冷拔质检员 身体健康懂机械 工作地址:常德市武陵区三一路

【岗位职责】 钣金加工厂招质量检查人员，负责原材料、半成品及成品的质量检验工作；记录检验数据并填写检验报告；发现质量问题及时反馈并提出改进建议；参与质量管理体系的维护与改进。 【任职要求】 高中及以上学历；有1-3年的质量检验工作经验者优先；熟悉基本的质量管理工具和方法；能熟练使用测量器具；具有良好的沟通能力和团队协作精神。 提供免费的工作餐。

1、根据部门工作安排，保质保量的完成各项工作任务。 2、依照作业指导书和检验标准进行来料、过程及出货检验。 3、负责来料、过程及出货检验数据的跟踪及记录，填写品质报表。 4、负责来料、过程及出货模块品质异常处理，跟踪改善措施。 5、负责设备、工器具、备品备件等入厂材质验收。 6、负责日常品质巡检。 7、完成领导安排的其他任务。

必须要有机械厂焊接件检验的经验。 1.负责对产品进行质量检验，确保产品质量符合公司标准和客户要求。 2.监控生产过程中的质量指标，及时发现并解决质量问题。 3.对检验结果进行记录和报告，与生产部门沟通反馈。协助改进生产工艺。 任职要求： 1.需要有机加件，结构件，焊接件的质检经验。 2.对产品进行缺陷分析，及时发现问题并提出改进措施； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 5.具有较强的问题分析与解决能力。

湖南宝瑞科技有限公司 我司主营五金件塑胶件表面加工喷油，真空电镀，丝印，镭雕加工厂，工厂环境良好，车间一年四季可以开空调。 招聘 品质主管：全面负责工厂塑料件产品的品质管理工作，搭建并完善品质管控体系，统筹原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验全流程质量把控，处理质量异常与客户投诉，推动品质改善，降低不良率，确保塑料件产品质量符合客户标准及行业规范，保障生产顺利开展，提升整体产品品质水平。主导品质体系内审、外审相关工作，确保ISO9001等质量管理体系有效运行，持续优化体系流程。

计时，薪资结构基本工资+技能工资+绩效工资+加班工资，根据当月具体情况，月薪区间在4000-6000元。 岗位要求： 1.男女不限，中专以上学历； 2.有1年以上食品厂品控或车间工作经验； 3.具备清晰的表达和沟通能力，对食品品控有基本概念，会做基本的工作记录。 工作内容： 生产现场质量监督，样品感官比对，取样，抽检复核配方，做相关工作记录。 工作时间： 早晚轮班制，周休1天。

要求:25-35岁，主要负责检测或包装设备操作，产品分拣工作，眼睛视力好，服从工作安排，工作简单易学，有师傅带。 临时打包员 2名 工期: 十天左右（可做到小年） 负责: 打包大件货物.搬运 薪资: 16元/小时(10h) 待遇: 包吃包住 结算: 工期完结工资 地址: 㮾梨工业园 详询电话:

长白班坐班质检招聘 上午10点正常面试） 坐班 普通工衣（空调车间）综合工资：工时充足，5000－5500，月休2_4天左右 星沙质检长白班190~200元/天左右 招聘年龄:18~42 薪资待遇：16元/小时， 外住补贴200元/月 出勤累计30天，奖励吃饭时间1-1.5小时（餐补） 上班时间：8:00~20:00 1.做满七天可以预支200~400元 2.需要体检（三个月报销） 2离职必须提前15天申请

质检人员任职要求： 1、具有较强的工作责任感和事业心，原则性强，有良好的沟通能力。 2、高中及时上学历，具有机械厂工作经验，会使用游标卡尺、千分尺及百分表等各种量具。 3、会CAD制图，熟练使用办公软件（主要是word及Excle)。 4、有在模具加工厂或木模车间的工作经验的优先考虑。

常德市澧县啤酒厂招工艺管道管工 1、要干过啤酒厂的管工。能干活酿造或包装车间的管工，看得懂图纸。 2、有啤酒厂经验。 3、有特种作业证书 4、活干完结清工资，500一天 5、不符合要求的不要联系

澧县格力空调众鑫电器经营部招聘以下岗位： 岗位二：空调安装学徒2名，年龄25-50岁，要求能吃苦耐劳，薪资面议。 公司地址位于莱茵小镇对面格力空调门店。

常德澧县我们钢结构市场［招施工安装队伍］与［招型钢.H钢.钢材现场加工制作队伍］2个施工队伍，共计8 50 0平方米. 有3层每层2 7 00 平方米，6百多吨. 安装费每吨5 5 0元／吨左右、型钢.H钢基本上免切割现场加工制作费每吨6 0 0元／吨左右。2层楼承板加单板网丝屋顶，墙面不用管（甲方我们自砌砖）。安装是从来材料卸载.吊车及其它机械设备.预埋. 楼板. 屋顶。现场加工制作是除锈.油漆2遍焊接打孔等全部工艺流程.全部都是按吨位数，安装费能每吨能达到5 5 0元／吨左右，现场加工制作费能达到每吨6 0 0元／吨左右，就可以打电话。如价格不合适达不到.请勿扰！

招聘普工，计时32一小时，320/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

澧县及周边地区长期合作土建、粉刷、外墙、水电、泥工、木工、油工等施工项目。自有施工队伍，做工扎实。招总经理

二、岗位职责 负责各类机电设备、特种设备（电梯、起重机械、压力容器、压力管道等）、机电安装工程、机电产品的现场检验、检测、试验工作，严格按照国家及行业标准规范完成检测作业。 精准记录检测原始数据，整理、核对检测资料，独立编制、审核检验检测报告，确保数据真实、结果准确、报告规范合规。 负责检测设备的日常校准、维护、保养及期间核查工作，保障检测仪器设备精度达标、正常运行，做好设备台账记录。 跟踪行业最新检验检测标准、规范及政策法规，及时更新专业知识，严格落实质量体系管理制度。 配合完成客户复检、答疑、现场核查工作，协助处理检测过程中的技术问题，提供专业技术支持。 配合公司完成资质评审、能力验证、现场评审等各项体系核查工作。 三、任职要求 （一）基本条件 年龄22-45周岁，身体健康，能够适应现场出差、户外作业及不定期加班，可承受施工现场工作环境。 品行端正、遵纪守法、无违法违纪记录，工作严谨负责、责任心强，具备良好的职业操守。 认同检验检测行业质量准则，严格遵守公司规章制度及行业保密规定。 （二）学历与专业 大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造、电气工程及其自动化、特种设备工程、自动化控制、热能与动力工程等机电相关专业。 有1年以上机电设备、特种设备检验检测、工程质检、设备运维相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽条件。 （三）专业技能要求 熟练掌握机电设备、特种设备相关国家检验检测标准、技术规范（GB、TSG系列规范），熟悉机电安装工程验收流程。 具备独立现场采样、检测、试验操作能力，能够熟练操作万用表、探伤仪、测力计、无损检测设备、压力检测设备等各类机电检测仪器。 具备扎实的机械、电气原理基础知识，能够精准识别设备安全隐患、质量缺陷，独立分析检测数据、判定检测结果。 熟练使用Office办公软件、CAD简单绘图，可独立完成原始记录填写、检测报告编制、资料归档工作。 具备良好的现场沟通、问题处置能力，能独立对接甲方、施工单位及监管部门，高效完成现场检测工作。 （四）资质证书要求 优先持有特种设备检验检测人员证（电梯、起重机械、压力容器、压力管道分项）、机电工程师职称、无损检测（UT/RT/MT/PT）证书等相关行业资质证书。 无相关证书但专业基础扎实、学习能力强者可应聘，公司可提供持证培训、考证机会。 （五）综合素质 具备较强的学习能力和执行力，能够快速掌握新标准、新设备、新检测方法。 具备团队协作意识，服从工作安排，能够配合团队完成批量检测、专项检测任务。 具备严谨的逻辑思维和细节把控能力，杜绝数据造假、报告错漏等问题，坚守检测质量底线。 有良好的文字功底，可规范、精准撰写各类技术报告、工作总结。 四、薪资福利 薪资：底薪+绩效+出差补贴+证书补贴+年终奖金，月薪6000- 20000元，持证、经验丰富者薪资面议，能力优异者可高薪特聘。 福利：六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、员工团建、餐补、交通补贴。 培训晋升：完善的岗前培训、专业技能培训、考证帮扶体系，清晰的专员-工程师-高级工程师-技术负责人晋升通道。 其他：提供出差住宿、统一工装，氛围轻松、团队稳定，长期稳定发展

大连中远民船项目代表场地招聘QC 岗位1:机管质量主管 岗位2:电气质量主管 岗位3:结构QC 岗位4:机管QC 岗位5:电气QC 需要至少两年的该岗位工作经验

1.防水验收 放水 抽水 包管量尺 2.自带电动车、年龄55以下。男女不限 3.具有良好沟通能力。服从安排、 4、无不良嗜好

一、基本条件 1. 学历：中专/高中及以上，建筑工程、土木工程、市政、机电安装、工程管理等相关专业 2. 证书：持有住建领域质量员岗位培训合格证书（八大员质量员证），证书在有效期、人证相符、在岗履职 3. 年龄身体健康，能常驻施工现场，适应工地户外、加班、旁站作业 二、专业知识要求 1. 熟悉现行施工质量验收规范、图集、强条、《工程质量安全手册》、地方质监管理文件 2. 能够识读施工图、变更单，看懂节点大样，熟悉本专业施工工艺流程 3. 掌握原材料、构配件、设备进场验收、见证取样、送检、试块试件管理要求 4. 熟悉检验批、分项、分部工程验收流程，掌握质量通病防治知识 5. 了解计量器具、检测工具使用；熟悉质量资料收集、整理、报验流程 三、岗位能力要求 1. 能参与编制项目质量计划、质量控制点清单、质量交底，对班组开展质量技术交底 2. 开展日常巡检、关键/特殊工序旁站、隐蔽验收、工序交接检查；独立判定质量缺陷，下发整改通知、复查闭环 3. 核查材料质保资料，监督抽样复检，制止不合格材料、不合格工序继续施工 4. 参与图纸会审、方案审查；参与质量问题、质量事故调查，提出处置意见 5. 及时填写质量检查记录、验收记录，保证质量资料真实、同步、完整，按期移交归档 6. 会使用办公软件、CAD看图，具备和监理、甲方、班组沟通协调能力 四、职业素养与纪律要求 1. 原则性强，坚持按图纸、规范验收，不弄虚作假、不隐瞒质量隐患 2. 责任心强，细心严谨，发现质量异常第一时间上报项目技术负责人、项目经理 3. 服从项目管理，落实质量管理制度；廉洁自律 4. 持续学习新标准、新规，参加继续教育，保持证书有效 五、加分优先条件（招聘/评优可用） - 有同类项目（土建/机电/市政/装修）质量管理经验 - 持有二建、工程师职称，熟悉创优、鲁班奖、优质工程管控 - 熟悉惠州当地质监站验收要求、资料归档规定 如果你需要，我再给你配套

武汉工大杰诚工程质量检测有限公司招聘试验检测人员因业务发展需要招聘母体试验检测人员，具体如下： 试验检测员5人，要求： 岗位职责： 1.负责母体试验室的日常工作，确保试验室按规范要求进行试验操作。 2.熟悉内页资料，能熟练掌握试验室体系资料及试验资料的出具并分类归档。 3.有母体的体系及质量工作经验。参与过资质评审工作优先录取。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、材料工程等相关专业优先。 2.具备良好的沟通协调能力，善于独立解决项目遇到的问题。 3.有项目全过程工作经验，包括不限于报价、运行、资料及交档、回款等工作。 4.具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 5.持有试验检测资格证书及中级职称者优先。 福利待遇： 1.检测师8000-10000，检测员6000-8000。 2.提供食宿，五险，法定节假日休假。 工作地点：武汉市、孝感市 试用期3个月，试用期发80%工资。 请先发简历再联系。

《工作内容》 1、负责画芯装裱、框架组装、覆膜、封边等全装裱工序质检，排查歪斜、松动、气泡、破损等瑕疵； 2、质检合格产品扫描归档，确保信息准确可追溯； 3、完成检验扫描后，将产品及资料交付打单出货人员，衔接出货流程；4、记录并反馈质检问题，协助优化工艺，维护检验及扫描设备。 《职位要求》 1、高中及以上学历，25-40岁，1年以上质检经验，可以接受跨行业的； 2、细致严谨、观察力敏锐，能精准识别细微品质问题，原则性强； 3、会操作基础办公软件及扫描设备，具备简单数据记录能力； 4、沟通协调良好，可顺畅衔接生产与出货环节，服从安排。 地址：长沙县安沙国际建材城二期A7栋201典带画业。

公司招一名质检发货，，我们是制造业，东西会稍微重一点，要求可以看懂图纸，28天8小时制 ，加班一比一

我司是主要做喇叭电子厂，组装测试岗位，长白班坐班，前期计时13元每小时，后期可以计件，多劳多得，包吃住的，早八点到晚八点，中午休息1小时，坐满10天可以预支工资，介绍新人有奖金，当天面试合格，下午5点可以安排住宿

坐班，普工工衣，上班轻松 可以带手机 工作岗位：零部件加工、测试、检验、包装，简单手工活，新手易上手 任职要求：18‑38岁，男女不限，经验不限，身体健康 薪资待遇：5000‑6500元/月，月休4天，购买社保，年终奖，工龄工资 岗位福利：包吃包住，公寓式宿舍空调热水器齐全，不住宿有外宿补贴 工作时间：8:00‑17:00，偶尔加班至20:00 岗位稳定，欢迎投递！

要求: 年龄26-40周岁，有管理经验，沟通能力和执行能力强，有电子/耳机行业质检或班组长经验，质检流程相关工作经验者优先。

主要职责： 1.组织建立并完善公司质量体系及管理制度，指导QA人员对公司质量相关流程运行进行督导推进。 2.根据公司总目标及阶段计划，组织申报业内质量标准，提高公司质量外宣口碑，并以此进一步优化公司质量管理工作。 3.拟定质量管理工作计划，通过质量数据、异常情况，编报质量情况报告，反映公司质量阶段情况，并制订预防措施。组织开展质量内控工作，审核质量体系的相关文件并监督执行。 4.负责公司内研制过程的质量管理，包括偏差管理、质量变更和风险控制与评估等质量管理工作。 5.负责/参与调查客户质量投诉，参与质量退回的分析，并组织提出改善措施，监督实际完善情况； 6.负责/参与供应商质量监督及参与合格供应商评审、客户质量审计等工作。 7.参与协助外来客户质量审计，了解客户需求，改进质量工作。 8.完成部门领导或公司交办的其他工作。 任职要求： 1.药学、化学、生物等相关专业，专科学历+10年以上工作经验或本科学历+6年以上工作经验，3年以上管理岗位工作年限者优先。 2.具备药物研发及生产类公司质量管理/QA相关技能，参与过GMP及cGMP质量体系的体系搭建、注册审查及官方审核工作。 3.具有多肽药物研发型企业工作经验，质量工程师或六西格玛等质量证书者优先。 4.了解药物研发流程、药品注册法规、药品研发相关政策指导原则，有良好的文件撰写能力。 5.良好的沟通能力；责任心强，工作细致认真；具有良好的团队合作精神。 身体健康，无先天性色觉障碍。

【电子厂厂区直招｜，均可接收】 不卡民族、不卡户籍、 厂区内设清真食堂，饮食放心、 企业直招、无中介、不收费、全程免费入职 招聘岗位：电子厂普工、组装、质检、包装 工作内容：手机配件、电子产品组装，全坐班、恒温车间、轻松不累 招聘要求： 18–55周岁，男女不限，识字即可，无需经验 身体健康，踏实肯干，民族不限， 优先安排 薪资待遇： 月综合6000–8500元，工时充足、工资稳定 包吃包住、宿舍空调、独立卫浴 长期稳定、活轻松、适合长期干。 厂区提供免费夫妻房 夫妻年薪15万左右 联系：马云飞：

|开福区制衣厂|开福区老百姓大药房集团总部（面试地址）成品衣服质检（查污垢、破损、脱线等不良品） 18-45岁|长短期工均可|长白班 8:30-18:00，综合5000-8000时稳岗津贴+0-300绩效奖励；满6个月后+1元/时外宿补助；

负责产品质量检测，人工检测记录不合格率，排除不合格产品，上班时间早8晚6

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控与测试执行，包括功能、性能、兼容性及稳定性测试 2. 编写测试计划、测试用例并输出规范的测试报告，推动缺陷闭环管理 3. 参与需求评审与设计评审，从质量角度提出可测性与风险改进建议 4. 搭建和维护测试环境，熟练使用主流测试工具（如JIRA、Postman、JMeter等） 5. 协同研发、产品团队持续优化测试流程，提升交付质量与测试效率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法及完整测试流程，具备质量管理意识 2. 能独立开展黑盒测试，了解接口测试、自动化测试基础者优先 3. 具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和责任心 4. 工作细致严谨，能适应阶段性高强度测试任务 5. 认同质量为先理念，有制造业、IT或互联网行业测试经验者更佳

公司直招: 蓝思科技2025年火热招聘进行中！各位求职朋友可以提前预约报名了，年龄放宽至18-48岁以内，好岗位先到先得，五险一金，车费报销，夫妻房可提前预约！入职奖励4000元。 一、公司简介： 蓝思科技是一家以研发、生产、销售中高端视窗防护玻璃面板、外观防护新材料。手机显示屏，电脑显示屏，汽车中控屏，手表玻璃，陶瓷玻璃，手机前后盖。新能源及小米，苹果手机组装。 二、招聘岗位: 普工、自动化操作员、QC质检员，电脑测试员，检验员，喷涂，丝印，移印，贴膜，镀膜，CNC技术员、操作员，开机员，抛光，量尺，装夹，加压，异形、热弯等、生计技术员等岗位。 三、薪酬福利：(五险一金） 月综合工资5500-7500元/月，浏阳园区（4000元分4次发放），榔梨园区,黄花园区，湘潭园区都是入职奖励3000元分3次发放 薪资结构=底薪+加班费+工龄工资+餐补+夜班补贴+绩效超产奖+岗位津贴等。 1、底薪:2200~2400元，试用期2200，转正后2400。 2、加班费:周一至周五平时加班1.5倍，周末加班2.0倍，法定节假日加班3.0倍。 3、工龄工资:200~600元，6个月≤工龄<1年200元/月，1年≤工龄<2年400元/月，工龄≥2年600元/月。 4、餐补390元/月，厂内有食堂，可以选择厂外就餐，也可以选择厂内就餐。 5、夜班津贴:补贴10元/晚，月补贴260元。岗位津贴:50-500元。 6、绩效超产奖:500~2000元，根据个人业绩而定。 7、岗位津贴:50~800元/月。 四、薪资发放： 每月15号发放上月工资，遇节假日提前发放；面试当天安排住宿。 六、公司环境/宿舍环境: 空调车间、免费住宿，6到8人间空调宿舍，单间、免费夫妻房、免费俱乐部。 七、工作时间： 两班倒，每个月底倒班。 八、报名方式： 姓名+身份号码+电话号码+联系方式+面试日期+面试园区