
质检员
3-4千/月
品检工质检员包吃1-2人
【岗位职责】
钣金加工厂招质量检查人员,负责原材料、半成品及成品的质量检验工作;记录检验数据并填写检验报告;发现质量问题及时反馈并提出改进建议;参与质量管理体系的维护与改进。
【任职要求】
高中及以上学历;有1-3年的质量检验工作经验者优先;熟悉基本的质量管理工具和方法;能熟练使用测量器具;具有良好的沟通能力和团队协作精神。
提供免费的工作餐。
焊锡工+检测工
3-4千/月
品检工11-20人月结全职假期工接受无质检经验只上白班其他双休不需要出差
耳机加工厂,常年订单充足,工资发放准时。
有无经验均可(焊锡工,检测工)操作简单,愿意长期做的优先考虑。
计时,计件,计月,上班时间灵活。早上9:00-17:00,单双休都可行,还可带回家里做。
要求:年龄18-50岁,身体健康,视力好,对工作认真细心有责任心,服从管理人员安排。
有意者可沟通电话:,
质量管理/测试
6-7千/月
质量管理包住包吃3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
负责产品质量检测,人工检测记录不合格率,排除不合格产品,上班时间早8晚6
品质主管
6千-1万/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.熟悉生产电线电缆各工序及产品的各工序检验、工艺文件、工艺图纸、质量管理体系、内审等相关工作;
2.负责生产车间产品的技术质检工作,确保产品质量符合标准;
3.领导质检团队,进行技术指导和工作评估,并不断提出改进意见,提高工作效率;
4.与相关部门合作,提供业务技术咨询,不断总结创新,持续改进质检流程和方法;
5.定期组织员工学习与培训,共同进步。
任职要求:
1.两年以上电线电缆生产制造业相关技术管理岗位工作经验;
2.具备出色的沟通能力,能够有效协调团队工作;
3.能够按时完成上级交付的任务,并保证工作质量;
4.具有良好的团队合作精神,能够迅速适应并融入团队。
QC质检入职奖励3000五险一金
6-7千/月
品检工质检员餐补包住五险一金20人以上月结全职接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
岗位职责:
1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2. 准确填写质检记录表,及时反馈异常问题并协助分析原因、推动整改
3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具,维护保养检测设备
4. 参与质量标准宣贯与内部质量培训,配合完成ISO等体系相关审核工作
5. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定,确保质量追溯信息完整可查
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,机械、机电、质量管理等相关专业更佳
2. 有1年以上制造类企业质检或品控工作经验,熟悉QC七大手法者优先
3. 工作细致认真,责任心强,具备基本识图能力及数据记录分析能力
4. 能适应车间环境,服从排班安排,具备良好的沟通协作意识
产品质量检测员
5-6千/月
质量管理包住包吃3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
负责产品质量检测,人工检测记录不合格率,排除不合格产品,上班时间早8晚6
三坐标质检员
5-6千/月
质检员社保包住包吃五险一金6-10人月结全职游标卡尺千分尺有质检经验两班倒上六休一不需要出差
能接受单休12小时两倒班
能接受长期在洁净室穿无尘服、戴手套工作
岗位职责:
1. 理解并执行客户对产品尺寸的质量要求;
2. 建立和优化测量流程,确保测量结果的准确性和效率;
3. 完成上级分配的测量相关工作;
4. 及时向相关团队反馈测量结果,包括尺寸不合格信息;
5. 负责测量数据的解读和报告编制,确保数据准确无误。
任职要求:
1. 能够熟练使用各类测量工具和设备(游标卡尺、三坐标)
2. 有良好的沟通能力和团队合作精神;
3. 对测量工作有高度的热情和耐心;
4. 能够准确理解和执行工作指令;
5. 愿意接受倒班。
福利待遇:
六险一金、提供食宿(免费用餐早中晚夜宵均有提供,住宿4人间,公寓式住房空调热水WiFi均有提供)、节假日福利、年终效益奖金(根据公司全年效益来定)
房屋安全检测助理
150-170元/天
质量员周结
会使用只能手机拍照,记录,上传小程序数据,有房屋安全排查、隐患识别、现场检测、结构鉴定相关经验优先
工艺管道管工15-30天1-2人日结专业师傅二把刀勿扰
常德市澧县啤酒厂招工艺管道管工
1、要干过啤酒厂的管工。能干活酿造或包装车间的管工,看得懂图纸。
2、有啤酒厂经验。
3、有特种作业证书
4、活干完结清工资,500一天
5、不符合要求的不要联系
空调安装/维修1-2人月结
澧县格力空调众鑫电器经营部招聘以下岗位:
岗位二:空调安装学徒2名,年龄25-50岁,要求能吃苦耐劳,薪资面议。
公司地址位于莱茵小镇对面格力空调门店。
钢结构楼层板1-2个月3-5人月结
常德澧县我们钢结构市场[招施工安装队伍]与[招型钢.H钢.钢材现场加工制作队伍]2个施工队伍,共计8 50 0平方米. 有3层每层2 7 00 平方米,6百多吨. 安装费每吨5 5 0元/吨左右、型钢.H钢基本上免切割现场加工制作费每吨6 0 0元/吨左右。2层楼承板加单板网丝屋顶,墙面不用管(甲方我们自砌砖)。安装是从来材料卸载.吊车及其它机械设备.预埋. 楼板. 屋顶。现场加工制作是除锈.油漆2遍焊接打孔等全部工艺流程.全部都是按吨位数,安装费能每吨能达到5 5 0元/吨左右,现场加工制作费能达到每吨6 0 0元/吨左右,就可以打电话。如价格不合适达不到.请勿扰!
要九个看机器的,320一天,人走帐清,四人间宿舍,包吃住,直接免费联系我
320-320元/天
普工包吃保险社保加班补贴包住11-20人日结
招聘普工,计时32一小时,320/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。
负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
泥瓦工长期
澧县及周边地区长期合作土建、粉刷、外墙、水电、泥工、木工、油工等施工项目。自有施工队伍,做工扎实。招总经理
电梯检测员
6千-1.1万/月
检测员月结全职
二、岗位职责
负责各类机电设备、特种设备(电梯、起重机械、压力容器、压力管道等)、机电安装工程、机电产品的现场检验、检测、试验工作,严格按照国家及行业标准规范完成检测作业。
精准记录检测原始数据,整理、核对检测资料,独立编制、审核检验检测报告,确保数据真实、结果准确、报告规范合规。
负责检测设备的日常校准、维护、保养及期间核查工作,保障检测仪器设备精度达标、正常运行,做好设备台账记录。
跟踪行业最新检验检测标准、规范及政策法规,及时更新专业知识,严格落实质量体系管理制度。
配合完成客户复检、答疑、现场核查工作,协助处理检测过程中的技术问题,提供专业技术支持。
配合公司完成资质评审、能力验证、现场评审等各项体系核查工作。
三、任职要求
(一)基本条件
年龄22-45周岁,身体健康,能够适应现场出差、户外作业及不定期加班,可承受施工现场工作环境。
品行端正、遵纪守法、无违法违纪记录,工作严谨负责、责任心强,具备良好的职业操守。
认同检验检测行业质量准则,严格遵守公司规章制度及行业保密规定。
(二)学历与专业
大专及以上学历,机电一体化、机械设计制造、电气工程及其自动化、特种设备工程、自动化控制、热能与动力工程等机电相关专业。
有1年以上机电设备、特种设备检验检测、工程质检、设备运维相关工作经验者优先,优秀应届生可放宽条件。
(三)专业技能要求
熟练掌握机电设备、特种设备相关国家检验检测标准、技术规范(GB、TSG系列规范),熟悉机电安装工程验收流程。
具备独立现场采样、检测、试验操作能力,能够熟练操作万用表、探伤仪、测力计、无损检测设备、压力检测设备等各类机电检测仪器。
具备扎实的机械、电气原理基础知识,能够精准识别设备安全隐患、质量缺陷,独立分析检测数据、判定检测结果。
熟练使用Office办公软件、CAD简单绘图,可独立完成原始记录填写、检测报告编制、资料归档工作。
具备良好的现场沟通、问题处置能力,能独立对接甲方、施工单位及监管部门,高效完成现场检测工作。
(四)资质证书要求
优先持有特种设备检验检测人员证(电梯、起重机械、压力容器、压力管道分项)、机电工程师职称、无损检测(UT/RT/MT/PT)证书等相关行业资质证书。
无相关证书但专业基础扎实、学习能力强者可应聘,公司可提供持证培训、考证机会。
(五)综合素质
具备较强的学习能力和执行力,能够快速掌握新标准、新设备、新检测方法。
具备团队协作意识,服从工作安排,能够配合团队完成批量检测、专项检测任务。
具备严谨的逻辑思维和细节把控能力,杜绝数据造假、报告错漏等问题,坚守检测质量底线。
有良好的文字功底,可规范、精准撰写各类技术报告、工作总结。
四、薪资福利
薪资:底薪+绩效+出差补贴+证书补贴+年终奖金,月薪6000- 20000元,持证、经验丰富者薪资面议,能力优异者可高薪特聘。
福利:六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、员工团建、餐补、交通补贴。
培训晋升:完善的岗前培训、专业技能培训、考证帮扶体系,清晰的专员-工程师-高级工程师-技术负责人晋升通道。
其他:提供出差住宿、统一工装,氛围轻松、团队稳定,长期稳定发展
质量员/检测员/检验员
1.5-2.4万/月
质量员检测员月结
大连中远民船项目代表场地招聘QC
岗位1:机管质量主管
岗位2:电气质量主管
岗位3:结构QC
岗位4:机管QC
岗位5:电气QC
需要至少两年的该岗位工作经验
质量员/检测员/检验员
8-9千/月
质量员检测员月结全职
一、基本条件
1. 学历:中专/高中及以上,建筑工程、土木工程、市政、机电安装、工程管理等相关专业
2. 证书:持有住建领域质量员岗位培训合格证书(八大员质量员证),证书在有效期、人证相符、在岗履职
3. 年龄身体健康,能常驻施工现场,适应工地户外、加班、旁站作业
二、专业知识要求
1. 熟悉现行施工质量验收规范、图集、强条、《工程质量安全手册》、地方质监管理文件
2. 能够识读施工图、变更单,看懂节点大样,熟悉本专业施工工艺流程
3. 掌握原材料、构配件、设备进场验收、见证取样、送检、试块试件管理要求
4. 熟悉检验批、分项、分部工程验收流程,掌握质量通病防治知识
5. 了解计量器具、检测工具使用;熟悉质量资料收集、整理、报验流程
三、岗位能力要求
1. 能参与编制项目质量计划、质量控制点清单、质量交底,对班组开展质量技术交底
2. 开展日常巡检、关键/特殊工序旁站、隐蔽验收、工序交接检查;独立判定质量缺陷,下发整改通知、复查闭环
3. 核查材料质保资料,监督抽样复检,制止不合格材料、不合格工序继续施工
4. 参与图纸会审、方案审查;参与质量问题、质量事故调查,提出处置意见
5. 及时填写质量检查记录、验收记录,保证质量资料真实、同步、完整,按期移交归档
6. 会使用办公软件、CAD看图,具备和监理、甲方、班组沟通协调能力
四、职业素养与纪律要求
1. 原则性强,坚持按图纸、规范验收,不弄虚作假、不隐瞒质量隐患
2. 责任心强,细心严谨,发现质量异常第一时间上报项目技术负责人、项目经理
3. 服从项目管理,落实质量管理制度;廉洁自律
4. 持续学习新标准、新规,参加继续教育,保持证书有效
五、加分优先条件(招聘/评优可用)
- 有同类项目(土建/机电/市政/装修)质量管理经验
- 持有二建、工程师职称,熟悉创优、鲁班奖、优质工程管控
- 熟悉惠州当地质监站验收要求、资料归档规定
如果你需要,我再给你配套
质量员/检测员/检验员
6千-1万/月
检测员质量员月结全职
武汉工大杰诚工程质量检测有限公司招聘试验检测人员因业务发展需要招聘母体试验检测人员,具体如下:
试验检测员5人,要求:
岗位职责:
1.负责母体试验室的日常工作,确保试验室按规范要求进行试验操作。
2.熟悉内页资料,能熟练掌握试验室体系资料及试验资料的出具并分类归档。
3.有母体的体系及质量工作经验。参与过资质评审工作优先录取。
任职要求:
1.大专及以上学历,土木工程、材料工程等相关专业优先。
2.具备良好的沟通协调能力,善于独立解决项目遇到的问题。
3.有项目全过程工作经验,包括不限于报价、运行、资料及交档、回款等工作。
4.具备团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
5.持有试验检测资格证书及中级职称者优先。
福利待遇:
1.检测师8000-10000,检测员6000-8000。
2.提供食宿,五险,法定节假日休假。
工作地点:武汉市、孝感市
试用期3个月,试用期发80%工资。
请先发简历再联系。
品质经理
1.5-2.5万/月
质量管理
岗位职责:
1、全面规划公司品质管理工作并实施;
2、ISQ9001、14001等相关质量管理体系的推行及运作;
3、锂离子电池相关认证的申请、制作;
4、负责品质部的日常管理工作;
5、品质周报、月报的制作、报告的审批及品质例会的推行;
6、负责品质部的培训计划及实施;
7、主导公司品质异常及客诉的处理;
8、能接受加班,高效完成上级领导交办的工作。"
任职要求:
1、三年以上品质管理经验,有锂离子电芯制造厂品质管理者优先;
2、熟悉ISQ9001及相关质量管理体系及具体运作;
3、熟悉锂离子电池相关认证(CQC、UL、CB、EN、UN38.3等)的制作;
4、熟悉原材料及制程各工序的检验工作;
5、熟悉客诉处理流程及8D报告的制作;
6、熟悉制程各种计量仪器及仪器的简单校验;
7、熟悉文控员的工作内容;
8、有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力"
质检员
4-5千/月
品检工质检员
20-45岁,学历不限,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳。会看图纸,会用带标卡尺,高度计,牙规,角度尺等一般常用量具。
工作内容:1、根据作业指导书,检验规范,样板等对制程中产品进行巡检;
2、负责将检验结果如实记录,并做好报表记录;
3、按照品质部标准流程作业;
4、负责产品首件,产线巡检,成品抽检。
5、及完成部门主管安排的其他工作。
品检工质检员保险餐补社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
工厂直招普工操作工入职奖励3000+五险一金+车费补贴!坐班/无需工作经验/免体检!可优先安排好岗位! 【月综合薪资】5500-7500元 【招聘岗位】普工、操作工、IPQC、OQC、CNC技术员、质检员、储备干部、镀膜、丝 印、组装、包装等。 【招聘年龄】:18~48岁!名额有限,需要长期稳定工作的请联系我咨询!
夫妻同时找我报名的,面试成功凭结婚证可享受免费夫妻房待遇!
【工资福利待遇如下】
①底薪:试用期2200元,三个月转正后2400元
②伙食补贴:390元/月,公司有食堂6~12元/餐不等!
③加班费:2400~2600元/月
④绩效奖金:800~1700元/月4(按不同部门岗位定义)
⑤,夜班津贴:10元/晚,260元/月
⑥工龄工资:入职满6月奖励200元/月,满一年奖励400元/月,满二年奖励600元/月;激励奖金:50-800元/月;岗位津贴:0-600元/月;
⑦依法购买五险一金,带薪休年假,婚假、产假,陪产假、病假、丧假等全体员工享有国家规定有薪假期。
免费住宿:配置空调,热水,免费洗衣房、俱乐部、娱乐设施一应俱全,免费wifi
工作时间:
两班倒,一个月有4天调休(可按自己情况休假)
工资高,福利待遇好、环境优美,舒适,期待你的加入,工厂直招不是中介!不收取任何中介费用!
新厂普工/操作工包吃包住
6-7千/月
质检员包住包吃五险一金6-10人月结全职只上白班上六休一
一、工作内容:
工厂主要做耳机,充电宝,数据线,手机配件,平板电脑电子产品。
(岗位都是独立岗位,接受小白)
岗位:操作/组装/贴标签/检测/打包/分拣/质检/搬运
(岗位面试老师随机分配,也可以自己选择,不适应可以调换)
二;【薪资待遇】
1:28小时【坐班为主!纯工价。没有中间人赚差价或者乱扣工资,厂区直 发!】
月入工资6800~7800
2:工作时间:8:00-12:00 休息1小时 13:00-17:00休息1小时 18:00-20:00 中途可以休息上WC抽烟等。
3 包吃包住。月休4天,每个月10号准时发工资
通过(银行卡/支付宝/微信/现金)发放
4 入职后满一个星期可以借支500-800,提前3~7天提交离职单,到期人走账清, 不压工资
5 公司提供员工住宿,生活区4人公寓式宿舍、宿舍配有空调,洗衣机,网络
招工要求
1、男女不限,年龄18-45岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、裸露部位有纹身的需拍照确认。
4、有刑事犯罪前科需要提前告知
5、身体健康、十指健全
6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带
注意!!!不符合要求者提前告知,如有隐瞒,后果自负。
浏阳蓝思科技内推直招
5-8千/月
品检工质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
蓝思科技东园开工在即,大量招聘技术员,生技,质检,IPQC和普工,入职奖励3000,有兴趣可以联系我安排!
提醒:浏阳蓝思年龄放宽至48周岁!
薪酬福利:(五险一金)月综合工资5500-7500元/月,
薪资结构=底薪+加班费+工龄工资+餐补+夜班补贴+绩效超产奖+岗位津贴等。
1、底薪:2200~2400元,试用期2200,转正后2400。
2、加班费:周一至周五平时加班1.5倍,周末加班2.0倍,法定节假日加班3.0倍。
3、工龄工资:200~600元,6个月≤工龄<1年200元/月,1年≤工龄<2年400元/月,工龄≥2年600元/月。
4、餐补390元/月,厂内有食堂,可以选择厂外就餐,也可以选择厂内就餐。
5、夜班津贴:补贴10元/晚,月补贴260元。岗位津贴:5
0-500元。
6、绩效超产奖:500~2000元,根据个人业绩而定。
7、岗位津贴:50~800元/月。
四、薪资发放:
每月15号发放上月工资,遇节假日提前发放;面试当天安排住宿。
五、:
根据身份证地址享受150至500元车费报销,随工资发放。六、公司环境/宿舍环境:
空调车间、免费住宿,6到8人间空调宿舍,单间、免费夫妻房、免费俱乐部。
七、工作时间:
两班倒,每个月底倒班。
项目质量管理工程师(包食宿 五险)有工作经验优先
8千-1.5万/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
职责:
1.协助质量部长制定质量管控方案、检验标准及作业规范,负责日常质量数据的收集、统计、分析与报表编制,定期上报质量状况。
2.跟进日常制程质量异常、零星不良问题,运用专业质量工具(如5Why、鱼骨图、8D报告)分析原因,制定整改措施,跟踪整改落地,形成闭环管理。
3.协助处理客户投诉与反馈,整理客诉资料,参与客诉整改方案制定,跟进整改验证,配合完成客户要求的质量报告提交。
4.负责制程质量改善、不良率降低、工艺优化配合工作,现场指导检验员规范作业,解决检验过程中的技术疑问。
5.参与新品试产、样品检验工作,跟进试产质量问题整改,确认新品质量达标情况,编制试产质量报告。
6.协助供应商质量管控工作,跟进来料不良整改,参与供应商现场稽核与质量评估,记录供方质量表现。
7.整理归档各类质量异常报告、改善资料、检验数据,确保资料规范完整,配合体系审核与内部稽查工作。
权限:
1.有权对现场制程不良、违规操作行为及时制止,并要求责任班组立即整改。
2.有权查阅生产、技术相关资料,调取质量相关数据,开展质量分析工作。
3.有权提出质量改善建议、检验流程优化建议,上报质量部长审批后推进。
4.对轻微质量异常,有权自主制定整改要求并跟踪落实;重大异常及时上报部长,配合后续处理。
5.有权指导、监督各站别检验员的日常检验工作,纠正不规范检验行为。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、材料、质量管理等相关专业。
2. 3-5年以上制造业质量工程师工作经验,熟悉质量管理体系及进料、制程、出货全流程检验流程,具有新品试产质量管控经验优先。
3.掌握5Why、鱼骨图、8D等质量工具,能独立分析处理日常质量异常,熟练使用办公软件及常用检验工具,能看懂产品图纸及工艺文件。
4. 细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及执行力,服从管理。
质检员
5-6千/月
品检工质检员
《工作内容》
1、负责画芯装裱、框架组装、覆膜、封边等全装裱工序质检,排查歪斜、松动、气泡、破损等瑕疵;
2、质检合格产品扫描归档,确保信息准确可追溯;
3、完成检验扫描后,将产品及资料交付打单出货人员,衔接出货流程;4、记录并反馈质检问题,协助优化工艺,维护检验及扫描设备。
《职位要求》
1、高中及以上学历,25-40岁,1年以上质检经验,可以接受跨行业的;
2、细致严谨、观察力敏锐,能精准识别细微品质问题,原则性强;
3、会操作基础办公软件及扫描设备,具备简单数据记录能力;
4、沟通协调良好,可顺畅衔接生产与出货环节,服从安排。
地址:长沙县安沙国际建材城二期A7栋201典带画业。
质量检验员
6-8千/月
品检工质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险6-10人月结全职有质检经验只上白班月休四天
工作内容:
1.负责汽车产品结构件和总成的品质检查工作,对不符合要求的产品进行整改处理;
2.能够与部门内人员沟通协调并妥善处理质量问题;
3.熟悉公司产品标准及相关法律法规;
4.能够独立完成相关品质数据的收集、整理、分析等;
5.完成领导安排的其他任务。
岗位要求:
1.统招大专及以上学历;2年以上结构件的检验经验;
2.熟悉汽车配件的检测方法和技术,掌握零部件的检测设备的使用和维护;
3.具备较强的学习能力和沟通能力,吃苦耐劳,抗压能力强;
4.具有较强的责任心和良好的职业道德操守。
联系:
质检员
4-6千/月
质检员餐补包住包吃五险一金6-10人月结全职接受无质检经验两班倒其他不需要出差
岗位职责:
1、负责SiC功率器件生产制造工艺(光刻、湿刻、干刻等)某一工步完成后图形及操作流程检验;
2、负责通过显微镜、目检等检验手段检查晶圆异常和缺陷,严格按照《过程检验标准》对异常晶圆进行拦截并反馈;
3、负责晶圆的异常判定及异常单发行,并对监测数据进行结果分析,
4、学习并掌握工夹具使用方法以及显微镜操作使用。
5、了解无尘车间环境和车间安全生产规范,对半导体生产制造工艺有初步的了解和认识。
任职要求:
1、中专(高中)及以上学历,有制造业工厂质检工作经验优先;
2、熟练电脑基本操作,工作认真负责,责任性强,具备良好的沟通表达能力;
3、能够接受无尘服和倒班,一个月倒一次班,无纹身、不抽烟。
工作时间:面议
电子厂招工。普工,作业员,质检员
7-9千/月
质检员餐补包住20人以上月结全职月收入六千到九千元之间接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
【电子厂厂区直招|,均可接收】
不卡民族、不卡户籍、
厂区内设清真食堂,饮食放心、
企业直招、无中介、不收费、全程免费入职
招聘岗位:电子厂普工、组装、质检、包装
工作内容:手机配件、电子产品组装,全坐班、恒温车间、轻松不累
招聘要求:
18–55周岁,男女不限,识字即可,无需经验
身体健康,踏实肯干,民族不限, 优先安排
薪资待遇:
月综合6000–8500元,工时充足、工资稳定
包吃包住、宿舍空调、独立卫浴
长期稳定、活轻松、适合长期干。
厂区提供免费夫妻房
夫妻年薪15万左右
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琴之流招聘质检员/品检员
6-8千/月
品检工质检员餐补包住3-5人月结全职
1、质量检查:负责工程实体的质量检查工作,对工程项目的质量管理负具体责任。
2、质量监督:组织质量监督、检查、自检、自纠工作,进行质量检验评定的资料填写、整理,确保预控目标的实现。
3、质量检验:负责日常生产的质量检验,原材料、外购件、外协加工件的入库检验,产成品总检并签发合格证。
4、质量记录:汇总、存档各项质检记录及相关资料。
5、质量改进:提议召开定期或临时质量会议,参与车间工艺工装的准备,评价工艺工装的可靠性,协调技术部门就废次品处理签署意见
栏目概述
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