岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 酒店海拔4500米，能适应高原恶劣天气！酒店配备医疗供氧！

招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000，转正10000，有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。

负责酒店日常运营，负责销售，餐饮后勤等一切酒店事务

2年以上工作经验，工资面谈，工作地点西藏日喀则江孜县

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成日常清洁、物料整理及班前班后准备工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本读写能力，能熟练使用扫码点餐等基础电子设备 4. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.遵守规章制度，服从排班安排，具备团队协作精神

顺义隆华五层纸包鱼店招聘全职服务员 薪资4500-6000，包吃，节日福利，环境干净轻松 工作内容：点餐、上菜、收拾桌面，有无经验均可，20周岁以上可录用 地址：顺义隆华购物中心五层，有意直接电话联系

转转小火锅急招！服务员&串菜工，热辣岗位等你加入 我们家小火锅天天人气爆满，现急需靠谱小伙伴一起打拼，既能挣得踏实，又能感受烟火气！ 服务员（若干） -工作内容：引导顾客入座、介绍锅底菜品、及时加汤收桌，用热情搭起和顾客的桥梁，让大家吃得开心又舒心。 -我们希望你：18-45岁，手脚麻利有眼力见，哪怕没经验也没关系，老员工手把手带，只要你有服务热情就来！ -薪资福利:月薪3500-5000元，每半年100工龄奖，管吃管住不抠门，每月还能免费吃火锅

应聘人员要求： 1、年龄18--30周岁， 2、自觉遵守公司内各项规则制度工作安排 3、配合领队工作，团结及善于协助同事工作薪资待遇： 1.另外公司包食宿，宿舍配有空调，热水器，洗衣机等。 2、月休4天，可累计调休，包吃住

那曲周边地区招聘四名2字头挖机驾驶员，要求自带交通工具，拉萨或那曲籍人员优先。

岗位职责： 1.负责家庭深度保洁含擦窗清洁卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应重复性劳动及一定体力要求 3.无不良记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

招消防水中工2名，工作地点在那曲聂荣县，工期为2个月。

西藏昌都川藏线隧道招聘测量学徒，薪资6000。师父愿意教学，学习进度快。每天工作4到5小时，工作轻松。有意者可报名。

【日喀则单位食堂】招聘1名头墩，薪资7500元/月，工作地点在西藏自治区日喀则市。本岗位提供包吃包住待遇，环境舒适。我们需要一位年龄25岁-45岁、长期稳定且责任心强的餐饮老手。作为头墩，你将负责餐厅前厅的统筹协调工作，包括接待引导、桌面布置及服务质量把控，确保用餐环节顺畅有序。有相关工作经验者优先录用，期待你加入我们的团队，共同营造优质的就餐体验。有意者请直接致电联系，消息不便回复，敬请谅解。

招聘：天津南开区600平海鲜酒店，招聘店长一名9000到12000，储备店长一名8000到11000，服务经理一名8000到10000，要求员工，年龄28到35岁，3年以上海鲜酒店管理经验，包吃住，月带薪休假4天，潜在上升空间巨大。有意电联朱总

招聘：前厅经理薪资：8.0K-12K岗位职责：全面负责前厅部日常运营管理，包括接待、礼宾、预订、电话总机及商务中心等板块；督导员工提供高标准宾客服务，处理客户投诉与突发事件；制定并执行前厅部工作流程、服务标准及培训计划；协调与其他部门（客房、餐饮、销售等）的工作衔接，确保运营顺畅；完成每日营业报表、房态监控及收入分析，协助完成月度经营目标；参与新员工招聘、考核及团队建设，提升整体服务水准与团队凝聚力。任职要求：大专及以上学历，酒店管理或旅游管理相关专业优先；5年以上四星级以上酒店前厅部工作经验，其中至少2年同岗位管理经验；酒店管理系统操作；具备优秀的沟通协调能力、应变能力及跨部门协作意识；形象气质佳，责任心强，具备较强的服务意识与领导力。

急招酒店店长要求：有酒店全盘管理经验，懂OTA、会带团队、能抓业绩控成本，有连锁酒店经验优先工作：负责酒店日常运营、团队管理、营收提升、服务品质、安全管理待遇：底薪+高额绩效+包吃住+年终奖，能力优秀薪资可谈有意电联刘师：

友友老火锅招聘:服务员：工资3000年龄：55岁以下要求：身体健康认识字大堂经理：3500一5000收银员：3000一4000墩子：4000一4500地址：濮湖小学下面停车场坝坝联系电话

孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资：3000+绩效，待遇优厚地址：孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话

拉孜县闸北路招多名长期服务员负责接待、点餐、点酒，如竞聘夜班工作者需少量饮酒，有经验者优先任职要求：善于沟通，身体健康，无不良记录和嗜好。薪资福利：底薪4500-6000包食宿。具体面谈电话号码：

有餐饮经验者！优先考虑！

好消息招服务员一名，地址，日喀则市里，联系号码工资面谈

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

ཕན་ཚུན་ལ་མང་ཙམ་བརྒྱུད་སྐུར་གནང་རོགས།茶馆招聘服务员招聘几名服务员男女不限工资面议每月另有奖金包吃包住工作轻松有经验者人品端正诚信长期想干的优先长期不想干的勿扰地址那曲市色尼区浙江中路有意者联系电话

服务员

能上夜班，包吃包住，

【招聘】响亮·墨脱石锅藏香鸡+牦牛肉（布达拉宫店）工作地址：拉萨布达拉宫旁招聘岗位：前厅店员招聘要求：男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有餐饮服务经验优先。福利待遇：包吃包住，工资面议，薪资按时发放，工作环境好。联系电话：

招聘客房工作人员，要求为熟手，需具备大酒店从业经验。工作地点在林芝老区。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营事务，如库存盘点、设备检查与报修 5.遵守食品安全与服务规范，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，踏实肯干

餐前整理台面，点单，餐中清理台面，收拾包间