招聘：店长 薪资：5000-10000 岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括人员管理、销售目标达成及客户服务提升； 2、制定并执行门店的营销计划，确保业绩目标的完成，提升**影响力； 3、监督库存管理及商品陈列，优化运营流程，提高工作效率； 4、处理客户投诉及突发事件，维护良好的企业形象。 任职要求： 1、品行端正，勤奋敬业，诚实守信，具备强烈的事业心和高度责任感； 2、具有门店管理经验，熟悉零售行业运作模式； 3、较强的沟通能力和团队协作精神，能够有效激励团队达成目标； 4、能够承受较强的工作压力，适应快节奏的工作环境。

招聘：店长 薪资：6000.0-8000.0元/月 职位详情： 负责店面的整体运营和管理，确保店辅的日常运作顺畅\;制定并实施店铺销售策略，达成销售目标\;-监督商品陈列，确保店铺环境整洁，吸引顾客\;一管理员工的工作表现，提供培训和发展机会，提升团队能力\;处理顾言投诉，保证顾客满意度\;控制成本，优化库存管理，确保利润最大化。岗位要求:至少两年零售行业管理工作经验\;-具备出色的领导力和团队管理能力\;-良好的沟通技巧和解决问题的能力\;-对市场动态敏感，具备制定销售策略的能力\;-细心旦有条理，能够有效管理时间和资源\;-本科学历优先，商科相关专业背景者更佳。

招聘：健身房店长 薪资：面议 职位详情： 分部名称：健身会所 1. 大专及以上学历，体育管理、市场营销、工商管理等相关专业优先，有健身行业相关证书者更佳。 2. 2年及以上健身房或健身工作室店长管理经验，熟悉健身行业运营模式、会籍销售、私教业务全流程。 3. 具备出色的团队管理能力、领导能力与沟通协调能力，能有效带领团队完成业绩目标，处理各类团队与会员问题。

招聘：形体塑形师，店长 薪资：4000-8000 职位详情： 工作时间： 上午：10:00-12:00、下午：13:00-19:00 具有良好的沟通能力，有美容美体工作经验者优先，无经验者亦可，25-45岁，易学易上手，工作环境优，工作时间早10晚7，无需夜班，无需加班，业绩提成优渥，能吃苦耐劳，服从管理

招聘：店长一名 薪资：3500.0-4000.0元/月 职位详情： 本店是连锁店，主打现做现卖包子馒头，下午12.30-21.30开始上班，我们有整套的成熟系统，店长主要负责人员调配，维持店里的正常经营，收银对账，欢迎有经验的无经验的，只要你有想法，我们都可以培养你

临时锁订来一个，和平创业园，

做隐形防护网，找个学徒工，刚来工资120一天，一周后150一天，做熟练后再加工资，可日结周结月结都可以，包吃两餐，不需要任何工作经验，打打下手就可以了，学会了可以自己做，感兴趣的兄弟可以了解一下

今天找代班，上晚班，八点半上到六点半，私聊，

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定海招聘粮油副食业务员8000-15000元、茶吧咖啡吧店长10000-20000元地址：定海区城东街道纺织厂路21号 联系：

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佛山禅城区生活超市招聘 猪肉主管 薪资:8000 要求：做过有量、懂得管理的、整个肉台都懂得安排工作方面、分割灵活变动强 包吃包住 月休两天 上班9.30小时 半桶水没做过超市管理人员的勿扰 试工不合格按200一天算 同步：陈生 打电话时间11:00-2:00其余时间加谈 夫妻工、两人以上勿扰、只招一位主管

招聘店长、面点师、服务员、后厨若干。 工作地点:三河市天洋城 联系方式：

招聘东莞大朗火锅店招聘：店长5000元服务员多名3800~4000洗碗阿姨：3600~3800.月休两天.全勤100。电话同步

南康店招店长 领班和一线服务员，厨师一名，打荷 有意者请联系（）

鲜丰水果店营业员招聘（3名） 岗位职责 1. 负责店内水果陈列、补货与整理，保障果品新鲜整洁，遵循陈列规范； 2. 热情接待顾客，解答咨询并推荐合适果品，提供优质导购服务； 3. 完成称重、收银等基础销售流程，准确记录交易数据； 4. 维护店内环境卫生，及时清理杂物与残次果品，保持卖场整洁有序； 5. 协助店长完成库存盘点、货品验收等日常运营工作。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有无零售经验均可（有相关经验者优先）； 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，待人热情有耐心； 3. 工作认真负责、能吃苦耐劳，服从排班安排，适应两班倒制度； 4. 有团队协作精神，愿意主动学习果品知识与销售技巧。 工作时间 -早班：7:30-16:30 -晚班：13:30-22:30 -月休四天，排班灵活 薪资福利 -薪资结构：底薪+销售提成+全勤奖，综合薪资3300-5000元/月（多劳多得）； -基础福利：节日福利、员工水果内购折扣、带薪培训； -晋升空间：表现优异者可晋升为储备店长、店长，享受更高薪资与福利。 -工作地址：开发区保利天汇小区三期斜对面鲜丰水果店 -面试方式：有意者可直接到店面试，或电话预约面试时间

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修

形象气质佳，亲和力沟通能力强。有销售管理经验，最好之前做过手机官方授权店店长，负责处理苹果公司合约以及发货的事实，管理员工做事安排排班。

日常陈列管理。卫生管理。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的家装产品咨询与方案推荐，精准匹配客户需求与公司产品体系 2. 主动接待到店客户，引导参观展厅，讲解工艺、材料及施工流程，提升客户信任感 3. 协助客户完成预算规划、风格选型及合同签订，跟进订单进度与售后服务对接 4. 定期参与产品知识与销售技巧培训，持续提升专业服务能力与转化效率 5. 维护客户关系，收集反馈信息，协助优化服务流程与产品展示方案 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有家装、建材、定制家居等行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与团队协作精神 4. 热爱家居行业，认同品质家装理念，能适应阶段性旺季工作节奏

招聘：加盟合作伙伴 薪资：3000以上 公司：江西省信合客户服务有限公司赣州分公司 招聘人数：5人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-12:00下午：14:30-17:30（普通） 职位描述：中国联通红旗大道自有厅营业员 【岗位要求】 1、男女不限，会电脑操作，形象好，气质佳，18-37周岁； 2、文明礼貌，服务周到，良好的沟通能力； 3、有相关经验者，对比较了解的可优先。 收入待遇：3000至10000元(工资收入主要靠业务积分，多劳多得，上不封顶。薪酬：基本工资+积分薪酬+业务奖励)工作福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，公费培训，带薪年假，通信补贴 【工作地点】 红旗大道与黄屋坪交叉路口，中国联通营业厅 试用期1个月(带薪培训期)，行政班。试用期结束后可调休，每天只需上半天班!拿到本科学历、业绩优秀有机会拿到央企正式编制! 联系电话：， 工作地址：地址：江西省赣州市赣县移民大厦5楼

专业生产软箱高箱 打磨一名，要求会用角磨机 门市营业员/门市销售一名 电话:3 厂址:三江肖边围下、门市:龙岭物流园

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统及扫码设备，确保账款准确无误 2. 每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 4.保持收银台及周边区域整洁有序，协助商品陈列与补货 5. 配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.无不良信用记录，服从管理，具备团队协作意识 4. 有零售/餐饮行业收银经验者优先，接受应届生及无经验者带薪培训

数据员、采购员、食堂（商超）管理人员、店长、店员、行政人员 大专及以上学历，年龄性别不限（店长、店员18 - 50周岁），遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有较强的责任心和团队协作精神，身体健康。上班时间根据项目性质而定，一般8小时 薪资福利:面议 招工人数:10人 查看详情 工作地址:兴国县城，红门工业园D区集采配送中心

招聘：火锅店店长（夜班） 薪资：底薪6000+提成 火锅店长1名 要求3年以上店长经验，连锁火锅店店长经验优先 待遇：底薪6000+提成，加绩效分红，月休四天 有意向请投递简历或者电话联系

店长1名，薪资面议，

急招急招新天地招菌菇导购一名，上7个半小时早班7:00~11:00晚班5:00~8:30保底工资2800加提成月休两天，年龄50岁内 有意者电话联系

招聘：OCEAN欧尚服装诚聘店长1名（底薪4000）薪资：4000-6000元/月招聘：店长1名店长工作内容1.具备良好的管理能力、带领同事共同完成业绩指标、与老板对接、沟通无障碍、负责店铺的日常运营及人员管理、维护好店铺客户跟VIP客户的关系、懂店铺陈列、指导门店日常工作规范。拍版陈列销售打包等服装店内的日常工作都会涉及。薪资结构：店长底薪4000，整店提成10万以内1.5个点月休3天具体提成面议。薪资待遇:保底薪提成节日福利(能力越高拿的越多哦)你有能力我可以给你加薪具有良好的审美、服装搭配能力和销售能力者优先有从事*装行业工作经验且稳定优先当然、如果你刚好是一名勤快踏实又不那么社恐的应届毕业生那么我也欢迎经常请假或者短期就业的就不考虑了希望招聘长期稳定的工作伙伴联系电话：137****0143黄*士上班地址：龙翔广场新世界OCEAN欧尚*装

招聘：门店经理 薪资：3500-6000 职位详情： 分部名称：唐江小米 工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:30-18:00 岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，确保运营顺畅； 2、制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，提升门店盈利能力； 3、监督门店服务质量，优化客户体验，提升品牌口碑； 4、定期分析销售数据与市场趋势，提出改进措施并落实； 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备较强的沟通协调能力及抗压能力； 3、熟悉门店运营流程，能够独立制定并实施销售策略； 4、工作认真负责，具有良好的服务意识。