
酒店经理3-5人月结
酒管中心酒店前厅经理大专及以上,不限薪资福利:4000-10000元招工人数:5人工作地址:平邑县蒙山大洼风景区
酒店经理3-5人月结
酒管中心酒店前台主管大专及以上,不限薪资福利:3500-6000元招工人数:4人工作地址:平邑县蒙山大洼风景区
酒店前台
酒管中心酒店前台主管专科,不限薪资福利:3500-6000元招工人数:4人工作地址:临沂市平邑县蒙山大洼风景区
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,初中及以上文化程度
服务员
10-20元/时
服务员3-5人兼职假期工
1. 负责客人接待、引位、点餐、上菜、撤台,做好餐前、餐中、餐后服务工作。
2. 熟悉店内菜品、套餐、会员活动,准确向顾客介绍菜品,解答顾客咨询。
3. 维护餐桌、就餐区域卫生,保持桌面、地面干净整洁,餐具摆放规范。
4. 配合后厨传菜,及时传递顾客需求,处理简单客诉,遇到问题及时上报店长。
5. 做好酒水、饮品售卖,协助做好收银对账,保管好自己负责区域物品。
6. 遵守门店规章制度,配合完成店内其他临时工作。
服务员包吃1-2人月结
急招暑期服务员,工期3个月!月薪4000-6000元,包工作餐,环境好氛围轻松。有无经验均可。有意者请致电:地址:岚山区多岛海景区
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动了解顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备等工作
任职要求:
1.服务意识强,性格开朗,具备良好的沟通表达能力
2.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
3.无不良从业记录,身体健康,持有有效健康证
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,初中及以上文化程度即可
前厅服务员
3-6千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.配合团队完成营业前准备及收尾工作
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力即可
山东临沂招聘临时打胶人员一名,要求一次成型横纹,需为熟练工,技术不熟练者请勿联系。
打胶1-2人
招聘临时打胶人员一名,要求一次成型横纹,需为熟练工,技术不熟练者请勿联系。
手机质检打包320/天日结包吃住坐班包入职长白班人走账清
9千-1万/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
保姆月结
【地址】:永恒华府【内容】:3口之家孩子上小学上午8-12点下午3.30-6.30做饭打扫卫生【要求】:做饭好吃的50岁左右【薪资】:3600元单休【联系】
酒店经理月结
品牌连锁酒店前厅经理岗位职责及任职要求一、岗位基本信息岗位名称:前厅经理40岁以下所属部门:前厅部岗位定位:门店核心管理岗,负责前厅整体运营、服务品质、团队管理、宾客维护及营收辅助,衔接门店日常经营与总部标准化体系落地所在位置:西双版纳商务高档型总经办:王总薪酬待遇:6-9K看能力定薪福利待遇:五险独立宿舍/假期可调/存/续/定期团建等!团队氛围:上下同欲不内耗
酒店管理
2-2.2万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
客房服务员保安
麗枫酒店(乐都汇对面)诚聘:前厅经理:25-30岁,月休4天,薪资区间:4000-6000元,可住宿前台接待员:22岁以上,倒班制,薪资:3000-5000元,可住宿客房服务员:08:00-17:00,月休4天,底薪+计件,薪资区间:3000-6000元,可住宿保安员:倒班制,薪资:2800元以上人员提供工作餐、五险,节日福利等,提升空间大地址:海港区河北大街中段158号杨女士
服务员
3-4千/月
服务员1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成营业前准备及收尾工作,遵守食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 遵守职业操守,服从管理,具备团队协作精神
外卖打包,
2-4千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职
【岗位】楼面服务员
【工作内容】负责接待顾客、引客入房、端茶倒水、房间物品补给、卫生清理,简单登记,维护店内环境整洁,服从店内安排。
【任职要求】年龄18–25岁,待人热情,有服务意识,干净利索,有无经验均可,
【薪资待遇】底薪+绩效+全勤奖,综合工资4000元;包吃包住,月休2天,节日福利,环境干净,同事氛围简单。
【工作时间】两班倒(白班/夜班)
炒鸡店服务员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
一、岗位职责:
负责顾客接待工作,包括引导入座、菜单介绍及菜品推荐,确保服务流程顺畅;
准确记录顾客点单需求,及时传达至后厨并跟进菜品制作进度;
按标准完成餐品配送、餐桌整理及餐具补充等日常服务工作;
妥善处理顾客咨询与合理诉求,维护良好的顾客就餐体验;
严格遵守店内卫生管理制度,保持工作区域整洁有序;
协助完成每日营业前后的物料盘点、设备检查等辅助工作。
二、任职要求:
年满18周岁,身体健康,具备餐饮服务行业基础经验者优先;
具备良好的沟通表达能力和服务意识,能主动关注顾客需求;
工作态度积极主动,具备团队协作精神及较强的责任心;
能适应弹性排班制度,包括节假日及高峰时段的工作安排;
掌握基本收银系统操作及食品安全相关知识者优先考虑。
该岗位为餐饮服务一线职位,需通过规范服务流程展现品牌形象。如您认同服务行业价值并符合上述条件,欢迎通过官方渠道投递简历。期待与有志之士共同为顾客提供优质就餐体验。
客房服务员月结
[烟花]本地酒店招客房一名,,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,年龄35-55周岁,工作时间早八点晚五点,月薪底薪加提成综合工资2500-3000左右,有工作经验优先,工资及时,欢迎电话咨询
专属宴席管家(兼职,工资日结)
50-100元/时
服务员免费培训11-20人日结兼职假期工
专属宴席管家
1.专业剥虾,剔骨,分餐,凉菜,让客户全身心享受美食
2.专业代照料确保宾客体验与宴请品质
职位要求:
1. 形象气质佳,五官端正,体态良好,注重个人穿搭与仪容管理;
2. 学习能力强,愿意系统学习餐桌礼仪、分餐服务、专业剥虾服务;
3. 待人热情大方,服务意识强,服从管理,有高端餐饮/酒店服务经验优先;
4. 工作认真细致,沟通有礼貌。
酒店前台酒店迎宾员
全季酒店(华住旗下)诚聘前台接待【工作内容】办理客人入住退房、收银开票、接听电话、会员推广、处理简单客诉,做好交接班工作。【任职要求】18‑35岁,普通话流利,会基础电脑操作;有酒店经验优先,零基础可带薪培训;性格有耐心、服务意识好,能接受轮班倒夜班,做事踏实稳定,长期稳定优先。【薪资福利】综合薪资:3068元+夜班补贴+会员提成缴纳社保包吃包住法定节假日三薪节日福利、带薪培训、工装免费华住体系清晰晋升:前台→经理→店助→店长联系:地址:利源街彭于埠社区商业楼(小黄鸭游乐场东侧)
服务员包吃1-2人月结全职
招聘
招 服务员1名
工作时间:早10-晚10,包吃
联系电话:
地址:罗庄区龙潭路,龙潭上街北门向南50米 延状元 拌饭
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沂南大堂经理附近招聘在线招聘信息,主要招聘临沂酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。