入库.出库.整理排序

岗位需base在南充。 岗位职责： 1、负责分拣中心的日常运营，包括产品的收货、拣货、包装等日常工作的管理； 2、逐步提高分拣作业效率和人均效能，对各项KPI指标管控； 3、对运营质量、工作效率、执行力度考核，规避运营风险，提出战略目标； 4、对分拣库存进行盘点清查，进行分析，及时报告相关信息 5、完善中心的团队建设、绩效培训、人才梯队培养、作业安全负责等。 岗位要求： 1、大专及以上学历，3年以上团队运营及物流仓储管理经验； 2、熟悉快递或其他物流行业营运流程及工作规范； 3、具备较强的数据处理能力以及较强的计划统筹能力、沟通能力，熟练应用电脑操作知识 4、善于带领团队，提升团队凝聚力和战斗力； 5、心理承受能力强，有较强的组织协调和应变突发事件能力。

花茶厂招仓管长期的九城大道东

库房专员 年龄40岁以下，高中及以上学历，熟悉仓库收发存流程，能独立完成物料管理，会操作ERP、WMS系统，具备基础电脑操作能力，认真细心，能吃苦，适应仓库工作环境。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:营山经开区物流大道二段农产品产业园5栋，营山县

库管 45岁以内，大专及以上学历，有物流管理经验 薪资福利:试用期4500元/月（依能力调整，购五险，节假日福利等） 招工人数:2名 / 工作地址:南部县新安路工业园区嘉陵大道西段6号

招聘：库房管理员 薪资：2500元以上 <p>【岗位职责】</p><p>- 负责仓库货物的出入库登记与管理</p><p>- 保持仓库整洁，定期盘点库存</p><p>- 配合完成物资调配与发货工作</p><p><br></p><p>【职位要求】</p><p>- 无经验要求，有仓库工作经验优先</p><p>- 熟悉建筑/建材类物品者更佳</p><p>- 能吃苦耐劳，责任心强</p><p><br></p><p>【工作时间】</p><p>具体时间班次＊＊＊</p><p><br></p><p>【薪资福利】</p><p>- 综合薪资：＊＊＊</p><p>- 按时发放，稳定收入</p>

洁盛美水槽招工 一、高薪诚聘业务精英（需要长期出差，工资面谈） 二、管仓库送货员一名（男女不限4500一月） 联系电话

岗位名称：打包员；分拣员；仓库管理员； 岗位要求：1.按公司要求对产品进行产品打包、拣货；2.适应三温产品工作环境；3.有电商相关工作经验者优先； 薪资待遇：保底5000元/月，前期计时，17元/小时，熟练后计件。学历：初中及以上；年龄：2240岁。

招聘：库管【包吃包住+社保+节日福利+全勤奖】 薪资：4000-5000元/月 招聘:仓库保管(库管) 岗位职责: 1.负责食品原料、包材、成品的出入库、验收、盘点、保管。 2.登记台账，录入系统，确保账物相符、先进先出。 3.整理库区，分类摆放，做好防潮、防尘、防鼠、卫生清洁。 4.配合生产领料、发货装车，核对数量、批次。 5.完成领导安排的其他仓储工作。任职要求: 1.有食品厂/工厂仓库保管经验优先。 2.会简单电脑操作、Excel、台账登记。 3.细心负责、吃苦耐劳、服从安排、稳定性强。 4.身体健康，无不良嗜好，遵守食品卫生规范。 福利:包吃包住、社保、节日福利、全勤奖

库房专员 年龄40岁以下，高中及以上学历，熟悉仓库收发存流程，能独立完成物料管理，会操作ERP、WMS系统，具备基础电脑操作能力，认真细心，能吃苦，适应仓库工作环境。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:营山经开区物流大道二段农产品产业园5栋，营山县

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西桥找个代班师傅，初六做几天。

南充市嘉陵区招工地小工/杂工

南充市顺庆区招装修木工、打柜子/做家具

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工、建筑木工、木模 广东陆丰核电中建二局招聘：建筑木工（330/天左右），小工（280元/天左右）、天天有活干，年龄55岁以内，有一定的文化基础、身体健康、无犯罪记录、包住不包吃（有核电工作经验者优先）！联系电话（微信号同号）

重庆富士康（不穿无尘服车间） 初七开始大量招聘！ 一、派遣工：（自家派遣） 年龄：18-44岁 优势；上班可带手机/工作轻松 /免费体检 员工薪资:18/小时，前三个月按16发，，工时充足稳定260H以上，综合工资：约5000元/月。 岗位：装配+smt+仓库+QC等 吃住情况:提供吃住，入职400元/月餐卡，，，宿舍8人间，住宿费水电费平摊（大概10/天） ，间隔三个月，企业黑名单，不良记录不行 打卡20天1000+ （） 面试时间:9点-10点 面试地点:综保A区公交站 ☎管

桥架厂招聘 1. 库管数名（有桥架经验优先） 2. 司机数名（会开货车叉车优先） 3. 调成型机师傅数名 4. 焊工数名 5.折弯师傅一名 6.普工数名 7.运营一名 电话（同步）

长白班52岁以内叉车工 仓管物料员  长白班  江淮仓储 非流水线  空调车间 当天安排住宿 可带手机 1⃣仓管物料员：底薪 2320+加班费+餐补+各项补贴，综合 6000-7000元/月，不要求经验，47岁以内男女不限 2⃣叉车工：底薪 2320+加班费+餐补+绩效+各项补贴，综合 6500-7500元/月，叉车工到50男女不限   不住宿有住宿补贴，交通补贴，上下班有班车接送了 ✅工作：仓库日常管理事物，收发物料、分拣、登记、盘点等工作，非常轻松 ✅时间7.30-19.30接受加班(长白班） ✅面试时间：13:00-15:00之前 上班地址：莲花路（新能源汽车产业园） ✅面试地址：出口加工区（保税区大门口） 报名☎（v同号）

【三】招聘：1:叉车司机1名 2招2名库管有工作经验优先 3:会计有工作经验年轻优先，文员高中学历 4:C照司机一名 5:车间普工若干名 地址睢宁八里有意拨打电话

大寺捷温电子工资220-253元 今天开始每天面试 220元/天,普工/质检/品控 253元/天,库管/班组长 免费2餐/附近公寓宿舍 新厂晋升间空大&middot;一金 【时间】上8下8，岗休息多，上休六一 【要求】18-45岁,男女不限 工作简单松轻易上手,都是小件工手活儿，不是流水线,生产豪华车汽座椅通风/按系摩统 【位置】西青大寺赛路达 报名电话同步

招聘南充市嘉陵区仓库管理员，面向30岁以上，高中及以上学历，具备库房管理经验和一年相关工作经验的人士。

岗位名称：库房工作人员； 岗位要求：1.年龄45岁以下，；2.有驾照优先；3.能适应工作时间为7：00至18：20的工作安排。 薪资待遇：第一个月薪资4200元，第二个月薪资4500元，转正后提成可达5000元至6000元。

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【急聘】材料专员-成为项目供应链的核心枢纽 ｜职位亮点｜ 1、核心岗位：链接项目、设计与供应商，确保工程顺利落地 2、成长清晰：专业培训+项目实践，快速晋升材料主管 3、团队优质：与资深项目总、设计师协作，共成长共成就 ｜主要职责｜ 1、负责材料比价、议价与成本核算，严控预算 2、跟进材料下单、生产、验收全流程，保障供应 3、协调项目、施工与供应商，高效解决现场问题 4、审核结算单据，防范财务风险 ｜任职要求｜ 1、3年以上采购/成本/材料相关经验，有装修行业背景更佳 2、精通Excel，擅长数据分析和成本核算 3、沟通协调能力强，责任心重，注重细节 4、能高效处理多任务，具备一定抗压能力 ｜工作时间及休息时间｜ 朝九点半晚六，单休，偶尔加班，法定正常休假 ｜福利待遇｜ 五险一金、旅游、生日假、节日礼品等等

库管，打单发货

线上百货店，需要配货和仓库管理，25-35岁

岗位职责： 1.负责到厂物料的接收，包括：物料外包装、型号、批号检验及数量核对，组织装卸及摆放合理位置，填写物料标识及货物卡； 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核；与采购、财务等部门联动，确保单据传递准确； 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核，保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性； 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存，做到：安全、合理、整洁； 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作，坚持“先进先出”原则，及时审核系统出库单据，变更物料卡记录； 6.实施日清月结制度，负责定期盘点仓库库存物料，确保账实相符，监控库存状态，及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门； 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、熟悉电子物料，具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法； 2、熟练使用计算机办公软件，熟练使用各种搬运工具； 3、诚实肯干，具有较强的责任感； 4、能接受出差。

工作内容如下： 招聘岗位：仓库管理员 薪资范围：5200-7000元/月（薪资构成清晰，无夸大） 工作时间：每天10小时 月休六天 轮休（排班制，具体班次以门店安排为准） 上班地址：多家门店招人可就近安排 工作内容： 1. 收货入库：在规定时间内完成到货验收、数量核对及上架操作，及时提报到货差异问题； 2. 订单履约：准确完成客户订单分拣出库，通过APP操作呼叫上门接单，确保订单在规定时效内完成配送； 3. 商品管理：负责仓库1000-2000个SKU的日常库存管理，每月完成1-2次商品全盘点及定期效期盘点，保证库存数据准确； 4. 仓库6S整理：维护仓库区域干净整洁，保障商品品质完好，具备消防安全意识并落实相关要求； 5. 日常系统操作：处理售后商品入库、协助客服对接售后问题，具备白牌商品识别能力，完成贴码入库等工作。 任职要求： 1. 会使用电脑及Excel等基础办公软件； 2. 能够接受工作时间的合理调整及安排； 3. 遵守公司价值观及各项行为规范，工作认真负责。 4.能接受每月一周夜班 夜班补贴30/晚 能留年最好 5.年龄18-40岁 接受寒假工 寒假工工期到3月初

每天8小时盘点一点儿小东西