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「高薪·招聘启事」韩国通勤男装ZIOZIA【职位】高级店长【年龄】25-45岁形象好积极正能量，目标感强、责任感强、有较强的执行力、沟通能力及学习能力、有带丰富管理经验【薪资】底薪3700-4500元+店长绩效800+店铺达成（400～800）+总提+个提预计收入8000-15000不封顶【福利】五险+三薪+年假+各种奖励+[拳头]如果你有能力，你想挑战高薪[拳头]你想长期发展，[OK]请联系我工作地点：珠海华发商都联系人：王小姐电话（同步）

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大龄工-绿化工-横琴/平沙绿化常白班，接60岁以内，月休4天8小时/天有社保，包住（夫妻房）不包吃工作地自远：横琴中医谷（60岁以内）或平沙中海福陆岗54岁以内-----------【1】横琴绿化工薪资3600/月，6天8小时制（月休4天）-----------【2】平沙中海福陆重工[玫瑰]面试：需提供信息预约面试。

招聘门店店长，薪资为3000-4000元每月。岗位职责包括统筹门店日常运营，保障业务有序开展。接待客户咨询，对接需求、推荐产品，维护客户关系。登记维护客户信息，规范产品出入库流程。负责门店收入、预付金等财务核对登记，确保数据准确。统筹货物备货、调货、出入库、配送及样品、赠品、退货管理。监控库存，结合需求提报采购申请。负责门店环境卫生、物资摆放及安全管理。任职要求为高中及以上学历，农牧渔、市场营销相关专业优先。有仓储管理或门店管理相关经验优先。具备客户沟通、库存管理及基础财务知识，熟练使用电脑办公软件。有团队调度能力，抗压性强、执行力强。诚信负责，服务意识佳，了解水产行业市场者优先。接受门店工作安排，具备基础出入库及物流协调能力。

招聘门店主管。薪资为4500-5000元每月，按月结算。岗位职责包括全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及销售目标达成；监督并指导店员提供标准化客户服务，提升顾客满意度与复购率；执行公司营销活动方案，结合门店实际开展本地化推广与促销落地；负责门店财务基础管理，包括日结账务核对、营收分析及成本控制；组织员工培训与绩效辅导，建设高效协作的门店团队；及时反馈市场信息、竞品动态及顾客需求，配合总部优化运营策略。任职要求为大专及以上学历，具有2年以上零售行业门店管理经验；熟悉生活服务或快消零售业务流程，具备较强的现场执行与问题解决能力；具备基础财务知识。

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招聘短促多名一、、上班时间：-7、-14、-21、-28号共9天（长期做周六日档期）上班地点:环宇城Blt工资待遇：150+红包奖励二、上班时间：从6月开始-12月份长期做周六日档期：6月份上：-7、-14、-19、-21、-28号，共10天1、拱北沃尔玛店工资待遇：145元/天三，工作时间：-7、-14、-19号共9天1、前山沃尔玛店工资待遇：145元/天四、上班时间：-7、-14、-21、-28、-5、-12号共18天上班地点：1、拱北沃尔玛2、前山沃尔玛店工资待遇：130元/天五，上班时间：-8、-14、-21、-28号共12天工作地点：1、十字门吉之岛工资待遇：140+10（目标销量）六、上班时间：-7、-14、-21、-28号共8天，长期上周六日档期上班地点：拱北沃尔玛工资待遇：140+10（目标销量）要求：有珠海健康证，18-48岁工资次月底发四大银行卡,服从公司安排，积极主动、吃苦耐劳，有大卖场征经验、能独立办进场手续，能接受签到考勤和拍口令照片发指定，有冲劲的朋友可以私聊应聘：打酱油混日子、飞机师勿扰

招聘鲜肉分割师、促销阿姨、收银主管。鲜肉分割师岗位，薪资为每月6000至10000元以上。促销阿姨岗位，薪资为每月5000至10000元以上。收银主管岗位，薪资为每月4000至6000元。岗位要求年龄在18至55岁之间，男女不限，零基础可学徒，每月休息3天。统一福利包括包吃包住、购买社保、年终分红、生日礼金、工龄奖月月增加，每月20号发放上月工资。

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