招聘：诚聘仓管员薪资：3600-4500岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整产和卫生工作；3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；4、定期与仓库核对数据并实地盘点；**不限，上班时间：8：00-12:0014:00-17:30

招聘仓库管理员，薪资超过3000元，负责门店货物的出入管理、库存盘点和存储保管，要求熟悉仓库管理并熟悉手机产品知识，工作地点在江西赣州。

仓管50岁以下，懂电脑，能熟练操作基本办公软件；能吃苦耐劳，工作认真负责，身体健康，有仓库工作经验者优先，没有经验可培训。薪资福利:5000-7000元/月公司包吃包住。招工人数:1名工作地址:新干县沂江务丰山食品产业园

江西宇轩电子有限公司,仓库管理员,不限学历，薪资4.5-6.5K元/月，负责仓库管理相关工作，地址吉水县城西工业区军民融合产业园2栋，

仓库管理员岗位在江西南昌招聘，职责包括车标工作和售后处理，要求认真负责，待遇为月薪5000元加满勤奖励50元。

仓库员懂金属和板材招工人数:1名工作地址:江西鹰潭

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

仓库发货管理员1.学历大专及以上，有工厂仓库发货、出库、物流对接经验者优先，熟悉工厂发货流程。2.熟练电脑基础操作，会Excel表格统计、单据录入，有ERP、进销存系统操作经验优先。3.做事麻利、细心稳重、责任心强，能承受发货高峰期工作节奏。4.身体健康，能适应货物分拣、清点、协助装车等基础体力工作。5.沟通顺畅，能对接物流、配合业务部门工作，服从管理、稳定性强。主要负责仓库发货出库与物流对接，适合长期稳定上班1.订单出库核对：根据销售订单、发货单，核对成品型号、规格、数量、批次，严格审核出库信息，确保出库货物与订单一致，杜绝错发、漏发、多发问题。2.发货打包与备货：负责成品备货、分拣、打包、贴标工作，按照物流及客户要求规范装车、码货，保证货物包装完好、标识清晰、不易破损。3.物流对接管理：负责日常物流发货安排、联系物流公司、登记物流单号，跟进货物发货进度，处理发货异常、延迟、错件、物流对账基础工作。4.发货台账登记：准确录入每日发货数据、出库记录，整理发货单据、物流单据、回单，做好台账归档，保证账目清晰、数据可查、可追溯。5.库存配合管理：配合仓库日常盘点、出入库整理，及时反馈库存短缺、货品破损、库存异常情况，配合仓管做好库区整洁、货品摆放。6.客户发货对接：配合业务部门回复客户发货进度、物流信息、到货咨询，及时反馈发货问题，保障客户发货体验。7.日常工作执行：遵守厂区及仓库安全管理制度，做好发货区域安全、防火防潮工作，完成领导安排的其他发货、仓储相关工作。薪资福利:薪资：3000-3500元/月，能力优秀可面议，工资准时发放。正常8小时白班，周日单休，旺季配合发货加班（加班有偿），工作稳定。招工人数:1-2名面试时间：工作日9:30–17:30（提前电话预约）工作地址:德城区萱蕙路与德兴北大道交口云波汽修院内

陶博城物流招聘仓管（4500-6000）1、要求：年龄：45岁以内、熟悉电脑操作2、提供食宿3、工作时间：8.30-18.00，月休4天联系电话：曾

南康人民医院找女护工200/天，照顾78岁女老人，半自理，能接单的马上联系我（刘）

北开发区招聘气保焊、氩弧焊晚班人员，工作时间为8:00至7:00左右，薪资结算方式为日结或月结均可。

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中冶宝钢招聘以下岗位： 岗位一：皮带清扫。招聘年龄57周岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症。主要负责清扫皮带的落料，使用铲子或扫把清理。薪资4000-5000元。工作时间：长白班，做六休一。 岗位二：指吊工+普工。招聘年龄35-50岁，初中及以上学历，无职业禁忌症。薪资4000-4500元。 岗位三：行车工。招聘男女不限，需持证熟练工，年龄47岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症。薪资4500-5000元。 岗位四：电焊工。招聘年龄55岁以下持证熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症。试用期薪资5000元/月，转正后5500-6500元/月。 岗位五：钳工。招聘年龄55岁以下熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症。试用期薪资4500元/月，转正后5000-5500元/月。 以上岗位均需无犯罪记录。

中冶宝钢岗位名称一：皮带清扫任职要求：招聘年龄57周岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症；岗位职责：主要负责清扫皮带的落料，拿铲子或扫把清理薪资待遇：4000-5000元工作时间：长白班，做六休一岗位名称二：指吊工+普工任职要求：招聘年龄要求35-50岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症；薪资待遇：4000-4500元岗位名称三：行车工任职要求：招聘男女不限，需持证熟练工，年龄要求47岁以下，年龄要求55岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症；薪资待遇：4500-5000元岗位名称四：电焊工任职要求：招聘年龄要求55岁以下持证熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症；薪资待遇：试用期5000元/月转正5500-6500元/月岗位名称五：钳工任职要求：招聘年龄要求55岁以下熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症；薪资待遇：试用期4500元/月转正5000-5500元/月注：以上岗位都需无犯罪记录！！！联系人：施老师联系电话：

10月最新：高薪资招聘每月中旬准时开资欢迎来电咨询招聘：成品仓库管理员（负责成品库房出入库管理及发货，要求会使用电脑能加班招聘：TEMU，SHEIN后台管理运营人员（熟悉后台操作，能独立上款，会简单P图优先）工作地点：安福瑞园区（泳装小镇附近）电话/：

易魁食品批发招聘送货司机二名（司机需要卸货收钱）、库房备货管理员一名（会做饭优先）。职位要求认真负责，有经验者优先，短期勿扰。

公司招聘生产人员两名，驾驶员四名，持有B本及危运上岗证者优先聘用。保管员两名，要求大专学历，精通电脑者优先，年龄五十岁左右。要求身体健康，吃苦耐劳，责任心强。工作地点位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇神华煤制油旁边（工业气体生产销售公司）。

谢经理8、冷库保管：1名，7000元左右，电话：

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物流文员，年龄在35至40岁之间，高中以上学历，具备基本的电脑操作能力和责任心，工作地点位于江西抚州县城，工资约为4千元左右。有意者请通过其他渠道了解详细联系方式。

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招聘：物流收货员1名（培养开单）薪资：5000-8000供住不供吃，试用期2个月！试用期满5000-8000加年底奖金2000元

打包员会使用智能手机，电脑，识字，，身体健康，有仓库经验的优先考虑。薪资福利:保底工资3500底薪+200全勤+300饭补+15元/小时加班上班时间:上午8点半点到下午6点，年龄20岁到45岁以内；吃饭一个半小时；单休工作地址:江西省上饶市横峰县经开区九甲产业园中通转运中心

【招聘】招仓管管理员一名岗位职责：1、负责仓库日常订单打印、准确打印快递单、核对订单信息、商品规格数量，杜绝错单、漏单、重单问题，保障订单信息准确无误。2、根据订单完成仓库货品拣货、配货、精准匹配商品、规格、颜色、数量，高效完成仓库日常发货工作（当天5点以前订单需当天发出）。3、负责仓库日常货品整理、归类、摆放，保持仓库货架整洁、通道畅通，遵守仓库管理制度，服从工作安排。任职要求：1、年龄18-45周岁，身体健康，手脚麻利，能适应仓库基础工作，有无经验均可。2、会简单电脑操作，会打字，上手快、学习能力强，工作认真细心、责任心强，做事踏实稳重，有良好的执行力，对待订单工作严谨负责，杜绝粗心失误。3、无不良工作记录，品行端正，踏实稳定，长期稳定工作者优先。薪资待遇：月薪3000-3500元，每月15-20号发薪，不拖欠。工作时间：早8:30-晚18:00，午休1小时，月休2天，自由决定休息时间（不可连休）；有全勤奖、节日福利、带薪年假。工作地点：柴桑区天池路出口加工园区内中昊纺织厂F4号联系人：王经理、（）欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的求职者咨询应聘，无需经验，零基础可学！

1、统筹车辆与人员调度，跟进并记录车辆运行情况 2、核实运输具体需求 3、解决车队相关问题咨询 4、与司机有效沟通，明确运输任务要求

1、根据系统流程生成拣货任务绑定拣货容器进行拣货工作；2、核对并将拣选完成的商品进行验货打包，保证包装的规范性；3、验货打包装入匹配的打包袋或打包箱内，并关注打印快递面单的准确性与完整度，直至打包完成包裹流向主流水线；4、商品和耗材的整理与盘点工作；5、责任区域的6S工作；6、上级安排的其他工作项； 任职要求：1、年龄18至40周岁，男女不限，中等以上文化程度，身体健康，吃苦耐劳，对待工作认真负责，有相关工作经验优先录用； 工作时间：早班8:00至18:00，中班15:00至24:00，月休2天 薪资福利：3300元至5500元，包工作餐，年终奖，节日福利，相关技能免费培训