新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上
岗位职责：
1.负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，增强品牌认知度及用户参与感。
2.监测并分析各平台运营数据，调整内容方向与发布策略，提高粉丝活跃度与转化效果。
3.策划并落地线上推广活动，结合时下热点进行创意内容生产，扩大品牌传播声量。
4.建立并维护与外部KOL、MCN机构的合作关系，提升内容分发效率与覆盖范围。
5.统筹协调相关部门资源，保障新媒体项目顺利实施，并及时汇报执行情况与关键问题。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播类专业优先考虑。
2.具备1-3年新媒体运营经验，有汽车行业从业背景者更佳。
3.拥有良好的创意思维，能独立完成内容构思、撰写与编辑工作。
4.熟悉主流新媒体平台操作工具，具备数据解读与内容调优能力。
5.具备出色的沟通协作能力，责任心强，抗压性强，能够高效推进跨团队协作任务。
新媒体汽车内容运营销售
2000-6000元/月
新媒体运营经验不限中专及以上汽车后期剪辑公众号/朋友圈运营短视频运营矩阵营销社群运营
岗位职责:
1.负责在新媒体渠道进行汽车类内容的编辑及销售推广
2.撰写并优化与汽车相关的内容稿件，提升用户阅读感受及转化成效
3.配合团队协作，共同达成销售业绩指标
底薪2000，按单提成，每单4000-6000
任职要求：
1.具有良好的沟通技巧和团队合作意识
2.热爱汽车行业，能快速响应市场动态与需求变化
3.可独立开展工作，具备较强的自律性与任务管理能力
新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上
岗位职责：
1.负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，提升品牌知名度及用户参与度。
2.监测并分析各平台运营数据，调整内容方向，提高粉丝活跃性与转化效果。
3.策划并落地线上推广活动，结合时下热点进行创意内容创作，扩大品牌声量。
4.建立并维护与外部KOL、MCN机构的合作关系，提升内容传播广度与影响力。
5.统筹协调内部各部门资源，保障新媒体项目顺利实施，及时汇报进展与关键问题。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑。
2.具备1-3年新媒体运营经验，有汽车行业背景者优先。
3.拥有良好的创意思维，能独立完成内容构思与文案撰写。
4.熟悉主流新媒体工具操作，具备数据洞察力与内容迭代优化能力。
5.具备出色的沟通协作能力，责任心强，抗压性强，能够高效推进跨团队协作。
新媒体运营专员
5000-6000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上专业拍摄后期剪辑策划热点事件微信10万+阅读专业脚本插画制作职场短视频运营
岗位职责：
1、负责公司各类主流新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划及日常维护；
2、结合品牌定位与市场动向，产出高质量原创内容，增强用户参与感与账号影响力；
3、监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升粉丝数量与互动活跃度；
4、关注行业趋势，联动热点话题，策划并落地具有传播力的线上营销活动。
任职要求：
1、了解主流新媒体平台的运作机制与用户习惯，具备实际运营成果者优先；
2、文字功底扎实，富有创意，能独立完成内容构思与执行；
3、擅长数据整理与分析，能依据数据表现及时调整运营方案；
4、具备较强的协调沟通能力，善于团队协作，支持跨部门项目推进。
汽车新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限专业拍摄后期剪辑PS/AI汽车矩阵营销社群运营公众号/朋友圈运营短视频运营
岗位职责:
1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与内容产出，涵盖品牌推广、产品展示、市场活动跟进等工作。
2.结合行业热点趋势，制定并落地营销方案，助力提升品牌影响力与市场占有率。
3.独立撰写优质文案，包括软文、视频脚本、H5页面等，强化品牌调性与传播效果。
4.定期追踪自媒体运营数据，进行复盘分析并提出可行性优化策略。
任职要求：
1.具备扎实的文案功底，可独立完成多种类型新媒体内容的创作与执行。
2.拥有创新意识及较强的市场敏感度，善于捕捉品牌传播契机。
3.具备良好的协作能力，能跨部门协同推进内容策划与项目落地。
4.熟悉新媒体数据指标，能通过数据反馈调整和优化内容运营方向。
汽车新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限专业拍摄后期剪辑PS/AI汽车矩阵营销社群运营公众号/朋友圈运营短视频运营
岗位职责:
1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与内容产出，涵盖品牌推广、产品说明、市场活动跟进等方面。
2.结合行业热点，策划并落地执行营销方案，助力提升品牌影响力与市场占有率。
3.创作优质文案内容，如软文、视频脚本、H5页面等，强化品牌调性与形象表达。
4.监测自媒体平台运营数据，进行效果评估并提出针对性优化策略。
任职要求：
1.具备优秀的文字表达能力，可独立完成多样化新媒体内容的撰写与内容制作。
2.拥有创新意识与敏锐的市场感知力，能及时捕捉品牌传播的潜在契机。
3.具备良好的协作意识，能够跨部门协同推进内容策划与项目执行。
4.熟悉新媒体数据指标，善于通过数据分析指导内容策略调整与优化。
新媒体运营1-3年大专及以上混合办公
招聘新媒体运营1名；
任职要求：
(1)大学专科及以上学历。
(2)形象气质佳，口齿伶俐，思维敏捷，有1年以上新媒体、互联网行业经验，对网络热点、新事件有较高敏感度者优先；
(3)具备良好的沟通能力和团队协作精神，
(4))熟悉直播和短视频流程，包括但不限于PS、PR、AE、AU等。
(5)熟练使用办公软件（如WordExcel、PPT等），具备基本的文档处理和数据分析能力；(6)工作细致、责任心强，具备较强的时间管理能力，能够高效处理日常行政事务;
(7)有驾照能开车者优先。
待遇:5000+，缴纳5险。
电话
新媒体推广专员
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上后期剪辑PS/AI专业脚本微信10万+阅读房地产/建
岗位职责：
1.负责统筹各部门账号视频内容的策划与落地执行，提升账号粉丝增长。
2.负责高质量视频的拍摄工作，确保成片符合公司质量规范。
3.承担视频剪辑任务，优化内容表现力，增强观众吸引力与用户留存。
4.负责各部门宣传海报的设计与发布管理。
5.协助运营公司部分账号的日常维护与内容更新。
任职要求：
1.具备扎实的视频拍摄能力。
2.熟悉主流视频剪辑软件，可独立完成剪辑全流程。
3.对新媒体传播及营销有高度热情，能及时把握市场动态并快速响应。
4.具备良好的协作意识和创新思维，能在高强度环境中保持稳定高效输出。
小工月结
招聘工资5000，，要求有责任心，工地在青铜峡铝厂和小坝。另招聘小工，大工数名，年初十后上班。有意者联系。
油漆工月结
涝河桥招聘剃油工每天工作八个半小时一月四千，每月10号准时发放工资联系电话:井号宁夏讯联网络科技有限公司
吴忠红寺堡区招消防水师傅、中工、小工，工资月结，
200-400元/天
小工消防水长期包住11-20人月结班组
吴忠市红寺堡区招消防水师傅、中工、小工，工资月结，
繁育员/育种员
招聘:兽医学徒2名，繁育学徒1名工资面议联系电话赵主管：入职人员须:服从管理，吃苦耐劳，无职业病畜牧专业毕业优先1、2、入职满1年即享受工龄工资100元,逐年递增。3、享受各种节日福利4、全场无线网覆盖5、清真餐地址:宁夏吴忠市利通区五里坡一期（）
新媒体运营专员
5000-8000元/月
新媒体运营大专及以上弹性工作制
岗位职责：（本职位为兼职）
1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果
3.跟踪分析各平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径
任职要求：
1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则
2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成内容生产
3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，会使用剪映、Canva等优先
4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力
全职运营
5000-10000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责：
1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求：
1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容
4. 学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳
5. 责任心强、学习力好，具备良好的沟通协作意识与抗压能力
运营售后
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上混合办公不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责：
1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求：
1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容
4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳
5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
新媒体运营
6000-12000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
新媒体运营：
1、负责运营公司新媒体账号，包含但不限于企微，视频号，小红书，抖音等其他新媒体平台；
2、负责账号日常维护和更新，创作出高质量的内容，并执行选题、创作、编辑、投放、跟踪等。
3、根据公司营销推广方向创作或者改编出高质量的营销引流内容；
4、为小红书，公众号等文章配图，独立完成图片创作和设计；
5、熟悉视频平台规则，能够独立完成拍摄及剪辑工作；
6、跟踪平台结果数据，提出有效的优化策略并迅速落地执行；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为，不断学习行业相关的专业知识，充实自身的沟通话术，与用户建立信任，挖掘出更多的潜在客户；
8、紧跟线上推广领域发展趋势，积极探索各线上推广平台的机制和玩法，充分了解用户需求，及时更新线上推广手段及模式。
总结：主要负责新媒体平台内容运营，包括账号的维护，更新，广告投放等，通过内容引进行引流变现。
内容输出
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责：
1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌传播与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与辨识度
任职要求：
1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3. 具备优秀的文字功底与视觉审美，能独立完成从策划到落地的全流程工作
4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力
5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递
临时工20人以上
事业单位ABC/D/E岗
招工人数:4421人
报名时间：2026年1月22日9:00至1月28日18:00；网上缴费时间：2026年1月22日9:00至1月29日24:00；笔试时间及内容：2026年3月28日（星期六）上午08:30—10:00《职业能力倾向测验》（A类），10:00—12:00《综合应用能力》；2026年3月29日（星期日）上午08:30—10:00《职业能力倾向测验》（BCDE类），10:00—12:00《综合应用能力》（BCDE类）；有报名人数查询统计、选岗工具包、报名选岗1v1指导、备考资料、课程推荐等相关服务
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临时工3-5人完工结算
有洗鸡的么，找三个人，每天100元，洗完就结工资，想干的私信我
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