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工作内容： 1. 负责门店日常运营和团队管理； 2. 制定销售目标，提升门店业绩； 3. 维护客户关系，提高客户满意度； 4. 与总部协同，执行品牌策略。 岗位要求： 1. 2年以上快时尚品牌门店管理经验； 2. 良好的沟通能力和团队领导力； 3. 对流行趋势有敏锐的观察力； 4. 能承受一定的工作压力。

门店管理人员薪资福利:全天班：底薪3000+销售绩效（3000-5000元）招工人数:1-2名工作地址:清徐店

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负责门店销售，员工工作组织。

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店长要求会拍视频，懂管理，人品好，负责勤劳薪资福利:薪资待遇面谈，只要能力强，工资好说招工人数:1名

【岗位职责】 - · 主要负责店内外卖订单日常配货打包，与顾客咨询服务 - 协助顾客选购商品，提供简单咨询 - 完成收银、库存核对等基础工作 【职位要求】 - 无经验要求，可零基础上岗 - 不限学历，不限年龄 - 能吃苦耐劳，有责任心 【工作时间】 上24小时休24，正常休息睡觉，有订单接待 【薪资福利】 - 薪资月结，按实际工作量结算 - 包住，解决住宿问题

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岗位：苗姐臭豆腐店员/学徒 要求：30-50岁，手脚麻利，能吃苦耐劳持有健康证，有无经验都可 待遇：底薪＋提成＋全勤奖，月休可调，薪资面议 地点：万达广场

岗位职责: 门店汾酒青花系列营销接待 向客户讲解汾酒历史文化、香型、产品卖点 沟通挖掘客户用途（送礼/自饮/宴席），定制购酒方案 全程跟进，引导成交，完成门店销售指标 任职门槛: 年龄：18-35周岁，性别不限 硬性要求：有门店销售/服务经验 加分项：茶社、餐饮、高端接待、酒水导购经历 核心能力：沟通表达、客户需求挖掘、文化讲解。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款一致 2.识别并核对各类支付方式（现金、移动支付、会员卡等），妥善保管营业款项 3.维护收银台及周边区域整洁有序，及时补充耗材，保障设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助处理简单退换货事宜 5. 配合完成每日营收报表填写、交接班清点及门店临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售/商超收银经验者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真细致，责任心强，干活利索勤快 工作时间 上午7：30-12：00 下午4：00-8：30

。岗位职责： 1.负责商品的接收、分拣、配货及发货全流程操作 2.按照订单要求准确完成拣货任务，确保货品数量与规格无误 3.协同物流团队完成装车交接，确保发货时效与包装规范 5. 保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与库存整理工作 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏作业环境 2. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验可带教 3.身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字与数字计算能力 5.遵守安全操作规程，服从现场管理安排

店长2名，大专以上学历。店员4名，学历不限，有经验者优先。

招聘简章山西九牛牧业 招聘岗位1:门店营业：20人薪资待遇:综合3.5-5K工作时间:倒班制工作内容:负责门店日常运营，做好上货补货、环境卫生、商品效期检查及交接班对账对货工作等。工作地点:六城区就近安排，可提供住宿招聘岗位2:督导2人薪资待遇:4-5k工作时间:8:30-17:30工作内容:负责日常巡店，监督检查门店标准化运营、门店营销活动的执行情况，收集汇总负责区域常见问题与竞品数据，提出改进方案。工作地点:太原六城区招聘岗位3:裱花师：2人薪资待遇:3-5k工作内容:负责独立完成蛋糕裱花制作，把控产品品质与卫生，管理原料、控制损耗等。工作时间:8:30-17:30招聘岗位4:车间普工:10人薪资待遇:3-4k工作时间:8:30-17:30工作内容:负责贴标机等辅机操作维护、参数调试与包装质检，核对辅料、上报异常等。岗位3、4工作地点:尖草坪区柴村九牛牧业产业园联系电话:

工作职责： 1、负责对商品进行验收以及为提供退换货服务。 2、对商品按编码进行标价和价格标签管理。 3、按商品陈列方法和原则进行陈列。 4、对顾客的咨询导购提供服务。 5、对超市内卫生进行保洁及商品防损管理。 6、有相关超市理货和收银等相关工作经验者优先考虑。 职位福利：每年多次调薪、节日福利、绩效奖金、全勤奖、年终分红