工作内容：负责联系维护公司新老客户，车险续保，不需要外出，纯室内电脑坐班（无夜班） 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00 8小时工作制周六日单双休 福利待遇：入职即可缴纳五险一金节假日带薪休假过节费等

工作内容：负责联系维护公司新老客户，车险续保，不需要外出，纯室内电脑坐班（无夜班） 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00 8小时工作制周六日单双休 福利待遇：入职即可缴纳五险一金节假日带薪休假过节费

招聘招聘 瑞众保险招聘管理干部月薪4000元，咨询电话

保单客服 工作内容 公司直供客源，以区域街道进行划分，维护及服务下发的客户，根据客户需求提供新产品配置服务。 1、负责公司现有老客户售后服务 ①保单续期收费、信息变更、保单理赔，保单年检等 ②负责邀请老客户参加公司组织活动。 2、负责和公司老客户建立联系互动，根据客户需求提供产品配置服务。 任职要求 1、年龄25-45岁 2、大专学历以上（学信网必须可查） 从事过保险2年及以上，金融行业3年及以上者，可录用高级专员；可接受无经验小白 薪酬福利 1、相对固定薪酬3100-4300（参会津贴+续收津贴+面访津贴+职级津贴），与当月业绩不挂钩； 销售类型收入包括，新人津贴1000-10000（与当月销售业绩挂钩）、销售佣金、绩优津贴、季度奖等，收入上不封顶； 2.五险一金，固定周未双休，法定假日带薪休假，丰富团建。

招聘条件 2. 年龄：30-60周岁； 3. 学历：初中及以上学历，有无护理经验均可； 4. 素质要求：有耐心、责任心，热爱养老护理行业，能细心照顾老年人群体； 5. 身体要求：无传染病及重大慢性疾病，身体硬朗，能适应护理工作强度； 6.薪资福利，综合4500-7000元（根据护理经验及客户评价浮动）； 7.免费培训：提供系统性养老护理培训（含基础护理技能、急救知识、老年心理沟通等），培训合格颁发结业证书； 8.其他福利：每月4天带薪休假，节日福利（春节、中秋等），购买意外险，优秀员工年度奖金。 联系电话张老师

我们的工作：通过小红书、抖音等平台发布公司房源出租信息，接待客户咨询，安排带看并协助完成签约，操作流程简单易上手；表现优异者最快当天即可成单； 我们能提供： 1.打破传统中介模式，专注租赁业务，实行全额业绩提成，无需上缴公司抽成，收入全归个人，真正做到多劳多得，提升协作效率。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月享受6天休息。 3.入职即由店长一对一指导，全程带教，确保快速开单、稳定盈利。 4.具备销售经验者，最快两个月可晋升管理岗位，月入2W并非难事。 5.不搞空谈，注重实效，收入保底6000起，能力突出者月薪过万为常态。 6.欢迎预约面谈详聊。 7、郑东新区、金水区均设有线下门店；

1.负责售后服务团队的管理与指导，确保服务质量 2.处理客户反馈，优化服务流程，提升客户满意度 3.组织团队培训，提高团队整体服务能力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够高效处理售后服务中的各项任务 3.具有持续改进服务流程的能力，追求卓越服务质量

一、薪资和福利待遇 1.底薪+高额提成+新人津贴+方案津贴+管理津贴+生日会+终身免费医疗保障+终身免费培训 2.晋升制度：一年四次，每季度一次，完全公开、公平、公正。 3.职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险、定期团康团建、全勤奖、国内外旅游、项目奖金 二、主要工作内容∶ 1.前期主要负责对接人寿老客户，进行服务对接、保单整理等，根据客户需求制定合适理财方案，会有主管进行一对一帮扶 2.学习如何管理团队、带新人、培养团队拿增员和管理收入 央企大平台，免费的完善培训，老带新，主管一对一带 三、工作时间 1.上午08:30-12:00，下午14:30-18:00，中午休息两个半小时，到点就下班，绝不加班，节假日正常放假。 2.工作环境舒适，地理位置优越，附近交通便利上下班方便 四、任职要求∶ 1.年龄22岁以上、大专以上学历 2.有团队精神，对待工作认真负责 3.接受优秀者应届生

1、不打电话、不坐班、时间自由 2、帮公司收集车险以及保险方面工作的资源，自己有车险销售经验更佳！ 3、底薪加提成，每月15日准时发工资！！！ 4、工作内容简单，无考核，无压力！！！！！ 5、每周只需来公司培训一次。 任职资格： 1、想挣钱的就赶紧来！！！ 2、无需学历无需经验！！！ 3、有车险、保险销售经验1-3年工作经验优先考虑

在护理长的指导下，承担老年人日常生活的照护任务

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招聘： 服务员2名：年龄20—40，，底薪4500~5500元 具体的详聊，有意者电话 待遇优厚，吃住条件好， 欢迎你的加入 联系人：同

谁有这个开沟机，有几千米开开。

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养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

薪资待遇 1.上午8：30~12：00下午1：30~5：40，双休。 2.薪资待遇：4000~12000元/月   岗位说明 1.车险客户资源有公司提供，员工负责车险报价，客户维护跟进，续保出单。 2.新员工入职后会有基础的车险培训和技能培训。   任职要求 中专以上学历   面试地址 芜湖镜湖区北京中路6号（人保大厦三楼）

中国人寿售后岗招聘（） 企业亮点： 公司作为国内行业龙头企业，不仅平台实力雄厚、资源储备充足，更具备极强的职场包容性，不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配；即便无相关经验的新手，也能快速上手。已有众多客服、行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径！ 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待您的加入！ 一、工作职责： 主要负责客户保单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理保单变更事宜、协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、保单年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格、过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 本岗位为半服务半销售性质，以售后服务为核心工作内容 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历

工作时间：早9晚6点半单双休法定节假日都休息发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训5天之前自愿参加培训； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多的，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期5个工作日的带薪培训培训结业后签订阳光保险集团劳动合同公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练并且有团队主管带！！！

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护士岗位要求： 1、具备护士资格证书 2、遵守工作安排，配合管理 任职资格： 1、有口腔医疗机构从业经验者优先 2、持有护士资格证 3、护士执业证支持变更注册到本单位 加入植得，您将享有： 1.具有竞争力的薪酬待遇； 2.五项社会保险； 3.健全的晋升通道； 4.单位组织的公费旅游； 5.节日福利、生日关怀礼品； 6.免费享受口腔健康护理； 7.系统化的内部与外部培训； 8.全面的专业技能培训； 9.个性化职业发展指导； 10.和谐轻松的工作氛围及舒适宜人的办公环境。

⚡⚡好消息，好消息，因公司发展需要，现招收一批优秀人才，招聘信息如下： 年龄：年龄25-50岁，工作时间：每天8点半到10点半，每天40元，出勤奖励、学习津贴奖励、月度奖金、季度奖金、晋升奖金、公司提供多重晋升机会，大专以上学历优厚待遇更好，工作家庭兼顾两不误，名额有限，面试合格着需要培训上岗。 特别优秀者可放宽年龄。 有意联系：

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工作内容： 1、在月子中心配合医生完成临床辅助工作，保障患者获得规范的医疗照护； 2、关注候诊患者的健康状况，尤其对病情较重者进行及时观察与反馈，确保其优先得到诊疗； 3、维持就诊区域秩序，保持环境干净安静，并落实公共空间的隔离及消毒措施； 任职资格： 形象良好，气质佳，性格积极乐观，具备较强的沟通亲和力，富有爱心，对待工作认真负责、踏实勤勉。

护士岗位要求： 1、具备护士资格证书 2、遵守工作安排，配合团队管理 任职资格： 1、有口腔医疗机构从业经验者优先 2、已取得护士资格证 3、护士执业证支持变更注册到本单位 加入植得，您将享有： 1.具有竞争力的薪酬待遇； 2.五项社会保险； 3.健全的晋升通道； 4.单位组织的公费旅游； 5.节日福利、生日关怀礼品； 6.免费享受口腔健康护理服务； 7.系统化的内部与外部培训； 8.全面的职业能力培养； 9.个性化职业发展指导； 10.和谐轻松的工作氛围及舒适办公环境。

每天工作8小时，要求业务熟练