
石油钻井工司钻1-2人
中原油田,小修队招一个抗硬的司钻,一个抗硬的井口工,有干的给我联系,就这3——4号两天,5号广告作废,段
郑州中原区油田,招一个抗硬的司钻,一个抗硬的井口工,有干的给我联系,就这3——4号两天,5
石油钻井工司钻1-2人
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钻工
1、负责按照规定的维修标准及检验流程维修;
2、不断提高专业技术水平和服务意识,优化改进工作;
3、负责完成部门领导交办的相关工作。
4、钻工负责按要求完成钻探任务。
任职资格:
1、身体健康,服从安排;
2、工作认真负责,有良好的职业操守。
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钻工长期1-2人
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工作安稳有保障,想在家门口长期就业的老乡,欢迎私信咨询
矿工钻工长期月结
洛阳市洛宁县招矿工,,年龄不超过58岁,钻工月综合工资一万五左右,出矿工月综合工资一万一左右,年后农历正月初八开工,招聘信息长期有效,具体电话详谈何总
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普工/操作工免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
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【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
在苏州
护工
医院陪护,郑州230不管吃照顾卧床不能自理老爷子打胃管陪护60岁以下身高1.6米以上,有全活经验打电话约单
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风电运维工程师经验不限中专/中技
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
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工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,
年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
免费考证 可接受小白
郑州管城回族区招水电大工,能看图纸单独施工,水电全活,45岁以下会用登高车
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水电工15-30天3-5人周结点工技术好
郑州市管城回族区招水电
新疆克拉玛依克拉玛依区招聘石油钻井工。要求高中及以上学历,身体健康,有上进心,能吃苦耐劳,
5000-10000元/月
石油钻井工司钻月结
招聘石油钻井工。要求高中及以上学历,身体健康,有上进心,能吃苦耐劳,适应野外环境,能倒夜班。月平均薪资为5000至10000元,年综合收入为8至10万,提供各种奖金,缴纳五险或五险一金,提供各种补贴。大专及以上学历且石油主体相关专业者优先考虑。高中生晋升空间为钻工、架工、副司钻、司钻。大专及以上学历晋升空间为钻工、实习技术员、工程师、机电、工程、泥浆、钻井队队长。倒班模式为实际休假根据生产具体情况决定,多劳多得。工作地点为新疆克拉玛依及周边地区、青海花土沟及周边地区。
石油钻井工司钻1-2人
十厂措施招修井车司钻一名(带证件),井口工3名(带长庆证件),干活地点在华池区域,证件补助,有意者请致电
郑州登封市郑州市登封市白坪煤业公司招运输队工人,年龄18—45岁,工资5000—7000。
5000-7000元/月
矿工6-10人
郑州市登封市白坪煤业公司招运输队工人,年龄18—45岁,工资5000—7000。
机械维修工掘进工矿工20人以上
矿工[爱心][爱心]郑煤集团白坪煤业公司大量要人,年龄18-48岁,入职后交五险。
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[烟花]上班是三班倒,8小时…
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每年组织职工免费体检,确保职工身体健康
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煤矿长期20人以上月结
郑煤集团新郑煤电有限公司
一、招录&任职统一要求
年龄:现年满18-43周岁
学历:初中及以上文化程度,有煤矿相关工作经验者优先;有养老保险、具备劳动技能者年龄可放宽至50周岁。
背景与品行:品行端正,无违法犯罪、违法违纪记录,精神、性格无明显偏执表现。
身体条件:身心健康,通过正规岗前职业健康体检;无职业病、,无煤炭行业井下作业禁忌症等不适合井下作业的疾病。
参保与身份限制:非原集团公司解除人员;集团外参保人员需提前办理停保手续,正在领取失业金人员需停止领取后方可招录。
二、报名所需材料
本人身份证、近期一寸免冠照片4张、无违法违纪证明、相关岗位资格证书,以上材料均需携带原件+复印件。
三、薪资待遇
薪资范围:8000-12000元/月,按劳分配、多劳多得,完成安全生产任务薪资优厚。
四、福利保障
社保:统一缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。
住宿:免费提供宾馆化宿舍,宿舍配备空调、暖气、等全套生活设施。
劳保保障:按月、按季度定期发放专属劳动保护用品。
健康关怀:定期免费职业健康体检,建立专属个人职业健康监控档案。
入职福利:新员工统一岗位分配,下井出勤22班次月即发放300元就餐卡补助。
栏目概述
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