
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
维也纳国际酒店诚聘:前台接待员2名。前台主管1名。工作地点:维也纳国际酒店酒店(信利广场店)有意者请联系陈生()
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
维也纳国际酒店诚聘:前台接待员2名。前台主管1名。工作地点:维也纳国际酒店酒店(信利广场店)有意者请联系陈生()
餐饮主管
招聘东莞虎门某中学招食堂经理1名,双休工资面议,要求有5年中小学食堂管理经验,熟悉食品安全法律法规和办公软件,6s管理成本控制等,联系电话:
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
广东东莞1.跟进服务和客情维护2.跟进日常卫生,员工培训等3.会电脑下单,开发票
餐饮主管
1.跟进服务和客情维护
2.跟进日常卫生,员工培训等
3.会电脑下单,开发票
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本控制
5. 维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,有餐饮行业从业经历者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
4.责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.有团队管理经验或服务标杆案例者更受青睐
粤塔电竞酒店店长
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4. 服务意识强,注重细节,抗压能力强
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
小工长期保险包住20人以上月结班组
广东汕尾陆丰核电招工地打杂小工,每天都有班上338十个半小时,270八小时。留年额外奖9000长期点工,打卡上下班,只要长期,不要短期兼职。要求:最大年龄72年,需要培训三天安全教育和体检,认识字会玩智能手机。自己班组中介勿扰最少做到明年五月
水电工养殖员
广东汕尾海丰猪场直招饲养员,夫妻工、单工均可。饲养员岗位按饲养头数计薪:饲养1500头/人(3单元1500头)薪资为5000-6000元;饲养2000头/人(4单元2000头)薪资为6000-7000元。要求年龄50岁以下,熟手可放宽至53岁。
育肥技术员1人,工资6000-7500元。
水电工1人,工资6000-7500元。
勤杂工1人,工作内容包括:打料(外围料线打料)、种菜、场内消毒、其他交办协助事项,工资待遇5000-5500元。
入职购买社保,包吃包住,猪场配备全自动料线和漏粪板。
水电工养殖员
广东汕尾海丰猪场直招饲养员,夫妻工、单工均可。饲养员岗位按养殖规模计薪:1500头/人(3单元1500头)薪资为5000-6000元;2000头/人(4单元2000头)薪资为6000-7000元。要求年龄50岁以下,熟手可放宽至53岁。
育肥技术员招聘1人,工资为6000-7500元。水电工招聘1人,工资为6000-7500元。勤杂工招聘1人,工作内容包括:打料(外围料线打料)、种菜、场内消毒及其他交办协助事项,工资待遇为5000-5500元。
入职即购买社保,包吃包住,猪场配备全自动料线和漏粪板。有意者可报名。
小工长期保险包住20人以上月结班组
广东汕尾陆丰核电招工地打杂小工,留年奖9000每天都有班上338十个半小时。打卡上下班,只要长期,不要短期兼职,打雷下雨只要过去打卡休息都有工资拿。工作给钢筋班组打杂或者扫一下地,捡扎丝,递材料等不需要技术门槛都是小工,不需要任何技术。只招长期需要稳定工作的人,需要培训三天和体检短期勿扰,只要三十五岁以上长期稳定上班的人
要求:最大年龄限制1972年以后身份证为准,无案底,需要认识字,体检培训考试,至少做半年以上长期稳定工作不要短期只要35岁以上肯吃苦做长期的,每天有活做短期的不要,包住不包吃
一,工资直接由项目部发到工商银行帐户,自己本人班组招人用人不是中介。工资项目部月月打卡,过年留守工资照常额外奖9000
二,工期还有最少十年,72年进来可以做到60岁,适合需要长期稳定工作的人。自己班组老员工都是做了五六年的,里面两万人在做事,近两年班组只招这一次人。老员工平均月薪9000左右,勤快可干上万,每月打卡。
三,上班时间,白班上午6点30到10点30,下午14点30到18点30下班,正班270八小时,中午可以选择加班,中午加班两个半小时工资338一天,天天可以选择加班,也可以选择休息加班工资就高一点。自由加班不强制到点就下班,白夜班轮班
中建二局招人,国家特级重点工程,工资稳定,不是私人工地,需要培训三天安全教育考试体检,里面两万工人有相应规章制度不是需要稳定工作的就勿扰
酒店经理酒店迎宾员
天瑞华花园酒店诚聘1. 前厅经理1名熟悉酒店前厅全套运营,有前厅管理经验优先,负责前厅运营、人员管理、订单核对、客诉处理等。上班时间、薪资及福利:面谈。2. 前厅接待1名班次:早8:00-晚20:00,上四休二薪资:底薪3700+晚餐补贴+夜班补贴+法定节假日福利,团建福利,不包住。地址:天瑞华花园酒店(星光夜市附近)联系人:饶女士(电话)
酒店经理1-2人
主管有酒店经验优先薪资福利:薪资面议✓底薪+提成✓具体工资面议✓节假日福利✓年终奖招工人数:1名工作地址:南浔人瑞西路1599号
黑龙江七台河前台经理兼顾前台所有的工作事项不会可以学看个人能力管理好前台人员。前台经理
酒店前台
前台经理兼顾前台所有的工作事项不会可以学看个人能力管理好前台人员。前台经理
前台经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,善于跨部门协作
4. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 有责任心、职业素养高,认同服务行业价值观
酒店经理月结
厅面经理有2年以上酒店厅面管理经验工作的优先薪资福利:待遇:4K-5K,五险,包吃住,通勤车,提成优厚同步工作地址:金沙滩街7号(万达颐华酒店)
服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4. 协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5. 遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
客房服务员月结
招聘客房服务员一名,要求:30-52岁;身体健康会搞卫生整理床单,招长期工;薪资待遇:面谈,月休4天,2班倒,工作地:城区通航路,包工作餐不包住,每月15号发放上月工资。联系人:谭
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
碣石招前台接待/客房阿姨薪资3500+|月休3-4天|每日8小时!准时发薪!【前台】18-35岁,形象佳,会基础电脑,有经验优先3500左右,月休4天【客房阿姨】熟手,有客房经验3700+,月休3天!联系电话:地址:碣石镇美食城隔壁(玄季酒店)
餐饮店长
4-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备基础数据分析能力,能根据经营数据调整运营策略
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务理念
酒店前台夜班
3-4千/月
酒店前台月结全职酒店前台夜班
岗位职责:
1、负责夜班期间(00:00-08:00)酒店前台接待工作,确保服务流程顺畅;
2、指引客人停车,有多年驾车经验;
3、协助办理客人入住、退房手续,提供高效、礼貌的服务;
4、处理客人咨询与投诉,维护酒店良好形象与客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的服务意识与沟通能力,能适应夜班工作;
2、熟悉基础办公软件操作,有相关前台服务经验者优先;
3、形象端正,责任心强,具备团队协作精神;
4、有酒店行业相关从业者优先;
客房服务员月结
招聘客房服务员一名,要求:30-52岁;身体健康会搞卫生整理床单,招长期工;薪资待遇:面谈,月休4天,2班倒,工作地:城区通航路,包工作餐不包住,每月15号发放上月工资。联系人:谭
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
碣石招前台接待/客房阿姨薪资3500+|月休3-4天|每日8小时!准时发薪!【前台】18-35岁,形象佳,会基础电脑,有经验优先3500左右,月休4天【客房阿姨】熟手,有客房经验3700+,月休3天!联系电话:地址:碣石镇美食城隔壁(玄季酒店)
餐饮主管
广东佛山南海彬哥
佛山桂城万达广场
海鲜主管1名7000《男女不限》
月休四天,节假日补休。
商场店,包食,不包住,36岁以下
四组池300多餐位(含10间房)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陆河大堂经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘汕尾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。