
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客体验优质、高效、一致
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈,提升团队专业水平
4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报异常情况
5.核对营业数据与物资损耗,协助做好成本控制与盘点工作
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,抗压能力强
3. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
4.能适应轮班制工作,具备基础的数据记录与整理能力
5. 学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
餐饮主管
岗位职责:
1.熟练操作门店各岗位,成为岗位能手,全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,控制成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4.有服务意识和团队领导力,责任心强,注重细节
5. 持有健康证,具备食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责学校面包房的日常运营与管理工作; 2. 制定并执行生产计划,确保产品品质与供应稳定; 3. 负责团队管理、人员培训及排班安排; 4. 把控食品安全与卫生标准,落实各项管理制度; 5. 控制运营成本,提升整体经营效益。 任职要求: 1. ,年龄25-45岁,身体健康,持有效健康证; 2. 具备餐饮或烘焙行业管理经验者优先; 3. 熟悉面包房运营流程,具备良好的沟通协调与团队管理能力; 4. 工作认真负责,有服务意识,能适应学校工作节奏。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作
2. 制定并执行经营计划,把控成本、提升营收与顾客满意度
3. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定的服务团队
4. 监督食品安全、卫生标准及服务质量,确保合规运营
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务与数据分析意识,能独立完成经营分析
5. 热爱餐饮服务行业,认同企业文化,有持续学习意识
领班服务员
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
4.核查物料库存与损耗,协助控制运营成本,确保账实相符
5.执行食品安全与卫生管理制度,落实各项检查与整改要求
任职要求:
1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3. 能适应轮班制工作节奏,具备较强应变能力与抗压能力
4.有服务行业从业背景者优先,持有健康证
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营全流程优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,有团队管理经验者优先
餐厅领班月结全职
餐饮领班需具备高中或以上文化程度,拥有高级餐厅2年以上工作经验。需熟悉餐厅服务与管理知识,掌握服务技能,具备良好的沟通能力、应变能力及一定的销售技能。同时需热爱服务工作,有责任心、事业心及团队合作精神。
餐厅领班月结全职会简单主持,爱拍抖音
【馨园家宴】招聘餐饮领班1名拥有1年以上餐饮管理经验,熟悉前厅服务,能管理带领员工责任心强,具备统筹领导能力,可简单主持生日宴席薪资待遇面议有意直接致电:
餐厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
4.核对营业数据、物料消耗及设备使用情况,确保运营规范有序
5.维护餐厅环境整洁与安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能妥善处理现场问题
3. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识,了解食品安全相关法规
4.责任心强,注重细节,具备团队带动与示范作用
5. 服从排班安排,适应早晚轮班及节假日工作
焊接餐补社保包住包吃夜班补贴月结
湘潭九华汽配厂岗位&薪资补招岗位:焊接,锯切,矫形,终检薪资待遇:18元/小时+超产奖金不住宿额外补贴夜班8元/天综合月薪:5500–6500元任职要求电子身份证、临时身份证均可安排户籍、,饮食不忌口就行长袖可遮盖纹身,身体健康、手脚麻利接受站立作业,两班倒,每月轮换一次班次食宿配套包三餐:中餐、晚餐、夜班宵夜全免厂区住宿免费,3–4人间上床下桌配备独立卫浴、空调、热水器,水电平摊发薪&面试每月16号准时发放上月工资面试:上午9:30前到现场请带上身份证原件。切勿短裤拖鞋,过来面试联系人:曹
服务员配菜
【招聘】二环线科大农贸市场“石码头原味米粉店”招下粉师傅1人,服务员1人,半班制,六点到中年12点,工资面议,另招配菜师1名。非诚勿扰!联系电话
配菜1-2人
员工食堂厨房帮厨临时工1位(工作7-10天):有过帮厨经验;主要是洗菜,切菜,餐厅卫生年龄55以内,服从安排,工作时间:09:00-13:0015:00-19:00薪资:120元/天()欢迎大家推荐。联系电话:地址:湘潭市高新区金荣国际工业园
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
武夷椿泊度假酒店招聘:①前台接待:要求女性身高净166以上,形象好气质佳,薪资4.5-5.5k。②宾客关系主任/经理:要求女性身高165以上、男性175以上,形象好气质佳,有同岗经验,薪资面谈。以上岗位包吃住有五险,有意联系电话。
酒店经理
李先生年龄:男女不限职责:负责整个酒店的运维管理、协调沟通电脑技术处理、保证酒店入住率薪资:5000-6000,有住宿作息:9:00-18:00(周休一天)要求:有责任心、团队意识好、形象较好、沟通表达能力较好,有酒店经验者优先工作地址:宁波汉雅凯利酒店(天一广场店)【招长期临时工】招长期临时工若干名,年龄25—45吃住需自理,17元/小时,餐补,吃饭不扣时间上班时间8-21:00,工作轻松,空调车间,环境好!要求会打螺丝地址:横街远洋路7号宏基水表厂3楼电话:
甘肃定西【新城酒店招聘】1收银员:2名2主管:3名3服务员:5名4洗碗:3名5荷台:3名6
服务员配菜
【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:
面点火锅炒料
天水清真酒店急招:前厅经理1名工资10000民族菜师傅1名9000-11000.,.面点老大1名工资7000-9000.要求会简单的开酥临夏,临夏手抓一名工资7000-8000火锅师傅一名工资面议.工资准时每月20号打卡,没有上班的兄弟姐妹抓紧联系李先生
切配店长餐厅领班服务员
[招聘]映月潭非遗水鱼馆招聘店长1名工资:面谈要求:心智成熟,擅长表达,善良温暖,有事业心前厅主管1名综合工资:5800元以上要求:热爱餐饮,真诚善良,有进取心,外向以上岗位优先录取文案和拍摄功好的人服务员多名综合工资:4200元以上要求:热爱餐饮,真诚善良,踏实进取切配1名综合工资:4600元以上要求:遇事不慌,条理清晰,做事讲究,有水台经验者优先录取映月潭非遗水鱼馆简介:湖南老字号,湘潭非遗,湘潭目前两家店,本店创办5年,12个包厢,1个8桌大厅,厨房月休3天,前厅月休4天福利:包中晚餐(伙食好),员工宿舍家电齐全(空调、冰箱、热水器),三节200元红包,生日100元步步高消费卡,满台奖金,利润超额奖金,每月团建,每天读书提升智慧,轮流主持早会提升表达力工作时间:9:00-13:45,16:30-20:45地址:易俗河滨江中路7号洛口渔香小区门口联系方式:莫莫
服务员配菜传菜员打荷
田园小镇餐厅热招岗位:虚位以待,只等您来。服务员3600-4500元后勤(传菜)3300-3600元配菜打荷3800-4500元领班/主管3800-5500元炒锅师傅面试前厅经理面议任职要求:18-45岁,身体健康,服务意识强,服从管理,形象气质佳,有餐饮工作经验优先。工作时间:上午08:55-13:45,下午16:30-20:45;月休4天,轮休排班。成长体系:带薪岗前培训+在岗技能提升+外部学习机会,助您快速成长。晋升通道:清晰的内部晋升机制(如:服务员→领班→主管→店经理→店长),我们优先从内部选拔人才。生活关怀:提供免费工作餐、员工宿舍,享有法定节假日、生日及节日福利。团队氛围:简单和谐的家庭式文化,定期组织团建活动,快乐工作,共同成长。发展平台:作为本土知名品牌和“美食文旅形象店”,这里是您学习传统湘菜技艺、实现个人价值的理想平台。联系方式:公司总部:联系电话:
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与突发情况
4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
5. 完成每日报表制作、现金清点及交接班记录
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语交流能力者更佳
餐厅领班水案
湘潭夜宵店招聘:1.前厅领班:综合工资5000-65002.水台:综合工资5000-55003.荷配:综合工资5500-6500(要求三年以上经验4.湘菜炒锅:7000至9000底薪加绩效奖金(35岁以下)月休三天,包吃包住。联系人王:
湖南湘潭湘潭县九华土菜店特面向社会诚聘以下岗位:招聘岗位:厨师长(1名)岗位职责:1.负责
8500-9500元/月
厨师长月结
湘潭九华土菜店特面向社会诚聘以下岗位:招聘岗位:厨师长(1名)岗位职责:1.负责餐厅日常菜品的制作与出品,保证口味稳定;2.严格执行食品安全与卫生操作规范,保持厨房环境整洁;3.能把控食材成本,合理使用原料,减少损耗;4.菜单规划及成本核算;5.品行端正,具有行业创新意识。任职要求:1.年龄30-50岁,身体健康,持有有效健康证;2.有3年以上厨师长工作经验,熟悉土菜/家常菜制作及管理流程;3.责任心强,有组织和管理团队能力,能吃苦耐劳;4.有餐饮店营销管理经验者优先录用。薪资待遇:·工资8500-9500元/月,优秀者具体面议;·试用期:1个月,表现优异者可提前转正。应聘要求:有意者请携带身份证、健康证及相关证件前来面试。联系人:唐先生。面试地址:湘潭市九华经开区湾田1号湖南湘潭
服务员
湘潭九华招聘炒锅师傅一名500经理或店助一名主管一名服务员数名加业绩百分之40的绩效分配公休三加一7.8.9高温补贴有宿舍钟厨
餐饮店长餐饮主管
长河湾生态农庄·重金纳贤招聘网红餐饮职业经理人(店长)月薪8000元,擅长流量运营、门店日常管理、营收优化提升底薪稳固+业绩分红,薪资面议;平台资源完备,给予充足自主经营权限,欢迎能力出众者自荐联系:黄总
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
餐厅领班水案烧烤
湘潭夜宵店招聘:1.服务员:3800-4200底薪(20-45岁)2.前厅领班:4400-4800底薪(25-38)3.荷配:4500-5500底薪(40岁以下)招学徒38004.烧烤烤工:5000-6000底薪5.水台:4000-5000底薪6.边锅:6500-7000底薪月休三天,包吃包住。另外加全勤200加绩效奖金联系人黄女士
湖南湘潭招聘:古茗(硒城夜市店)-储备干部薪资:3800-6000元/月身体健康,有餐饮连
3800-6000元/月
餐饮店长月结
招聘:古茗(硒城夜市店)-储备干部薪资:3800-6000元/月身体健康,有餐饮连锁经验优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湘乡大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘湘潭酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。