宾西哈孚农业集团有限公司招聘：市场部专员 ，男女不限，学历不限一：会销团队成员（10人）薪资：4000-5000/月二、农资店长，要求: 男女不限，无责底薪6000/月四：化验员（1人）薪资：3000-3500元/月联系电话：

工作地点：广汇电器和兴店销售品牌：摩飞小熊康巴赫等工资待遇：底薪提成+保底薪资有保障工作时间：随门店时间要求：有小家电销售经验优先，吃苦耐劳联系人：杨经理

急聘滑雪场服务人员要求：45岁以下男女不限，会简单操作电脑，过年期间正常上班（大年三十初一休息），有滑雪场雪具店工作经验者优先。因滑雪场季节性较强所以入职员工需要从入职之日起一直就职到雪季结束短期工勿扰。待遇：月薪3000，月休2天，包食宿，有通勤车，不忙时可以滑雪。注：滑雪场所有工作劳动量不是很大适合年轻的朋友体验冬季景区生活既可以免费旅游滑雪游又可以赚钱养家。

岗位要求：扎实肯学，勤劳致富，会使用智能手机，服务意识强岗位职责：1、负责门店的收活、上架、理货、挑拣工作；2、负责门店的日常卫生、货架清理；3、完成店长安排的其他工作薪资待遇：底薪+提成（上不封顶！多劳多得！）免费培训，每月四天休假外加全勤奖项及优秀奖，不定期与门店共成长，后期可视能力晋升店长副店长

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招聘：店长薪资：试用期底薪11000，转正14000工作职责：1. 全面负责门店日常营运管理，包括行政工作及报表、现金管理、物料管控及订货、排班、销售业绩、成本控制2. 与顾客建立良好的关系，听取顾客对门店服务及产品的评价，及时调整相应对策，处理客人投诉，为客人提供良好的消费环境3. 公司管理制度的执行，产品质量管控，食品安全保障4. 根据品牌员工任用标准，参与门店人事招募、培训及考核，对门店人效负责；5. 负责与外部职能沟通及物业关系维护，提升品牌形象其他要求：1. 能够掌握店长岗位相应的技能、通晓岗位职责，并通过所有相关岗位培训2. 具有极强的责任心和主动性，视门店业绩为自己生意3. 以身作则，能够为门店伙伴树立良好的榜样4. 具备良好的沟通技巧，熟悉使用excel，word办公软件，具有数据分析能力，对数据敏感5. 有1-3年以上的管理岗经验，在饮品类店面做过店长

招聘：领班薪资：5500底薪+门店奖金工作职责：1. 负责协助门店店长管理门店日常事物2. 专心贯彻执行企业文化，围绕企业文化和公司制度开展工作3. 协助店长做好门店经营成本掌握管理，并对管理过程中出现的各种问题和纠纷准时处理4. 加强员工服务意识教育，以身作则严格执行公司管理制度其他要求：1. 普通话标准，服务意识强2. 形象气质佳，语言表达能力好，反应灵活，性格外向3. 无不良嗜好和记录，具有责任心，良好的执行能力和沟通能力4. 有相关工作经验优先

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一，如果你的时间有限可以选择小时工（时间相对灵活）15元/小时每日下午14:00—22:00可替长白班（上午10:30-晚22:00）一周至少2次二，如果你能有足够充裕的时间可以选择长期合作4000元/月每日10:00—22:00（午休至1.5小时）可替开张白班（上午7:30-晚18:30）一周至少1次长期合作

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早八点半到晚七点半，11小时，月休3天底薪提成，超市面积不大90平工作量不大主要是做好店务，跟业务员维系好关系有经验优先，无经验可以培训要求有责任心，能努力提高营业额