酒店日常工作，人事安排，后厨对接

酒店日常工作，人事安排，后厨对接

负责酒店日常管理

1.接待宾客2.入佳手续办理3.退房服务4.信息处理与沟通5.解决宾客问题

招酒店前台，认真负责，有耐心，性格温和

合肥松禾板前烧肉招聘岗位：前厅经理：底薪5000-7000元每一道菜1元提成酒水提成门店分红服务员：底薪4000元每一道菜1元提成酒水提成门店分红厨房员工：底薪4000-6000元门店分红工作时长：上午10点-下午2点，下午4点-晚上10点福利待遇：包吃包住，免费工装，月休4天，节假日补休，过年带薪年假，专业知识培训，不定期户外团建要求：形象良好，18-40岁之间有工作经验者优先做事认真负责，服从管理，有服务意识工作地点：安徽省合肥市包河区罍街南区联系方式：，徐经理

算帐收银还服务员一个

桌游服务员5000-8000元/月颖泉区经验不限，学历不限

服务客人现场卫生

服务员及厨工薪资福利:4000-5000/月招工人数:多名有无经验均可

中山大道大型仓储服务公司年底短期工（01月01号--01月27号）16名：1、工作时间：（半个月倒一次班） 白班：08:00----17:00左右 夜班：24:00---08:00左右2、工资待遇： 装卸工6人：基本工资210元/天 分拣10人：基本工资190元/天 3、要求：

现在过去，保洁加擦玻璃，50×3小时起步，

莎莉文蛋糕招聘啦！前台收银员三名，工资3000➕提成，要求有较好的服务意识，熟悉简单的办公软件，有良好的团队合作意识，有经验者优先，店长：一名 工资4000➕业绩提成，负责门店经营人员管理，有相关工作经验；前台收银：两名 上一休一工资3000➕提成。 面点师:两名 ；。 烘焙师：一名；。 裱花学徒：一名；有经验者优先联系电话

安庆市潜山市招门窗安装/塞缝、玻璃安装断桥铝玻璃安装，打胶，二把刀勿扰

安庆市迎江区招工地小工/杂工

招聘：前厅大堂副理薪资：4600元以上/月有经验者优先联系人：单老师

经理，1工作地址:江西赣州市南康区底薪 6000-8000+业绩提成

招聘：酒店经理薪资：4000 - 5500元/月1、为客人做好迎、送接待工作，接受客人各种渠道的预定并加以落实，详细做好预订记录；<br>2、销售客房，推广和销售会员卡；<br>3、为客人提供住房常规服务和亲朋服务；<br>4、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导，提高客户满意度；<br>5、完成上级交代的其它相交工作。<br>6、做六休一，包吃住，工作环境好，工作氛围好<br>任职要求：现在招前台接待，做二休二。<br>服务经理，做六休一，直营店，氛围好，工作环境好，奖金多多，晋升机会大。<br>1、酒店管理相关专业优先，有相关工作经验者优先；<br>2，良好的沟通能力、服务意识及团队合作精神；<br>3、能讲流利的普通话，能配合轮班工时制；<br>4、热爱酒店服务行业，诚信、坚韧、有责任心。

招聘：酒店管培生薪资：3001-5000元/月有经验验者优先

招聘经理,服务员1.年龄在25-40岁之间，身体健康，形象良好。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。经理：有酒店经历带帮经理5年以上经验；服务员：负责顾客的接待、引导和服务。薪资福利:1.公司面议。2.月休4天。3.包工作餐。

服务员

步行街-鱼你在一起招聘后厨多名，主要工作：洗碗、配菜等，35-55岁，五官端正，吃苦耐劳，有后厨经验者优先，综合收入：3500-4000饭补+全勤奖+绩效+节假日补贴月休2天招聘前厅服务员多名，主要工作：收银、打扫卫生、收桌等，18-45岁，五官端正，吃苦耐劳综合收入：4000-4500饭补+全勤奖+绩效+节假日补贴月休2天联系人：李店长电话：

代客上菜打扫卫生传菜

店里前面服务员

招聘服务员，吧台各一名，要求：年龄18岁至40岁之间，形象好气质佳，善于沟通、有亲和力，有餐饮工作经验者优先，工资面议。联系人：赵经理，电话：，地址：黄梅路70号桂小湘长沙下饭菜

前厅桌椅整理，卫生的清洁打扫，来往客人主动并且礼貌接待，菜品和酒水及时添加

湘江路副25号烤肉店招聘服务员4000～5000招聘保洁员3800有意者打电话☎️陈店

岗位职责：1、负责对包房客人消费解说，代买酒水，兑酒斟酒，清理台面等；2、负责对责任区域的卫生维护工作；3、能熟练进行消费介绍；4、有相关经验优先

清洁卫生，收餐

岗位职责：1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住、退房手续等；2.维护酒店前台秩序，保持前台环境整洁、有序；3.协助客人解决各种问题，提供优质的服务；4.负责前台电话接听、转接和留言等工作；5.完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1.具备良好的普通话口语和书写能力，普通话标准；2.具备前台工作经验，熟悉酒店前台工作流程；3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地为客人提供服务；4.具备较强的应变能力和解决问题的能力，能够应对各种突发情况；5.具备团队合作精神，能够积极配合其他部门的工作；6.具备单体酒店工作经验者优先考虑。以上是酒店前台的岗位职责和任职要求，希望符合条件的应聘者积极投递简历，我们期待您的加入！