招聘仓管员。

招聘：成品管理员 薪资：5千~7千 岗位职责： 1.全面负责企业产品的管理、贮存和发放工作。 2.执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。 3.科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率。 4.负责根据区域划分：待验区、合格区、不合格区，合理摆放各类物资，做好状态标志。 5.负责对物资的出入库及库存数做详细记录，并做台账，使物资账、卡、物一致。 6.定期进行仓库盘点，形成盘点报表。 7.负责所使用的工具、设施的维护与保管工作。 8.做好成品库的清洁，及防火和防盗等安全工作。 9.完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： 1.两年以上物流仓储工作经验。 2.熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识，熟练使用办公软件，erp系统； 3.较强的解决问题和沟通的能力，具备较强的责任心，能吃苦耐劳。

招物流主管,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系王先生

急招，仓库发料员，懂ERP，肯吃苦，工作认真负责细仔，年龄在28-38间，单休有加班，长白班8小时，待遇面谈，工作地址：海丰路2229号，电话：

招聘仓库经理或仓库主管。薪资范围为7千至1万。岗位职责包括：负责仓库工作和日常管理工作，协调各部门和职能部门之间的工作；负责制定和修订仓库作业程序和管理制度，改进仓库管理的所有程序和标准；制定仓库工作计划，制定月度工作计划，总结分析部门上个月的工作情况，带领员工完成目标任务；督导现场管理，推行6S情况，执行目视化管理情况；接受并完成上级交办的事务。任职资格要求：专科及以上学历，物流、供应链类相关专业；3年以上物流仓储相关领域工作经验，有外企相关领域工作经验者优先考虑；熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑；具备较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

招聘仓管员。薪资为6000至7000元。要求高中及以上文化程度，熟悉外贸企业成品库管理及发货流程，会使用办公软件和ERP系统操作，并能接受加班。工作时间为单休。福利待遇包括提供食堂、住宿、全勤奖、工龄奖和五险。

招聘：仓库 薪资：5千~6千 职责描述： 1、遵守公司物资管理制度，按公司防非守则把好各项物资管理的验收、入库、分类、保管、出库、领用等关口并做好相应的台账存档备案。 2、负责各类物资的保管应按规定存放并定期整理，使其井然有序，按规定使用周期进行管理领用，并建立各类物资有效期的管理台账。 3、每月进行物资盘点并上报；每月对各部门使用的物资进行统计和上报。相关数据应同时向公司相关领导汇报。接受成控部和财务部检查。 4、跟踪、监督、检查各项物资的使用、损失情况并形成月报上报。 任职要求： 1.高中以上学历，45岁以下； 2.有库管相关工作经验，做事认真仔细； 3.熟悉办公软件ERP，善于沟通。

招聘：仓库管理员/仓管薪资：4.5千~6千岗位职责：1.全面负责企业产品的管理、贮存和发放工作。2.执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。3.科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率。4.负责根据区域划分：待验区、合格区、不合格区，合理摆放各类物资，做好状态标志。5.负责对物资的出入库及库存数做详细记录，并做台账，使物资账、卡、物一致。6.定期进行仓库盘点，形成盘点报表。7.负责所使用的工具、设施的维护与保管工作。8.做好成品库的清洁，及防火和防盗等安全工作。9.完成上级领导交办的其他工作。职位要求：1.物流或其他相关专业，大专及以上学历。2.两年以上物流仓储工作经验。3.熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识，熟练使用相关办公软件。4.较强的解决问题和沟通的能力，具备较强的责任心，能吃苦耐劳。

招聘仓管:1名，（30一45岁）工资:5000一5500元/月地址:路桥钢材市场边（洋友分条厂）联系电话:

岗位内容：主要负责 汽车配件组装，电子产品组装，缝纫机组装、机台操作，包装、装箱，质检等 招聘要求：18-50 长白班 包吃包住，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松，岗位自己选，可以调换，每周可预支 计时岗位：底薪+绩效+全勤+岗位津贴+加班费，计时岗位综合工资25/小时（7000-8000） 计件岗位：个人计件，多劳多得，稳定8000以上，勤快点的可以月入过万工资 吃住情况：包吃包住，免费2-3人/间，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

台州市临海市沿江招小工2名 主要做铝合金门窗，会不会做都没关系，要求头脑灵活，动作麻利，年龄18岁-45岁。 150-180一天，管住不管吃，一天9小时，第二个月根据能力工资上浮。 长期有事情做，几乎没有休息，来做个两三天就想拿钱走人的混子绕道，欢迎想学技术长期稳定的来

温岭城东餐饮店：要临时服务员一名。另外诚聘优秀服务员，工资面谈、熟练者优先！。

岗位内容：主要负责包装、冲压，折弯，装配，等岗位 招聘要求：18-45，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：6000-8000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘库房工作人员一名，年龄要求在55岁以下，能长期工作者优先。薪资福利为3000元至3500元，包含饭补、每月公休、过节福利以及带薪年假。工作内容涉及农药化肥销售。工作地点位于清苑荣军医院附近，具体地址为河北省保定市莲池区利民街农资市场64号。

江西展明服装有限公司：急招仓管1名，要求50岁以下，有经验优先。地址水东工业，联系人辛

招聘1名仓库主管，薪资5-9k，缴纳五险一金：任职要求：1.35岁以下，全日制大专及以上学历，3年以上电子行业仓储经验，1年以上仓库主管管理经验，有触控屏/显示行业经验优先。2.有做过保税产品进出口的仓库经验人员优先。3.熟悉电子物料存储规范、仓储盘点及现场管理标准，持有叉车证优先。4.熟练操作ERP、办公软件，具备数据统计与分析能力。5.结果导向、执行力强、抗压、廉洁自律、沟通果断，遵守安全生产规范。岗位职责：1.统筹触控屏原材料、半成品、成品全流程收、发、存、退管理，执行先进先出，保障生产及发货正常运转。2.负责库区规划、6S、防静电/防潮/防尘等仓储管控，组织定期盘点，确保账实相符。3.协助管理仓储团队，做好排班、培训、日常考核及现场安全管理，杜绝安全事故。4.熟练使用ERP/WMS系统，制作出入库、库存、损耗等报表，定期梳理呆滞物料。5.对接采购、生产、品质、物流等部门，协调处理物料异常，优化仓储作业流程。联系电话：地址：山东省淄博市高新区青龙山路9009号仪器仪表产业园1号楼A座

岗位职责 1.仓库日常运营管理 流程制定与优化：设计并执行仓库的入库，存储，拣货，出库，盘点等标准化流程，确保操作高效，准确。 资源协调：合理规划仓库空间，设备(如叉车，货架)及人力资源，提升利用率。 安全管理：落实防火，防盗，防潮等措施，确保货物和人员安全；监督合规操作(如危险品存储). 2.库存控制与数据管理 库存准确性：定期组织盘点，确保系统数据与实际库存一致，差异分析并整改。 周转率优化：监控库存水平，避免积压或短缺，协同采购/销售部门制定补货计划。 系统维护：熟练使用WMS(仓库管理系统)或ERP系统，确保数据实时更新。 3.团队管理与培训 人员调配：安排班次，分工，确保各环节人力充足。培训与考核：组织操作规范，安全培训，定期评估员工绩效。 团队建设：提升员工积极性，解决工作冲突，营造高效协作氛围。 4.成本控制与效率提升 降本增效：优化物流路径，减少损耗，降低仓储成本如能耗，耗材). -KPI监控：跟踪订单处理时效，错误率等指标，持续改进流程。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，物流管理，供应链管理，仓储管理，工商管理等相关专业优先； 2.工作经验：5年以上仓储管理经验，其中至少3年团队管理经验； 3.专业知识：精通仓库管理全流程(入库，存储，拣货，出库，盘点)。熟悉WMS(仓库管理系统), ERP系统操作。掌握库存控制方法(如ABC分类，安全库存，JIT等); 4.数据分析能力：熟练使用Excel/SQL等工具分析库存周转率，损耗率等关键指标。能通过数据优化仓储布局和作业流程 5.领导力：具备团队搭建，培训及绩效考核经验，能有效调动员工积极性。擅长跨部门协作； 6.问题解决能力对仓储异常(如爆仓，错发，系统故障)有快速响应和解决能力。

共青城市澳斯涞服饰招:仓管一名有工作经验，年龄25到55周岁。招:运营学徒工三名，要求初中毕业以上文化，年龄18至25周岁薪资面谈。联系电话:

招聘：仓库管理员 薪资：5千~5.5千 两年以上工作经验，熟悉仓库管理流程

招聘仓储部经理。薪资范围为7.5千至1万。岗位职责包括负责仓库物资的验收、入库、分类、保管及出库管理，确保账实相符；定期整理库存物资，维持仓库环境井然有序，并建立物资有效期管理台账；跟踪物资使用情况，监控损耗数据，按时编制并上报相关库存报表。任职要求为具备仓库管理相关工作经验，做事认真仔细，责任心强；熟悉办公软件操作，拥有良好的沟通协调能力及团队合作精神；吃苦耐劳，能适应仓库工作环境，严格遵守公司物资管理制度。

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招聘岗位：仓管员，要求有过仓管2年以上工作经验。工作地点：大溪镇大石路和睿模具厂，工资待遇：试用4800元/月，转正6000左右，班次时间：8点到11点30分，13点到17点30份。任职要求：做事认真负责，电脑操作熟练。联系电话：杨女士（可）

招聘：仓库管理员/仓管员 薪资：4.5千~6.5千 1.按照PMC和采购的需求计划，对来料进行清点收货作业，核对收货计划/实物/送货单一致情况，进行收货确认，并对来料包装进行合规性检查。需要来料检的，进行送检作业，IQC检验合格后，按合格实数进行入库系统操作，实物存储进指定库位。不合格品按流程发起处理。 2.按公司要求，对仓库库位进行区域划分，做好库位标识，并与系统对应。 3.对库内财产进行妥当保管，避免遗失或劣化。维护仓库5S，每日进行正常巡查，发现风险需及时上报。定期对库内实物进行盘点作业，确保料账一致，如有异常需及时提报并分析。 4.根据PMC制定的配货计划，给产线进行预制配货，并按时发至现场，收取用料部门签字。注意，发货时需按照FIFO先进先出管理，特殊状况按上级批次管理要求作业。 5.料件批次管理，对主要料件，按公司编号规章打印条码标签，贴在包装袋或周转箱上编号标签，供应产线扫码使用。产品批次号，需做管控与生产订单号挂钩，确保料件批次可追溯，便于质量管理。 6.成品或半成品机器人入库收货，对照入库部门提交的入库单，清点数量入库，协助外包装防护，届时按发货计划，进行装车发货。 7.对产品子件/原材料/包装材料等库存量进行合理控制，提出合理性建议，在满足订单交付的前提下，充分降低库存成本。 8.保管好库内电源箱/电络铁/万用表/扳手/便携工装等工具，制定相关工具清册，贴好编码标签，供各部门领用人登记领用，领用人离职或变更岗位时，进行退还清点登记签字，保障公司工具类财产安全。 9.配合工艺/品质/PMC等部门，做好物料ECN工程设计变更管理。入库不良品做好统一处理，发起不良品处理流程，督促责任单位尽快完成不良品合理处置。 任职要求： 1.原则性强，正直谨慎。配合性强，能够按配货计划进行预置配货。 2.有叉车证或会开叉车优先，有良好的安全意识，不吸烟。 会电脑，有ERP等系统操作经验。 岗位双休。

招聘：库管员薪资：5000-5500元/月根据公司销售订单要求，合理库存所需配件，按生产要求，投放物料到车间，本着先入先出的原则，保持库房配件的整洁，会做出入存WpS账目者，优先考虑。

招聘：仓管 薪资：4.5千~5千 须有3年仓库管理经验，确实优秀可适当放宽年限有责任心，善于沟通。主要从事纸筒及纸张库存盘准，协助业助配合车间生产调度。

【招聘讯息】招聘模配具件仓管，要求30-50岁左右，会电脑，能吃耐苦劳服从管理，8小时工作制，月休2天，月薪4000-5000，有意向联系，地点：乐成工业区黄岩【】便民平台上看到的。

招聘仓管员。，年龄30-45周岁，初中以上学历，能熟练使用办公软件，吃苦耐劳，做事细心。有仓管工作经验者优先考虑。公司提供住宿，有餐补，入职参保五险。

岗位名称：营业部副经理；物流协调员；运营管理人员。岗位要求：1.全日制大专及以上学历，有物流、仓储及店铺管理经验优先；2.吃苦耐劳，愿意在物流行业长期发展；3.有较强的数据分析、组织协调、沟通表达能力，具有团队合作意识和一定的危机处理能力。薪资待遇：薪资范围5000-7000。

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