招聘：前台领班薪资：6000-80001.确保前厅员工遵从酒店标准的程序和政策。2.熟知酒店的可用房情况，当接近满房时能最大限度地提高入住率和收益管理。3.遇到宾客投诉或不满时，采取有效措施解决问题。4.管理并监控宾客反馈以提高顾客满意度，达到最高标准目标。5.通过客户的意见和反馈，定期检查所提供服务的质量。6.监管并确保前厅部房间增销利润最大化，以达到预期目标值。7.通过适当的收益管理、预测和房间控制来优化酒店入住率和平均利率。拥有3年以上相关岗位任职经验。熟练使用办公软件及酒店管理系统，如PMS系统（如Opera、西软、绿云）等。

招聘：前厅经理（5000-7000元/月+五险）薪资：5000-7000元/月一、岗位名称前厅经理（FrontOfficeManager）二、核心定位作为酒店前厅运营核心负责人，统筹宾客从到店、入住至离店的全流程服务，极致传递福朋喜来登“舒适、便捷、暖心”的品牌理念，确保前厅部高效运转并达成客户满意度目标。三、核心职责1.全面管理前厅部日常运营，涵盖接待、礼宾、总机、预订、收银等模块，优化服务流程，提升运营效率（如缩短入住办理时长至3分钟内）。2.主导宾客关系维护，主动对接VIP客户及重要团队，快速响应并解决宾客投诉与特殊需求，确保客户满意度评分（CSAT）不低于90分。3.负责前厅部团队管理，包括招聘、培训、排班、绩效评估及激励，打造高凝聚力服务团队，降低员工流失率。4.协同销售部、客房部、餐饮部等部门，做好房态管控、订单协调及大型活动接待保障，确保酒店收益最大化。5.严格执行万豪集团及酒店的财务制度，管控前厅部开支，监督收银流程合规性，避免财务风险。6.定期分析前厅运营数据（如出租率、平均房价、RevPAR），制定优化策略；落实酒店安全管理规定，保障宾客及员工人身财产安全。四、任职要求1.学历与经验：专科及以上学历，2年以上品牌酒店前厅管理经验（优先福朋喜来登、万豪、希尔顿等品牌），熟悉前厅运营流程及万豪系统操作（入职后会统一集团培训）。2.专业能力：具备出色的客户服务意识、沟通协调能力及问题解决能力，能熟练使用办公软件及酒店PMS系统（如Opera）。3.素质要求：认同万豪集团品牌文化，具备较强的领导力、抗压能力及成本意识，有英语基础者优先。4.加分项：持有酒店职业经理人证书、有高端商务酒店或度假酒店前厅管理经验者优先。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备等工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写与计算能力

服务员 薪资福利:3200元-3800元+全勤100 元，月休息三天，过年放假到初几上班(待定)，上班时间每天14:30至2:30 人数:3名 工作地址:南宁市江南区亭江路28号。月休息三天，过年放假到初几上班(待定)

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点餐设备

岗位职责： 1.负责顾客接待、确保服务流程规范、高效 2，主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉， 3，参与日常班前准备、盘点及交接工作，遵守门店各项规章制度 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识佳

岗位职责： 1.负责接待顾客，提供点餐服务； 2.保持餐厅环境整洁，协助完成餐前准备及餐后收尾工作； 3.配合团队完成日常运营任务。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的服务意识； 2.身体健康，可办理健康证； 3.无不良记录和嗜好。 薪资福利： 1、包食宿 1、工资3000元～4000元 2、有疑问面议

招有经验服务员一名，工钱待遇面谈，地址在嘉和冠山海底商，电话：田

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环江县城招聘轮挖师傅，长期岗位。有意者请电话联系详谈。

明天燕洞需要一名顶班师傅。

河池市都安瑶族自治县招砍伐工

酒店经理热爱餐饮行业，能吃苦耐劳，能长期坚持工作店内咨询

酒店前台管家员工，年龄22~27岁，身体健康、五官端庄，普通话标准流利，熟悉电脑操作，责任心强，眼睛里有活，服从工作安排，有相关工作经验薪资福利:底薪4000+提成，包吃住，月休3天。工作地址:下坑村

招聘：前台/会服/大厅经理薪资：4000-9000公司：北京亚太花园酒店招聘人数：30人、学历：本科公司福利：节日福利,绩效奖金,扁平管理,带薪年假,岗位晋升,全勤奖,五险一金职位描述：职位要求：宾客迎送接待，落实客房预定；做好预订记录；收集反馈宾客意见；维护服务形象，熟悉PMS系统优先。工作地址：通州区玉桥西路103号

招聘：大堂经理薪资：5000-7000公司：北京鄂尔多斯大酒店招聘人数：5人、学历：大专公司福利：通讯补贴,节日福利,绩效奖金,全勤奖,交通补助,五险一金职位描述：职位要求：统筹大堂前厅服务，督导员工服务规范，接待客户、处理客诉，管控客流，排班管理，保障大堂运营秩序。工作地址：复兴门内大街28号

1、年龄22-38岁，高中及以上学历，有连锁酒店前厅主管、前厅经理1年以上同岗经验优先（全季、亚朵、如家、锦江、维也纳等品牌经验优先）。 2、熟练操作酒店PMS系统、熟悉OTA平台规则、前厅收银对账、房态管理全套流程。 3、具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力，擅长团队管理、员工带教、客诉处理。 4、工作认真负责、原则性强，服从门店管理，能适应酒店轮班、节假日排班。 5、无不良从业记录，形象气质佳，普通话流利，有中端连锁酒店管理经验优先录用。

员工35-55岁，免费培训上岗，有经验者优先服从安排，会看单出餐薪资福利:月薪3000-4000+提成，包吃，月休2天

环江毛南印象部长:(1名)领班:(1名)收银员（2名）服务员:（多名）暑假工：（多名）洗碗阿姨:(多名)待遇:底薪+奖金+提成!要求:有一定的服务意识，团队精神，服从管理详情可进店面谈!联系电话:覃店

招聘：广西南丹锦盛酒店管理有限公司-前厅服务员薪资：2500-3000元/月岗位要求：1.口齿清楚，有良好服务意识，责任心强，对待客人热情有礼。2.会基础电脑操作，会登记入住、退房，有前台经验优先。3.有耐心，善于沟通，服从安排。

宜州区红叶酒店招聘客房服务1名2600-4000（有工作经验)：工资+餐补2600元/月+提成，月休4天，上班时间:早班8:30-17:00联系电话：谭女士、地址:宜州区庆远镇龙江路1-4号

河池市宜州区冉厨田园里餐饮店招聘服务员。薪资待遇为2700到2900，月休三天。提供食宿，另有全勤奖和节日福利。

华洋一釜火锅馆 招聘岗位 服务员数名，工资2800—3200 后厨数名：工资2800—3500 洗碗工一名：工资2700—2900 月休3天包品质工作餐 工作地址：宜州区庆远镇豪门凯旋3商19号商铺联系电话： 陈先生：

急招服务员｜多名工资2500到3500切配工｜多名3000到5000厨师｜1名5000到7000工资从优，踏实肯干即可上班时间每天9小时有意向欢迎联系

招聘：收银薪资：3000-6000元岗位职责：1、负责前台点餐和出餐。3、运用礼貌语言，为客人提供优质服务；4、善于向顾客介绍本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；任职资格：1、年龄18-35岁，会使用电脑收银，细致认真责任心强；2、乐观开朗，品行端正，能吃苦耐劳，积极性强。3、上班时间：早班9：00-12：00，18：00-24:00中班12：00-18：00此岗位只招长期工。

【县内招聘信息】大化天天好味道快餐店1.岗位：服务员（3名）2.要求：员工，年龄30-55岁，有餐饮工作经验者优先。3.薪资待遇：月休2天，薪资面议工作地址：大化县兴隆巷16号天天好味道快餐店联系电话：沈女士（

中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在广西桂林。

要求勤快，服从管理

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