急招超市店长联系方式

招聘：副店长（储备操盘手）薪资：4000-7000元/月职位详情1.*****后的2.学历：二本及以上，优秀大专可放宽3.专业：互联网、市场营销、数据分析等相关优先4.经验：有饿了么/美团/淘宝//百度等互联网平台运营经验优先岗位职责1.协助门店日常运营、团队管理、数据复盘2.学习全盘操盘，定向培养为门店负责人3.能配合加班、会议、节假日值班4.抗压能力强，执行力强，目标感强薪金待遇1.起步：4000元2.晋升储备操盘手：6000元后期独立接手门店，薪资再上调，****

店长 月薪10000元+提成 要求：有餐饮、烧烤、酒吧门店管理经验，责任心强，善于人员管理、店内运营、客源维护、日常统筹安排，做事稳重靠谱，能吃苦耐劳，服从店内安排。包吃包住。

超市主管，负责员工管理，超市日常经营，上货理货收货，月度盘点，合理控制损耗，该岗位工作地点在工地内。

聘养生馆店长，要求全职，，45岁以下，高中以上学历，有一年以上工作经验优先。待遇来店面谈。

招聘：高薪聘【店长】，5000+薪资：5000-7000元/月意向的电话联系老板面试，具体**老板：

形象好，沟通能力强，工资可谈

明天赣榆青口招聘点包人员，需要两车人，薪资以现金结算。

灌云地区招聘人员，年龄不超过55岁，薪资为350元一天，不提供餐饮。

连云港市赣榆区招工地力工

连云港市连云区招光伏安装网球架

徐圩核电目前招聘小工，薪资为每天240元至260元，每天工作9小时，加班另算。生活费每天按200元结算，剩余工资另行支付。要求年龄在55岁以下，身体健康，识字。另招聘50岁以下人员，薪资为每天210元至220元，提供住宿但不提供工作餐，有食堂可自行购买。

益佳乐超市刘家桥店招聘：店长一名薪资：6000-7000元岗位说明：本店为生活超市，无生鲜品类。岗位职责：全面负责门店日常运营管理，统筹门店各项事务；能够带队管理员工，带头参与门店一线工作，理货、补货、维护排面等都要上手；做好商品订货、库存盘点、人员排班、顾客客诉处理，保障门店正常运转。任职要求：1.有超市门店管理经验，熟悉超市运营流程；2.能吃苦耐劳，需要带领团队一起干活；3.责任心强，善于人员管理，做事踏实，有较强执行力。联系电话：

品牌：NORTHLAND职位：群力远大店长1名。.具有3年以上户外运动管理经验，能带领员工共同完成销售业绩。年龄35-44岁之间。.性格开朗，有团队合作意识，有责任心，沟通能力强，能承受工作压力。        薪资：底薪+提成+五险期待优秀的你加入，一起打造一个优秀的团队。联系电话：

【岗位职责】 1、客户维护：负责门店客户日常接待、搭建良好的客户信任关系； 2、健康科普：传递健康生活理念； 3、客户管理：根据客户日常身体情况提供个性化健康养护建议。 4、市场拓展：介绍公司产品与健康服务，做好全程售后服务跟进。 任职资格： 1、有服务精神和较强的亲和能力； 2、良好的沟通能力及语言表达能力； 3、有耐心，善倾听，愿意和老年人相处； 1、同行业具有竞争力的薪资待遇： ( 无责任底薪+绩效奖金+阶梯制提成 ) 2、以能力和付出提供广阔的晋升、创业平台； 3、享受“五险”、生日、中秋、春节等福利； 4、享受国家法定节假日。

招聘：土特产生活超市店长薪资：4000元以上/月1.备较强的管理能力，沟通协调能力，现场解决问题能力；2.懂电脑操作，能使用收银系统；

生活超市诚聘：水果主管：薪资：7000+提成要求：脾气与服务态度要好、有销售能力、不斤斤计较、做事懒散、老油条、打酱油勿来、包吃住、月休3天、上班9小时工作地点：中山市坦洲镇联系电话：

铁路运输理货员岗位，工作地址位于海侑人才科技（连云港）有限责任公司，薪资为4000-7000元/月。

前台收银

东海副食品批发市场招:店员，看门市。D和C1驾照/家住牛山，月薪4000/7000元/月号码缺司机

东海水晶公园菜场招卖鱼杂工两名，40-50岁，时间早6点-12点，工作6个小时，工资100/天，工期10天左右人走账清，联系

墟沟大市场鲜肉摊位现聘请一位可以吃苦耐劳的勤杂工，男女不限，每天4.30-9.30点，年龄50岁以下熟练工优先，月工资3500.或4.30-11.30.月工资4000.有意者与联系，

会操作电脑，学徒也可以

东海县城百货超市急招若干名配货打包工3500能吃苦耐劳的优先18-35岁以内男女不限打酱油的勿扰有意者联系

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、服务监督与顾客关系维护 2. 熟练调酒并把控饮品品质，定期更新酒单及开展新品试饮活动 3. 每日精准统计销售数据、库存消耗及营业额，形成经营分析报告 4. 制定并执行营销计划，提升门店客流与复购率 5. 落实成本控制措施，优化采购、损耗及人力配置 任职要求： 1. 具备门店管理及酒饮行业从业经验，熟悉酒吧/餐饮运营逻辑 2. 精通调酒技艺，能独立完成经典及创意鸡尾酒制作 3. 具备基础财务意识，熟练使用收银系统及Excel进行数据统计 4. 有较强沟通协调能力与团队管理经验 5. 学历不限，责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.管理库存及商品陈列，确保货品周转高效、陈列规范统一 4.带队开展员工培训与绩效辅导，营造积极向上的团队氛围 5.处理突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与阶段性加班 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

养生馆店长 一，工作内容 全面打理康养店，筹备，采购，销售，招商，招聘，接待，运营管理，全场景服务，宣传推广， 二，任务要求， 1，打造品牌 2，把质量、技术和服务按标准做到位，热情，规范，精细，超质。客户满意、感动。 三，特别说明 男女不限，30~45岁 2，性格开朗和善，擅长沟通交际 3，五年以上管理经验，养生康复经验和自媒体电商营销推广经验优先 4，统招全日制大专以上学历，医药健康类专业优先 5，办公自动化熟练 6，家无拖累，可加班，倾心专注、重事业肯干活 7，自愿合伙人制度， 8，愿学习、出差 9，愿从店员做起，相信听话照做 10，形象较好

选片（导购）工作内容： 1、主要负责接待顾客每天3-4组， 2、陪顾客选照片并给出合理建议，促成二销， 3、维护自己的顾客 要求: 有销售经验优先 形象气质好，有亲和力

招店员。导购员，设计师