小羽佳家政门店招聘｜三嫂派单店长任职要求拥有一年三嫂派单相关从业经验熟悉住家保姆、育儿嫂、钟点保姆等家政业务做事细心，善于沟通协调薪资：底薪+派单提成，多劳多得，收入上不封顶工作地点：厦门思北路口附近，湖滨二里附近有保姆派单实战经验，欢迎来店咨询:

工作职责: 1．全面负责门店管理及运作； 2．制订门店销售、毛利计划，并指导落实； 3．传达并执行营运部的工作计划； 4．负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通； 5．负责门店各部门管理人员的选拨和考评； 6．指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩； 7．营造热情、礼貌、整洁、舒适的消费环境； 8．严格控制损耗率、人事成本、营运成本； 9．勤巡现场，做好门店开源节流、有效控制经营成本控制，降低营业费用； 10．根据季节变化及相关节假日，依照市场情况提报相应的活动方案及督促门店的活动方案的执行。 11．保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养； 12．授权值班经理处理店内事务； 13．负责店内其他日常事务。 任职资格: 1.学历不限，2年以上同行业同岗位经验； 2.无社会不良记录，无限高等金融风险； 3.职业素养佳。 此岗位面向全国，就近分配

聘技师采耳师2名！店长一名有经验的保底6000超出按照超出计算0基础保底5000工资手工提成充卡奖励提成全勤美团大众好评医社保联系电话营业时间下午13：00—23：00

厦门连锁店店长招聘启事职位名称：连锁店店长薪资范围：（具体面议，含绩效奖金）月休四天有需要上班的联系罗总:

招聘以下岗位 服务员点菜员 2名 综合工资4000-6000 要求 能接受夜班 认识字 懂收银机 （年龄要求 18-45岁） 副店长 1名 工资4500-7000 以上岗位 月休2天 包吃住 缴纳医保社保 ＋月奖金 上班时间 9:30-14:00 16:30-22:30 16:00～02:30 包括三餐吃饭时间 能接受夜班 上班地址 翔安区，马巷镇，下方路 联系电话 下午2点以后联系 （电话没接 直接报岗位）谢谢!

一、岗位职责 1、管理并培养店铺员工 2、完成公司月度目标 3、负责店铺货品管理 二、岗位要求 1、3年以上店铺销售经验，2年以上店长工作经验 2、熟练操作办公软件 3、责任心强，有较好的沟通能力和团队管理能力 4、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。 二、任职要求 1、具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳; 2、五官端正、大方、形象好气质佳; 3、有执行力、对高薪有挑战者; 有服装工作经验者优先考虑 三、福利待遇 1、综合薪资:7K-12K(底薪+个人业绩抽成+达标奖励等) 2、工作时间:7.5小时工作制，上六休一 4、发展路径:导购员-店助-店长--督导 5、动态激励:不定期的业绩激励游戏 6、福利体系:五险一金、工龄奖、服装内购券、节日福利、年假等

招聘招聘福建厦门岛内高保工资总监1名店长3名销售3名半销3名宿舍离店近、想换个环境、想长期稳定的，老板事少，人品第一能力第二、实力与工资匹配，工资随走随结。混工资的绕行，老板不差工资电话:李

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.对接总部各项政策与活动落地，确保信息传达准确、执行到位 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队管理潜质 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

服装招聘招聘人数：多名（店长，导购员）工作档期：即日起工作时间：全天班工资待遇：180底薪+提成（大单奖+达标奖）招聘要求：熟手、性格开朗，会连带，沟通能力强，做事细心，能服从管理联系电话:陈（同步）工作地点：厦门鹭港万达

厦门后天需要一名环氧师傅，工作时间为三至四天。有意者可联系报名。

招聘水电师傅，要求今日有空闲时间。有意者可报名。

翔安区有新工地需要两名指挥人员。新工地每天正班工作10小时，超出10小时的部分按每小时20元计算加班费。月工资为5500元。有意者请直接到现场报名。

翔安新工地招聘两名指挥人员，目前有空缺。 正班工作时间为10小时，超出部分按每小时20元计算加班费。 月工资为5500元，加班费另计，标准为每小时20元。

厦门市思明区招木门安装

【】亚宝生活馆本公司因发展需要，诚邀心怀健康梦想的您，共筑行业新未来招聘岗位一、市场经理一名工资面议！二、店长（5名）年龄：25~50岁要求：具备团队管理经验，有责任心工资组成：3500底薪+提成+奖金综合工资：8000~20000/月三、店员（15名）有经验者优先年龄：25~50岁工资组成：3000底薪+业绩提成+奖金综合工资：3000~10000/月工作时间：早7:30~晚17:00，月休3天，法定节假日休息联系我们王先生

茶餐厅诚聘店长一名，要求年龄45岁以内，有相关餐饮管理经验，会待人处事，能为老板分忧。

招聘!招聘！！罗女士：招聘岗位服装品牌门店高销2名综合收入：4000-7000+(无上限)工作时间：上一休一福利待遇：底薪+提成+激励+五险工作地点：江北世纪新都1名阳光奥莱店长1名、导购2名年龄：22-38岁

招聘：门店店长薪资：5000元以上/月统筹门店运营，管理销售团队，达成业绩目标

霍林郭勒市金指数五金机电招聘工人一名，年薪7-8万元；维修师傅一名，年薪10-12万元；店长一名，年薪10万元以上。人员要求年龄20周岁以上、45周岁以下，高中以上文化程度，沟通能力强，服从管理，能够长期从事此工作。有意者可报名。

公司主营汽车抵押，房子过桥，岗位职责，泡茶接待，开车，工作轻松。一个月6500，满一年发13薪。详细面谈

负责门店水果打包，挑选，陈列，清洗，开切，导购

理货，收银、超市/食品、无销售性质，接受无经验店员岗位职责： 1.负责商品理货、上架、陈列及日常货架整理，确保货品整齐、标签清晰、区域整洁 2.熟练操作收银系统，完成扫码、收款、找零及小票打印等基础收银工作 3.协助完成商品验货、盘点及库存核对，及时反馈缺货或临期商品信息 4.为顾客提供基础咨询与引导服务，营造友善、有序的购物环境 5.遵守门店各项操作规范与安全制度，配合完成日常清洁及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，接受无经验者，公司提供带教培训 2.工作认真细致，具备基本数字计算与沟通能力 3.身体健康，能适应超市/食品零售行业常规排班节奏 4. 服从管理，责任心强，无不良从业记录 5. 有超市、便利店、食品类门店实习或兼职经历者优先

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失 薪资：基础时薪19元+浮动时薪（1-10元）。意思效率越高，浮动时薪就会越高。一般新手也能拿到20元/小时。月结，每月15号发放上月工资 工作内容： 分拣员：依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包 补货员：协助进行商品上架、补货、盘点、清理等工作 【任职资格】 1、学历不限，工作经验不限； 2、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职）。 工作时间： 灵活排班，首先看员工能提供什么时间的兼职，如果符合门店的时间需求，门店再结合员工的兼职时间来看情况排班，要能做长期的，不招短期兼职

超市兼职营业员: 岗位:非生鲜类(收银烘焙 保洁、防损、食百、计 量） 生鲜类(水果、蔬菜) 卸货、肉品、水产 蔬菜豆制品（无提成) 榴莲 大米促销（有提成） 做饭阿姨 上班时间:4小时一个班次，6:00-23:00，具体班次 情况根据岗位来定,也有只上周末的班次 岗位要求:25-50岁、 身体健康 做事灵活，长期稳定 上班地点:乐都汇店林后店穆厝店、乐活店，官 浔店 薪资情况:16-19小时（正常每月10号发薪、春节节后 发薪、可以预支) 以下上班地点可选择就近安排 地点1:湖里区金湖路101号五缘湾乐都汇(五缘湾) 地点2:湖里区林后社林后） 地点3：湖里区快乐成才幼儿园附近（穆厝） 地点4同安区通福路官浔村（同安官浔) 地点5:集美区灌口南路集美乐活店）

欢迎无经验小白,公司有专业老师培训；包住宿；有五险 短期暑假工勿扰 感谢 收银制作:1、学习并制作公司所有产品(比萨、小吃、饮品等) 2、接听电话和接待，为顾客介绍产品并以最优惠方式下单。 3、前厅收银服务与卫生清洁，保持干净舒适的门店环境和工作环境 外送制作：1、学习并制作公司所有产品（比萨类、小吃类、饮品类）； 2、将客户下达的订单送到客户手中； 3、配合上级完成其他工作等。 【上班时间】 班次1：9：00-13：00   17:00-22:30 班次2：上午10：20-晚上20：00 班次3：上午10：50-晚上20：30 三班倒轮班（法定节假日三倍工资） 福利：1、包住宿2、五险 医社保3、学历津贴4、高温补贴5、带薪年假 ---------------------- 33%的店长晋升比率！只要你踏实肯干！！！ 店员-店副-店长-督导-区域经理 【福利待遇】 *公司提供员工宿舍/学历津贴/高温补贴/工龄奖 *假期制度：享有国家法定假期、婚假、产假、工伤、年假； *五险：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等； *员工贺礼：在结婚、生育、生日等重要的时刻公司为员工准备贺礼； *节日关怀：在每个重要的节日为员工准备不同的节日关怀，如：春节、端午、“三八”节、中秋节等； *员工活动：聚餐、K歌、中秋博饼、年终尾牙、团队拓展、部门活动、国内外旅游等； *学习成长：定期安排内部培训，优秀员工外派培训及参观交流学习，为员工创造更多学习发展机会。 【发展前景】： 公司处于高速发展时期，加入尊宝，您将会感受到： 1、公平的竞争、互相尊重和信任； 2、由上至下温情的气氛； 3、巨大的培养上升空间，不论是个人还是公司广阔的发展前景； 4、公平、公正、公开、数字化的晋升体制，前景广阔，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生！

负责档口的日常经营与管理

1.负责婚恋门店的日常运营管理，带领团队完成业绩 目标； 2.开拓本地婚恋市场资源，维护客户关系，推动服务方案的销售与落地； 3.独立处理客户咨询与情感需求分析，提供专业婚恋匹配建议； 4.组织策划线上线下相亲活动，提升品牌影响力和客户转化率。 任职要求： 1. 具备一定本地人脉资源；厦门市场已饱和福建省内周边市区均可联系 2. 具备销售经验者优先，无经验但情商高、沟通能力强亦可； 3.能够独当一面，具备较强的应变与团队管理能力； 4.年龄30岁以上45岁以下，特别优秀者可适当放宽条件。

吃苦耐劳，无需经验

【乔丹体育招聘｜总部直管】店长1名：薪资6-12k岗位职责：统筹门店人员、货品、陈列、台账运营，对接总部与商场事宜，统筹团队完成业绩，沟通执行力强；任职要求：28-40岁，高中及以上学历，3年以上门店店长经验，运动品牌经验优先。经验丰富，团队管理能力强的来，条件不符者勿扰，谢谢。福利待遇：缴纳五险，享有满勤奖、工龄奖、年假、节日礼品、日常激励等多项福利联系电话：陈女士人

岗位职责 1. 服从主管安排，完成蔬果卸货、加工、称重贴标、补货陈列，按标准整理排面。 2. 管控蔬果鲜度，挑选坏品，按流程报损、特价清货，剩余商品规范入库，冷藏品入冷库。 3. 核对价签，做到一货一签；做好卖场、操作间卫生，工具物料及时归位。 4. 早晚班做好岗位交接，闭店完成清洁、设备断电、商品入库。 5. 配合促销换档、月度盘点、市场调研，参加培训，主动反馈工作建议。 任职要求 1. 学历不限，有超市生鲜经验优先，可接受零基础。 2. 2. 工作时长9小时，月休3天。能适应早晚轮班、节假日上班。 3. 做事细心踏实，服从管理，注重卫生，具备服务意识。 工作地点：世纪汇鲜超市（龙冠店）