KTV店长，主要管理人员

店长中等专科薪资福利:月薪4000-5000元招工人数:1人工作地址:广西自治区贺州市八步区贺街镇香花村栗子坪

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呵而盟调香室 | 麒麟广场分店【店长招募】 开在城东商场里的香气空间，寻找同频小伙伴没有职场勾心斗角，终日萦绕芬芳，工作松弛又治愈 主要工作内容： 1．接待到店顾客，礼貌热情服务，传递温柔的氛围价值 2．讲解各类香型特点，根据顾客喜好、需求推荐适配香调 2．协助客户完成DIY调香体验，打理门店货品与店内环境 3．统筹门店日常运营管理，做好门店服务与业绩主动维护门店形象，把门店当成自己的事业用心经营 岗位要求： 性格开朗有耐心，热爱香氛，拥有销售／门店管理经验优先 善于沟通协作，共情力强，用心对待每一位顾客 高度有责任心，主人翁意识强，能够把门店当作自己的事业打理 具备团队协作能力，懂得配合团队共同经营发展 有无调香经验均可，全套岗前培训 展 我们提供 底薪＋提成绩效，多劳多得 简单温暖的团队氛围，相处自在 商场室内门店，舒适稳定的工作环境，不受天气影响 能够学习专业调香知识与香氛门店运营技能 节日礼品＋随机小聚会 新店筹备中，预计9月中旬正式开业 热爱香气，想要一份浪漫且具备成长空间的事业？ 快来加入我们！ 有意向私信／评论区留言

店长有生鲜门店管理经验，统筹门店日常运营、人员、生鲜管控。统筹门店日常运营、人员、生鲜管控薪资福利:薪资面谈招工人数:1名

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贺州乡镇超市招店长一名，有意向联系王总

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保现金及电子支付流程安全无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，协助维护仓储数据准确性 5.积极参与门店促销活动，配合上级完成各项销售目标与服务指标 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先考虑 3.工作认真负责，有团队合作精神，能适应轮班工作安排 4.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可适当考虑 5.诚信守纪，无不良记录，愿意长期在零售行业发展

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与简单投诉，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理 5. 形象端正，亲和力佳，热爱零售服务工作

招聘小区绿化工，薪资为2800-3000元/月。负责小区公共区域的绿化养护工作，包括定期修剪绿化带、花坛，浇水、施肥及病虫害防治，以及绿化补种等工作。

一、岗位职责 1. 负责公司客户短视频的剪辑、调色、配乐、字幕、包装等后期工作； 2. 独立完成探店、口播、商家宣传、个人IP等类型的商业短视频制作； 3. 把控视频节奏、质感和流量逻辑，按时高质量交付成片； 4. 整理素材、工程文件归档，配合团队完成客户需求修改； 5. 服从工作安排，保证剪辑效率与成片质量。 二、任职要求 1. 熟练使用 PR、AE、剪映 等剪辑软件； 2. 有短视频剪辑、商家宣传、探店、口播类视频经验优先； 3. 审美在线、节奏感好、有耐心、注重细节； 4. 执行力强，能稳定坐班，尽快到岗； 5. 贺州本地、熟悉短视频逻辑者优先。 三、薪资福利 1. 薪资：4000-6000元/月（底薪+提成，能力越强收入越高） 2. 福利：公司提供午餐、社保、节日福利等 3. 休息：月休4天，团队氛围轻松稳定

招聘：物业管家薪资：3200-5000元/月接待业主咨询、处理投诉报事、催收物业费

电子厂普工 【岗位信息】：质检，组装，包装，手机电子产品等手工操作活，长白班早上8点-下午7点 【工作薪资】：月薪5000-6000左右，保吃包住 【岗位要求】：18岁-45岁，男女不限

寻求做吊顶师傅，工程大概1000平方左右，有意者请联系

工作内容： 负责拍照、修图、上架商品； 在线上确认尺码、款式和下单； 日常维护客户，促进复购。 合作模式： 我提供货源、文案、话术、尺码建议 你负责拍照上款、线上销售和客户沟通； 每单利润五五分成 不用囤货、不用垫资。 岗位要求： 会电脑或手机操作； 会基础拍照、修图、上架； 有一定沟通耐心，愿意学习线上销售； 时间自由 销售： 提供产品素材、发布方法和销售话术； 指导拍照、修图、上款和尺码判断； 协助处理售后问题； 全程技术指导，陪跑带教。

店面升级装修急需染烫技师店长私人助理保底加提成

门店店长招聘信息岗位：门店店长一、岗位职责1、日常门店值守，全程负责看店工作，维持门店正常营业秩序，保持店内环境卫生整洁、货品摆放。2、负责门店日常快递、包裹的接收、登记、分类整理，做好快递出入核对，妥善保管到件包裹，避免错拿、丢失，及时处理快递相关问题。3、简单门店日常管理工作，接待到店客户，解答基础咨询，配合完成门店基础运营工作。二、任职要求1、年龄20-40岁，，有无经验均可，耐心细心、做事踏实负责。2、人品正直靠谱，有责任心，能长期稳定在岗，不随意缺勤。3、熟悉基础手机操作，会简单登记记录，沟通顺畅。4、能接受日常全天看店工作，服从门店基础工作安排。三、薪资待遇第一个月2700+300（全勤），后期3200+300（全勤），工作轻松稳定，工作量小，环境舒适，长期稳定岗位，适合踏实稳定上班的求职者。四、联系方式联系电话：（同）门店地址：渔业家园附近

好日子生鲜超市大学店招聘管理人员：2人：

职教中心水果店兼职一名：下午5点到10点55元联系电话：

理货员工作简单，细心热情，会基础电脑操作，招长期工薪资福利:待遇优厚招工人数:多名

招聘：乳制品导购员（年终奖+免费培训）钟山，昭平，富川，西湾三县两区薪资：3000-6000元/月任职要求：1，有丰富的销售工作经验；2，善于沟通，有团队管理意识；3，愿意为自己的行为与团队的成长负责任，积极的上进心！4，店长薪资均收入过万，欢迎您的加入，一起战斗！岗位职责：1.销售产品2.合理分配工作，培养有潜力员工3.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表。一经录用，待遇优厚！贺州现有多家连锁店，培训体系完善，发展空间大。晋升渠道：见习店长-初级店长-中级店长-高级店长-督导

猪肉分割师薪资福利:有意者面谈招工人数:多名

招聘：店员薪资：1600元/月招聘人数：1人工作性质：全职职位类别：营业员/店员学历要求：学历不限经验要求：经验不限【岗位职责】1.店铺日常工作【任职要求】1.宝妈岗【工作时间】9点-17点，月休4天【薪资待遇】1600元/月【福利待遇】具体面议【工作地点】钟山【有效期限】本招聘信息有效期至2026-10-29，过期请联系用人单位确认。温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取报名费、体检费、培训费等任何，不扣押证件。如遇收费情况请向平台举报。

岗位名称：马江营业员；营业员（联通公司）。岗位要求：1.工作积极，有一定的沟通能力。2.有相关通信工作经验者优先。3.具有较强的执行力。薪资待遇：薪资福利为底薪3500+，上不封顶。

韩快水果超市八步区绿洲家园店，招聘收银员，销售员数名，年龄18-45岁，工资:3650元提成！有意向者联系:（）​电话咨询时间:9:00–22:00

中心市场彭辉干杂批发店招聘员工，工作时间为上午8:30至下午16:30，月薪范围在2800元至3200元之间，每月休息两天，具体信息详询广西贺州店内公告。

八步家电销售员，一名 综合薪资2500+伙食补助300+200外勤+销售提成+销售红包+每周激励 约3000-6000元，两班倒，25-45岁。 上班时间： 9：30-18：30 12：30-22：00（晚班中间休息2小时） 在八步麒麟广场二楼

岗位名称：导购员（富川吉相好宝贝母婴店）；岗位要求：1.年龄20～35岁员工；2.有良好沟通能力和语言表达能力；3.有服务意识，有上进心，学习能力强；薪资待遇：薪资范围2000-5000元，包含底薪+提成+红包奖+全勤奖，月休两天，有不定期提升学习培训的机会，以及带薪培训和节日福利。

门店店长1.高中及以上学历，3年以上大型家电卖场/零售行业门店管理经验优先。2.具备较强的销售能力、团队领导力，擅长活动策划与客户维护。3.熟练使用基础办公软件，有数据分析和成本管控意识，抗压能力强。薪资福利:4500-10000元工作餐+全勤奖+节日福利+带薪培训招工人数:1人

管店店长