
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作
2. 主持班前会与交接班管理,监督营收对账、票据整理及系统数据准确性
3.指导并培训一线员工,优化服务流程,落实食品安全、卫生防疫及操作规范
4. 妥善处理客户投诉与突发状况,及时上报重大异常并协同制定改进方案
5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先,无经验者可带薪培养
2.普通话标准,具备优秀的沟通协调能力与强服务意识
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏、多任务并行的工作环境
4. 持有效健康证,熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求
5.学历不限,认同企业文化,具备团队协作精神与成长潜力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队
4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求
5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先
2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件
4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决
5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
酒楼部长
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 协助店长统筹酒楼日常运营管理,做好前厅人员排班、分工与督导,保障服务流程顺畅高效。
2. 主动对接顾客需求,处理用餐过程中的咨询与投诉,提升顾客满意度与复购率。
3. 负责前厅物资盘点、台账登记,管控物料损耗,配合后厨做好备餐、出餐衔接。
4. 组织前厅员工开展服务技能培训,落实酒楼各项规章制度与卫生标准。
5. 参与酒楼营销活动执行,协助推广特色菜品与优惠套餐,完成业绩指标。
任职要求:
1. 年龄22-40岁,有1年及以上酒楼、餐厅前厅管理经验者优先。
2. 形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与团队协作精神。
3. 熟悉餐饮服务流程,能灵活应对各类突发情况,抗压能力强。
4. 会基础办公软件操作,能熟练记录营业数据与排班信息。
薪资福利:
- 月薪 5200 元,购买社保
- 包吃住,月休3天,法定节假日可以补班
工作地址:广东省汕尾市海丰县鲘门街道百安海景旅游度假村海景壹号酒楼
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
黔南瓮安县布依族苗族自治州招下料大师傅。会下料,会上皮1人维保活,长期
300-400元/天
铁皮保温长期1-2人
黔南布依族苗族自治州瓮安县招下料大师傅。会下料,会上皮1人维保活,长期
贵州雨刮器工厂可短期满16岁6000包吃住
5000-7000元/月
贴标签包吃夜班补贴包住11-20人月结
岗位内容:
1.负责产品的包装、封装和贴标等工作;
2.检查产品质量,确保符合公司质量标准;
3.配合生产主管做好生产计划的制定和执行;
4.维护包装设备,保持生产场地清洁。
【职位要求】
·年龄16-50岁,身体健康
·认识26个英文字母
·经验要求,男女不限
·做六休一,月休四天
【薪资福利】
·薪资5800-7500元/月,月结发放
·可预支工资
·包吃包住,吃住在厂区
库管社保包住包吃1-2人
招聘云仓主管1名。岗位要求:年龄40岁以下,身体健康;具备仓储物流相关领域的专业知识,熟悉现代仓储管理模式;熟练掌握仓储管理系统操作,能高效处理库存与订单数据;具有较强的团队管理能力和跨部门协作意识;工作责任心强,具备良好的问题解决能力与抗压能力。薪资福利为5000-7000元,具体面议。工作时间为长白班。公司福利包括全员购买五险、包吃住、全勤奖、生日福利及节日福利。工作地址位于贵州省龙里县北部工业园卡布集团,面试请从5号门岗登记进入225栋。
大堂经理
甘南玛曲一新开酒店即将开业,招聘大堂经理一名,客房主管一名,前台接待5名工资待遇电话可谈,谈好随时上班
河南郑州酒店招聘驻场负责人。要求有酒店或相关管理经验者优先,责任心强,具备良好的沟通与组织
6000-10000元/月
酒店经理月结
酒店招聘驻场负责人。要求有酒店或相关管理经验者优先,责任心强,具备良好的沟通与组织能力,能适应驻场工作节奏,注重细节与服务品质。负责酒店驻场管理,统筹日常运营,组织并执行员工培训以提升团队服务标准,监督并参与客房清洁与整理(做房)工作,优化流程以提升效率与客户满意度。薪资福利包括计件收入,做房按间计酬,多劳多得;项目提成,参与项目分红,业绩越好,提成越高;综合月薪为6000至10000元,表现优异者薪资上不封顶。工作地址为郑州区域。
青海海西前台主管工作地址:大柴旦镇区能适应酒店倒班制度4000–8000元/月带薪培训,新
4000-8000元/月
酒店经理月结
前台主管工作地址:大柴旦镇区能适应酒店倒班制度4000–8000元/月带薪培训,新手零基础可学;按月准时发薪,旺季福利优厚;长期员工有晋升、涨薪机会负责前厅日常管理、员工排班、服务监督与工作统筹;把控房态、核对账务、处理宾客咨询及简单客诉;指导前台员工日常工作,规范服务流程,维护酒店口碑根据个人能力、工作经验、在岗表现定级,能力越强薪资越高,长期稳定者优先,熟练基础电脑操作,会打字、简单表格登记,零基础可教18–40周岁
湖北咸宁一、前台主管1.全面负责酒店前台日常运营管理工作,统筹前台接待、入住退房、收银结算
3500-5000元/月
酒店经理月结
一、前台主管1.全面负责酒店前台日常运营管理工作,统筹前台接待、入住退房、收银结算、订单处理等各项工作;2.制定前台员工排班表,负责前台员工招聘、培训、绩效考核、日常工作监督与指导;3.处理客诉问题,协调客房、保洁等部门,高效解决宾客入住期间各类问题,提升客户满意度;4.负责房态管控,审核线上线下订单,优化客房售卖策略,OTA运营,协助完成酒店月度经营指标;5.核对每日前台账务、营收数据,做好台账登记,按时向店长提交日报、月报;6.规范前台服务流程,组织员工开展服务、礼仪、系统操作培训,打造优质服务团队;7.维护会员客户,推广酒店会员活动及各类优惠套餐。任职要求1.学历:中专及以上学历,25-40周岁,形象气质良好;2.1年及以上同岗位酒店前台管理经验,熟悉酒店PMS系统操作,精通前台全套工作流程;3.具备良好的沟通能力、应急处理能力、团队管理能力,能独立处理各类客诉;4.熟练使用办公软件,具备基础财务对账能力;5.拥有较强的服务意识、抗压能力,认同酒店管理制度,可接受早晚轮班。薪资福利1.薪资:3500-5000元/月,底薪+团队绩效+业绩提成+全勤奖;2.福利:包吃、月休4天;联系方式联系人:蔡女士联系电话工作地址:咸宁市书台街清华城小区喜客轻奢酒店
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房经理
酒店客房主管工作地址:贵州黔南州平塘县克度镇天文小镇负责酒店客房区域的日常运营管理,确保服务流程规范、高效;安排和监督客房服务团队的工作任务,提升整体服务质量和客户满意度;协调处理客房服务中的突发问题,保障运营顺畅。具备酒店或相关行业管理经验,熟悉客房服务流程;具备良好的沟通能力与团队协作精神,能有效指导和激励团队成员;工作认真负责,注重细节,有较强的服务意识;能适应酒店工作节奏,具备一定的抗压能力。
黔南瓮安县坤邦全智能酒店招聘前台收银员,工作地点位于坤邦,招聘人数为1名,薪资面议。
酒店前台月结
坤邦全智能酒店招聘前台收银员,工作地点位于瓮安县坤邦,招聘人数为1名,薪资面议。
客房服务员
招聘客房服务员。要求能吃苦耐劳,服从安排。薪资福利为底薪2500元加绩效考核300元加提成。提供食宿,每月休息4天。
厨师长
三线河畔露营基地招聘后厨主管。岗位职责包括全面统筹户外烧烤后厨的人员管理、食材备货、出品品质、口味标准化、食品安全、成本损耗、设备维护、卫生消杀以及高峰期出餐统筹。薪资面议。工作地址位于贵州省黔南州都匀市文峰街道文化小区1层A2号商铺。
客房服务员
招聘客房服务员3名。年龄要求35至55岁,身体健康,手脚麻利。有酒店或客栈客房工作经验者优先。要求做事认真细致、责任心强、服从安排、服务意识好。工作内容包括负责客栈客房清洁、床铺整理、卫生间打扫、客房物品摆放及耗材补充。保持客房干净整洁、卫生达标,及时上报房间设施损坏情况。做好日常客房维护及收尾工作。薪资待遇面议,根据经验能力定薪,工资稳定准时发放。提供食宿,工作稳定,节假日正常休息,长期工作者优先。工作地址为贵定盘江镇金海雪山天下粮仓客栈。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
负责客人办理入住、退房手续,准确核对身份信息;解答客人关于酒店服务、周边交通及旅游景点的咨询,提供出行建议;配合主管完成客房分配与特殊需求记录,确保服务信息准确传达;维护前台区域的整洁,保持专业且热情的职业形象。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待人员。岗位要求:具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心应对客人需求;形象良好,工作细致,责任心强;具备一定的应急处理能力,能应对突发情况;能适应轮班制,具有一定的抗压能力。岗位职责:负责客人办理入住、退房手续,准确核对身份信息;解答客人关于酒店服务、周边交通及旅游景点的咨询,提供出行建议;配合主管完成客房分配与特殊需求记录,确保服务信息准确传达;维护前台区域的整洁,保持专业且热情的职业形象。薪资为3000-3500元。工作地址为荔波县恩铭路1号荔波三力(丽呈)酒店。
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁消杀员
**岗位:**格林东方酒店(瓮安原客车站店)保洁/客房服务员**招工信息:**2名。底薪+计件提成,综合2800元/月。负责客房清洁、卫生消毒、查房补缺、布草管理。包吃,节日福利、工龄工资、年终奖金。**地址:**瓮安县瓮水办事处西街(原客车站)**电话:**
厨房帮工
食堂酒店招聘前台收银员,年龄要求为18至35岁以下,薪资面议,提供食宿,工作时间为长白班。食堂酒店招聘厨房阿姨,年龄要求为40至50岁以下,薪资为4000元/月,提供食宿。有意者请电话联系,工作地点位于贵州黔南。
酒店前台酒店迎宾员
江畔壹号民宿招聘:岗位:前台接待员(短期)要求:1、会电脑操作,工作认真,顾全大局,善于沟通,讲求效率,有较强的事业心何主人翁精神。2、身心健康,仪表端庄,有较高的职业道德素养及吃苦耐劳的精神。3、有较强的的口头和文字表达能力。薪资待遇:3000-3500.工作地址:江畔壹号民宿(荔波县职业中学对面)联系电话:
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