招聘：领班 薪资：3000-5000元 年龄20-50岁；拥有两年以上酒店相关工作经验，具备基础管理协调能力。

招聘：主管 薪资：3000-5000元 年龄20-50岁；具备两年以上酒店管理经验，熟悉酒店运营流程。

负责整体运营。

岗位职责: 1.负责制定和实施餐厅的营销策略，以提高品牌知名度和客户满意度。 2.监督和管理餐厅的日常运营，确保服务质量和工作效率。 3.与团队合作，确保餐厅运营顺畅，包括但不限于员工排班、库存管理 4.分析市场趋势，提出创新点子，以增强餐厅竞争力。 5.处理客户投诉，确保问题及时解决，保持高客户服务标准。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通技巧和问题解决能力，能有效处理客户需求。 3.对餐饮行业有浓厚兴趣，具备一定的市场分析能力。 4.能够承受工作压力，具有高度的责任心和职业道德。 5.有相关餐饮行业工作经验者优先。 本店还招服务员和收银员各一名

岗位职责： 1.全面负责电竞民俗日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算管理，优化成本控制与收益水平 3.帮助客户办理入住，退房等基础事项 4.处理客户重大投诉及突发事件，建立良好的客户关系与品牌形象 5.懂得一些热门端游游戏，能处理一些简单的电脑问题（可以教） 任职要求： 1.具备上进心，对工作的负责 2.能独立承担经营管理责任 3.情绪稳定 4.具备优秀的沟通表达能力和抗压能力，能够有效处理突发事件和客户诉求 5.热爱服务行业，责任心强，具有团队领导力和职业素养

上班时间：9：30-14：00-16：30-22：00 14：00-24：00 包吃住，生日福利100元 有一定的管理经验，招服务员

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

·学历：高中或以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验：拥有2年以上餐厅服务经验，至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能： ·领导力：能激励和管理团队。 ·沟通能力：善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力：能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力：能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识：具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力：需要长时间站立和行走。 ·知识：精通餐厅服务流程，熟悉食品安全和卫生法规。

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

本店需招聘2名主管，主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成，每月3天带薪休假，包吃住。 有餐饮经验者优先入职，欢迎您加入！ 联系方式：（微信同号）

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 食品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：电工 薪资：6000-7000元

招聘：机修工（电焊工） 薪资：4500-6000元 "51岁以下，有焊工证或者钳工证； 职责：负责所在车间的设备保养与维修。"

招聘：机修工（电焊工） 薪资：5000-6000元/月 联系

明天谁有空代班，汝城的联系。

固始城南中原路南段，招大堂经理一名，四名踏实能干的服务员，联系电话

美居酒店招聘 服务经理1名，前台1名 ☎同步

招聘： 酒店前台2名3400每月白白夜夜休 酒店管家2名4000每月白夜交叉调可睡觉 酒店运营助理，薪资面议 工作地点： 太原万柏林区 太原迎泽区 太原小店区 电话：

罗岚酒店招聘 1前厅经理，男女不限，身高160以上，大专学历，有酒店前厅管理2年以上经验，可接受优秀的前台主管或大堂副理经历者，薪资面议。2前台接待 三班倒 薪资3000-3300+全勤200+提成+奖金3客房服务员 薪资2600-2800+全勤200+超房计件提成。4客房中班服务员 薪资2600-2800+全勤200+超房计件提成。5PA兼布草员薪资面议6夜班保安薪资面议 以上岗位均包住，目前餐厅没有建好，每天补30元餐补 有五险 节假日三倍工资，工龄等福利。联系电话：

星级酒店招聘保洁员工、管事部员工8名，日工作8小时，月休假4天，享受国家及公司的各项福利，提供食宿，加班另算，年龄58周岁以下，具体薪资待遇面议，联系人:李女士，，同步，可自荐或推荐，。

招聘：民宿前台管家 薪资：面议 前台接待，服务

岗位名称：酒店客房服务员； 岗位要求：1.负责客房的日常清洁与维护，确保房间整洁舒适；2.提供优质的客户服务，快速响应客人需求；3.补充客房用品，维护公共区域卫生。 薪资待遇：月薪3k5k。

招聘：客房服务员 薪资：3000-4000元 20-55岁，有责任心，吃苦耐劳，身体健康。

岗位名称：塔斯汀中国汉堡店招聘店长;储备店长。 岗位要求：1.具有餐饮行业管理经验；2.良好的团队协作及领导能力；3.熟悉店内运营流程。 薪资待遇：正式员工：底薪+提成，时薪为1315元/小时，全勤奖200元，餐补一天10元，每月休息两天。兼职员工时薪为12元/小时。具体工作时间早班为8点至下午4点半，晚班为下午3点半至11点半，偶尔需要上中班时可上12小时制的班。

招聘：领班 薪资：3500-4000元/月 有经验者优先 领班

招聘：客房服务员 薪资：面议 服从安排 客房服务员

招聘：前厅主管：烧鹅世家（国庆南路） 薪资：面议 岗位职责：负责店面接待，预定管理，热情服务顾客。 ，30-45岁左右，有过茶点餐厅的管理经验优先

普通话标准、形象佳、有服务意识，负责酒店客人办理入住登记、退房等基础事宜。

罗围依波茵花园（花弄.度假庭院）招聘客房服务一名.招聘热线：

罗围依波茵花园（花弄.度假庭院）招聘客房服务一名.招聘热线：