招聘车架仓管。整车厂车架仓管岗位，要求有工作经验，年龄在40岁以内。薪资福利为5000元。工作地址位于丰县北关电动车产业园。

招聘仓库管理员。要求具备一年仓库工作经验，负责仓库管理工作。薪资范围为5000-7500元，福利待遇优厚。工作地址位于省徐州市丰县邑支路南。

招聘锂电池仓库管理员。要求应聘者具有一年以上仓管工作经验，身体健康，无不良嗜好，年龄在25至45岁之间。每月休息四天，公司提供五险。薪资范围为3000至4000元，并提供餐费补贴。工作地址位于丰县开发区。

招聘仓库管理员。要求应聘者具备一年以上仓库工作经验，负责仓库管理工作。薪资范围为5000-7500元，福利待遇优厚。工作地址位于省徐州市丰县邑支路南。

整车厂招聘仓库管理员一名。要求具备工作经验。联系人为刘徐州。工作地点在丰县。

1. 学历：中专/高中及以上学历，物流、仓储、财会类专业优先 2. 经验：新手可无经验，成熟岗要求1年以上仓储实操经验，熟悉制造业/原材料仓库优先 3. 技能：熟练Excel表格，会ERP、WMS仓库管理系统录入；看得懂送货单、质检单、物料编码 4. 素养：对数字敏感、细心严谨，能接受加班、搬运协助，服从排班安排 5. 其他：无偷盗前科，身体健康，具备基础消防安全常识，有叉车证优先录用 . 软实力要求 - 沟通协调：对接采购、生产、销售、物流多方对接，及时反馈缺货、破损、呆滞物料问题

1.会开叉车。 2.需要会电脑做基础表格，并且需要会使用ERP系统 3.要有责任心，能承受压力，需要良好的沟通协调能力。 4.有吃苦耐劳的精神。 5.薪资面议。

1、负责刀具室的刀具管理工作 2、负责采购刀具的进账登记工作，每个月做好刀具损耗报表提报部门主管 3、负责刀具的分类、整理、摆放工作； 4、负责刀具领用的登记工作，并正确、完整的登记 5、负责常规刀具库存数量的登记工作，并根据库存量，采购相应刀具，保证安全库存量。 6、负责收集非标刀具的刀具信息，并完善至常规刀具安全库存中。 7、负责检查刀具入库前的外观，保证刀具外观上符合使用要求。 8、负责非标刀具入库前的标识和外观检查。 9、负责刀具数据明细录入公司系统工作 任职要求： 1、大专以上、40岁以下，身体健康、刀具类仓储优先 2、熟练操作办公软件、仓管工作一年以上工作经验，会ERP、MSA系统优先考虑 3、品行端正、正直、具备较强的抗压能力及良好的职业道德

仓库收货发货数量清点，电脑输入入库出库单，仓库分好类别，熟悉货物实际位置数量于ERP一致

徐州市丰县招泥瓦工

找一个打井的师傅，丰县城区。有的话联系我一下

徐州市丰县招空调安装/维修

徐州市丰县招二保焊/气焊、电焊

徐州市丰县招首羡镇招工地小工儿150一200一天，工资日结。要求:不超50岁，能爬高。

招聘物流信息化储备干部（IT方向），人数5名，要求统招本科及以上学历，计算机、软件工程、网络工程、信息管理等相关专业优先。工作地点位于山东省威海市环翠区温泉镇温泉西路-98-1号1层。月薪范围为4000-7000元。岗位职责包括：负责公司物流管理系统、ERP、WMS等系统的日常使用维护；协助处理系统运行中的异常问题，跟进问题反馈和解决进度；对接软件开发公司、系统服务商及外部技术供应商；参与物流业务流程梳理，协助推动流程标准化、系统化；根据业务需求，协助优化系统功能、表单、流程和数据统计方式；学习中韩物流、报关、清关、仓储、配送等业务流程；协助管理层完成信息化建设、数据分析、流程改善等相关工作。任职要求包括：具备基础数据库、编程、系统维护或软件实施相关知识；逻辑思维清晰，学习能力强，愿意深入了解真实业务流程。公司未来重点培养既懂物流业务，又懂系统建设，还能参与企业管理的复合型人才。表现优秀者，后期可向物流系统负责人、信息化主管或董事长助理方向培养，发展路径为IT专员至信息化主管，再到物流系统负责人。

【招聘岗位】仓库组长【工作地点】本地云仓【工作时间】8:00—下午18:00，长白班【休息制度】月休4天【薪资待遇】4500元—6000元，根据个人能力定岗定级，岗位职责年龄21-35岁，接受应届生1、负责仓库日常整体运营管理，统筹收货、入库、分拣、打包、出库、盘点全流程工作；2、合理安排仓库员工日常工作，分配岗位任务，监督工作进度，保证仓库作业高效有序；电话地址:经开区普洛斯物流园

招聘东北塘纸箱厂招仓库管理人员，负责整理仓库，日常收发货年龄60以下，工作时间：7：30-16：40，包午餐联系电话：

招聘仓管员，薪资为5000至6000元。要求年龄在25至45周岁之间，学历为职高、普高或大专以上，具备3至5年以上五金加工制造相关工作经验。工作需认真负责，沟通能力强，数据观念强，工作原则性强。能熟练使用办公软件、ERP系统及物料编码等操作。男女不限，会驾驶电动叉车者优先。

恒山洗煤厂招库管一名，要求会电脑！工资3500元联系电话

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

新企业、人性化管理，工作简单、干净、轻松，全部空调车间，主要工作为产线输送物料等 企业主要生产新能源设备，组装/打螺丝，流水线，简单轻松，无体力活，站班为主

一、岗位定位与职业发展 （一）岗位定位 仓库管理员作为企业供应链与生产体系中的基础支撑岗位， 负责成品法兰、制版法兰的入库、保管、整理、出库与相关的信息记录。 该岗位的核心任务是保障“账、物、标”一致，确保仓储管理安全、准确、高效。 （二）职业发展 1. 仓库管理员：掌握出入库、库位整理、盘点、K3 信息录入、Excel 信息录入等基本操作。 2. 仓库主管：负责出入库监管、数据分析、异常理、流程优化、整体管理与跨部门协作。 3. 供应链管理方向（可选）：可转至采购、生产计划、物流调度等岗位。 4. IT 方向（可选）：深耕仓储信息化与智能物流，参与企业数字化管理。 二、岗位职责 根据情况，您将被安排负责下列的部分工作，但您仍需掌握该岗位涉及的所有流程。 （一）物料管理 1. 按单收料，核对数量与型号，并在质检检验后按型号分托入库。 2. 分类存放，保持库容整洁有序，符合安全规范。 3. 按单理货与发料，确保准确及时。 （二）账务管理 1. 确保出入库单据真实、完整、及时登记。 2. 维护 K3 出入库与库存系统数据，做到账实相符。 （三）盘点与稽核 1. 负责日常抽盘与月度、年度盘点工作。 2. 分析差异原因，提出改进措施。 （四）安全与规范 1. 严格执行仓储管理制度，防止物料损耗、丢失。 2. 监督防火、防潮、防锈、防盗措施落实。 （五）沟通与协作 日常需与仓库主管、质检、磅房、门卫、叉车员、理货员即时沟通，并保持与采购、生产、销售、财务部门之间的信息畅通。 三、任职要求 （一）学历要求 中专及以上学历，物流管理、供应链管理、数据分析或相关专业优先。 （二）经验要求 能独立操作出入库流程，有仓库管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 熟练使用 word、excel 等办公软件，以及金蝶 K3 WISE 系统。 2. 具备一定的统计分析能力。 3. 能操作叉车或持有相关证件者优先。 （四）综合素质 1. 工作细致、责任感强，具备良好的执行力。 2. 具备团队协作与沟通能力； 3. 能适应一定强度的体力劳动，接受偶尔加班收发货作业。

负责来货收货测试打包的仓管一名月薪4500月休4天要求有责任心长期稳定

岗位职责: 1. 参与仓储管理相关流程，协助完成货物出入库及库存管理； 2. 协助整理仓储数据，确保信息准确性和及时性； 3. 配合团队完成仓库日常运营及环境维护工作。 任职要求： 1. 沟通协调能力强，具备良好的团队合作意识； 2. 细致认真，具备较强的责任心和数据处理能力； 3. 学习能力强，能快速适应仓储管理相关工作内容。 工作时间： 两班制每周换班 5:00-15：00早班 9:00-19:00晚班 正式员工不固定双休 薪资： 无责底薪2400 全勤奖300 绩效最高500 加班1.5倍工资 法定节假日2倍加班工资 每周加班不超过10小时 入职半年5天带薪年假 福利： 每班次提供两顿伙食 员工福利价水果 定期零食补贴 带薪培训期14日 提供完整入职培训接受无经验 试用期14日 符合入职条件者直接签订劳动合同

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岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、打包、发货等全流程操作 2. 熟练操作叉车完成货物搬运、堆码及库位调整，确保作业安全规范 3. 定期盘点库存，维护系统数据准确性，及时反馈差异并协助处理 4. 保持仓库整洁有序，落实5S管理要求，做好防火防盗防潮等安全工作 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备叉车操作证，能熟练、安全驾驶叉车 2. 有仓库管理或物流相关工作经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据录入能力 4. 身体健康，能适应仓储环境及一定体力劳动 5. 无学历限制，接受应届毕业生及转岗人员

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库及登记管理，确保账实相符 2.定期对库存物料进行盘点，及时发现并上报差异，保持库存数据准确 3.按照流程规范存放物资，合理规划库位，做好防火、防潮、防盗等安全防护工作 4.配合相关部门完成货物的配送与回收，保障物资流转高效顺畅 5.维护仓库环境整洁，定期清理和整理货架，提升仓储作业效率 任职要求： 1.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有仓库管理工作经验者优先考虑，能适应仓库现场作业环境 4.初中及以上学历，身体健康，可胜任一定体力劳动 5.服从工作安排，遵守公司规章制度，无不良从业记录

每天货物进出登记，流水账目，仓库发货收货，

仓库岗位职责． docx 1/2 仓库岗位职责 -﹣昆山德信义贸易有限公司 1．入库管理 塑胶颗粒到货清点数量、核对型号、规格，检查包装完好无破损受潮，若发现有破包烂包立即汇报公司相关业务负责人和领导。验收无误后办理入库、登记台账，整齐堆放。 2．库存管理 a ．做好防潮、防尘、防破损防护 b ．遵循先进先出原则， c ．每日核对现货库存，实时更新库存表 d ．若发现有破包烂包立即汇报 e ．每日进出后，及时打扫地面，保持地面干净整洁 3．出库发货 a 凭销售出库单精准备货、核对型号数量，严禁发错货、少发货； 配合装车、清点货好登 b 检查包装干净有表面脏污灰尘及时擦拭清洁，力保到客户处的材料包装干净整洁 4．仓库盘点 每日自查、每月定期全盘塑胶颗粒库存，账实核对一致；盘亏盘盈及时上报，做好库存异常记录。 5．货物保管养护 保持仓库干净整洁通风，防止颗粒受潮、结块、污染、破损； 定期检查货物放安全，杜绝倾倒隐患。 6．单据台账整理 每日做好进出货记录，数据清晰准确，随时可查。 7．配合协同工作 配合销售、客服核对现货库存，及时反馈缺货、滞销货物情况；服从安排，吃苦耐劳，做事踏实细心，责任心强，完成货物装卸、及领导交代的其他相关工作。

岗位职责：1、负责仓库物品出入库登记，产成品入库； 2、仓库原辅料盘点、库存核对； 3、生产数据统计、系统录入及原始单据存档管理等； 4、领导交办的其他事务。 任职要求：1、文化程度大专及以上，有工作经验年龄可以放宽至40岁左右； 2、从事过仓储或统计工作3年以上，熟练使用办公软件、ERP系统优先。 福利待遇：免费工作餐，，满半年交公积金，工作时间7:30-18:30薪 资面议。联系电话