接待，销售，整体管理与营运

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

吉太太公司属于互联网经营公司,目前在乐山卤味市场门店数top,公司都是充满活力的小伙伴,平均年龄在27岁。寻找下一个创业者的你！ 岗位职责: 1.负责连锁卤味店的日常运营工作,确保店面整洁与产品质量 2.与顾客进行有效沟通,提供优质的服务体验 3.积极参与团队合作,共同完成工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理顾客咨询 2.能够适应快节奏的工作环境,保持工作效率 3.有团队合作精神,能够与同事协作。 4、有过相关经验优先录取 5、门店可就近安排哦 薪资范围:3000-4000元/月 发薪日期:15日 提成方式:销售额提成;

招聘杀鱼工或营业员一名，工资面谈，要求吃苦耐劳，勤快认真负责。

核心岗位职责： 1. 负责门店日常生产运营管理，涵盖猪肉产品的日常分割、加工、陈列、库存管理等全流程工作，确保生产环节规范、高效，保障产品新鲜度与品质安全。 2. 统筹门店履约服务工作，对接线上线下订单的分拣、打包、配送协调等事宜，优化履约流程，提升订单完成效率与客户满意度。 3. 协助店长搭建门店运营体系，制定并落地运营管理制度、服务标准，监督员工执行情况，及时纠正偏差。 4. 负责门店员工团队管理，包括日常排班、技能培训、绩效考核、氛围建设等，提升团队整体业务能力与协作效率。 5. 关注市场动态与竞品情况，协助店长制定促销活动方案，配合完成门店销售目标；处理门店日常客诉、突发问题，维护门店品牌形象。 6. 严格执行食品安全相关法规及门店卫生标准，做好门店设备、环境的日常维护与安全管控工作。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，高中及以上学历，具备生鲜店（优先猪肉类、畜禽类生鲜门店）开店经验或生鲜店管理岗位实操经验，熟悉生鲜行业运营逻辑与管理要点。 2. 具备扎实的生鲜门店生产运营落地能力，能够独立统筹门店日常运营事务，对猪肉产品分割、加工、库存管控、品质把控等环节有丰富实操经验。 3. 熟悉生鲜门店履约服务流程，具备订单管理、配送协调、客户服务等相关经验，能够有效优化履约效率，提升客户体验。 4. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、问题解决能力，能够带领团队高效完成工作目标；有良好的服务意识与责任心，抗压能力强。 5. 了解食品安全相关法规，严格遵守行业卫生标准，无不良从业记录。 6. 能够适应生鲜行业早晚班、节假日值班等工作节奏。 PS：优先条件 1. 有3年及以上猪肉类生鲜门店独立管理经验者优先。 2. 具备生鲜门店运营体系搭建、流程优化成功案例者优先。

简单睡眠家纺宣汉店招聘 岗位职责：1、遵守公司各项规章制度，遵守店铺各种规定； 2、按照公司要求及标准负责店铺产品的分类、陈列，包装； 3、掌握所有产品专业知识、价格,能熟练操作每款产品的使用、讲解； 4、根据店铺月度销售目标，按比重明确个人月度销售目标，并为之奋斗； 5、服从店长管理及公司下达的所有指令； 任职要求： 1、年龄：25-35周岁，超过35周岁需审批。2、学历：不限。 3、身高：150cm以上，形象气质佳。 4、销售经验：3年以上销售经验【统招大专（含）以上学历不要求销售经验。 5、基本技能要求：打字速度大于10字/分钟。 入职缴纳五险

岗位职责： 1. 负责社区店的整体运营管理，包括黑猪肉及黑猪肉衍生品（如包子、饺子、黑猪肉粽子等）的销售与推广； 2. 负责店铺商品结构的规划与选品，确保产品符合社区消费需求； 3. 策划并执行线下营销活动，提升店铺知名度与客户转化； 4. 统筹特产类商品与主营产品的组合运营，打造综合商铺的差异化竞争力。 任职要求： 1. 具备社区零售或食品零售相关运营管理经验； 2. 熟悉线下营销策划与执行流程，有独立完成营销活动落地的能力； 3. 对生鲜食品、特色食品品类有理解，具备选品与供应链协同意识； 4. 具备较强的客户服务意识与团队协作能力，能高效统筹店内运营事务。 5.有黑猪肉或者猪肉分割经验和销售的人员优先 。 工作地点为成都双流区中川商贸城-北区1-1栋2单元3楼44号（邛九雪域公司）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 对接整理数据 3.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4有零售行业经验或销售潜质者优先

招聘商超营业员，收银员，销售员，工作轻松8小时工作制，（购买职工五险）无责底薪2600元，有绩效奖励。

眉山市东坡区招钢筋制作

1、面试要求：身体健康，初中及以上学历，会读写，17-45岁。 2、工作内容：电子线路板的生产和检验工作等。 3、上班时间：早8点至晚8点，每月倒一次班，月休2-4天。 4、工资待遇：入职180元每天（超过或不足12小时按15一小时算），转正后计件5000-7000每月，包吃包住（三餐及宵夜均免费）、买社保，各种节假日福利、每工作满1年，即可获得600元/年工龄工资、2年即可获得1200元/年工龄工资，以此类推2400元封顶。 工会福利等各种节假日福利等。 5、上班地址：眉山视高工业园

【眉山青神青竹】汽配厂 [烟花]优势：新厂发展空间大+车间带空调+吃住全包+稳定可转正 [红包]薪资待遇：20元/小时，月综合5600～6100元 招聘岗位：质检、全检 ️岗位要求：25～40岁，男女不限；能适应两班倒，质检需会看图纸、会使用游标卡尺，全检负责产品外观及简单尺寸检查 上班时间：8:00～20:00两班倒，月休2～3天，月工时280～310小时

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

新城区体育场附近大型超市招聘 生鲜经理1名 小刀手1名 具体详询电话：

福德隆招聘啦招聘啦 招聘店长若干名，要求能从店员基层做起，有管理能力，时间稳定，有责任心 招聘服务员若干名 男女不限 负责付货，分装水果，店内事宜。 早8:00晚8:00、 25-45岁。要求热情开朗有责任心，手头快、细心，服从领导安排！！！ 福利待遇： 店长：5000底薪+提成 节假日福利+年终奖 服务员 ：3500+月提成 节假日福利+年终 试用期一个月，试用期工资3500元 能力出众者，直接转正！ 联系电话☎

招聘：AI智能体验店店长薪资：3000元以上/月岗位福利：五险，法定假期，销售提成多劳多得岗位职责：负责门店日常运营（员工管理，绩效考勤，维护客户）任职要求：从事过销售及管理工作（在各大百货商场从事过店长的优先）面试地点：艺鑫大汽贸，岗位稳定后统一安排市区门店具体工作内容及工资面议，联系电话

店长学历要求：高中；经验要求：经验不限薪资福利:4500~10000元/月工作地址:陕西省榆林市定边县定边街道和谐小区南门南50米

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店员： （1）薪资：基本薪资+城市补贴+每个夜班补助+收货提成。，月休4天轮休。 （2）发薪日：每月15日发薪，如遇节假日延后。 岗位职责： 1.负责美团等外卖平台的订单接收并在仓库里分拣出相应的订单商品； 2.负责产品的打包，转交外卖配送员，保证商品的出货质量； 3.商品到货后，根据送货单进行点货，收货入库，放在对应货架； 4.根据店长安排进行商品的理货，盘点，调拨等。 任职要求： 1.工作认真踏实，执行力高； 2.能接受夜班！！ 3.有超市及物流工作经验优先

招聘店员两名 年龄25−50岁 1.主要内容负责店内摆摊理货收摊 干活手脚麻利 2.能认识基础汉字 工作地点 地址彭山建设路城西市场，薪资面议 短期勿扰。 联系电话

岗位名称：卫龙临促； 岗位要求：1. 年龄45岁以下；2. 上午上班时间需在下午时段结束前结束工作；3. 需在特定日期内上班，共计工作约一个月时间； 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。工作地点为四川眉山（本信息不提供联系电话信息）。

招聘 杀鱼师傅一名 猪肉师傅两名 四川眉山三苏本地人

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘收银一名，年龄18-30岁 形象气质佳，3200底薪➕300全勤，月休3天，工作时间8小时 联系电话：（）

店长招聘要求: 1.年龄25到45之间 2.能够独立完成管理店里的一切事务 3.有比较好的沟通能力 4.能够独立解决店里遇到的问题 5.具有一定的管理经验 待遇要求: 1.包住补贴餐费 2.3200底薪+全勤奖300++加营业额提成 3:月休2天，上班时间:早上八点半到晚上八点半！寒暑假补贴餐补 工作内容:主要就是根据每天学生的客流量来切配水果，制作小吃，管理人员，做好店里的卫生，食品安全，理货，叫货。

需要勤快，不怕吃苦的小伙伴。能够接受长白班，服从管理。需要餐饮行业的健康证 工作时间11个小时，月休4天！

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