招聘店长和主管，且具备工作经验，寻求长期合作，工作地点位于山西太原龙城南街长治路口。

前厅店长，20名月度聚会+生日福利+节日福利6000-7500对本岗位工作有相关经验者优先录取，缺乏经验我们负责培训，吃苦耐劳无不良嗜好，需要爱岗敬业，服从分配18-55岁

接听电话，打包发货。

招店长｜本身销售能力过硬，会卖货，同时能带团队25–40岁左右，员工工作：优先开过员工装/童装店薪资：保底7000元，能力强待遇可谈休息：月休4天地址：太原西城服装城10楼6号联系电话：自荐欢迎私聊，有合适人选帮忙引荐，推荐成功有奖

店长年龄25岁～55岁之间薪资福利:工资待遇优厚招工人数:1名每月公休1天

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急聘：太原双塔汇商场新店开业招聘 【仲夏物语/织趣女装店长】：底薪+补贴+提成，综合收入5000-8000 月休：4天 【仲夏物语/织趣女装店铺导购】：底薪+补贴+提成，综合收入4000-7000元 月休：4天 【有意者联系手机号/号】 店长要求：要求品牌管理经验至少一年以上。 导购要求：有女装销售经验者优先 年龄要求：18-40岁左右 期待(✧∀✧)你的加入呦づ♡ど

负责店面日常工作

马狮诺男装招聘【招聘岗位】：导购店长数名【薪资待遇】：底薪提成综合薪资4000-10000区间【福利待遇】：月休2天【任职资格】1、口齿伶俐、逻辑清晰2、踏实肯干，敢于挑战3、工作认真负责，有团队合作精神，有商场销售经验者优先。联系电话：贾女士（）

招聘，店长，导购

太原市万柏林区招装修木工。需要一名做吧台一天400

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太原市晋源区高层住宅项目直招工人，要求混凝土大工，会砌基础砖胎膜，有相关工作经验。年龄不超60周岁。

招聘10名员工，薪资为160。

太原市万柏林区招打胶

员工，20-40有责任心，学习能力强，有服务意识，月休四天，能长期做做过销售优先，不招短期工薪资福利:底薪+提成+奖金+分红员工3500+店长5000+招工人数:若干工作地址:菜市街店

店长薪资福利:8000-18000元；底薪+提成+奖金+各项津贴+带薪休假工作地址:包百大门进门左边维萨帝男装

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

肉品主管45周岁以内(男女不限)吃苦耐劳，服从工作安排善于沟通，抗压能力强，形象气质佳，具有团队意识有商超工作经验者优先薪资福利:薪资9000+业绩奖+年终奖+生日福利+带薪年假招工人数:一名工作地址:宁化县财富广场新天意超市

招聘导购8名，店长1名，男女不限，年龄要求18到35，要求热情开朗，无经验者带薪培训，工资面议。工作时间：早班或晚班，公司不定时团建聚餐，福利待遇丰厚，联系电话：地址：浚县华景华轩名品男装店

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款清晰无误 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠活动执行 3.每日营业结束后进行现金清点、报表填写及交接工作 4.保持收银台及周边区域整洁有序，维护良好服务形象 5. 主动提供礼貌服务，及时响应顾客咨询与需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数及电脑操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用记录 3. 具备良好的沟通能力和服务意识 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售或收银相关经验者优先

吃苦耐劳，有素质，有责任心，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，提供专业购物建议 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.协助完成收银操作，确保账款清晰、单据规范 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长落实营销活动 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.遵守门店规章制度，服从工作安排，能适应轮班制 5.具备学习意愿，愿意在零售领域长期发展

1、负责切菜切肉拌菜拌肉售卖食品 2、日常操作台清洁、食材整理、补货、售卖收银等档口全套工作; 3、严格保持摊位卫生干净、食材新鲜，服从店内日常工作安排。 上班时间 每日在岗10小时，含1小时带薪休息，实际工作9小时; 早晚班轮流倒班制,作息规律; 每月固定月休1天 薪资待遇 综合薪资:5000元 任职要求 1、年龄合适，身体健康，吃苦耐劳，做事麻利; 2、工作认真细心,干净整洁，服从管理，有责任心; 3、踏实稳定，能长期工作，有无小吃经验均可，可简单带教; 4、遵守店内规章制度，积极配合倒班、日常工作安排. 其他说明 工作内容简单易上手,岗位稳定不拖欠工资,适合长期稳定上班。 欢迎想踏实挣钱、吃苦耐劳的求职者咨询应聘!

岗位职责: 1.负责果切店的日常营业活动，确保服务质量 2.与顾客进行有效沟通，解答疑问并提供优质服务 3.保持工作区域的整洁与卫生，确保食品安全 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够快速学习并掌握果切技术和相关知识 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

【岗位：门店店员】 上班时间：早8:00—晚20:00，中午休息3小时 岗位职责： 1. 门店货品陈列、理货、保持店内整洁，做好生鲜牛羊肉摆放、补货； 2. 接待到店顾客，介绍产品、引导选购，服务好到店客户； 3. 收银、核对账单，做好日常销售台账； 4. 生鲜直播（不露脸直播，展示店内生鲜肉品、讲解产品）； 5. 私域客户维护：微信客户接待、社群维护、通知活动福利、跟进客户预定； 6. 完成门店交代的其他日常辅助工作。

吃苦耐劳、有责任心、理念、与本公司发展相符合。有意者请与本人联系。

福瑞熙年健康智慧养老体验中心 销售专员（全职）招聘 一、工作内容 1. 负责门店智慧康养产品、适老化设备、健康养老服务的接待、讲解与体验引导，耐心服务中老年客户及家属。 2. 跟进到店客户、体验客户、咨询客户，做好全程沟通、需求记录、方案匹配、成交转化及售后回访。 3. 配合门店开展健康公益沙龙、体验日、社区推广、惠民活动，主动参与引流获客、拓新、维护老客户。 4. 维护门店日常体验秩序、保持展区整洁，熟练掌握所有产品功能、适用人群、服务优势，做到专业讲解、合规介绍。 5. 整理客户资料、跟进台账、每日复盘工作进度，配合团队完成月度、季度销售指标。 6. 维护品牌口碑，深耕本地养老市场，通过优质服务获取客户转介绍，长期积累稳定客群。 二、任务要求 1. 品行端正、真诚踏实、有耐心、有同理心，喜欢、尊重老年人，愿意做有温度的康养服务。 2. 沟通流畅、亲和力强，敢开口、愿学习、执行力强，有无经验均可，公司全套带薪培训。 3. 目标感强、心态积极、抗压能力好，服从门店统一管理，配合团队协作，不懒散、不推诿。 4. 认同养老大健康赛道，认可福瑞熙年品牌理念，愿意长期稳定发展、踏实干事。 5. 形象整洁得体，服务意识强，拒绝套路式推销，真诚服务、合规经营。 三、特别说明 1. 行业优质赛道：智慧养老、康养健康是国家扶持朝阳产业，市场稳定、需求持续增长，不是短期风口，适合长期深耕。 2. 工作轻松体面：门店体验式销售，环境干净舒适，不用外出暴晒跑业务、不用电销骚扰、没有高强度加班。 3. 零基础可入行：有无经验均可，老板亲自带、老员工一对一带教，产品、话术、成交流程全套培训，小白也能快速上手赚钱。 4. 收入透明可观：底薪 + 高提成 + 月度绩效 + 活动奖励 + 节日福利，多劳多得，收入上不封顶，踏实干薪资远超普通行业。 5. 工作极具价值：做帮助老人、服务家庭的暖心事业，客户认可度高、口碑好，工作有尊严、有成就感。 6. 晋升清晰公平：销售专员 → 销售主管 → 门店店长，内部优先提拔，能者上位，不熬资历，给踏实做事的人发展平台。

诚聘优秀店长、优秀导购数名埃玛森男女装｜18-40岁旺贝特童装｜25-45岁班次：半天班、倒班薪资待遇优厚地址：古交金牛步行街电话：：欢迎推荐，期待热爱服装的你！

1.店员:生态居室体验中心服务人员，引流，接待，服务，助销。 2.督导:培训，教练，督察店员工作，能出差。