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招聘综合管理岗1人。要求全日制本科及以上学历，专业为会计学、审计学、财务管理、金融学或经济学类。工作部门为审计监督部。工作地址位于成都市武侯区武兴一路118号A区10楼人力资源部。

招聘K12教育机构兼职人员，工作地点位于东郊记忆地铁站A口旁边，成华区建设路163号10栋。岗位为派单和打电话。主要工作内容包括在学校及周边商场收取家长电话并进行拉访，以及打电话邀请家长到校区咨询。工作时间安排为周中约4至6小时，周末约6小时，具体根据情况确定。薪资福利为无责底薪120元，另加有效电话、有效拉访及提成，日综合收入200元以上，工资统一周结。联系人为苟老师。

招聘办事人员，薪资为2500元以上每月。有经验者优先。联系方式为联系刘田。

成都档管家科技有限公司招聘档案整理员，工作地点位于成都市成华区万年场街道隆鑫九熙三期1栋1701，招聘人数为10人，薪资范围为3000-5000元/月。

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岗位职责： 1. 负责网吧网络设备、电脑终端及软件系统的日常维护与故障排查 2. 监控网络运行状态，保障上网环境稳定流畅，及时响应用户技术需求 3. 管理会员账号、充值系统及收银操作，确保资金与数据准确无误 4. 维护机房及公共区域设备安全与卫生，落实消防安全与用电规范 任职要求： 1. 学历不限 2. 无经验可带教 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及夜间工作 4. 具备良好沟通能力与服务意识，能独立处理突发状况 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，服从门店统一管理 成都区域就近分配 ，离家近

薪资待遇：综合薪资5k-9k，社保 工作时间：9：00—18：00，月休四天。 岗位职责： 以留资量和提高成交转化为目的 1.. 视频拍摄剪辑制作、内容文案策划、发布平台； 2..平台投流操作数据汇总统计、分析、调整方案 3..各平台分数排名管理给出调整方案并执行 4.公司品宣等工作； 任职要求： 1. 有视频拍摄、剪辑、运营经验； 2. 大专以上学历；

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

招聘兼职人员。年龄要求为18岁以上至50岁以下。工作内容为在校区周边发放扇子并收集资源。薪资为每天100元。工作时间为16:30至20:00。工作地址为聚龙路988号尚品广场，位于北二外小学附近。

一、岗位职责 全面负责公司网络运营统筹和实施工作，制定合理的运营策略、目标及执行计划，带领团队完成各项运营指标，提升公司品牌影响力与内容曝光度。 统筹各类线上平台（包括但不限于微信公众号、视频号、抖音、小红书、微博等）的运营管理，优化内容发布、用户互动、粉丝增长及转化流程，打造有竞争力的线上内容矩阵。 负责运营数据监测与分析，定期输出数据报告，根据数据反馈优化运营策略，提升运营效率与效果，沉淀可复制的运营方法。 挖掘行业热点与用户需求，结合公司业务特点，策划并执行线上营销活动、专题内容，提升用户活跃度与粘性，促进业务转化。 搭建并管理运营团队，负责团队成员的日常指导、培训与考核，营造积极高效的团队氛围，提升团队整体运营能力。 对接公司各部门，协同完成内容创作、品牌推广、客户服务等相关工作，确保运营工作与公司整体发展战略同频。 关注行业发展趋势，主动学习最新运营技术与方法，结合公司实际情况落地应用，保持公司网络运营的竞争力。 二、任职要求 学历要求：985以上高校毕业，本科及以上学历，专业不限（市场营销、新媒体、传播学等相关专业优先）。 经验要求：拥有5年以上一线网络运营相关工作经验，具备完整的运营策划、执行及复盘能力，需提供个人主导的成功运营案例（可附案例数据及成果）。 职业素养：具备极高的职业素养，责任心强、原则性强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力。 能力要求：学习能力强，能快速适应行业变化及公司业务需求；工作勤奋踏实，执行力强，具备较强的目标感和结果导向。 优先条件：持有图书编辑证者优先考虑；有文化传播、内容创作类行业运营经验者优先；具备成熟团队管理经验者优先。 其他要求：熟悉各类线上平台运营规则及算法逻辑，具备一定的内容策划、文案撰写及数据分析能力；能承受一定的工作压力，具备良好的抗压能力。 三、薪资福利 薪资待遇：年薪20-30万，根据个人能力、经验及业绩表现灵活调整，提供行业内有竞争力的薪酬回报。 基础福利：五险一金（按国家规定足额缴纳）、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利。 成长福利：定期专业培训、技能提升课程、晋升通道清晰，为优秀员工提供广阔的职业发展空间。 额外福利：年度奖金、团建活动、定期体检、员工下午茶、交通补贴、餐补等。

暑假工兼职能做半个月以上20岁以上