
店长1-2人月结
招聘店长1名。要求具备管理能力和运营经验,熟悉餐饮运营,负责餐厅前厅服务、后厨及管理,具体工作听从安排。薪资面议,福利包括绩效奖金、全勤奖励、定期团建、长期稳定、透明晋升、多劳多得、上不封顶。工作地址位于滑县城关街道振兴路聚福苑小区西北侧30米。
家电销售店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职女性,18-40岁,2年以上工作经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店员有提成免费培训3-5人月结兼职全职
吕小哥翠微路店招人
[福]店员2名/年龄18-38岁
[福]底薪1800+全勤300+提成
综合工资2200~3000
地址:翠微路与长春大道交叉口
向北100米路西吕小哥
五金建材店营业员
2000-4000元/月
营业员免费培训1-2人月结
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
管理员
50-100元/天
店长1-2人月结全职
游乐场店长综合岗招聘
因门店发展需要,现招聘游乐场综合管理人员1名
岗位职责:
1、日常门店售票、接待顾客、引导游玩,服务热情大方,沟通表达能力强
2、周末及日常场地卫生清洁、设备巡检、秩序维护
3、统筹店内日常运营管理,人员安排、现场统筹、门店日常事务打理
任职要求:
1、责任心强,踏实肯干,做事细心有条理
2、口齿伶俐、善于沟通,情商高,有管理意识、统筹能力
3、能吃苦耐劳,服从安排,长期稳定工作
薪资待遇:
底薪+提成+节日福利
能力优秀、管理出色者,可参与门店年终利润分红
游乐场经理
1000-4000元/月
店长1-2人月结假期工全职
1. 全面负责游乐场日常运营、人员、安全、卫生、业绩、账务整体工作;
2. 保障门店零安全事故、零重大客诉,正常稳定营业;
3. 管理员工团队,提升服务质量,带动门店办卡、营收业绩;
4. 负责设备养护、成本把控、日常问题处理、经营优化;
5. 做好每日数据汇总、工作汇报,配合老板完成门店经营升级。
安阳内黄县-负责瓷砖/建材类产品销售,面向个人、企业及政府客户;-开展门店销售、面对面拜访及地推工作,
3000-10000元/月
营业员11-20人
- 负责瓷砖/建材类产品销售,面向个人、企业及政府客户;
- 开展门店销售、面对面拜访及地推工作,完成销售目标。
- 能适应外勤工作,具备良好的沟通能力。
-能吃苦耐劳,尽职尽责
-有驾照的优先C照
【职位要求】
- 大专及以上学历,不限工作经验;
呼伦贝尔海拉尔区店长/店长助理年龄20-55间男女不限退伍军。负责店铺日常运营等。薪资福利
5000-5500元/月
店长1-2人月结
店长/店长助理年龄20-55间男女不限退伍军。负责店铺日常运营等。薪资福利:5000-5500元(底薪3000++满勤200+绩效400+晚班车补300+卸货300)。招工人数:1名早晚班倒班制早8:00-17;00休一小时晚14;00-23:00晚饭休一小时工作地址:海拉尔区融富花园22号楼。
昌吉吉木萨尔县门店店长做事认真踏实,服从管理,有团队意识,热爱餐饮行业有无经验均可,新手可
3500-5000元/月
店长月结
门店店长做事认真踏实,服从管理,有团队意识,热爱餐饮行业有无经验均可,新手可带教培训薪资福利:底薪3500元-5000元;另有岗位工资、员工福利、绩效提成,多劳多得,收入上不封顶提供员工餐,团队氛围简单和睦,公平晋升,能力看得见,涨薪有通道工作地址:吉木萨尔县(霍家大院)孚盛远大酒店、商务酒店、孚盛雅苑
昌吉吉木萨尔县门店店长做事认真踏实,服从管理,有团队意识,热爱餐饮行业有无经验均可,新手可
3500-5000元/月
店长月结
门店店长做事认真踏实,服从管理,有团队意识,热爱餐饮行业有无经验均可,新手可带教培训薪资福利:底薪3500元-5000元;另有岗位工资、员工福利、绩效提成,多劳多得,收入上不封顶提供员工餐,团队氛围简单和睦,公平晋升,能力看得见,涨薪有通道工作地址:吉木萨尔县(霍家大院)孚盛远大酒店、商务酒店、孚盛雅苑
店长烧菜打荷
青浦区老店招聘;打荷熟手2名(工资5500—6000)烧菜师傅1名(工资9000—9500)前厅店长1名(工资11000—12000)单人间以上岗位要求人品第一,能长期干的,包吃住,两人一间,月休两天(只能休下午半天)联系方式
店长1-2人
瓷砖店店长,表达能力强,反应敏捷,有较强的沟通能力,有销售经验者优先薪资福利:薪资面谈招工人数:1名工作地址:师宗居然之家一楼大将军瓷砖店
收银员月结
招聘收银员,,年龄18至30岁,形象好气质佳,性格开朗,有无经验均可。要求靠谱。招聘人数多名。薪资面议。工作地址位于滑县新区新泰龙城西区1号楼。
安阳滑县招聘导购2名。薪资4000元以上。工作地址位于新区长江路与电台路交叉路口向东100
导购1-2人月结
招聘导购2名。薪资4000元以上。工作地址位于新区长江路与滑电台路交叉路口向东100米。
销售导购1-2人
招聘家具导购员2名。工作地点位于滑县半坡店古典家具园。要求年龄在28至45岁之间,有销售经验者优先。薪资待遇为底薪加提成。联系方式为河南安阳。
便利店店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
店员/营业员
2000-3000元/月
店员营业员免费培训1-2人月结全职
年龄:18-45周岁!
工作内容:收银,货架补货,查看保质期,店内卫生打扫,卸货
招聘人员:店员
工作时间:下午2点30-晚上11点,公休两天
工资:底薪2600+全勤200+店务奖金
联系方式:
店员/营业员
2000-3000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
负责球厅的前台收银工作。
薪资2400+200全勤 一月2天公休。
分早晚班。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供滑县超市店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘滑县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。