店长年龄25-38岁，女性，形象气质佳，勤劳上进，品格端正，有耐心有信心，喜欢并真心需要这份工作薪资福利:店长3500-8000，导购，上不封顶!(底薪全勤+奖金+提成)招工人数:优秀导购数名()工作地址:石泉向阳路利家隔壁森马，公司旁木花巷女装店

负责门店整体运营，包括人员管理 工资待遇

招聘：舞蹈室店长【社保+包住】 薪资：4000-8000元/月 岗位福利：月休4天、包住、市区、购买五险、法定假期等 岗位职责 1、负责舞蹈室日常运营管理，确保教学与服务有序开展 2、具备良好沟通、团队管理及抗压能力 3、执行招人计划、有团队管理经验、店长经验者优先

岗位职责： 1、完成主管分配的业绩指标； 2、顾客抱怨与投诉的应对与汇报； 3、能很好的和同事配合，为顾客提供优质的服务； 4、保持店铺卫生的清洁度及维护卖场陈列； 5、每月完成公司的各项数据统计。 任职要求： 1、初中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳； 4、年龄18-30岁，身体健康。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品齐全、动销高效 3.统筹顾客服务与投诉处理，提升客户满意度与复购率 4. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极工作氛围 5.执行公司营销活动方案，结合本地市场特点开展落地推广 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消行业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.学历不限，有相关管理证书或成功带店案例者更佳 5.熟悉基础办公软件及POS系统操作

11.理疗师：5名2店长：1名岗位要求1年龄区间：20周岁2有养生、美容相关行业从业经验者优先录用3持有健康管理师证、理疗师等相关职业资格证书者优先录用三、工作内容•理疗师：为到店顾客提供专业的经络理疗、养生调理、保健护理等相关养生服务；维护客情关系，配合门店完成日常服务与基础运营工作；参与门店技能提升培训，精进专业养生技术。•店长：全面负责门店整体日常经营管理、人员团队管理、服务品质把控、门店业绩目标达成；统筹门店活动落地、客户维护、员工管理与培训等全盘运营工作。薪资保障：熟练员工高保底薪资4000元联系电话：

需要招聘店长 管理门店 有经验者优先 了解舞蹈和学员情感链接

馆长本科，45周岁以下；3年以上文化馆、研学基地、茶文化场馆全盘运营经验；懂茶文化，擅长活动策划、商务接待；熟悉劳动研学业务；党员优先。全面负责富硒茶文化馆运营管理；制定年度规划与预算；策划茶文化展览、茶艺、非遗体验、茶研学课程；对接学校政企开展研学与接待；管理、场馆安全；搭建管理团队，拓展对外合作，做好茶文化品牌宣传。薪资福利:月薪5-8千，业绩达标享有绩效奖励，福利完善。招工人数:1名简历+过往项目案例发送至邮箱；邮件命名：安康富硒茶文化馆‑馆长应聘‑姓名工作地址:安康·秦巴生态公园里

安康某高校洗浴中心招聘主管一名： 要求性格沉稳，思维敏捷，沟通能力佳，月休四天，包吃住。底薪4000起。有意者电话

招聘消防水小工，薪资200元；中工薪资240至260元。要求应聘者具备相关工作经验，能够胜任工作。此为长期工作。

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

找工地大工小工各两个

招聘搬运装卸工，计时30一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽滁州！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招聘挖机师傅，顶班或包月均可，要求手艺好。

店长有2-3年店面管理经验，教培机构或体育健身机构店面管理经验者优先录用。负责整体店面运营管理。薪资福利:基本工资5000+提成。月综合薪资6千-1万招工人数:2名工作地址:昆区紫金华府小区内新锐体育馆

门店店长每周日休息；节假日正常统一放假（正常休假不轮休，假期略短于法定节假日）底薪4000+团队提成+管理奖金，享有门店年终分红负责门店日常运营、团队管理、活动统筹、人员安排，带领团队完成门店业绩目标。，责任心强、有担当、有执行力；具备团队管理意识，愿意长期深耕大健康行业。

超市招聘菜蔬菜主管7000一8000元十提成海鲜主管1名7000一10000元十提成工作地点：东莞联系电话：

发布时间：2026.010.17-。B2-单位名称：乐派儿大码女装万达店招聘岗位：店长招聘要求：3年以上女装店长工作经验，最好有连锁门店经验工作时间：一天8小时工资待遇：8000-15000底薪+补助+提成+充值奖+完成任务奖+阶梯提成工作地址：朝阳万达广场二楼联系电话：

1. 1-3年全屋定制/建材/家具门店店长或主管经验，熟悉衣柜、橱柜、整家定制流程。 ​ 2. 精通门店销售、谈单、设计对接、活动落地、售后处理，具备独立带团队能力。 ​ 3. 目标感强、抗压能力强，有良好的沟通、服务及团队管理能力。 ​ 4. 热爱建材家居行业，能快速带领团队完成业绩目标。 薪资待遇：底薪+提成（面议） 综合薪资：6000-13000元/月，上不封顶 岗位福利 底薪+高额提成+业绩奖金+月度奖励+节日福利+定期培训+晋升通道

岗位名称：前厅销售导购收银员；岗位要求：交流清晰无障碍，具有基本的团队合作沟通能力；具有基本的自我控制能力且积极向上无不良影响嗜好；年龄限制在特定范围内（适合年轻人）。薪资待遇：具体薪资和福利情况未知，可能包括一些奖励和休息时间，例如月休四天以及节日奖励等。

新七浦二楼高薪招聘营业名2名要求：吃苦耐劳，工作稳定，有批发经验优先！（可）：

52.地址石泉县体育场5－9号线谱音乐时光餐厅。乐购达超市（高新店）招聘啦因业务发展招聘如下岗位电商理货员拣货员月薪：3000元工作简单：分拣、打包、理货无需经验，入职培训，当天上岗18岁，认真细心即可每天10小时（含吃饭），三班倒，男女不限。月休3天，包吃，夜班补贴表现好可晋升加薪联系电话：

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.有电器，手机，数码产品销售工作经验优先。 5.无经验者可接受带薪培训，有零售/快消行业经验者优先

熟食导购员招募中，，年龄20至48岁，具有餐饮或超市工作经验更佳。待遇优厚，月休两天，试用期月薪3000，过试用期后月薪可达3500+，工作地点位于陕西安康。

店员岗位要求：1.年龄在20-35岁之间；2.形象气质佳，具有亲和力；3.具备良好的沟通能力和服务意识。薪资待遇：月薪为人民币（CNY）3.5k-4.5k另加提成，每月休息两天。招聘人数：一名。工作地点为泽堂生态酒业安康直营店所属的门店。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

吾家超市兴华名城店散货区招长促1名，要求50岁以下，有意者，联系电话：

71.招贤纳士汉阴县涧池镇惠众生活超市招聘岗位：理货员、收银员、促销员共计20名1能吃苦耐劳，长期稳定优先2服从管理，服务意识强工资待遇：2000—2800联系电话：

鞋区员工招聘两名，工作地点位于陕西安康的兴科明珠花园东门1期1号楼101商铺民威商厦，薪资待遇面议。

任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识； 2.能够熟练操作收银机和相关软件； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.协助顾客咨询，提供产品信息和购物建议； 5.确保店面整洁，为顾客提供良好的购物环境； 6.负责货物的整理和摆放，保证货架的整洁有序； 7.处理顾客的收银及退款事宜，确保交易的准确性； 8.可以接受倒班；