
检测员
质检员以上岗位年龄18-50岁,男女不限,夫妻工优先,订单稳定,常年有活,订单稳定,常年有活薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:兰溪市梅江镇兰创九聿科创智谷产业园11栋5单元
浙江金华工地招聘试验检测师。需要2-3名,要求持有交通部公路水运试验检测员(桥隧专业)或试
8000-10000元/月
检测员月结
浙江金华工地招聘试验检测师。需要2-3名,要求持有交通部公路水运试验检测员(桥隧专业)或试验检测师(桥隧专业)证书。具有隧道施工监控量测经验者优先。薪资福利为检员8000,检师10000,并缴纳社保。。提供手机联系方式。
检测员
招聘人数:因高速公路项目工地试验室工作需要,拟招聘试验检测师1名,助理试验检测师1名,试验辅助工1名;招聘要求:检测师年龄在40周岁以内,助理试验检测师年龄在30周岁以内,持交通运输部试验检测证书道路工程、桥梁隧道工程双证,熟悉路面水稳沥青相关试验检测,试验辅助工年龄在25周岁以内,有工地试验室工作经验优先;薪酬待遇:与项目部签订合同,检测师10000元/月,检测员8000元/月,辅助工5500元/月;工作地点:浙江金华联系人:苏,
金华东阳市浙江恒筑智造有限公司招聘【钢结构桥梁质检员(五险+饭补)】▷薪资:4500-70
4500-7000元/月
检测员月结
浙江恒筑智造有限公司招聘【钢结构桥梁质检员(五险+饭补)】▷薪资:4500-7000元/月工作地点:东阳怀鲁中天建设钢结构产业基地联系电话:
质量员
招聘检测人员,证件需要注册,有浙江工作经验者优先。招聘人数为两师四员。工作单位为陕西检测单位。推销仪器和中介请勿联系。工作地址位于浙江金华新开高速公路的中心试验室。需要4人
质量员
招聘质量员一名。要求持有质量员证,年龄在35至45岁之间,具备充足的施工经验,能够吃苦耐劳。薪资面议。工作地点在义乌。
金华东阳市招聘检测员。要求具有2年及以上相关工作经历,持有公路检测类证书,且证书须处于未注
8000-10000元/月
检测员月结
招聘检测员。要求具有2年及以上相关工作经历,持有公路检测类证书,且证书须处于未注册状态或一个月内能注册到公司。有浙江沥青路面工作经验者优先。薪资福利:检员8000,检师10000。中介及仪器标定人员请勿联系。该项目工期约3年,结束后原则上需接受全国范围内工作调动。工作地址:浙江省金华市东阳。
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质量员
招聘园林工具开发工程师。薪资面议。公司为永康南天工贸有限公司,属于生产制造行业的私营企业。工作地址位于永康市花街镇自然村花金路546号。职位要求思路清晰,曾在国内同行业知名企业履职10年以上,并具备独立研发四冲程、二冲程动力系统的能力。
质量员月结
招聘检员,要求持有桥隧双证。薪资到手6500元,提供五险。工作地点为金华新开项目,监理单位工地试验室,一级路工期3年。
光伏安装1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试
2. 按图纸及施工规范完成屋面或地面光伏系统的定位、固定与布线工作
3. 配合电气工程师完成并网前检测、绝缘测试及系统联调
4.记录安装过程数据,及时反馈现场问题并协助优化施工方案
5. 严格遵守高空作业、用电安全及现场文明施工规范
任职要求:
1. 有光伏安装或电力工程施工经验者优先,经验不限
2.能适应登高作业,身体健康,无恐高症及妨碍高空作业的疾病
3.具备基础电工知识,了解光伏系统组成及工作原理
4. 最低学历不限,具备学习能力与责任心,服从项目调度
5. 工作地点为金华市义乌市,能接受短期驻场或项目制用工
质量员检测员技术员
长春宽城区住宅项目,招聘一个小技术员一人(有空闲二建证,未在其它企业),招聘质检员一人(有质量员证已年检),工资待遇面谈,联系电话张工。
无损检测,RTUTMTPT
5000-10000元/月
质量员
岗位职责:
1.负责船舶、桥梁、风电及特种设备等钢结构项目的无损检测工作,涵盖RT(射线)、UT(超声)、MT(磁粉)、PT(渗透)四种常规检测方法
2.依据国家标准及行业规范出具真实、准确、完整的检测报告,并对检测结果负责
3.配合项目进度安排,常态化赴全国各地开展现场检测作业,适应短期或中期出差
4. 维护和校准检测仪器设备,确保检测过程符合质量管理体系要求
5.参与质量分析与改进,协助解决现场工艺与质量相关技术问题
任职要求:
1. 持有RT/UT/MT/PT四项无损检测II级证书者优先,I级证书持有者需具备扎实的实操经验
2.熟悉钢结构制造与安装流程,了解GB/T、NB/T等相关检测标准
3. 具备良好的安全意识与职业素养,能严格遵守现场管理及HSE规定
4.身体健康,适应户外及高空作业环境,无恐高、色盲等影响检测工作的生理限制
5.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
金 月保底8500/制药厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/人走账清
9000-10000元/月
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
月保底8K/电子厂打包搬运/五险一金/免费吃住
300-320元/天
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结
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【一】薪资模式(自主选择,灵活高薪)
1、小时工:28元/小时,月综合收入8500元以上,工时饱满。
2、正式工:月薪7500-8000元,包吃住,缴纳五险一金,每月10号准时发薪。
3、日结工:300元/天,当日结算工资,包吃住。
4、当前旺季加班充足,加班完全自愿,多劳多得。
5、小时工专属福利:工作满14天即可预支3000元,离职只需提前7天告知,可自由选择短期或长期。
【二】工作时间安排
1、普工,丝印工,包装工,搬运工为主!轻松不累,管理人性化·无产量要求
2,上六休一,人性化管理。
3、工作满一个月,可申请调整为上五休二、早9晚5班次,工作生活两不误。
【三】招工要求
1、男女不限,年龄16-50周岁,身体健康,服 从 分配。
2、坐班作业,生熟手均可;无需经验、无需考试、无需学历,带薪培训后即可上岗。
【四】食宿与福利保障
1、免费住宿:4-6人间,配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi,水电费均摊。
2、免费餐饮:入职发放餐卡,刷卡就餐,无需自行充值,包吃无优。
3、正式员工福利:苏州公司缴纳五险一金;外宿者可享住房补贴及交通补助。
4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品!带薪休假!!!
5、休假制度:享受法定节假日、婚假、丧假、产假,带薪年假15天,支持预支工资,管理高度人性化,没有产量要求!
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工厂搬运工夜班补贴高温补贴包住包吃五险一金20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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7、工作地址江苏苏州。
普工操作工261/天月入7000+
7000-8000元/月
操作工车间普工包吃高温补贴加班补贴包住20人以上月结包吃包住
主要负责汽车座椅拼装 组装 搬运 质检等工作 无需经验 适应站班 吃苦耐劳即可
包吃包住 简单易上手
车间管理人性化 可带手机耳机
白班251/天 夜班261/天 工时稳定 全年无忧
每周可预支500生活费 生活开支有保障
品质部前端主管
1-1.4万元/月
质量管理保险餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.标准与体系管理:
1.1主导/协助品质部部长制定、修订与完善公司产品(保温杯)的企业标准、检验规范及作业指导书。
1.2负责编制、更新与维护前段制程(金工、冲压、焊接、抛光)的QC工程图(质量控制计划),并确保其有效实施与监督。
1.3协助品质部部长建立、实施和维护ISO9001质量管理体系;主导前段相关部分的内审活动,跟进不符合项的纠正与预防措施,推动体系在前段车间的有效运行和持续改善。
2.团队建设与管理:
2.1负责前段品质团队的组织规划、岗位职责界定、人员招聘与配置。
2.2制定并实施团队培训计划,提升检验员及班组的技能水平、质量意识和标准执行力。
2.3负责团队成员的日常管理与绩效考核,激发团队效能,打造高执行力、高专业度的品质管理队伍。
3.现场制程品质控制:
3.1全面负责保温杯前段各车间(金工、冲压、焊接、抛光)的日常质量监督、巡检与管控工作。
3.2建立并监控制程关键质量指标(如一次合格率、报废率、客户投诉率等),预防和显著减少重大质量事故,降低错检、漏检及误判率。
3.3及时有效地处理制程品质异常,组织进行原因分析,制定并跟踪纠正预防措施,实现问题的闭环管理。
3.4负责前段质量数据的统计、分析与报告,定期向品质部长汇报质量状况、问题点及改进建议。
4.持续改进与跨部门协作:
4.1主导或参与前段生产相关的质量改进项目,运用质量工具分析和解决顽固质量问题。
4.2协同生产、工程、技术等部门,对新品试产、工艺变更、设备导入等进行质量先期策划(APQP)和评估,确保量产质量稳定。
4.3推动现场质量文化建设,组织质量意识提升活动。
1.学历与经验: 1.1大专或以上学历,质量管理、机械制造、金属材料等相关专业优先。 1.2具备3-5年以上保温杯或同类金属制品(如水壶、餐具)行业质量管理经验,其中至少2年以上前段制程(冲压、焊接、抛光等)品质管理或团队管理经验。
1.3条件优异者,学历可放宽至高中/中专,但需具备5年以上相关行业资深经验。 2.专业知识与技能:
2.1精通ISO9001质量管理体系,持有内审员资格证书,具备丰富的内部审核及应对客户审核、第三方审核的实操经验。
2.2熟悉保温杯产品的国际、国家及行业标准,以及相关的安全、材料法规要求。
2.3掌握扎实的现场质量管理方法,能熟练运用QC七大手法、SPC统计过程控制、8D报告、5Why分析等工具解决实际问题。
2.4熟练使用千分尺、游标卡尺、高度规、塞规等常用量检具及检测仪器,能对测量系统进行基本评估。
3.能力与素质:
3.1具备出色的现场管理、洞察力和问题解决能力,能快速响应并有效处理各类质量异常。
3.2拥有良好的团队领导、组织协调和沟通能力,能凝聚团队,并与生产、技术等其他部门顺畅协作。
3.3工作严谨、认真负责、原则性强,能承受一定的工作压力。
3.4熟练操作Office办公软件,能独立完成数据分析及报告撰写。有使用MES、QMS等质量管理系统的经验者优先。
4.优先条件:
4.1具备六西格玛(绿带/黄带)或精益生产相关知识和实践经验者优先。
4.2对不锈钢材料特性、焊接/抛光工艺有较深理解者优先。
小件+搬运/8000月轻松自由/钱多事少
7000-8000元/月
工厂搬运工夜班补贴餐补包住包吃20人以上月结
厂吃厂住+空调车间
站坐都有+环境超好
综合薪资7000-7500
组装-包装-测试-质检-品检-搬运工
【薪资】小时工:折合22-26元/小时做满三个月可申请转长期工,15号发薪。
长期工:底薪2490-3150元+餐补600元/月+夜班补贴20元/晚+全勤奖+岗位补贴+绩效+加班费(1.5倍、2倍、3倍)月工资7000-7500元。
【要求】男女不限,18-40岁,没有大纹身和前科,能接受站班和倒班,不穿无尘服。
【工作】企业主要生产路由器和交换机通讯设备
【食宿】
住厂区免费宿舍4-6人间,新宿舍,设施齐全,平摊水电费。厂里食堂吃饭,饭菜种类丰富,包吃两餐
金华玩具厂/贴标签/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松/可带手机/夫妻房
8000-9000元/月
长白班车间玩具厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:20--48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
压滤机工厂搬运工拆除小工
招聘压滤机清理工。薪资为2999-3999元。岗位职责包括:负责压滤机设备的日常清理与维护,确保设备运行效率及清洁度;按操作规程拆卸、清洗滤板及滤布,及时更换损坏部件;定期检查压滤系统管道及阀门,预防堵塞或泄漏问题;记录清理过程中的异常情况,协助维修团队进行故障排查;遵守安全生产规范,保持工作区域整洁有序。岗位要求:学历不限,经验不限,公司提供岗前培训;身体健康,能适应体力劳动及简单机械操作;责任心强,工作细致,具备基本的安全意识;年龄、性别不限,能吃苦耐劳者优先。公司亮点:无经验可快速上手,团队氛围融洽;稳定薪资,提供基础福利保障;工作内容明确,适合寻求稳定发展的求职者。
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鱼泡直聘为工人提供东阳工厂质检员哪里找在线招聘信息,主要招聘金华质检员/品检工相关人才。作为质检员/品检工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质检员/品检工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。