招聘：运营负责人（河南省新乡市） 薪资：7千-8千 岗位职责： <br/>1、统筹酒店整体运营管理工作，制定并执行年度运营计划； <br/>2、优化酒店业务流程，提升服务效率与客户满意度； <br/>3、协调各部门资源，推动跨部门协作与高效运作； <br/>4、监控运营数据，分析问题并提出改进方案； <br/>5、负责团队建设与管理，提升员工专业能力与服务水平。 <br/>任职要求： <br/>1、具备酒店或高端服务行业运营管理经验； <br/>2、熟悉酒店运营流程及服务标准，有较强的成本控制意识； <br/>3、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力； <br/>4、能够独立分析问题并制定有效解决方案； <br/>5、具备良好的职业素养与抗压能力。 联系电话：（同号）

师经理 地址：蒲东金源万和府错对过 ~~~~~~~~~~~~~~ 汉庭酒店现招聘： 前台接待2名， 客房服务2名， 工作地址：樊相镇220省道与创业大道交叉口东 有意者联系：

招人啦！招人啦！ 封丘县《水沐澜亭》温泉酒店是集温泉洗浴、商务客房、休闲娱乐、足道养生、自助美食为一体的综合性高端温泉酒店，现因工作需要特高薪招聘以下岗位人员； 一、前台收银。底薪2800+200全勤奖+提成➕工龄奖。综合工资3500以上。 二、楼层吧员。底薪2500➕200全勤奖➕提成➕奖金➕工龄奖。综合工资3000以上。 三、优秀主管底薪3500➕400全勤奖➕提成➕工龄奖。综合工资4000以上。 四、保洁。底薪2500➕200全勤➕提成，综合工资3000左右。 五、帮厨。要求会做简单的客餐，底薪2500➕200全勤，两天公休。 以上岗位每月均有两天公休要求有良好的适应能力，能接受夜班（有相关从业经验优先录用）《不能接受夜班的勿扰》，公司待遇丰厚，有广阔的晋升空间； 公司以底薪+提成+绩效奖+奖金+过节福利+定期旅游。我们给你提供施展才华的舞台，这里是你实现财富梦想的发源地，我们期望优秀的你加入我们！ 报名热线 刘主管

带班经理 ，年龄30 - 50岁，五官端正，吃苦耐劳，有相关管理经验者优先 薪资福利:薪资待遇面议 工作地址:卫辉市卫南路红珊瑚温泉酒店（东悦府南邻）

核心职责 聚焦前厅服务管理，对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV（质量、服务、清洁、价值）达标及平台评价与榜单优化负直接责任；通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升，确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”，且QSCV月度得分≥80分，支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验，1年以上主管经历； 2.熟悉前厅服务流程与标准，能精准理解并执行运营部SOP； 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力（如快速化解顾客冲突）； 4.严格遵守廉洁从业规定。

岗位职责: 1.负责餐厅前厅的全面管理，确保客户用餐体验顺畅； 2.监督和管理餐厅服务团队，确保服务质量达到标准； 3.优化餐厅运营流程，包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作； 4.保障餐厅卫生和安全，确保食品安全标准得到严格执行； 5.与后厨团队紧密合作，确保餐点的及时流转及呈现的质量。 任职要求： 1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识，能够理解顾客需求； 2.具备出色的组织能力和领导力，能够有效管理团队； 3.熟悉餐饮服务流程，能够迅速解决前厅运作中的问题； 4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神，能够激励团队达成目标； 5.关注细节，有能力提升服务品质，确保客户满意度。

餐厅有两层楼，日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查，平时辅助主管经理做好日常的工作制度，负责每日员工的监督及检查，公司提供住宿，没有特殊情况的话周末双休

职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。

主要丛使小型洒店管理营消服务，精通酒店管理。

有经验、能管事、能维护客户会沟通的看过来～ 负责前厅管理、团队带领、客诉处理。 待遇优厚，包吃包住，奖金+福利+带薪假。

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负责回访客户，厅店门店参与活动。

上午九点上班到下午四点下班，工资150元。无门槛，中午管饭，接受小白，室内工作，工资日结。

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酒店前台管家 工作地址:忻州古城 福田花雨温泉度假酒店 能适应节假日轮班 薪资2800-4000元/月，按技能/表现调整，多劳多得 全勤奖、绩效奖金、节日福利、工龄补贴 18-38周岁

【最新招聘】澧县大汉酒店招聘： 1、领班1名，年龄22-40岁，薪资3500+，要求有相关经验优先 工作地址：澧县大汉新城102号 澧县大汉酒店银谷店招聘： 1.配菜员1名，年龄55岁以下，薪资2800-3500 2.服务员1名，年龄46岁以下，薪资2700-3200 工作地址：澧县新河居委会银谷西苑10栋101号 联系电话：刘先生

岗位职责： 1.协助店长完成并负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐厅、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2.带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率 4. 负责员工招聘、培训、与团队建设，营造积极高效、服务至上的组织氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备相应岗位管理经验，连锁酒店全面管理实绩者优先 2. 学历不限 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力好，服务意识突出

金缘国宾馆招聘: 前厅经理: 薪资13000-15000 ☎:（），欢迎推荐或自荐

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

新乡平原示范区智选假日酒店 ❗急聘:客房主管1名 客房服务员1名 维修工2名 公区保洁员2名 销售1名 厨师1名 福利:五险、提供食宿，工龄，节日福利 面试地址:平原新区丹江路156号新乡平原示范区智选假日酒店 联系电话:（同号）

河南新乡马有鱼招聘 前厅经理:2名 薪资:5000-6000元 满勤奖励:100元 绩效奖励:超额分成 超级门迎:1名 薪资:4000-4500元 满勤奖励:100元 (注:公休4个半天，包吃包住，薪资每月10日发放) 持证上岗 以上岗位有意电话联系:马经理

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新乡红旗区招聘： 服务员：工资3500～4000， 收银员: 工资3700--4500 前厅经理2名，工资面议 地址：金穗大道派克公馆西侧，李辉融合餐厅，不靠谱勿扰

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招聘：餐饮经理（包吃住，房补） 薪资：4500.00-7000.00 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理，保证服务质量 2. 制定并执行餐饮营销策略 3. 管理团队，做好员工培训与绩效考核 任职要求： 有餐饮经理经验 工作时间：上午9.55-2点，下午4.55-21点，每月公休3天 福利待遇：提供食宿、全勤奖、房补、公休

培训发展员工、完成门店营业额、制定工作计划、门店运营管理 带领团队、控制成本、店面管理，顾客管理及客诉处理

新乡企业餐厅诚招餐线厨师长，擅长大锅菜烹饪，菜系不限，月休四天，薪资7000-8000，主要负责菜品烹制，成本管理，报货及人员排班，如有意向或者推荐请联系张经理