办公室工作人员 1.学历要求：初中以上；2.语言能力：具备良好沟通能力；3.年龄范围：，20 - 35周岁（形象端正，亲和力佳）；4.职业素养：工作细致认真，责任心强，具备团队协作精神；5.其他要求：注重个人卫生，有长期稳定工作意向 薪资福利:工作环境整洁舒适，配备现代化办公设施；工作内容简单易学；团队氛围融洽，人性化管理 扫码关注后查看详情 工作地址:嵩县县城三桥附近

普通员工 男女不限，不抽烟优先，18 - 35周岁，接受新手小白，宝妈，兼职，暑假工，混工资的勿扰。刷图打怪，工作时间为8:00 - 12:00，下午1:30 - 6:00，有能力提前完成可提前下班 薪资福利:试用期7天，一天36元；正式工1600元/月，加班（2小时，不强制）2000元，薪资为绩效工资，多劳多得 招工人数:10 扫码关注后查看详情 ，： 工作地址:文化路嵩西信用社家属院，妇幼保健院后嵩西信用社家属院，在招工者家里办公

底薪三千三两天休息

餐饮店收银员招聘启事 本店因业务拓展、客流增长需求，现面向社会诚聘收银员1-2名，期待认真负责的你加入！ 岗位职责 1.快速准确完成顾客点餐结算、外卖核销工作，熟练操作餐饮收银系统、扫码点餐工具及各类支付方式； 2.妥善保管营业款、发票、点餐单据，每日核对账目，确保账实、账账相符，按规定完成钱款交接； 3.主动引导顾客扫码点餐、核对订单信息，耐心解答价格、优惠活动等相关咨询，提供热情高效的服务； 4.维护收银台及周边区域的整洁，协助前厅人员做好餐具整理、顾客引导等辅助工作； 5.严格遵守门店财务制度与卫生标准，配合店长完成日常运营的其他安排。 任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限，有餐饮收银、前厅服务经验者优先； 2.手脚麻利、细心严谨，数字敏感度高，能快速处理高峰时段的收银工作； 3.沟通能力良好，服务态度亲和，能灵活应对各类顾客的需求； 4.能适应餐饮行业轮班制（含午晚高峰、周末及节假日），无不良从业记录。 薪资福利 1.薪资待遇：底薪[3000]元+绩效奖金+全勤奖+餐补，综合薪资[3000]-[3500]元

招聘： 引流专员 福利（节日福利，团建，餐补，话补） 工作内容 1、平台上发布评论 ，基本上复制粘贴就可以。有人问了推微信就行 2，平均一天10-30单左右不等，无任何任务要求 3、不需要任何工作经验，新手小白即可上手 属于无脑工作

发布商品一天3~5元，有客户来问的话，客户联系方式发给我3元，这边专员谈单成功分润100。，你们就发布商品就行。月推100个客户300底薪，第二个月400，以此类推。

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工作内容 收银 负责网吧日常开卡收银、售卖饮料零食、清点货品、记账等，做一些简单的清洁工作。帮顾客解决问题。 网管 负责引导顾客上机，解决顾客问题，店内打扫和机位打扫，外设显示器清洁。送餐送饮品。对电脑有基本的了解。 任职要求 年龄18~28岁，无犯罪记录，能接受夜班。 晋升方案 店员--精英店员--储备店长--店长 不招聘短期工。

岗位职责： 1.负责顾客结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

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岗位职责：1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据4. 配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作5. 协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求：1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先3. 性格踏实细心，具备良好沟通能力与抗压能力4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度5. 遵守职业操守，无不良信用及违法犯罪记录

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