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酒店经理月结
招聘前厅经理(全职)。要求年龄18-30岁,有经验者优先,需具备中高端管理经验,。薪资福利为7000元至10000元,提供房补、带薪年假、工作餐及宿舍。工作时间为上午10:30至14:00,下午16:30至21:00。工作地址位于北仑区宝山路217号30楼品馔酒店(石浦豪生大酒店30楼)。联系人为张女士,的信息。
宁波 北仑区
6月2日 17:05拨打电话
酒店经理月结
招聘前厅经理(全职)。要求年龄18-30岁,,有经验者优先,需具备中高端管理经验。薪资范围为7000元至10000元,提供房补、带薪年假、工作餐及宿舍。工作时间为上午10:30至14:00,下午16:30至21:00。工作地址位于北仑区宝山路217号30楼品馔酒店(石浦豪生大酒店30楼)。的信息。
宁波 北仑区
6月2日 17:05拨打电话
酒店经理
宁波开南酒店管理有限公司招聘运营中心主管,欢迎大家踊跃投递喔。招聘详情请见招聘海报。联系人:占先生;联系方式:()
宁波
6月2日 10:13拨打电话
会所管理
1-1.2万元/月
酒店经理3-5人
岗位职责: 1.全面负责会所日常运营管理,统筹1400㎡经营场所的服务质量与运营效率 2. 制定并执行人员排班、绩效考核及团队培训计划,管理7-10人服务团队 3.处理客户接待、投诉协调及突发事件应对,保障服务体验与经营安全 4.监督环境卫生、设施维护及成本控制,确保符合行业卫生与安全标准 5. 配合完成月度经营分析、健康体检组织及基础行政事务 任职要求: 1. 年龄27-45周岁,形象端庄、性格开朗、沟通表达能力强 2. 具备1年以上酒店/会所类场所管理经验,有团队管理实操经历 3.责任心强、细致耐心,具备良好应变能力与服务意识 4.爱干净、讲礼貌,认同服务行业职业规范 5.学历不限
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
招聘 湖州市区招餐饮领班/经理1名 要求:有餐饮管理经验,能带队,吃苦耐劳 薪资:,4500-5000包吃住,月休有意私 电话:
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年龄18-26岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
工厂焊工餐补包住包吃20人以上月结持证焊工证
长白班,非流水线,不测听力,不卡纹身案底,厂吃厂住,有证没证都行 年龄要求:20-50岁 上班时间早7-晚7 正常出勤一个月平均每天薪资360-400 每月18号发工资,可提前预支 面试考平焊和倒流焊
宁波鄞州区无人机挂钩25一吨包吃包住
1-1.2万元/月
无人机飞手长期1-2人周结
无人机挂钩 包吃包住
宁波 鄞州区
6月3日 09:35拨打电话
宁波慈溪市新工地,招电梯司机持续要人,,年龄48以内,工资月付,有意者联系
4000-5000元/月
电梯司机长期6-10人月结
慈溪新工地,招电梯司机持续要人,,年龄48以内,工资月付,有意者联系
宁波 慈溪市
6月3日 09:35拨打电话
配送C2C1面包车包住包吃高温补贴保险社保餐补3-5人日结0元入职 可日结 固定资源市区配送省内配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
岗位要求: 1、持有C1C2或以上驾驶证,半年以上驾驶经验。 2、年龄22-55岁,个性沉稳,有较强的责任心,能吃苦耐劳, 3、无黄赌毒违法犯罪记录和法院执行和案底、无债务纠纷。 4、有较强的驾驶安全意识,无不良驾驶记录,从业内无任大事故及交通违章,听从安排 【薪资结构】: 1:月结:仓配配送,基本工资5000+1000(吃住补贴)+提成(30-60元一趟车),需要装卸,综合月收入6000-8000元,次月25号发放 2:日结薪资:企业订单(400- 800元/天)多劳多得,3块左右/公里。一趟50/100公里,每天3/4趟 (看个人付出,熟悉后还可提高) 前期有人带,有无经验均可! 【工作内容】: 1、主要送电子产品,服装类型产品,手机电脑零配件,大仓送工厂或小仓库(站点),负责清点货物核对单据 【车辆提供】中型面包车,3米8厢式货车,4.2厢式货车 名额有限,面试请提前报备面试带驾驶证和身份证(电子版也可以)
宁波镇海区有空通下水管道的联系
管道疏通
宁波市镇海区有空通下水管道的联系
宁波 镇海区
6月3日 09:34拨打电话
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员
全季北京西站丽泽商务区招聘值班经理前台服务员客房服务员一名有经验者可优先,工作地点:北京市丰台区太平桥路17号全季酒店联系电话(同步)(欢迎推荐)
北京 丰台区
6月3日 08:33拨打电话
酒店经理月结
招聘:布草主管(三亚湾京海酒店)薪资福利1. 薪资:4500–4800元/月2. 休息:每月休8天3. 保障:缴纳社保工作地点三亚湾·京海酒店联系方式电话:
三亚
6月3日 08:08拨打电话
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
销售大堂经理弱电工
中国移动营业厅,招聘:大堂经理任职要求与能力基础门槛:普遍要求全日制大专及以上学历,年龄通常在35岁以下(特别优秀者可放宽)。·核心能力:具备出色的沟通表达能力和亲和力;具备敏锐的营销思维与销售意识;熟练使用常见办公软件;具备良好的抗压能力,能处理突发状况。·加分项:有通信、零售或快消品等行业经验者通常优先录用。需要连接客户与业务的“向导”,更是现场管理的“大管家”和业绩达成的“推动者”。薪资待遇4000+联系电话
遵义
6月3日 07:39拨打电话
餐厅领班月结
【餐饮带班岗位招聘】因门店运营需要,现急招一名有带班经验的工作人员!您将负责团队人员协调与现场管理工作,确保日常运营高效有序进行。工作地点位于浙江省宁波市,欢迎本地求职者积极联系咨询。薪资待遇面议,根据能力与经验综合评定,提供行业内具有竞争力的薪酬。联系电话:,这几天均有时间沟通,欢迎有意者尽快来电详谈!
宁波
5月28日 06:34拨打电话
厨师长
宁波煜晟餐饮管理服务有限公司(余姚朗霞区域)招聘厨师长2名。,年龄不超过50岁,需有工厂食堂管理经验,能够合理计划菜单,合理控制出品质量和成本,并服从公司管理。提供食宿。薪资面议。每月休息2天,未休天数按加班计算。面试合格后可随时就近安排上岗。
宁波 余姚市
5月31日 17:57拨打电话
切配厨师海鲜厨师厨师长
宁波海鲜排档招聘厨师长1名:10000元+厨师2名:8000元+切配2名:5000元+要求做过海鲜工作地址:海曙火车站旁边联系人:李电话:同步
宁波 海曙区
5月28日 20:31拨打电话
餐饮店长调饮师
招聘沪上阿姨店员和沪上阿姨店长。岗位要求:年龄在18至25岁之间;具有奶茶相关工作经验;吃苦耐劳。薪资待遇:全职和兼职均可,薪资范围在4000至9000元每月,发薪日期为次月15号,享受生日福利,工作环境良好。工作地点优先宁波地区,具体地址为海曙区高桥镇学院路788号A2栋A2-S11沪上阿姨浙江宁波。
宁波 海曙区
5月29日 18:23拨打电话
餐厅领班餐饮收银
因工作需要,现宁波机场员工餐厅招聘以下工作人员: 1,前厅主管一名 要求,,身体健康,思路清晰,有良好的沟通能力,45周岁以内,有团餐经验者优先,工资面议 2,收银员数名, 要求,,身体健康,45周岁以内,服从安排,头脑灵活,有工作经验者优先,工资5000-5500元每月,其它待遇面谈 3,其他工作人员 要求,不超过 50 周岁,不超过 60 周岁,工资4500-4800每月 以上工作工作时间为5.30--12.30 15.0--18.30 均包吃包住,每月休息两天 联系电话
宁波
5月26日 08:16拨打电话
酒店迎宾员月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.热情迎接宾客,提供礼貌、专业的迎宾与登记服务 2. 准确办理入住、退房及问询手续,确保信息录入及时无误 3. 协助处理宾客投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 5.配合各部门完成日常运营支持工作 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或接待相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,普通话标准,具备基本英语交流能力更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制 5.具备服务意识与团队协作精神
厨师长
9000-12000元/月
厨师长月结全职要会余姚本地菜
岗位职责: 1. 全面负责厨房日常运营管理, 2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识 4. 合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率 任职要求: 1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强,抗压能力好,能适应餐饮行业工作节奏 5. 持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
酒店迎宾员月结
莲庭美悦酒店招聘:礼宾员2名,男女不限,有酒店前厅工作经验优先!工资5000,月休6天!五险一金[愉快]/电话:
宁波
5月29日 09:25拨打电话
餐厅领班
和樾湾招聘岗位负责人一名。主要负责门店外围运营管理及团队协作工作,配合店长完成日常运营任务,协助处理客户接待、员工排班、物资协调等相关事务,保障店面高效运转。要求有餐饮行业管理经验者优先,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力和团队管理意识。工作地点在浙江省宁波市。薪资待遇面议。联系方式为黄电话。
宁波
5月30日 06:47拨打电话
餐厅领班月结
招聘领班一名。要求年龄40岁以下,有一定的管理经验。一天工作10小时,提供食宿。薪资为每月4000-6000元,每月休息三天。工作地址为掇刀区象山大道158号。
宁波
5月30日 01:32拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供鄞州大堂经理在哪里找活在线招聘信息,主要招聘宁波酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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