岗位职责： 1、接听客户咨询电话，完整记录需求信息，提供专业化的课程解答服务； 2、结合学生实际情况与家长期望，制定匹配的课程方案与学习规划； 3、持续维护客户关系，跟踪学员学习进展，保障服务质量与满意度； 4、配合市场推广活动，宣传教学产品与服务内容，增强品牌影响力； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能有效建立长期客户信任； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标意识清晰，抗压性强，有追求高收入的进取心； 4、熟练操作常用办公工具，具有客户服务背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责课程的宣传与销售，通过多元化渠道提升课程曝光度。 2.与意向客户积极沟通，清晰讲解课程特色、核心优势及报名相关事宜。 3.协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程内容保持同步一致。 4.汇总市场动态与用户反馈，适时优化推广方式以更好契合实际需求。 5.参与策划市场推广方案，并落实各项活动以推动课程销售增长。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和说服力，能高效与客户建立信任关系。 2.具备扎实的市场分析与规划能力，可独立完成活动策划与执行。 3.富有团队协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同工作。 4.熟悉教育领域发展特点，能精准传递课程价值与竞争优势。 5.适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

岗位职责： 1、接听客户咨询来电，提供专业课程讲解，及时回应客户问题； 2、结合客户实际需求，制定匹配的课程计划，推动课程报名； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好学员关系，给予学习指导； 4、汇总市场信息与客户反馈，配合优化课程设置及服务流程。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能快速与客户建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标明确，责任感强，能积极达成既定业绩任务； 4、熟练操作常用办公工具，有相关客户服务经历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，增强课程在市场中的影响力和竞争优势。 2.与潜在客户开展高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与推荐方案。 3.参与销售策略的规划与执行，确保销售任务的顺利完成。 4.按时收集市场动态及竞品信息，结合市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服技巧，善于与客户建立良好互动。 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力。 3.具有高度的责任意识，能自主推进并达成个人销售指标。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作。

岗位职责: 1.制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。 2.与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。 3.持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。 4.策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。 2.热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。 3.有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。 4.具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，提升课程的市场影响力和竞争优势。 2.与潜在客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与建议。 3.协助制定并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 4.定期整理市场动态及竞品信息，结合市场变化优化销售策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，能顺畅开展客户对接工作。 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，具备抗压能力。 3.有高度的责任意识，可自主推进并达成销售指标。 4.具备团队协作观念，能与同事紧密配合共同完成目标。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，为学员及家长提供课程相关的咨询解答服务； 2、结合学员实际情况，匹配适合的课程方案，推动报名完成； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好关系，给予合理的学习建议； 4、配合教学部门工作，保障教学流程顺畅，提高学员整体满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能细致回应客户需求； 2、热爱教育领域，乐于与学生及家长互动交流； 3、具备良好的服务意识与销售能力，可达成既定业绩指标； 4、有相关从业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1.为有意向的学员提供专业的课程咨询，解答学习相关问题； 2.通过电话或在线方式，邀请学员参与试听课程或入学沟通； 3.持续维护学员关系，定期跟进学习需求，给予个性化的学习指导； 4.配合教学团队与家长进行有效对接，保障学员的学习体验与成效。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且注重细节； 2.了解教育培训领域，具备课程推广或咨询服务经验者优先考虑； 3.学习能力强，能迅速熟悉课程内容及相关知识体系； 4.具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的团队协作态度。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道向意向客户讲解教育课程内容，回应咨询问题，推动报名成交。 2、持续维护已报名学员关系，定期了解学习情况，给予针对性的学习指导与建议。 3、汇总市场信息与用户需求，协助分析课程改进方向，支持教学产品的迭代优化。 4、配合开展多种形式的线上线下宣传活动，增强品牌影响力与课程关注度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决客户疑问。 2、热爱教育领域，拥有较强的理解力与行业敏感度，乐于持续学习。 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能。 4、有销售或教育培训相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用。

认真负责，性格开朗，做事积极 工作内容 1、为意向学员提供课程咨询与专业指导 2、结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3、持续跟进客户体验，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和顾问式沟通技巧 2、能精准把握客户需求并给予有效建议 3、热爱教育领域，愿投入精力提供高质量咨询服务

岗位职责： 1. 负责公司市场营销活动的策划与执行，制定切实可行的推广方案，提升品牌知名度和市场影响力 2. 结合行业特点及目标客户群体，进行市场调研与竞品分析，输出具有针对性的营销策略建议 3. 协调设计、运营、销售等相关部门，推动线上线下整合营销活动落地，并跟踪评估活动效果 4. 根据业务发展需求，持续优化营销流程与内容体系，提升用户转化率与客户粘性 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效推进跨部门协作 2. 思维活跃，具备较强的文字表达与创意策划能力，能独立完成方案撰写 3. 熟悉互联网营销模式，对市场动态敏感，有较强的数据分析与问题解决能力 4. 市场营销、广告、传媒等相关专业优先，有相关工作经验者优先考虑 5. 工作地点位于乃东区，需适应本地化市场推广节奏，稳定性强

招聘一名咖啡师，有工作经验优先，包吃，工资面议，联系号码：

西藏山南焊不锈钢栏杆的师傅有没有，只要包工

岗位职责： 1. 负责公司招聘流程的执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进，确保招聘效率与质量。 2. 协助完善人力资源相关制度与流程，整理员工档案，维护人事信息系统，保障数据准确与安全。 3. 参与新员工入职培训的组织与实施，协助开展企业文化宣导与团队建设活动，提升员工归属感。 4. 处理日常考勤、休假、入离职等事务性工作，为各部门提供及时的人力资源支持。 5. 配合上级完成绩效考核、社保公积金办理及其他人力资源相关辅助工作。 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先，有意向长期发展于人力资源领域者更佳。 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致耐心，能同时处理多项任务并保证准确性。 3. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT），具备基本的数据处理和文档撰写能力。 4. 有1-3年人力资源相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 5. 工作地点位于乃东区，需全职到岗，适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1. 负责公司产品从0到1的规划与设计，明确产品定位、目标用户及核心功能，输出高质量的产品原型和需求文档 2. 协同研发、设计、运营等团队成员，推动项目高效落地，确保产品按时保质上线并持续迭代优化 3. 深入分析用户反馈与市场数据，挖掘潜在需求，制定产品改进策略，提升用户体验与产品竞争力 4. 关注行业动态与竞品发展，结合公司战略方向，提出创新性产品机会点与业务增长建议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与沟通表达能力，有较强的学习意愿和抗压能力 2. 有产品相关实习或项目经验者优先，熟悉Axure、Sketch、墨刀等主流产品设计工具 3. 对互联网产品有热情，具备用户导向思维，能独立完成需求调研、功能设计与优先级判断 4. 具备良好的跨部门协作意识，能够高效推进项目进展，结果导向，责任心强

西海国际旅行社城中营业部招聘！ 店长一名 年龄35一55岁 男女不限 低薪4000 年龄限制35一65岁 旅游管理员若干名 年龄35一55岁 男女不限，初中及以上文化程度 低薪2800 工作地址：城中人民街 联系电话：

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解国内外旅游市场动态，及时更新热门目的地及特色行程信息 3.协助客户办理签证、机票、酒店预订等相关手续，确保出行顺利 4.按照公司要求完成日常任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，热爱旅游行业，有亲和力 2.熟悉主流旅游目的地及出入境政策，掌握基本的行程规划技巧 3.学历不限，有旅游顾问相关经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.能适应节假日工作安排，具备一定抗压能力 6，需要自己有车，

1.用公司指定账号，对接来京旅游的客户，沟通核心需求 2.按公司统一模板制作、调整行程方案（模板清晰易上手） 3.按流程推进成交，坚决不私单、不飞单 4.做好客户跟进记录，配合售前对接与必要售后协调

一负责旅游产品直播 二有旅游团带旅游团

成都光大国际旅行社轻川行分社户外徒步产品销售顾问招聘 关于我们 成都光大国际旅行社轻川行分社，深耕户外徒步旅行市场，专注打造高品质、个性化的徒步旅行产品（涵盖国内川西、云南、新疆徒步，国外俄罗斯、尼泊尔、日本、非洲徒步），致力于为户外爱好者提供“安全、专业、沉浸式”的徒步体验，是本地户外旅行领域极具口碑的品牌。现因业务拓展，诚邀热爱户外、擅长销售的你加入，一起推广优质徒步产品，助力更多人走进自然！ 岗位职责 1.产品销售与推广：负责分社户外徒步类产品（长途川西/云南/新疆徒步等）的销售工作，通过线上（微信、社群、旅游平台）、挖掘潜在客户，达成销售目标； 2.客户需求对接：公司一流的运营提供无限量客资（个人/企业/户外社团），精准了解客户的徒步需求（如路线难度、出行人数、预算、特殊需求等），为客户推荐匹配的徒步产品，提供专业的咨询解答，提升客户满意度； 3.客户关系维护：建立并维护客户档案，定期回访老客户，挖掘复购需求；同时收集客户反馈，协助产品部门优化徒步路线、服务细节； 4.户外资源联动：配合团队联动本地户外俱乐部、徒步领队、装备商家等资源，开展联合推广活动（如徒步体验日、路线分享会），扩大产品影响力； 5.销售数据跟进：定期统计销售数据，分析销售情况，制定个人/小组销售计划，及时调整销售策略，确保销售任务达成。 任职要求 1.热爱户外，懂徒步：有户外徒步经验（长线徒步优先），了解徒步旅行的基本常识（如路线难度分级、装备需求、安全注意事项），能清晰向客户传递徒步产品的核心价值； 2.销售能力突出：1年以上旅游产品销售、户外产品销售或相关销售经验优先，具备良好的沟通表达能力、客户挖掘能力，能主动开拓市场； 3.服务意识强：有耐心、责任心，能站在客户角度思考问题，擅长解决客户在产品咨询、出行准备中的疑问，具备一定的应急沟通能力； 4.熟悉本地市场：了解成都及川渝周边户外徒步市场趋势、热门路线（如四姑娘山、稻城亚丁、贡嘎环线等），能结合市场需求推荐产品者优先； 5.积极主动，有团队精神：能适应灵活的工作节奏（部分节假日/周末需配合户外推广活动），愿意与团队协作，共同完成销售目标。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：无责底薪+高额销售提成（徒步产品提成比例优于行业平均水平）+开单奖金+季度/年度销售奖励，上不封顶； 2.福利保障：五险+法定节假日+带薪年假+员工专属徒步福利（免费/优惠参与分社徒步产品，实地体验路线）； 3.专业培训：入职后提供产品知识培训（徒步路线、安全规范、服务流程）、销售技巧培训，助力快速上手； 4.发展空间：可晋升为销售主管、产品负责人，或向户外徒步产品策划、社群运营等方向发展，职业路径清晰； 5.团队氛围：团队成员均为户外爱好者，定期组织内部徒步活动，工作氛围轻松、积极，实现“工作+热爱”双满足！ 想把徒步事业变成职业的你，加入轻川行，一起用脚步丈量风景，用专业传递热爱！

1、深入挖掘并理解客户真实需求，为家长和学生提供课程介绍及个性化学习方案的制定； 2、通过电话邀约等方式，与家长保持高效沟通，提供专业的学习规划建议，推动新签业务达成； 3、持续维护客户关系，提供优质教学服务支持，促进在读学员续费及口碑推荐，实现长期合作； 4、依据公司整体战略目标，按时完成每月既定的业绩任务； 5、具备3-5年K12学科类教育培训经验者（CC\CR方向），曾在上海精锐个性化、昂立智立方、学大、掌门等同类机构任职者优先考虑； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、形象良好、普通话流利，具备优秀的沟通协调能力，擅长电话销售与面对面销售（必备条件）； 3、工作踏实认真，态度真诚热情，热爱教育行业，具有较强共情力，乐于与人交流互动； 4、目标感强，执行力高，具备良好的团队协作意识、心理承受能力及耐心； 5、诚实守信，对教育事业抱有热忱，认同格思企业文化与核心价值观； 6、如有同行转行未果或近期发展遇阻的情况，欢迎沟通，我理解你的处境！ 关于薪资：常规月份收入2-4万/月，销售旺季可达6-8万/月，顶尖绩效奖金10w+/月； 关于作息：做六休一（负责新签+续费业务）； 目前公司在沪已开设40+校区。本岗位初期工作地点位于宝山，后期调整至杨浦校区。 凡是过往皆为序章，赢在当下。

【薪资诗遇】 1，工作时间:9:00-7;00,中午休息一个小时，固定周六休， 2.底薪4000+最高100-单，一周一提+额外奖金 3.公司提供精准数据管够人均20条，学员主动加咱们的微信 4.法定节假日休息 【岗位职责】 1、公司每天分配精准资源，咨询式销售，指导学员了解课程，针对学员在线提出的问题进行解答，促成学员购买 2、与学员进行沟通了解学员需求，推荐合适课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单。 【任职要求】 I.19岁以上学历不限专业不限 2.熟练操作电脑，有较好的适应能力和学习能力 3.热爱销售，踏实，专注，有明确的职业规划

【岗位职责】： 1.按照招生计划，执行市场推广并达成招生目标； 2.开拓并维护校区所在区域及周边宣传资源，开展与高校、公检法司单位的合作对接与关系维系； 3.主动开发新学员及潜在客户促成报班，同时推动老学员复购与推荐引流； 4.负责学员咨询接待、报名办理及学习跟进等全流程服务，提升客户满意度，树立企业良好口碑，建立长期稳定客群关系； 【任职条件】： 1.热衷销售岗位及教育培训领域，具备积极的销售心态和优秀的服务意识； 2.具备良好的沟通表达与团队协作能力，适应高效工作节奏及弹性工作安排，有强烈收入目标感和自我推动力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，五险一金（表现优异者月入2w+）； 2、公司提供手机、电脑等办公设备，并承担话费支出； 3、入职即享系统化带教培训，涵盖课程内容、销售方法等全方位成长体系，助你快速提升综合能力~ 4、贴心关怀：节日福利礼品+定期团队建设与外出旅游+春节20天带薪休假； 5、法定节假日正常轮休，特殊情况实行调班安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1.跟踪学员学习进展，提升家长满意度； 2.定期拓展新客户，整理区域内有效客户信息

工作内容 1、为有意向留学的学生提供专业升学指导 2、根据学生需求，制定专业升学指导 3、与学生和家长保持良好沟通，确保服务质量和满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和团队合作精神 2、对留学市场有一定了解，能够准确把握客户需求 3、有责任心，能够为学生提供高质量的教育咨询服务 4：抗压能力必须要强

岗位职责： 1、负责班级与学员的日常运营管理，配合上级推进部门教学任务的实施，落实各项制度与工作流程； 2、统筹所带学员的课程规划及师资调配，协调面授教师的授课安排与沟通事宜； 3、管理所负责学员的各项费用收支，跟进续费、转介绍、课时消耗及退费控制等工作； 4、开展学员日常维护、学习进度监督、教学质量反馈、家校联络及问题处理等事务； 5、参与专业课师资资源库的搭建与维护，精准匹配学员所需的专业教师资源，合理控制专业课成本； 6、全面统筹集训校区各项工作的运行，协助部门主管推动校区教学工作的有序开展，优化相关管理制度与流程； 7、统一规划管辖区域内课程设置与师资配置，协调面授教师的相关对接工作； 8、负责集训校区各类经费的收支管理，监督续费、转介绍、消耗及控退情况，确保各项财务台账清晰准确； 9、负责校区场地、设施设备及固定资产的建设管理与日常检查工作； 10、监督并执行校区整体教学支持、学员服务、教学质量评估及学员问题响应等相关工作； 11、承担所属团队的培训与管理工作，推动人员成长与发展，监督学管师的工作执行质量； 12、协助上级完成日常综合性事务工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，专业不限，研究生学历或具备考研经历者优先考虑； 2、1年以上教育培训行业从业经验，具备1-2年学员管理及团队管理相关工作经验； 3、熟练使用常用办公软件； 4、性格稳重、做事细致，思维灵活，富有创新意识，具备良好的协作精神； 5、学习能力强，责任心强，能够独立高效处理各项工作任务；擅长与不同性格人群沟通，为人公正客观，原则性强。 岗位福利：五险一金、包住等

公司是一家以心理学为基础，以效果为导向，专注于实现家庭幸福和个人成长的内容运营机构。 接受优秀应届毕业生，提供全职实习机会 【岗位职责】 1、负责课程预录内容的播放与实时出镜讲解，准确传达知识付费类课程的核心要点； 2、掌控直播节奏，实时监控数据并根据反馈动态调整直播进程； 3、完成直播前的场地布置、后台系统检查及直播过程中的粉丝互动维护； 4、跟踪分析直播各项数据，复盘观看量、互动率、转化率等关键指标，持续优化直播运营策略。 【任职要求】 1、年龄19-30周岁，具备大专及以上学历，播音主持、心理学、市场营销、社会学、网络新媒体、电子商务等相关专业优先考虑； 2、对心理学领域有浓厚兴趣，热爱直播行业，具备直播运营、助播或场控相关经验者优先录用； 3、熟练操作办公软件，具备良好的数据分析能力，性格活泼开朗，沟通能力强，富有责任感，积极进取，具备良好镜头表现力； 4、有意愿在直播领域长期深耕，能适应排班制工作及调休安排。 薪酬待遇：高底薪（能力决定具体数额）+高提成机制+奖金+五险+超长年假，综合收入10K-40K，上不封顶，每年两次团队旅游，定期团建聚餐，福利丰富多样~ 上班时间：实行排班制（含早班与中班） 真诚欢迎每一位志同道合的伙伴加入！入职后将融入一个颜值在线、年轻有活力的团队，享受轻松愉悦的工作氛围，拥有广阔的成长与发展平台！

一.工作内容: 1、课程销售：通过电话或面对面沟通，为学员提供课程咨询并推荐匹配课程，完成既定业绩目标； 2、活动跟进：配合市场部门开展讲座活动，跟踪学员学习进展并推荐合适课程，评估活动成效； 3、电话回访：定期对学员进行回访维护，推动转化及后续课程续报。 二.薪资待遇 无责任底薪+4-10%业绩提成+团队奖+年终奖，月综合收入8-13k，缴纳五险一金，享节假日福利。 三.岗位要求 具备销售工作经验，有教育行业背景者优先，沟通表达能力强，乐于学习，能承受一定工作压力，态度认真且富有责任心。

【产品介绍】 成人技能类考证培训：（目前主招学员类型） 1. 消防安全类（消控，维保，物业经理，应急救援员等）； ​ 2. 建筑工程类（一建，二建，监理，造价等等）； ​ 3.  学历提升（中专，大专，本科，研究生）； ​ 此岗位为兼职岗位，无需经验、学历等（有经验者更佳，身边有资源者可合作）。居家工作，时间自由，适合宝妈、学生等。想给自己多一份副业工资的欢迎联系 ​

岗位职责： 1、为意向学员提供专业答疑，深入挖掘学习需求并匹配个性化课程方案； 2、通过电话、线上平台等方式主动对接潜在客户，推动课程报名转化； 3、持续跟进学员学习进展，维护良好互动关系，提升服务体验与续费意愿； 4、积极参与销售方案研讨，配合团队达成既定业绩指标； 5、汇总客户意见与市场动态，为课程优化及营销策略调整提供有效参考。 任职要求： 1、具备出色的表达能力与亲和力，能迅速拉近与客户的距离； 2、热爱教育领域，熟悉在线学习产品或拥有教育类销售背景者优先考虑； 3、目标意识强，能在高强度工作中保持稳定心态与工作热情； 4、熟练操作常用办公工具，可准确高效地管理客户资料与业务数据； 5、具备良好的协作意识，乐于在团队中互相支持、共同进步。