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招聘店长。要求亲和力强、目标感强、责任心重、善良有爱、愿意成长。薪资福利优厚，提供晋升通道、专业培训、暖心团队，具体薪资面议。工作地址位于馆陶新天地南侧50米路东（农村信用社旁）。

好消息好消息[庆祝][庆祝]我们是一家专注于甄选优质好货、有机食品、零添加食品等好物，集超市零售与企事业礼品服务于一体的创新型公司。（线上＋线下店）我们致力于将“美好健康生活”带给身边的每一位顾客。诚聘副店长/店长，销售精英，电商运营/主播薪资待遇：2680（每周休一天）＋168（全勤奖）＋提成（高至5%）＋周结奖励＋节日福利＋团建活动＋学习培训＋职业发展＝3500到2万元（月综合待遇）上不封顶，能力决定收入。氛围：年轻、扁平、开放的团队氛围，给你充分的创意发挥空间。[强]以下条件优先：人品好＋想赚钱＋工作效率＋专业能力，能独立和超额完成工作。工作地址：远方好物安选超市总店（文卫街实验小学旁路北）联系电话&：

【招聘岗位】店长、店员、【薪资待遇】2200-3500左右【岗位要求】18周-35岁，适应两班倒，手脚勤快，踏实能干，服从安排【联系方式】工作地址：地址:邱县新诚街联华超市向西50米路北鸡柳大人

招聘店长2名。工作地址位于大名壹号院西南角北行20米路东。联系方式为。

岗位：门店店长 1. 年龄22-40周岁，学历不限，形象气质良好，沟通表达流畅。 2. 1年以上数码/手机/智能穿戴/珠宝/零售门店店长或资深领班管理经验，有手机、智能手表门店同行业经验者优先。 3. 熟悉线下实体店运营流程，能接受门店轮班、节假日在岗。 4. 无不良从业记录，责任心强，诚实守信，服从管理。 （二）专业能力要求 1. 产品与销售能力 - 熟悉主流手机、智能手表、健康监测手表、数码配件等产品知识、卖点、价格体系。 - 精通零售销售技巧，擅长大单、高端产品成交，能带头冲业绩，独立接待高端客户。 2. 门店运营管理 - 负责门店日常营业、考勤排班、卫生、仪容仪表、服务标准监督。 - 货品管理：做好入库、出库、陈列、定期盘点，把控库存，避免积压、缺货、丢货。 - 台账、收银、单据核对，保证每日账务清晰无误。 3. 团队管理能力 - 负责店员日常管理、督导、激励、心态疏导，打造积极的销售氛围。 - 开展岗前+在岗培训：产品知识、销售话术、服务礼仪、售后规范。 - 合理分解业绩目标，带领团队完成月度/季度/年度销售指标。 4. 活动与拓客能力 - 配合公司落地新品上市、节假日、店庆等各类促销活动。 - 主动做门店引流、老客维护、社群运营、转介绍挖掘，提升进店量与复购。 5. 售后与客诉处理 - 熟悉数码产品售后流程，能独立处理退换货、维修咨询、客户投诉。 - 妥善化解矛盾，维护门店口碑与品牌形象。 （三）综合素质要求 1. 目标感强，抗压能力强，有较强执行力与统筹能力。 2. 服务意识佳，待人热情，懂得换位思考，维护客户关系。 3. 具备良好的危机处理、临场应变能力。 4. 认同门店经营理念，愿意长期稳定发展。 三、主要工作职责 1. 全面负责门店日常运营、人员、货品、账务、现场管理。 2. 制定门店销售计划，带领团队完成公司下达的各项业绩任务。 3. 规范门店服务、陈列、卫生标准，提升门店整体形象。 4. 定期盘点库存，把控货品安全，上报缺货、滞销、破损商品。 5. 组织员工培训、考核，提升团队整体销售水平与专业度。 6. 执行公司营销方案，策划门店小型引流活动，拓展客源。 7. 处理客户咨询、售后、投诉，维护老客户，提升客户粘性。 8. 每日上报营业数据、工作总结及问题反馈。 要求：有零售/数码门店管理经验，懂销售、会带团队，熟悉手机、智能手表产品，执行力强，抗压能吃苦。 工作：统筹门店日常运营、人员、库存、业绩、售后，带领团队完成销售目标。

【招聘岗位】店长1名、导购2名【薪资待遇】3000-6000元【工作内容】门店销售、店铺日常运营管理【上班制度】倒班制【工作地址】大名县骅瑞五楼慕珂丽女装【联系方式】

招聘店长和店内导购，性别不限，50岁以下，有销售经验者优先。薪资为3500-12000元/月，包含底薪3500元加提成。上班时间为八点半到七点半，午休三个小时，公休四天。工作地址位于南环路爱佳建材城三排路西。

邯郸市曲周县招腻子/找专业喷漆的师傅

[太阳]招聘店员1名[玫瑰]有这样一份工作，看看适不适合您或者您身边的朋友：①时间：11:00——20:00每周四休息②工资：2000保底，上不封顶，为自己创业，你的能力决定你的收入[坏笑][坏笑][坏笑]③培训：是免费的④要求：年龄20―40岁之间，，五官端正，干净利索[鼓掌][鼓掌][鼓掌]地址:峰峰矿区美雅小学对面济视明视力防控联系电话

邯郸市峰峰矿区招贴砖，一个卫生间，一个厨房，需要切45度角，两个卧室需要薄粘，用粘砖水泥胶粉粘，大概23平方，工费一共1800元，卫生间3.2米长1.5米宽，厨房3米长1.4米宽大部分是窗户，有个大垭口，高度2.7米。所有料已经备齐，马上干。

招2～3名可长期工作的老乡人员，以跟随大师傅堵漏维修为主。项目实际工作地在北京。一般工作时长为9小时，夜班居多，隧道工程为主为主。年龄22-45周岁，身体健康，四肢灵活，有驾照优先。能够适应长期在京工作的老乡联系我。包吃住以生活工地为主，月薪6000，根据学习进步程度逐步提高薪资。

沙河工地招聘信号工一名，月薪4500元，提供工作餐。

优秀店长薪资福利:工资5000—10000；工资不封顶！招工人数:2名工作地址:京源步行街玛丝恩迪、领姿，贝茜妮女装

店长年龄20-35岁、有服装销售经验者优先.形象气质佳，性格开朗，有亲和力，善于沟通，喜爱销售薪资福利:底薪+绩效+个人提点+各项福利4000-8000上不封顶招工人数:1名上班时间:早晚班，月休4天工作地址:安宁太平新城砂之船奥特莱斯意大利空间一楼

门店店长应聘年龄23岁以上。门店店长薪资福利:1-1.2万/月，团队险，包食宿，每月休假3天，生日福利，优秀员工可晋升上午11点后电话联系，电话不通可

佳果园生鲜超市，因店铺扩展全员招聘，（营业员，收银员，导购员）1、要求：22-55岁，男女不限，初中以上学历；2、双汇冷鲜肉，冠兴双汇冷鲜肉组各招聘销售人员一名，3、踏实肯干，耐心细致，有责任心，学习能力强，4、薪资待遇：基本工资4000—6000元5、招聘店长一名，工资奖金分红！要求：男女不限，年龄25-55岁，具有领导能力，有团队意识，吃苦耐劳，服从安排，积极乐观，有生鲜连锁行业经验者优先录取，联系电话:

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熟食店招聘店员男女工不限30-50岁早7点—12点晚4.30—7.30点薪资3300-3500吃苦耐劳有责任心位置:国风附近

导购员数名，年龄 25 岁~36 岁

招聘岗位：导购员数名任职要求：1:20—39周岁，有工作经验优先工资面议2:做事认真，性格开朗，具有一定的沟通能力，服从上级安排并积极配合3:积极向上，学习能力强，勤恳敬业，有责任心，有亲和力欢迎您的加入联系电话：同步非诚勿扰

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调供应商、物流及总部资源，保障卖场运营顺畅与合规 任职要求： 1. 具备卖场/零售门店管理经验，熟悉快消、百货或连锁行业优先 2.具备良好的数据分析能力与问题解决能力，能独立应对突发运营状况 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与团队领导力 4. 责任心强，抗压能力好，适应一线工作节奏 5.学历不限，有相关管理经验者优先

新宇美食林，找临促1名，9月的每个周六，周日，一天8小时100，要求有健康证电话

[红包][勾引][勾引]高薪诚聘店员10名.综合工资3000到6000元，任职资格：[红包]一、、年龄25-45岁，带薪培训。简单好操作。一学就会。[红包]二、有责任心，爱岗敬业，性格外向，能说会道，有团队意识。[红包]三、只招聘长期，短期勿扰。[红包]五、公休3天。上班时间：长白班。地址:金凤大街博物馆对面[礼物].电话:

招聘店长，人数2名。工作地址位于大名壹号院西南角北行20米路东。联系方式为。

汽配店招聘启事 本店主营汽车配件，易损件，保养品及相关配套服务，因业务发展需要，现诚聘以下岗位人员，期待踏实肯干，热爱汽配行业的你加入! 招聘岗位：汽配店员/营业员(多名) 岗位职责 1。接待到店客户，解答配件咨询，根据车型精准匹配，推荐适配配件； 2。负责配件的入库，整理，陈列，盘点，保持店内货品摆放整齐，环境整洁； 3。协助完成开单，收银，简单售后对接等日常工作； 4。学习汽配基础知识，熟悉常用配件型号，用途，逐步独立处理基础业务。 任职要求 1。年龄18-40岁，身体健康，做事认真负责，吃苦耐劳； 2。有无汽配经验均可，新手可带薪培训，有汽配，汽修，销售经验者优先； 3。沟通能力良好，待人热情，服从工作安排，有长期稳定工作的意愿； 4。能适应门店日常工作节奏，有责任心，团队意识。 能力优秀者薪资面议； 电话：

（同）招聘店员，扫码员工35-50岁，工资4000-7000元招聘电话

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