处理及账务核对。跟进OTA订单管理接待，配合完成入住率指标，优化服务效率。薪资为3000-6000元/月。工作地址位于会东县。

招聘店长合伙人5人。岗位为店长合伙人，工作地点位于萍乡市安源区红里郎便民驿站，具体地址为萍乡市安源区萍安中大道99号雅典世纪花园小区38栋106门面。薪资为3000-10000元/月。要求至少两人。

收银员有责任心，五官端正，能稳定工作者。

招聘：店面销售（底薪+提成+奖金） 薪资：2500-5000元/月 岗位职责： 1. 负责店面日常销售工作，为顾客提供产品介绍和选购建议。 2. 维护店内陈列，保持商品整洁有序，及时补货。 3. 处理顾客咨询与售后问题，提升客户满意度。 4. 完成每日销售数据记录与报表提交。 任职要求： 1. 有服务意识，沟通顺畅，能主动与顾客交流。 2. 工作认真踏实，具备基本的销售和服务能力。 3. 能适应轮班工作安排，有责任心，服从管理。 4. 熟悉基础办公软件操作更佳，会使用收银系统优先。 底薪+提成+奖金，收入有保障，成长空间大。欢迎有意向的朋友加入，一起踏实做事，稳定发展。

【招聘】vivo手机店诚聘导购员2名，年龄25-35岁，有销售经验优先，月薪2500-5000元，联系电话：

招聘：玩具销售（底薪+绩效奖） 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： <BR>1. 负责店内玩具产品的日常陈列与整理，保持货架整洁、商品齐全。 <BR>2. 主动向顾客介绍玩具特点和使用场景，协助完成选购过程。 <BR>3. 处理顾客咨询、退换货及简单售后问题，确保服务及时到位。 <BR><BR>任职要求： <BR> 有零售行业经验者优先，无经验也可从基础做起。 <BR><BR>薪资待遇：<BR> 2800-3000/月

招聘：清华/生活家店员（早八晚六+节日福利） 薪资：2500-6000 岗位信息： 1.接待顾客，介绍产品，引导购买 2.商品整理等 工作时间： 上午八点到十一点半 下午两点半到六点半

市民广场儿童乐园招聘员工，年龄30至40岁，薪资底薪加提成，要求工作认真善于沟通，☎

有一定中医知识，年龄30以下，有敬业精神

招聘五金店店员工作：理货、登台账、卖货，会用电子表格薪资：底薪3000+提成，其他面议地址：江山半岛环岛东路赣鑫五金店电话：

【潞城客都超市大肉区】招聘 ✅促销员多名，30-50 岁 ✅责任心强，工作务实，有经验者优先 薪资待遇优厚，具体面议 ☎电话:同微

鼻小益招聘店员店长2名工资+奖金+提成+月休地址屯留半坡鼻小益《老军庄皮鞋对面》电话