岗位名称：店长;卖场销售;理货员。岗位要求：1.有相关工作经验;2.熟悉超市运营和管理;3.具备良好的沟通和团队协作能力。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

店内的日常铺货，售卖，每天上班10小时

店长 会电脑打字，有实体店管理经验，能吃苦耐劳。负责店铺日常管理、运营及相关工作 薪资福利:底薪+全店提成+全勤 招工人数:1名 截止3月15日，点击“阅读全文”查看 工作地址:仁怀市鲁班街道生界小区14栋

要求能力要够强，要有想法

有自习室、书店、培训机构、托管班、商超门店管理经验。 擅长短视频、朋友圈简单宣传，懂线上引流。 喜欢教育行业，善于和学生、家长沟通。 具备简单统筹、人员协调能力（后期可晋升区域经理） 任职要求 大学学厉 22-40 岁，品行端正，责任心强，服务意识好 会基础电脑、手机操作，愿意学习智能设备系统 能接受轮班，长期稳定工作，有门店管理经验优先 善于沟通，维护店内秩序与客户关系 工作内容：学员接待、门店巡检、设备管理、卫生维护、日常运营。

招聘：零售管理主管/经理薪资：7000-12000岗位职责：1、门店运营管理（天/周/月工作）：负责门店日常运营质量与效率管理，建立门店天、周、月工作运营标准，并跟踪监督天周月执行情况，及时排查门店运营存在问题。2、人员服务能力与意识提升：搭建门店标准化服务体系，包括门店视觉形象，人员形象，落地全流程服务监督、技能培训，针对性提升门店服务意识、接待能力与专业素养。3、门店场景化体验塑造：围绕门店经营场景，优化门店氛围、服务触点与沉浸式体验，打造高质感、高口碑的门店整体体验感，提升客户进店好感与留存复购。

店长 会电脑打字，有实体店管理经验，能吃苦耐劳。负责店铺日常管理、运营及相关工作 薪资福利:底薪+全店提成+全勤 招工人数:1名 截止3月15日，点击“阅读全文”查看 工作地址:仁怀市鲁班街道生界小区14栋

江湖气场版：【酒馆招店长｜找一个能镇场子的人】我们不缺酒，缺一个能让酒活起来的人。你要懂行——酒水怎么配、成本怎么控、团队怎么带，这些基本功你得扎实。你更要懂人——客人进门三句话，你能聊出他是谁、要什么；员工有情绪，你能一眼看穿、三言两语摆平；场子冷了你能热起来，场子热了你能稳得住。经验是门槛，社交是本事，沟通是灵魂。待遇：底薪+提成+分红，干得好你说了算。优先男女不限地址：遵义市新蒲新区明达阳光城：工资面谈 联系微信

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能独立统筹多线程工作任务 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 最低学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘店长1-2名，性格外向，能吃苦耐劳，有亲和力，从事餐饮行业经营者优先，年龄25到40岁，薪资4千到6千

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

照顾老人40-60岁。照顾老人每天推出去耍，8:00来推出去耍5个小时左右回来薪资福利:1500元/月

导购形象好，沟通能力强，有责任心。爱穿搭。在品牌服装店做过销售的优先，40以下。导购薪资福利:抵薪加提成，上两天休息一天招工人数:一名工作地址:东门口信用社隔壁贵姿女装店

招聘安灯师傅。

招聘二级路总监，要求持证上岗，可兼职，待遇面谈。工作地点位于遵义市正安县。

藏奥堂店招聘店长，无不要求文化程度，不限年龄，不限男女，联系方式电话同步

万达招募令品牌服装连锁店招精英导购，底薪:3100提成阶梯奖排名奖季度奖金=综合工资6000—15000招聘店长，底薪4000提成阶梯奖季度达成（600）季度奖金（3000）=综合工资8000—20000节假日三薪月休四天每天八小时倒班制。工作地点：哈西万达电话同步

新市店长45岁以内有工作经验薪资福利:5000-6500元/月招工人数:1人工作地址:屏山县城

公司招聘实习店长，欢迎有或无经验的申请者，男女不限，年龄要求在30至45岁之间，提供综合年薪10至20万的薪资福利，并负责在黑龙江佳木斯进行培训。

服装销售招聘岗位:店长/导购地址：王府井，天海国际，嘎玛贡桑，山南，日喀则电话：

理货员18‑45岁，男女不限，做事细心，待人热情，有无经验均可，能适应早晚轮班，服从门店管理。薪资福利:工资面议。招工人数:收银员1名理货员2名工作地址:绥阳县风华镇金承零食很忙店

招聘：设计师，导购薪资：2000-5000我们正在招人，有2个岗位：设计师：负责日常视觉设计工作，包括海报、宣传图、产品图等，根据需求完成设计稿并调整修改。导购：在店内接待顾客，介绍产品特点，协助完成销售流程，保持陈列整洁，及时补货。岗位职责：1.按照要求完成设计或销售相关任务，保证工作质量。2.与同事配合，按时交付成果。3.维护工作区域的干净和有序。4.遇到问题主动沟通，不拖延。任职要求：1.能使用基本的设计软件，如PS、AI或手机修图工具，有实操经验优先。2.有服务意识，能耐心与顾客交流，不推诿。3.有责任心，能按计划完成每日工作。4.熟悉商品信息，能快速掌握新上架内容。包午餐，三个人，学历和经验都不设门槛，有想法就来试试。

1、有销售经验优先。 2、有厨房内上过的优先。

1.接待客人 2.确认项目 3.维护前台卫生 4.不是中介 老板直招

招聘：邻城小院招聘店长薪资：面议邻城小院招聘：一、店长：1名，2至4年餐饮实操管理经验，熟悉前厅后厨全流程。1.落实营收、客流、翻台、成本目标，做日/周/月经营复盘。2.管控食材成本、人力成本、损耗、能耗、人效。3.分析经营数据：营收、客单价、找到问题并落地改善方案。联系电话：（任总）

招聘：星果仓鲜果(斌鑫店)招聘储备店长薪资：4000-7000星果仓鲜果（斌鑫店）招聘：生鲜水果门店储备店长【岗位】储备店长【年龄】25-40【薪资】4000元+，具体面议【工时】12小时工作制，轮班制任职要求：1、能吃苦耐劳，做事踏实，有责任心；2、具备团队协作意识，服从门店管理安排；有生鲜、水果门店相关经验优先，无经验愿意学习也可考虑。岗位职责：协助店长负责门店日常运营、货品陈列、人员配合、客户接待，学习门店全盘管理，后期可晋升店长/督导工作地点：星果仓鲜果-斌鑫店联系电话：

导购有上进心热爱时尚事业有无经验均可薪资福利:5000-20000（上不封顶）底薪+提成+绩效+高额奖金保底薪资：4000+截止：10月28日工作地址:仁怀中枢解放广场

招聘：滨江时代城伊诺莎家纺招聘配货员（?生）薪资：3000-8000岗位职责：要求?性1.根据订单信息核对商品种类和数量，确保配货准确无误。2.按照发货流程整理包裹，检查包装是否牢固、标签是否清晰。3.协助处理日常库存盘点，配合完成货品出入库登记。4.保持工作区域整洁，及时清理堆放的物料和包装材料。5.配合主管完成临时调配任务，如紧急出货、促销支援等。任职要求：1.能够熟练操作办公软件或扫码设备，有基础数字识别能力。2.工作认真细致，能长时间专注重复性操作，不轻易出错。3.有较强的责任心，发现问题能主动反馈并跟进解决。4.适应早中班轮换安排，能按排班稳定出勤。5.服从管理，愿意在规定时间内完成分配任务，不拖延推诿。

急招穿绳子，兰塘生鲜超市五楼。

急招理货员！地点遵义（贵州），能吃苦，有力气，手脚麻利。工资4700至7700元/月，带薪年假。