招聘：酒店前厅经理薪资：6000-8000元/月岗位职责:1.负责酒店前厅部的整体运营与团队管理，确保服务流程高效有序；2.统筹宾客接待、入住与离店手续办理，优化客户体验；3.监督前厅各岗位工作执行情况，保障服务质量与标准统一；4.协调处理客人投诉及突发事件，维护酒店良好形象；5.推动前厅服务改进措施，持续提升客户满意度。任职要求：1.具备较强的组织协调能力与团队管理经验；2.服务意识强，能够应对高强度工作环境并保持专业态度；3.熟悉酒店前厅运作流程及相关管理系统操作；4.沟通表达能力强，能有效处理各类客户需求与突发状况；5.工作责任心强，具备良好的职业素养和应变能力。

酒店前台招聘 岗位：酒店前台接待 岗位职责 1. 负责客人入住、退房办理，登记身份信息，解答客房咨询，做好收银对账工作。 2. 接听来电，处理预订、咨询以及客诉，做好登记记录。 3. 维护前台区域整洁，核对房态，做好交接班工作。 4. 配合酒店日常运营，做好客人引导服务。 任职要求 1. 年龄不限，会基础电脑操作，有无经验均可，有经验优先。 2. 沟通态度好，有耐心，能接受倒班、夜班。 3. 做事细心负责，有服务意识，服从工作安排。

工作内容：前台登记身份证，清洗布草（洗衣机洗），上两天休两天，工资2200，晚上可以正常休息 地点：湖光路与桦甸街交汇处馨立宾馆

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

梅河茗溪酒店 诚聘：酒店前台 福利待遇：底薪2600+好评提成+扫码提成+入住提成（综合薪资3000-4500） 有无经验均可 ，性格开朗，有责任心，能长期工作[太阳][太阳] 无经验者可提供一对一培训，上一休一（晚上12：00~次日早7：00可休息），团队氛围嘎嘎融洽，期待您的加入！[勾引][勾引] ️电话： 地址：梅河口市福民街道南环西路777号，交通便利

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合安保与客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范，具备服务意识与团队协作精神

长白山大街上轩小区如家华驿精选酒店 招 聘: 前台接待 工资待遇: 底薪3000提成 淡季三班倒旺季两班倒 心细脾气好的年龄可以放宽（有无经验均可） 联系电话：

招聘啦招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝] 锦江之星酒店5.0（长春儿童医院人民广场店）现招聘前台接待一名（底薪+绩效+满勤+提成，综合工资3500+，缴纳五险，法定假三薪，节日福利，能适应倒班工作，有经验者优先录用。地点长春市朝阳区锦江之星酒店（长春儿童医院人民广场店） 联系人赵经理，联系电话：

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1.工作内容 负责接待客人，提供优质的服务 处理客人入住，退房等相关事务 协助客人入住，提供相关信息 2.任职要求 具备良好的工作能力和服务意识 处理相关工作具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

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圣罗兰婚庆长期招聘婚礼现场搭建、布置及杂工多名。日常负责婚礼棚房、舞台、桌椅、灯光等设施的安装与收尾拆卸工作。要求干活踏实、能吃苦、听话麻利，老手优先，零基础者也可带教。薪资可日结或月结，活多常年稳定，不拖欠工钱。工作地点位于松原扶余三井子镇。有意者可致电联系。

松原市扶余市招电焊

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招聘持有应急管理厅登高证的人员。薪资为350元一天，工期约20多天。有意者可报名。

贵宾管家，年龄35周岁以下，身高1.65m—1.68m，大专及以上学历，形象气质佳。2.具备良好的服务意识，有高端酒店或管家服务相关工作经验者优先。1.负责宾馆贵宾客户的全程接待工作，为贵宾提供一对一专属、精细化、个性化的管家式服务，覆盖客房、餐饮、会议等全场景服务保障。2.主动对接并协调处理宾客各类需求与咨询，全程跟进服务流程。薪资福利:底薪4500元/月，做满三年综合月薪可达6000。招工人数:6名

营盛大酒店 客房前台收银员（熟手优先，40岁以下，会电脑）、中餐吧台收银员、大唐经理 薪资：面议 联系：

招聘：酒店管理员薪资：1000-3000招聘岗位：酒店管理员；薪资范围：500-1000元/月；年龄范围：18-35岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，包工作餐，工资2600月休四天

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