家电店长： 一、岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标与策略，带领团队完成月度、季度及年度销售任务。 2、统筹门店商品进销存管理，合理规划库存结构，控制损耗，保障商品供应充足且无积压。 3、负责门店人员培训、考核与激励，搭建高凝聚力销售团队，提升员工专业素养与服务水平。 4、维护门店品牌形象，优化顾客购物体验，妥善处理客诉，提高顾客满意度与复购率。 5、分析市场动态与竞品信息，及时调整营销策略，拓展新的销售渠道与客户资源。 6、严格执行公司财务、人事及运营制度，做好门店费用管控、账目核对及安全管理工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，2年以上零售门店管理经验者优先。 2、熟悉零售行业运营模式，具备敏锐的市场洞察力。 3、掌握团队管理、库存管控、客户关系维护等技能，能够独立解决门店运营中的各类问题。 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

岗位职责 1. 统筹门店运营，制定并达成销售目标，把控家装全流程服务质量。 2. 管理设计、顾问、监理团队，负责招聘、培训、考核，打造高效团队。 3. 对接重点客户，处理客诉与售后，推动老客户转介绍，提升口碑。 4. 拓展客源渠道，与楼盘、建材商合作，管控项目成本与利润。 5. 执行品牌推广活动，确保施工安全合规，维护门店品牌形象。 岗位要求 1. 大专及以上学历，3年以上家装门店管理经验，熟悉家装全流程。 2. 懂装修风格、建材工艺与报价体系，具备优秀的谈判与问题解决能力。 3. 擅长团队管理与目标拆解，有统筹协调、市场洞察能力，抗压性强。 4. 熟练使用办公软件，熟悉本地家装市场及楼盘资源者优先。

家电导购： 一、岗位职责: 1.为顾客提供专业的销售咨询和产品介绍； 2.根据客户需求，推荐合适的家电商品； 3.保持与客户的良好沟通，确保客户满意度和忠诚度； 4.跟踪销售过程，确保销售目标的达成。 岗位要求： 40岁以下、有1年以上销售行业工作经验，形象良好，执行力、责任心强，具备出色的沟通技巧和客户服务意识，具有良好的团队合作精神； 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

营业员 32岁以下 薪资福利:底薪+提奖（个提）+带薪休假+半天班（4000-6000），免费参观公司连带入职、晋升培训 招工人数:一名 成长多多机遇多多快乐多多，逐级晋升就从营业员开始 工作地址:百货大楼底铺

大超市店长一名，要求有大超市工作经营，生鲜工作经营有限，详细的面谈，

锡林浩特机场二楼汉堡店招聘 上班时间：上二休一（跟航班走） 工资：底薪3000+提成，保底3500或上六休一底薪4000+提成 管吃管住

龙小妹猪脚饭九原店招聘店员** **招聘岗位**：店员（半天/全天均可） **工作地点**：九原区万达花园南门 **薪资待遇**：面议 **工作时间**： -半天班：上午7:30-14:30/下午时段16:30-22:30（具体时间可协商） -全天班：早班/晚班（具体时间可协商） 岗位职责** 1.负责店内日常运营，包括点单、收银 2.保持店内卫生，确保用餐环境整洁； 3.协助后厨备餐、打包外卖订单； 4.热情接待顾客，解答顾客疑问，提供优质服务； 1.年龄不限，身体健康，吃苦耐劳； 2.有餐饮行业经验者优先，无经验可培训； 3.服务意识强，沟通能力良好； 联系方式（或） -应聘时间：每天7:00-22:00 提供员工餐； 工作氛围轻松，团队和谐； 表现优异者有工资可提升

鸭货店招聘：切菜打零 打杂，会打包美团外卖工1名 店员 工作范围是前台能卖货美团打包 柜台前台卫生 有销售经验 具体工作细节可以交 工作时间上午12点至晚上9点 咱们店里就是卖 鸭货和炒饭盖饭 属于快餐店， 底薪3200+满勤100元+供一顿饭 看到信息的您可以打电话咨询，直接过来店里面试，店里地址麦苗超市路口北走30米路西武汉黑鸭红星五百店

工作内容： 1.接待到店顾客，介绍鲜切菜产品，协助挑选、结算； 2.维护门店陈列，保持货品整齐、店面整洁； 3.核对订单，协助打包外卖货品，确保配送准确； 4.收集顾客反馈，及时上报店长，提升服务质量。 任职要求： 1.18-45岁，沟通能力良好，做事细心有耐心； 2.有零售/生鲜门店服务经验优先，无经验可培训； 3.持有有效健康证，注重个人卫生，服务意识强； 4.服从门店安排。 薪酬：能力定薪（面议） 工作地址：呼和浩特市新城区盛世名筑二期嘉禾商场G5-1016

众人鲜果店诚聘 要求， 1.勤劳踏实肯干，人品好，责任心强，吃苦耐劳，有团队精神，有一定的刀工，会处理各种水果，对果品进行补货，打包，上架陈列，果品洗切，店内卫生清洁等日常营业工作。 2.年龄30～55周岁，身体健康，（需要办理健康证），有相关水果经验者优先录用. 3.试用期三天，工资面议，工作地点：呼和浩特赛罕区.和新城区众仁汇超市 应聘电话：

锡林郭勒盟招聘长干随车吊司机要求双证

1. 持有B2及以上驾驶证、道路运输从业资格证（货运），驾龄3年以上，具备2年及以上混凝土罐车驾驶经验，熟悉混凝土罐车操作流程及性能。 ​ 2. 年龄25-55周岁，身体健康，无重大交通事故记录、无违法犯罪记录，视力良好，能适应长期户外、轮班及加班工作。 ​ 3. 熟悉本地及周边道路交通路线，具备较强的安全驾驶意识和应急处理能力，能应对复杂路况及突发运输情况。 ​ 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，责任心强，具备良好的职业素养，服从管理、执行力强，无不良驾驶嗜好。 ​ 5. 了解混凝土基本特性，掌握罐车日常保养、简单故障排查基础知识者优先。

简单的接待下班打扫卫生，，给客人端杯水微笑聊天就可以，想做的可以加微信或者打电话，工资详细聊。微信tj，电话同步。

岗位职责： 1.负责机器学习、深度学习等算法的设计、开发与优化，支撑推荐、搜索、图像识别等核心业务场景 2.参与数据建模、特征工程及模型训练全流程，持续提升算法准确率与运行效率 3.与产品、研发团队紧密协作，推动算法成果落地应用，并完成效果评估与迭代优化 4.跟踪前沿AI技术发展，结合业务需求开展可行性验证与技术预研 任职要求： 1.计算机、数学、统计学或相关专业本科及以上学历，算法基础扎实 2.熟悉主流机器学习框架（如TensorFlow、PyTorch），具备实际项目经验 3.精通Python/C++至少一门编程语言，熟悉Linux开发环境及常用数据处理工具 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，有较强的责任心和团队协作意识 5.有大型互联网公司算法岗经验者优先，博士学历可适当放宽经验要求

招聘工地厨房找1个做饭师傅，就餐人数18人左右，餐标不太高，饭好做，工资5000-6000元，按月发放，包吃住，工作地点内蒙古锡林郭勒盟阿巴嘎旗。 联系人：于总 联系电话

1⃣诚聘带货主播｜销售专员｜底薪+提成+场次补贴 【薪资待遇】:月薪：4000-15000元（底薪+销售额提成+场次补贴，上不封顶） 福利：弹性工作、直播培训、员工内购折扣、优秀主播奖金。 ✅要求:有主播经验的，讲解水果经验，活跃直播气氛，引导下单。 2⃣诚聘水果店店长｜底薪+提成+年终奖｜有生鲜经验者优先 【薪资待遇】月薪：4000-10000元（底薪+绩效+提成，上不封顶） 福利：月休3天、节日福利 ✅【要求】: 1. 年龄22-40岁， 有1年以上水果店、生鲜超市或便利店店长/副店长经验； 3吃苦耐劳，有责任心。 地址:临湘市金河小区果惠仓 ☎联系电话: （同步）

店长 头脑灵活，干活麻利，善于沟通，有经验优先 薪资福利:5000元保底

店长 日常店铺运营管理安排；员工管理：早晚班排班安排，考勤核对，病假事假补班加班安排；进货收货盘货送货安排 薪资福利:薪资结构：底薪4000，试用期3个月，转正后5000+全勤500+绩效，综合薪资6000+，每月10号发放上月工资。福利待遇：法定节假日享节日补贴

胡叨叨黄油砂锅焗海鲜做小海鲜店长年龄25到40薪资8000—12000要求1，做过商场连锁优先普通话好2，有管理经验3，数据管理分析4，卫生点评维护好5，食品安全检查电话地址:新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市天山区光明路39号

招聘：优秀店长【伊宁市·兰泊尔兰州牛肉面】岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨工作，严格把控牛肉面出品品质、口味稳定与食品安全卫生。2. 负责员工招聘、培训、排班、绩效考核，打造高效稳定团队。3. 管控食材成本、物料损耗，提升营业额，完成门店经营目标。4. 维护顾客关系，妥善处理客诉，提升门店口碑与复购率。5. 监督门店卫生、服务、收银及日常数据统计，执行标准化流程。任职要求1. 有餐饮店长管理经验，熟悉面馆、快餐运营模式者优先。2. 懂人员管理、成本控制、活动策划，执行力强，责任心重。3. 沟通协调能力强，能抗压，能快速处理各类突发问题。4. 注重卫生安全与服务质量，认同品牌理念，能长期稳定工作。5. 有拉面店相关管理经验者优先录用。薪资待遇薪资面议，待遇优厚底薪+绩效+全勤+提成+奖金包吃包住，福利完善，晋升空间大工作地点伊宁市·兰泊尔兰州牛肉面联系电话唐先生：（有意者欢迎直接电话预约面试，非诚勿扰）

内蒙古海拉尔京东手机数码店招聘手机3c数码销售人员，有经验者优先，勤劳肯干，店内环境好，有责任心，工资面议

招聘 区新钢公园北口，府都花园南门30米邻里珍食汇生鲜超市，现招聘员工数名，每月四天休，底薪加提成，工资面议， （35-45岁之间 能长期稳定者优先录用） 联系电话:

1.招聘瑜伽普拉提馆店长 一、工作职责： 1.负责店面销售业绩，为公司创造收益； 2.对门店员工进行员工管理，包括培训、考勤、会议组织、工作部署等； 3.保证门店教学课程的质量，对学员负责，对老师负责； 4.组织店内销售团队做拓新、地推等活动； 5.负责门店的运营服务； 6.关于门店的其他管理工作。 二、任职要求： 1.大专学历以上，市场营销和工商管理或舞蹈、体育等专业优先；（管理经验丰富可放宽） 2.从事过美业、汽车、房产或教育行业的管理岗位者优先； 3、具备基础的办公软件能力（excel、ppt等），具备管理能力、培训能力、数据分析能力、沟通能力和市场营销思维； 三、晋升渠道： 店长--店总--区域运营总监 四、薪资待遇： 底薪+提成+年底分红：底薪范围5K-20K，综合薪资20k-30k

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，如营业前准备、收银对账、卫生维护等 任职要求： 1要求有责任心，有感恩之心 2。 3工资面议

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招聘快递整理员。有耐心，脾气好，能长期干，试用期7天带工资半天班

工作内容：水果的分拣包装处理货品的陈列等。 任职要求：认真细心有耐心有责任感有一定的学习能力。 工作时长：8小时

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招聘店员 手脚麻利，服务态度好，长期干，短期勿扰 薪资福利:工资面议 招工人数:1名