岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，主动推荐增值服务，提升客户满意度 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮等部门高效响应 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与报表提交，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

城市便捷南宁科园大道地铁站招聘：酒店前台(2名)时间：三班倒（8-4，4-12，12-8）待遇：综合工资3000-4000元/月，月休6-8天，包工作餐，法定假日，员工福利，等...具体详情薪资面议！要求：身高155以上，五官端正，大专以上学历，身体健康，普通话标准，无经验要求!地点：南宁市科园大道75号C座一层018号铺.电话：商店长注明：“咨询职位+姓名”

广西依海倾城酒店有限公司招聘酒店前台接待2名。 【工作内容】 1. 负责客人入住、退房、续住、换房等前台接待工作； 2. 负责携程、美团等平台订单核对及酒店房态维护； 3. 负责前台收款、、账目核对及班次交接； 4. 接听客人电话，解答房型、住宿及周边出行等相关咨询； 5. 及时处理客人入住期间的一般需求，重大问题及时反馈负责人； 6. 做好前台区域基础卫生及前台物品管理； 7. 配合完成酒店日常前台运营工作。 【任职要求】 1. 工作认真细心，有责任心，稳定性好； 2. 有酒店、民宿前台或相关服务行业经验者优先； 3. 会基本电脑操作，能够学习酒店PMS系统； 4. 沟通能力正常，有基本服务意识； 5. 能接受轮班安排，具体班次面谈； 6. 无酒店经验但学习能力强、愿意长期稳定工作的，也可培训上岗。 具体薪资根据工作经验、班次及实际表现面谈。 【工作地点】 广西北海市，依海倾城海景酒店。 我们更看重稳定性、责任心和实际工作能力，长期稳定工作者优先。

酒店夜班1名，工资待遇3500元一个月，月休2天。 工作要求：1、负责夜班期间的前台接待工作，确保客人入住和 退房流程的顺畅; 2、处理夜间客人咨询和请求，提供高质量的客户服务; 3、维护前台区域的整洁与安全，确保所有设施正常运作; 4、协助处理夜间突发状况，保障客人安全与满意度。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够在夜间工作中保持专业和礼貌; 2、熟悉基本的电脑操作，能够快速准确地录入信 息; 3、具有团队合作精神，能够与同事有效协作，共同应对工作挑战; 4、有责任心，能够在压力下保持冷静，解决问题 联系人罗女士，联系电话

18-25 有想法来咨询

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

酒店前台招聘 急聘酒店前台，坐班轻松！底薪+补助+提成，综合薪资可达2800元左右，多劳多得！ 薪资结构 底薪2000元++扫码好评提成，综合收入看个人能力，上不封顶！ 工作时间 早班8:00-16:00|中班16:00-24:00|夜班0:00-8:00 月休4天，夜班每月仅需出勤1-2天，轻松无压力！ 岗位职责 负责客人入住、退房登记等前台日常工作，坐班制，无需奔波。 任职要求 沟通顺畅，有责任心，有无经验均可，新手可教！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

河池市南丹县酒店项目招砌砖专业师傅，招师傅，不找代班。（只找广西师傅）

贵阳招挖机夹木机师傅2名、二把手勿扰、工资面谈、要长期的短期的不要打扰、电话

可计时可计件300-500 一天招二保焊/气焊、叉车工

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河池市金城江区招强电，更换电表，换表箱，计件工资，月薪过万，不包吃住，欢迎咨询，马上岗前培训，即可开工上班。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

某分公司，招聘直签岗位，35岁以下，大专以上学历，面容端正，仪态大方，普通话标准，无犯罪记录，免费培训，工资5000~8000千，五险一金，福利待遇以面试及用方规定为准，咨询电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

【招聘信息】【大化雅斯特酒店】1.招聘岗位：前台收银员（2名）2.年龄要求：18-30岁，性别、学历不限3.任职要求：善于沟通，具备基础电脑操作能力。服从管理，有责任心。4.薪资福利：薪资面议，底薪+售卡提成+多项奖励（满勤奖、夜班补贴、会员分销、优秀员工奖）5.福利保障：缴纳社保、带薪年假、餐补6.休假制度：上6天休2天（月休约6-8天）联系人：覃女士面试地址:大化自治县步行街99-101号雅斯特酒店

客房领班要求五官端正，有团队协作精神，爱岗敬业，无不良嗜好，服从酒店工作安排。薪资福利:面议/包吃包住／工龄奖／月休4天／节日福利。招工人数:1名工作地址:巴马县万丰商务酒店

酒店招聘前台一名，保洁一名，工资面议，联系方式

一、岗位职责 全面负责客房部日常运营管理，包括客房清洁、布草收发、物资管控、卫生质量检查等全流程监督，确保符合酒店服务标准与卫生规范。​ 管理客房服务团队，负责排班调度、岗前培训（清洁技能、服务礼仪、安全规范）、绩效考核与技能提升，激发团队工作效率与积极性。​ 统筹客房房态同步，及时对接前台确认入住、退房需求，合理调配人力，保障客房周转效率；处理宾客关于客房服务的投诉与建议，提升满意度。​ 负责客房部物资管理，包括布草、清洁用品、客用品的采购计划、库存盘点与成本控制，避免浪费与损耗，确保物资供应充足。​ 落实酒店安全与消防管理要求，定期检查客房设施设备（电器、门锁、消防器材等），及时协调维修，排查安全隐患；监督员工规范操作，避免安全事故。​ 配合酒店营销活动，做好客房布置、主题装饰等相关工作；完成上级交办的其他客房管理相关事务。​ 二、任职资格要求​ 学历与经验：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；1-3年酒店客房管理经验（如客房领班、主管或高端酒店客房核心岗位经验），熟悉客房服务流程与卫生标准。​ 能力要求：具备较强的团队管理与统筹协调能力，能合理分配工作任务；有良好的问题解决能力，可快速处理客房服务突发情况；熟悉客房物资管理与成本控制逻辑，能熟练使用基础办公软件。​ 素质要求：40 岁以下优先，身体健康，能适应轮班制（含节假日）；责任心强，注重细节，服务意识佳；沟通表达清晰，能有效对接前台、工程等相关部门。​ 加分项：有河池本地酒店工作经验、持有健康证、具备布草管理或客房成本控制经验者优先。

安泰商务酒店招聘前台收银1人，(上早班8:30--18:30)岗位要求:有工作经验者优先，工资待遇:2500-2700，2500-2700联系人：滕女士 地址：宜州区九龙路安泰酒店

巴马万丰商务酒店诚聘以下岗位：前台收银员2名年龄：18-35岁，薪资待遇面谈以上岗位均要求五官端正，有团队协作精神，爱岗敬业，无不良嗜好，服从酒店工作安排！包吃包住／工龄奖／月休4天／节日福利／薪资面议工作地点：巴马万丰商务酒店联系电话：

宜州区红叶酒店招聘客房服务1名2600-4000（有工作经验)：工资+餐补2600元/月+提成，月休4天，上班时间:早班8:30-17:00联系电话：谭女士、地址:宜州区庆远镇龙江路1-4号

因公司业务发展需要，现急招员工数名：1、保安：10名。2、水电工：2名，持低压电工证，有相关工作经验。3、炒菜师傅、切配师傅：5名，有相关工作经验。4、客房服务员、保洁员、食堂服务员、厨工:10名。初中及以上学历、身体健康、吃苦耐劳，责任心强，有团队协作精神。薪资：2500-6000(享节日福利及其他补贴）其他待遇：月休6天、包吃住工作地点:宜州市区联系电话:莫经理

一、岗位职责 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间整洁舒适； 2.及时更换床上用品、毛巾及洗漱耗品，保障卫生标准； 3.检查客房内设施设备运行情况，发现异常及时报修； 4.配合前台及客户需求，提供高效、友好的服务支持。 二、任职要求 1.具备良好的服务意识，工作认真细致； 2.能独立完成分配的工作任务，执行力强； 3.有团队协作精神，沟通能力良好； 4.保持职业化态度，注重个人卫生与职业形象。

301医院招待所诚聘以下岗位：1，客房服务员，要求45以内，有相关工作经验。2，保洁，要求50岁左右，有相关工作经验。以上岗位均上保险，免费提供住宿，具体详情电话咨询。联系电话：同步。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 3.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 4.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作