招聘仓库管理员。薪资范围为每月4.5千至5.5千。岗位职责包括：执行仓库相关SOP，确保作业顺利进行；负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账；负责物资的拣选、复核、装车及发运；负责保持仓库清洁整齐；负责相关单证的保管与存档；负责仓库数据统计、存档、帐务和系统数据输入；完成部门主管交办的其他事宜。任职资格要求：中专及以上学历，物流仓储类相关专业；1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先；熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先；积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神；，要求有摩托车仓库工作经验。

招聘仓库管理员或主管。薪资范围为5000至9000元。岗位职责包括负责仓库物资的入库与出库管理，确保任务保质保量完成。监测库房储存条件并采取有效措施调控。根据产品储存性质合理分类储存。搬运和堆垛需严格遵守产品外包装图示或标志要求，规范操作，控制怕压产品的堆放高度，保持五距规范，合理利用库容。做好货位编号及色标管理。对不合格产品进行有效控制，实行专人专账管理。定期进行库存物资盘点并编制盘点报告，保障库存商品安全，确保不损坏、不短缺、不过期，负责入库货物的合理、整齐、干净摆放。任职要求为大专以上学历。责任心强，干净整洁，认真负责。熟练操作office软件，并使用过erp系统。有医疗器械库管工作经验者优先。

招成品仓库员一名懂ERP.（不会可学会电脑）联系电话沙门滨港工业区.

招聘工艺品成品仓仓管。薪资范围为5千至6.5千。职责描述：出货前期需制定完整的发货计划，并根据实际情况及时调整。需对发货异常情况进行及时跟进、沟通与协调处理，以确保如期出货。任职要求：高中及以上学历，有工艺品相关经验者优先。需具备1年以上工艺品行业相关工作经验。需熟悉收发货流程。要求有责任心，思路清晰有条理，做事细致、按规灵活。

招聘仓库员。薪资为5.5千。要求熟练操作办公软件，具备同等岗位3年以上工作经验，。工作内容包括负责车间生产数据采集、整理、分析和报告，协助生产线管理人员进行生产计划执行、生产进度跟踪和生产问题改进等生产管理活动。主要职责分为四个方面。一、数据采集与整理：负责收集、整理、统计生产过程中的各种数据，包括生产线数据、产品数据、生产进度数据等，具体包括产量、工时、设备利用率、物料消耗、产品质量合格率等关键指标。需确保数据的准确性和时效性，通过现场记录、系统录入等方式，将原始数据转化为可分析的信息。对于异常数据，还需进行初步核查，确保数据的真实性和可靠性。二、数据分析与报告：对收集到的数据进行分析和处理，生成生产统计分析报告，协助生产线管理人员及时了解生产情况，发现问题并解决问题。此外，还需定期编制生产统计报表，如日报、周报、月报等，清晰展示生产成果与问题，为企业的决策制定提供支持。三、生产监控与预警：协助生产线管理人员编制生产计划，监控生产进度，对生产过程进行管理和优化。负责收集和整理生产过程中的相关问题，并协助相关人员进行问题改进。四、沟通协调与协作：负责与生产部门、采购部门、财务部门等多个部门保持紧密的沟通和协调，确保生产数据的准确性和完整性。职位要求包括具备3-4年生产统计相关工作经验，熟悉相关的生产流程和体系。具备良好的数据采集、整理、分析和报告能力。具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。熟练掌握Excel等办公软件，能够对生产数据进行统计和分析。具备良好的问题分析和解决能力，以及一定的组织协调能力。

招聘仓库管理员。薪资范围为4000元至6500元。岗位职责包括全面负责企业产品的管理、贮存和发放工作；执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率；负责根据区域划分待验区、合格区、不合格区，合理摆放各类物资，做好状态标志；负责对物资的出入库及库存数做详细记录，并做台账，使物资账、卡、物一致；定期进行仓库盘点，形成盘点报表；负责所使用的工具、设施的维护与保管工作；做好成品库的清洁，及防火和防盗等安全工作；完成上级领导交办的其他工作。职位要求为高中及以上学历；两年以上物流仓储工作经验；熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识，熟练使用相关办公软件；具备较强的解决问题和沟通的能力，责任心强，能吃苦耐劳。

招聘仓管员。薪资为5000至8000。要求化学类或物流类相关专业。

浙江台州招聘仓库管理员，年龄要求在25至40岁以下，月薪为5000至6000元。

（）电话没接到可以[微笑][微笑][微笑][微笑]①熟练仓管一名.联系电话

招聘仓管人员，薪资为5千至6千。岗位职责包括：全面负责企业产品的管理、贮存和发放工作；执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率；负责根据区域划分待验区、合格区、不合格区，合理摆放各类物资，做好状态标志；负责对物资的出入库及库存数做详细记录，并做台账，使物资账、卡、物一致；定期进行仓库盘点，形成盘点报表；负责所使用的工具、设施的维护与保管工作；做好成品库的清洁，及防火和防盗等安全工作；完成上级领导交办的其他工作。职位要求为：物流等相关专业，高中及以上学历；两年以上物流仓储工作经验；熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识，熟练使用金蝶等ERP相关办公软件；较强的解决问题和沟通的能力，具备较强的责任心，能吃苦耐劳。能力强者薪资可面议。

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招聘仓库管理员-罐区岗位。薪资范围为5.5千至7千。岗位职责包括：根据生产计划及库存数量，负责罐区物料发起采购及过程到货跟踪协调；负责物料到货后的检查、验收、引导称重、请验、卸货；根据车间需求，负责罐区物料发放并做记录；负责罐区设备维护保养等工作；根据生产活动，及时完成各项记录；负责罐区的各类整改工作。任职要求：教育背景需为本科学历，药学、化工、制药等相关专业；有仓库管理工作经验者优先；能力素养需具备自我学习和承担责任的能力。

招聘仓库管理员。薪资范围为5000至6000元。工作内容包括仓库整理、装卸货物以及周边物流托运。，能吃苦耐劳，年底需能长期工作。最好会驾驶小四轮车。

招聘仓库管理员一名。要求具备两年以上工作经验，。薪资范围五千至六千元，具体面议。

招聘仓管员。薪资范围为5.5千至7千。岗位职责包括物资管理、仓库管理、数据管理及其他相关工作。物资管理职责包括：负责依据送货单等凭证验收入库，严格核对物资的名称、规格、型号、数量、质量，确保无误后办理入库手续并记录相关信息；根据物资特性与用途合理规划存储空间，分类存放，并做好防潮、防锈、防虫、防火等措施，定期盘点以保证账物相符，并对有保质期的物资进行效期管理；根据有效的领料单等凭证，按照先进先出等原则准确、及时地发放物资，并做好发放记录。仓库管理职责包括：保持仓库内清洁卫生，定期清扫，确保环境整洁；合理控制仓库温度、湿度等环境条件；严格遵守安全管理制度，检查消防器材，确保消防通道畅通，进行安全巡查以排除隐患；对货架、托盘、叉车等设备工具进行日常维护与管理。数据管理职责包括：建立并维护详细的物资台账，及时准确记录出入库及库存信息，做到日清月结；定期编制库存报表、出入库报表等，提供准确的库存与物资流动信息；对库存数据进行分析，为采购与库存控制提供依据。其他职责包括：配合财务等部门进行仓库盘点工作，提供数据并分析盘点结果；与采购、生产、销售等部门保持沟通，协调解决物资管理问题；遵守公司规章制度，执行工作流程与标准，提出改进建议以提高管理效率。任职要求为：大专以上学历；责任心强，干净整洁，认真负责；熟练操作Office软件并使用过ERP系统。

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招聘发货员，薪资范围为5千至7千。岗位职责包括：负责外贸生产型企业订单发货全流程跟踪；协调仓储，保障发货及时准确；维护订单台账，确保数据真实、完整、可追溯；熟悉外贸生产型企业订单发货流程；熟练使用办公软件及ERP软件。福利待遇为单休，提供食堂、住宿、全勤奖、工龄奖、五险，春节。

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招聘仓库管理员，薪资范围为3.5千至5.5千。岗位职责包括：执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档；负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入；完成部门主管交办的其它事宜。任职资格要求：中专及以上学历，有户外遮阳伞工作经验者优先；1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先考虑；具备积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神的品质。