岗位名称：库管；运输专员；岗位要求：1.性别要求：；2.年龄要求：40岁以下；3.技能及其他要求：会开车，会基本电脑操作，具备物资管理、仓储管理相关知识；薪资待遇：基础工资3000元左右；计件工资制，多劳多得；提供食宿，缴纳社会保险，享受节假日福利。

永济市福达服装有限公司在山西运城招聘库管职位，学历不限，工作经验不限，月薪范围在2000-3500元之间。

岗位名称：售货机补货员（兼职全职均可）;仓库管理员。岗位要求：1.负责校园售货机的运营和补货工作；2.能接受统一管理并完成指定工作指标；3.负责仓库货物出入库管理，进行日常基础维护。薪资待遇：具体薪资面议，可上五天休两天，工作时间灵活，表现优异者有晋升机会。

山西运城招聘库管，要求年龄在25至55岁，男女不限，具备吃苦耐劳精神、良好沟通能力以及电脑操作能力，可通过扫码报名应聘。

1-领尚纺织|库管（工作餐）3700-5000元/月

岗位名称：仓库管理员（制造业）；车间管理岗位（机械行业相关）。岗位要求：1.年龄在30-50周岁之间，身体状况良好，能适应仓库工作环境。2.高中及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先。3.熟悉仓库管理流程，能熟练操作办公软件及管理系统。薪资待遇：仓库管理员薪资4000元+绩效奖金；，提供有竞争力的福利待遇。提供员工食堂和宿舍。

招聘库房管理人员，提供工作餐。薪资为2500-3000元/月。岗位职责包括：负责库存物资的验收、分类及账实核对；确保仓库环境整洁，物料摆放规范有序；协助完成出入库单据整理与系统录入。任职要求：高中以上学历；具备基础办公软件操作能力，熟悉仓储流程；有仓库管理经验者优先。

最新招聘中铁物某物流公司岗位：天车工库管员（直签）要求：年龄40岁以下，，专科及以上学历，工商管理等相关专业，可以接受出差薪资待遇：综合年薪5~6w，五险，包食宿工作地址：太原、运城闻喜（具体待遇，合同性质，岗位等以用人单位面试为准）。

招聘库管岗位，提供工作餐。薪资为3700-5000元/月。岗位职责包括：负责窗帘的分类及上架管理；定期盘点，核对订单数据；协助处理出入库单据，保障流程合规。岗位要求：熟悉仓库管理流程；记忆力好，认真负责；具备良好的沟通能力与责任心；需要一定的力气，。

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招聘仓管人员。薪资为3000元以上/月。工作内容包括：负责食品仓库的日常管理与维护，确保仓库环境整洁、规范；承担生鲜品仓库货品的进出库记录、盘点及库存管理工作；负责仓库数据统计与核对，确保账实一致。

招聘仓管员。薪资为6000元以上/月。要求高中及以上学历，1年以上仓库管理经验。熟悉电子物料特性，能准确识别物料标识。熟练使用办公软件及仓库管理系统（WMS/T100/其它）。工作细心负责，有较强的责任心和执行力。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

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花边厂招聘人员：招聘职位：外贸跟单员和仓库管理员，熟练车工（打样）职位要求：外贸跟单：英语水平熟练，（应届毕业生也可以）。仓库管理员：要熟悉各类面料，花边厂打样熟练车工一名，薪资范围：面议（外贸加提成)公司福利：缴社保联系电话：工作地址：浦江县浦阳街道白林（蒋义线东区7一2）

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、上架、拣选与包装，提升出入库效率 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施 4.配合财务、采购及物流部门完成相关单据交接与信息同步 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

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待遇：9:00-18:00（后期调整为8:00-17:00） 8小时工作制，周日单休，法定假期。 薪资：4000-5000，表现好可上浮，入职缴纳五险，中午提供工作餐，待遇优。 工作地点：新材料产业园智能制造产业园 库管/灌装工：35-45岁，细致有责任心，男女皆可，会简单电脑操作

负责云仓运营及现场人员管理， 岗位职责： 1. 负责云仓日常运营管理，包括入库、出库、盘点、拣选及库存数据维护 2. 统筹现场人员排班与作业协调，监督操作规范执行与作业安全 3. 优化仓储作业流程，提升出入库效率与库存准确率 4. 对接物流、采购及销售部门，保障订单履约时效与信息同步 5. 定期输出运营分析报表，协助制定仓储降本增效改进方案 任职要求： 1. 学历不限，具备仓储管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉WMS系统及基础办公软件操作 3. 具备基础团队管理能力与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，细致严谨，能适应快节奏云仓作业环境

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3. 使用ERP或WMS系统准确录入和更新库存数据，及时反馈异常情况 4. 配合采购、销售及物流部门完成单据交接与信息同步 5. 定期检查库存物资状态，协助处理过期、损坏或滞销品 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 熟悉常用办公软件，会操作仓储管理系统者更佳 4. 能适应仓库环境，具备一定的体力劳动能力 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识