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岗位职责： 1.负责电梯整机及部件的现场检验与检测工作，依据国家法规及技术规范出具真实、准确的检验报告 2.执行电梯安装、改造、重大修理监督检验及定期检验任务，识别安全风险并提出整改建议 3.配合市场监管部门开展特种设备安全检查与技术核查工作 4.维护检验检测仪器设备，确保计量有效性及数据可追溯性 5.参与检验方案编制、技术问题分析及质量体系相关记录填写 任职要求： 1. 持有市场监管总局核发的《特种设备检验检测人员证》（DT-1或DT-2） 2.熟悉《电梯监督检验和定期检验规则》（TSG T7001—T7007）等现行法规标准 3.具备良好的沟通协调能力与严谨细致的职业素养 4.身体健康，能适应频繁出差及现场登高作业 5. 不限学历，持证即具备基本任职资格

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郑重承诺：到厂实际工价低于招聘信息，服务态度不满意，可厂区直接投诉！ 招聘要求：男女不限，18-50周岁，不限学历，无需经验，符合条件100%录用。 自愿选择体检或不体检 不限区域，不限户籍 不穿无尘衣，不看显微镜 不查26个英文字母 薪资待遇： 26-30元/小时，待遇透明。 发放条件： A.员工：每月7号发同工同酬 B.8-9月：每月25日在职享有上月分期稳岗奖金，28日发放（发放时无需在职）； C.10月：11/15在职享有10月份分期稳岗奖金，11/18发放（发放时无需在职）； D.政策周期：2026/10/20 食宿福利： 食堂：入职凭厂牌就餐，两层大型员工食堂，南北风味三餐齐全，米面、水饺、拉面、小吃、水果品类丰富。 住宿：厂区免费公寓宿舍，独立卫浴、阳台、空调、洗衣机、WiFi齐全 生活区配套：超市、夜市小吃、篮球场、足球场、网吧、医务室，休闲设施齐全。 法定节假日发放节日礼品，定期举办联谊活动。 工作模式： 生产苹果手机，岗位以组装、产品检测为主，上手简单，都能干 上六休一，中午、晚上各1小时吃饭休息。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，缴纳五险一金，在职半年奖励5000，在职一年买车优惠18888 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在江苏常州

最大到52岁缺口大 【常州小米新能源日结工】报备的时候必须报备好日结工 员工政策: [红包]日结/天+餐补210元/月 [红包]日结/天+餐补210元/月 [红包]日结/天+餐补210元/月 [红包]员工元/天52岁大龄工不面试入职不体检吃住在厂住宿免费额外餐补； 不需面试前期不体检； 厂吃厂住不扣社保住宿免费纹身/烟疤/案底/都要； 【常州小米新能源日结工】报备的时候必须报备好日结工 [红包]无套路元/天餐补高温补贴10元/天（以厂区与部门发放方式和停止时间为准），不转正长期支付； [红包]员工每天11小时计薪高温补贴10元/天，企业发现金，发放部门和停止时间企业通知为准，长期支付，月底发薪； 年龄18-52周岁，男工；年龄18-47周岁，女工， （会简单写字就行） 主要生产新能源汽车小配件，不过安检，普通工衣，有坐有站！半个月一倒班！

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奇瑞汽车股份有限公司开封分公司 招聘岗位：普工（包装/焊装/涂装）、技工（电焊工、叉车工）、物流工 薪资待遇 工价16---24元/小时（综合薪资4500-7000元），每月15号准时发薪 核心福利 免费住宿：4-6人间，免费班车，餐补最高20元/天，。待遇，购房购车无忧！ 招聘要求 年龄18-40周岁，身体健康，无传染性疾病，无明显纹身，有较强的组织纪律观念，服从领导安排 报名方式 联系人：杨老师 联系电话：（微信同号）

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岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的质量检验与检测，按标准出具检验报告 2. 执行质量抽检与全检任务，及时发现并反馈质量问题 3.协助制定和优化检验流程、作业指导书及质量控制点 4. 参与不合格品评审，跟踪整改落实情况并验证效果 5.维护检测设备，做好日常校准、保养与记录管理 6.原材出厂资料搜集整理，真伪验证， 3.产品出厂资料及其它质量/供评等技术资料的整理完善。 任职要求： 1. 熟悉质量管理体系（如ISO9001）及常用检测标准 2.具备基本识图能力，能看懂机械图纸或工艺文件 3.工作细致负责，具备较强的数据记录与分析能力 4. 有质量检验相关经验者优先，应届生亦可培养 5. 能适应生产现场环境，服从工作安排，执行力强 6.有质检员证，质量工程师证及检测员证书的优先录用

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岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常问题并跟踪闭环处理 4. 参与质量分析会议，协助改进工艺与提升产品合格率 5.维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全生产规范，无不良职业记录

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岗位职责： 1、参与新供应商的开发及现场评审（涵盖体系、过程、产品方面）； 2、评估供应商在质量体系、技术实力、制程管控、测试与可靠性方面的综合能力； 3、编制审核结论报告，提出质量准入意见，并参与供应商定点评估决策； 4、参与APQP、PPAP全过程，负责PPAP文件审查及样品确认工作； 5、主导供应商前期质量策划，组织FMEA与控制计划的评审与优化； 6、跟踪来料检验（IQC）结果，监控生产上线异常及市场端质量反馈； 7、牵头开展来料、制程及客户投诉问题的8D/5Why根本原因分析与闭环改善； 岗位要求： 1、本科及以上学历，新能源、化学、机械、电子、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上整车、机械或电子行业质量管理经验，有动力电池或新能源企业从业经历者优先； 3、熟练掌握IATF16949标准及QC七大工具，精通8D、FMEA、MSA、SPC等质量工具并具备实际应用经验，持有6sigma绿带或通过VDA 6.3过程审核认证者优先； 4、能清晰阐述项目成果，如成本降低、产品质量改善、生产效率提升等量化成效； 5、具备良好的英语读写能力，口语流利者优先。