一、发货核心操作 1、‌订单处理与拣货‌ 根据销售订单或发货单，从仓库中精准拣选所需货物，核对品名、规格、数量及生产日期（对建材类物资尤为重要），防止错发、漏发。 2、‌打包与贴单‌ 按照货物特性进行规范包装（如防潮、防震），并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识（如项目编号、批次号）。 3、‌发货安排与交接‌ 联系物流公司或安排运输车辆，监督装车过程，与司机共同核对出库产品信息，并完成签字交接，确保货物按时发出。 二、库存与账务管理 1、‌库存盘点与记录‌ 定期参与盘点，确保“账、物、卡”相符；对于建材类高值或易损材料，建议执行A类物资月度盲盘机制，提升数据准确性。 2、‌数据录入与台账维护‌ 及时登记出入库信息，更新ERP或WMS系统数据，生成发货统计报表，为采购与生产提供决策支持。 3、‌单据管理‌ 负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档，确保流程可追溯，符合企业合规审计要求。 三、仓库维护与安全管理 ‌1、现场管理‌ 保持仓库整洁有序，货物分类码放整齐，通道畅通，避免混料、压损等问题，尤其适用于多品类建材存储。 2、‌安全防控‌ 落实防火、防盗、防潮措施，检查货架稳固性，杜绝安全隐患，保障人员与资产安全。 3、‌制度遵守与协作‌ 严格执行公司仓储管理制度，配合质检、生产、销售等部门工作，及时反馈缺货、异常等情况。

招聘：仓库管理员（五险+包住+餐补） 薪资：4500~5500元/月 岗位职责： 1. 负责仓库物资的收发存管理，确保账实相符； 2. 按规定做好物资进出库的验收、记账和发放工作； 3. 定期对仓库进行盘点，保持仓库整洁 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳； 2. 工作认真负责，具备良好的团队合作意识； 3. 有仓库或发货相关经验者优先。 4.1-3年经验

佛山照明在习水县五洲国际招聘一名懂数据管理能力的库房管理员，工作地点习水县，具体薪资待遇为面议且提供一餐包餐。

岗位内容: 1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。 4.配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1.具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3.规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4.具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。 5、会开叉车，持证上岗。

仓管 年龄50几岁，会简单清点数量，身体健康。需要守厂，不能回家 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 急招 工作地址:江口民和军屯老寨

汪家湾菜鸟驿站2号需要代班一人，九点到八点，需要入库和帮取，工资180一天，有时间的联系。

互拓针织 招聘：仓管1名 定型：打卷4名（两班倒）需要熟练工，打酱油混日子的非诚勿扰。可计件可保底，月薪8000~14,000 毛先生：

贵州希望环保配件有限公司招聘： 1.普工15名，要求：男女不限，年龄35-45左右，文化初中，吃苦耐劳，品行端正； 薪资福利待遇：5000左右，包吃住； 2.仓管2名， 要求：高中以上学历，年龄35-45左右，品行端正； 薪资福利待遇：4000左右，有五险，包吃住，一周休息一天； 3.文员2名；要求：年龄25-40岁，高中以上学历，精通办公软件，表达能力强，两年以上办公室文员经验； 薪资福利待遇：4000左右，有五险，包吃住，一周休息一天 联系人：蔡海东 地址：惠水县濛江街道高镇社区永安电机厂车队片区

因公司业务发展需要，现面向社会诚聘仓库管理员数名，具体要求如下： 一，岗位职责 1。负责仓库日常物资的入库，出库，盘点，对账等工作，确保账实相符； 2。做好仓库物资的分类，码放，标识管理，保持库区整洁有序； 3。严格执行仓库管理制度，把控物资出入 库流程，及时反馈库存异常情况；4。完成上级交办的其他相关工作。 二，任职要求 1。年龄20-45岁，身体健康，吃苦耐劳，能承受一定的工作强度； 2。具备基础的仓库管理经验，熟悉出入库流程及库存盘点方法者优先； 3。有较强的责任心和执行力，工作细致认 真，服从公司安排； 4。会基本的电脑操作，能熟练使用Excel 进行数据记录者优先。 三，薪资待遇 1。基本工资3000元/月+业绩提成+全勤奖，综合薪资上不封顶，多劳多得；2。实习期三个月， 3.工作时间：[早八晚八/做六休一]，具体 根据岗位安排。 咨询电话：王静 工作地点：贵阳青岩附近

招聘：库管员 薪资：3000-3500 1.负责仓库进出货物的单据打印、整理、归档等工作 2.负责仓库库存的盘点、调整、报损等工作; 3.负责仓库货物的分类、整理、上架等工作: 4.负责仓库日常的清洁、维护和安全管理: 5.协助上级领导完成其他相关工作。

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申通快递招聘红花岗区外环路春天堡附近财富广场菜鸟驿站招一名上晚班。工作内容:包裹出库入库，打包，打单，上车，上班时间下午1点一9点，月休2天，店里吃饭，工资2500元每月。工作要求:认真负责，性格开朗，脾气好。联系电话

贵州祖名豆制品有限公司 招 聘 简 章 现因市场需要，公司订单量增多，特面向社会招聘以下人员 一、开单员 1 人，22岁至40岁，大专以上学历；①负责各类销售单据的开具工作，需确保单据信息准确、完整、及时，要与销售、仓库等部门保持紧密沟通协作，及时反馈并协助处理异常问题。②中夜班轮：中班14:00 - 23:00，晚班18:00至凌晨结束；实习期 1个月，薪资4000元/月，转正后根据个人能力4000-5000元/月；③熟练使用 Excel、Word 等办公软件。 二、成品库管员1名，白夜班轮。要求：30岁至45岁；性别不限，大专以上学历，会电脑基本操作，做事细心踏实积极，白班8:00-18:00，夜班18:30-凌晨3:00左右，发完货物为止，值夜班23：00到第二天8：00，试用期1个月，试用期工资4000元/月，转正后根据个人能力4000-5500元/月。 三、销售业务员5人，月薪6000-10000 元，主要负责市场客户开发与维护，拓展销售渠道，完成销售目标。要求沟通能力强，能吃苦耐劳，有快消品销售经验者优先。联系人：张女士

【岗位职责】 1、统筹安排场站内的卸车、装车、清点核对及分拣等作业流程； 2、监督作业质量，提升装载效率，降低异常情况发生率，优化人员效能并指导现场问题整改； 3、控制装卸作业节奏，动态调配现场人力与设备资源，高效处置异常货物； 4、在日常管理中及时指导现场人员，科学分配工作任务，检查操作规范执行及人员安全防护落实情况； 5、接受上级工作指令，积极配合完成各类应急及突发性任务。

收发员 高中以上学历，会EXCEL,有过仓库工作或同岗位两年以上相关工作经历。 薪资福利:薪资面议；公司提供租房补贴100元/月，包中、晚餐 招工人数:1名 工作地址:平塘县金盆街道三棵树工业园区

【岗位职责】 1、负责本单位成本管控工作，开展物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理工作，监督供应链仓储环节，保障库存的准确性、安全性与高效性，对物流服务供应商进行考核与管理； 3、负责本单位新项目实施及变更节点控制，制定运输安排与物流执行方案； 4、负责本单位团队建设、人才发展及企业文化推行，统筹人员管理与协作调度； 5、负责本单位运营优化与创新推进，诊断并解决物流运行中的各类问题，提升物流作业效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，熟知物流运作体系； 2、性格开朗，工作积极，能够发挥示范作用，具备良好的沟通表达能力，思维有条理、逻辑性强； 3、具备优秀的组织协同能力，能有效推动跨部门及外部合作方的工作对接； 4、拥有学习意识和开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决问题； 5、掌握常用物流管理系统及工具操作，具备扎实的数据分析与处理技能； 6、能够接受全国范围内的出差安排。

调度员1、专科及以上学历，物流管理相关专业优先;2、熟练操作电脑：熟悉Windows操作系统及Office办公软件，能够快速学习并掌握内部调度系统；3、具备较强的沟通能力、应变能力与协调能力；4、做过骑手优先考虑。1、实时运力监控与调度：通过调度系统实时监控全城或指定区域的订单量、骑手分布、运力供需情况，根据和实时情况（如天气、交通拥堵），进行人工干预派单，将订单精准、高效地分配给最合适的骑手；2、异常订单与流程处理：快速响应并处理系统预警的异常订单，协助骑手处理配送过程中的突发问题，并提供解决方案，协调骑手、用户、商户三方沟通，确保信息畅通，化解矛盾；3、数据记录与反馈：准确记录每日调度过程中的核心数据，如异常单量、处理结果、骑手反馈等；4、应急事情处理：在恶劣天气、节假日高峰、大型促销活动（如双十一）等特殊时期，执行应急预案，高强度进行运力调配，保障运力稳定薪资福利:1、全职骑手：阶梯式单价(3.5-5.2)+补贴(车补+话补+全勤)；2、入职全职骑手奖励2100元——送闪购装备工作地址:兴义市兴义商城A座706，普安晴隆册亨望谟

岗位职责： 1.全面负责物流体系日常运营管理，统筹仓储、运输、配送、物流等环节； 2. 制定并优化物流成本控制方案，持续提升人效、仓配效率及客户履约满意度； 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用落地与流程适配，推动数字化、可视化管理； 任职要求： 1 .3-5年物流管理相关工作经验，有团队管理经验者优先；年龄35-45岁 2.熟悉物流全链条运作模式及行业法规，具备较强的数据分析与问题解决能力； 3. 具备良好的沟通协调能力及项目推动力，责任心强、抗压能力佳； 4. 大专学历 物流、供应链、工商管理等相关专业背景更优； 5居住修文扎佐优先

岗位职责： 1. 落实总部质控中心的核心指标，强化过程监督，确保目标达成； 2. 统筹省区网点交件及时率的过程管控并取得实效； 3. 推进省区派送妥投率及中心妥投率的过程跟踪与结果达成； 4. 跟进省区分拨库存水平，实施动态监控； 5. 加强省区遗失、破损类问题的管理，实现既定控制目标； 6. 对接客服中心任务，高效开展省区客户投诉处理与服务支持； 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流质控管理方向管理工作经历 3、掌握物流管理全流程，具备扎实的流程优化与执行能力； 4、熟练使用ERP及物流信息系统，具备系统落地实践经验； 5、具备优秀的人际沟通与协调能力，擅长团队协作，自主性强，适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供业内具有吸引力的薪酬体系，晋升后支持全国岗位调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔，平均晋升周期为6个月 1、薪资结构：底薪+绩效奖金+全勤奖 2、入职首月即办理五险，享受法定节假日、节日关怀福利，管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建，部门氛围融洽； 3、发放员工生日福利卡及传统节日礼品； 4、设立工龄奖励机制 职位福利：五险、绩效奖金、绩优调薪、节日福利 、团队奖金

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货运电话调度 1.年龄18 - 40岁，男女不限，普通话流利，善于沟通，性格开朗，初中及以上学历，会基础电脑操作，有相关行业经历优先；。交接司机与货主之间的货物信息，并对订单进行跟进，做好老客户的维护及新客户开发工作。 薪资福利:综合4000 - 7000元/月，法定节假日礼品和公司团建，每月生日会，有一对一培训，调度员→组长主管→片区经理 招工人数:10名 工作地址:兴义